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201*——201*下教研组工作总结

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201*——201*下教研组工作总结

英语教研组工作总结

201*201*

学年度下学期

本学期英语教研组在校教导处的领导和支持下,在每一位英语教师的努力下,以深化课堂教学为重点,有计划、有目的地开展英语教研工作。本学期英语教研组的工作,一直朝着以下几个方面努力,并取得了一定的成绩。但也有一些值得思考的、改进的地方。一、抓好教学业务工作,提高教师的专业素质

备课是上好一节课的关键和前提。我们采取集体备课与个人备课相结合的办法。备课做到三定(定时间、定内容、定中心发言人)。四统一(统一教学目的、统一重点、统一作业内容、统一教学进度)集体备课主要以各年级备课组为单位,每次备课由1名教师选定一个单元并主讲,明确本单元教学内容的重点、难点、疑点,基本习题,等等。

结合学校的教研活动,在教研组内部广泛开展了“师徒结对”活动,由优秀教师指导年轻教师的教学,互相听课、评课,分阶段总结,新老教师共同学习,共同提高。李丽丽、廖艳馨分别荣获一、二等奖;同时马玉红、刘晓娜也分别荣获指导教师奖。二、具体工作

针对我校英语教学的实际情况与教学现状、我组共同商讨制定了以改变课堂教学中的薄弱环节为出发点的工作思路、以注重课堂教学和以提高课堂教学水平为重点,提出了加强和培养教师的实际工作和教学能力、教案编写、作业批改、公开课、毕业班复习为具体任务的工作目标,制定了本学期的工作计划,通过一学期全体教师的共同努力,本学期的工作基本按计划完成。为了能更好的提高英语教学质量,我组针对各年级学生在英语学习过程中存在的实际情况,各备课组适当调节教学进度,增加训练难度和宽度,统一课外练习,资源共享,强调集体力量。

在教导处的有力协调下,英语教研组备课组活动开展积极有效,备课组制定教学进度与教学计划,探讨教育教学方案与课堂教学设计,及时反馈教情学情,提出整改意见,从而使教学常规得以全面有效进行。

三、存在问题与不足

1.教研气氛还不够主动,特别是和外界的交流机会少2.上公开课的积极性还不够高,不能及时组织评课活动3.学术研究的氛围还不够浓厚,论文、课题的数量不够总之,一学期以来,英语组教师始终以高标准严格要求自己,在教育教学工作中取得了一定的成绩。但是,探索出一条适合我校学生学习英语特点,着实有效的提高教育教学质量的英语教学路子,仍需要我们全体英语教师和同学共同努力。我们将不断总结经验,改进教研组工作中存在的不足,解决已发现的问题和不足,再接再厉,努力工作,做到对得起自己,对得起学生!

201*年7月

扩展阅读:教研组工作总结

二四年级语文教研组工作总结

一学期以来,在学校各级领导的指导下,我们二四年级语文教研组组能有计划、有步骤地开展各项工作,组内老师能积极配合,顺利开展好各项工作,促进每个学生健康活泼地成长。现对本学期我们组工作总结如下:

一.凝聚团队力量,整体提升

我们组共有5位教师,对待工作兢兢业业,尽职尽责,学校布置的任务总是积极地、及时地完成。

于静老师:是二四年级组的一面旗帜,对待工作认真、对待同事热情是有口皆碑。作为年级主任和四(4)班语文教师及班主任,她处处以典范来带动我们大家,给其他班级做出了榜样。

张玉红老师:是组内年纪最大的一位。但从不倚老卖老,凡事积极主动,富有激情,善于把工作提前完成并做到最好。虽然不担任班主任了,特别是右手受伤骨折,没耽误一天的课,对于班里的工作总跑在前头,协助班主任做好班级工作,对待自己的教学总是扎扎实实,从不吝啬把自己的经验传授给年轻的教师。

刘莉莉老师:虚心好学,对待同事彬彬有礼,对待学生如春风般温暖。让孩子们感受到老师的信任与期望,学生们很喜欢她,学生们逐步形成自主管理的班风和模式,学生成绩在我们年级组非常突出。

柳萍萍老师:多才多艺。虽然今年刚参加工作,但富有新点子新思维,工作认真负责,无论教学还是班级管理方面都有自己一套独特的方法,对年级组工作也常常出谋划策。教学工作更是从不放松,经常利用休息时间辅导学生的功课,孩子们也很喜欢上她的课。

我们二四年级组的各位老师都有积极的工作态度,能心情愉悦的完成日常教学工作,尽心尽力完成好学校布置的各项任务,教研组内已经形成了团结向上的工作氛围。组内教师重视个人专业化发展,平时能自觉加强业务学习并做好读书笔记,全组各位教师的整体素质较高,教学水平和教学能力也在这个学期的努力下不断提高。最值得我们骄傲的是,全组教师互帮互学、团结协作,凝聚力强,能够形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,人人争先向上。

二.所做的工作(一)学生不断进步:

1、行为规范方面有明显进步

一般情况下能做到卫生工作有序,学生养成了自觉清洁的习惯。早读自觉到位,有班干部带读,课堂秩序良好。学生能够遵规守纪,各项行为规范较开学初有了明显进步。2、开展丰富多彩的读书活动我们四年级启动了读书工程,让知识成为学生的朋友,让读书成为学生的习惯,各个班的图书逐渐增多,特别是中午,学生的无聊追打变成了手捧好书沉浸在书香世界。一二班开展课前五分钟演讲展示学生的读书成果,也锻炼了学生的口语表达能力;三四班边读书边做读书笔记,养成了积累的好习惯,提高了写作水平。

3、安全教育放第一位。平时年级组会议上反复强调安全,各班积极落实好1530,确保学生的安全,无一安全事故发生。

(二)教师辛勤耕耘

1、我们教研组能认真学校的规定,根据学校计划,在学期开始,结合学科特点和学生的实际情况,制定本组教学研究活动计划,每周一次的教研组活动学习有专题(每次教研组活动都围绕一个专题学习讨论)、主讲有专人(为了较好发挥备课组每位教师在教研活动中的作用,我们提出“主题先行,轮流主讲”,改变以往教研组长一人主讲的局面)讨论有深度(结合学习体会和教学实际进行讨论,畅所欲言,更好地发挥了教师积极参与意识,教研活动有热点,在互动中有启发);注重开展观摩教学、听课、评课、经验交流等活动,并注重工作的实效性,各位老师都能完成比较有质量的教学情况的总结和反思。

2、在我们的教研活动中,有意识地多次组织教师深入钻研教材,按学校要求认真备课,备课时,老师之间经常交流学习、取长补短,不断提高个人的业务水平和教学能力。

3、定期评估组内教师的教学情况和学生的学习情况。每单元的教学结束后,我们都按时进行质量检测,并按要求做好试卷分析,上好讲评课,对学生及时查缺补漏,对后进生跟进辅导。为下阶段的教学能够更加有序、有效地进行打好基础。

4、一学期来,我们组织组内教师加强业务学习,相互听课、评课。我们组还进行一课四个班级轮流教学的方法,既是对自己对于课堂调控的一种锻炼,同时也通过不同班级的学生表现进行了解,能过比学赶帮,取长补短。我们组的于老师利用外出听课的机会,向兄弟学校的老师们取经,并把新的理念和方法带到我们教研组中,做到了一人听课,人人受益。二位教龄很短的青年老师,勤学好问,为人谦虚,对教材总有独到的理解,又善于接受教学的新思想,冒出的新点子常常是我们所没想到却又比较适合的。每次的课堂教学展示后,执教的老师总会发出感触:一次展示,自己教学的综合能力会提高不少。本学期柳萍萍老师执教的《搭石》,刘莉莉老师执教的《那片绿绿的爬山虎》就带给我们不少惊喜。学校组织的观摩课和新教师的课堂教学评比观摩,我们本组老师都主动安排自己的日常工作,积极争取学习机会,并在听课后及时反馈情况,在教研活动中展开讨论,把新的模式、方法、认识、体会及时落实到自己的实际教学中去。

5、顺利召开了家长会。在学校的统一部署下,在我们年级组老师的共同努力下,各班完善了班级文化,并有了自己的特色。通过召开了家长会,密切了与家长的联系。

三、反思存在的问题:

1、学生自觉学习能力较差,下学期这方面要加大力度。2、学生课堂听课习惯,作业态度,行为习惯等仍有所欠缺。3、教师的小课题研究还没有落实到实处。

4、还需要继续加强中队建设,监督和督促班级更加规范化。四、努力的方向1、加强对学生进行学习目的性的教育,培养学生学习的积极主动性。

2、要大力培养学生干部的工作能力,使之真正成为老师的助手,提高他们的管理水平。

3、多向其他年级组学习,多动脑筋,多创新。4、教师素质还有继续提高,提高的方法还需思考

5、继续加大培养新教师的力度,尤其促进新班主任的成熟。精诚合作、沟通信任、积极向上、健康快乐是我们不变的追求。落红不是无情物,化作春泥更护花。我们将在今后的工作中加倍努力,得以改进和完善。

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