哈达门乡201*年承诺践诺情况总结

哈达门乡201*年承诺践诺情况总结

哈达门乡201*年承诺践诺情况总结

农村党组织和党员公开承诺践诺,是整个争创活动的关键环节,是确保创先争优活动取得实效的有效举措，根据上级的工作部署，我乡扎实开展了党组织和党员公开承诺践诺活动，推动创先争优活动深入开展，收到了较好的效果

一、加强领导，明确要求

我们在抓好农村党组织和党员践行承诺工作中，紧紧围绕完成全年工作任务这一总体目标，以“台帐制管理、全程式评议”为抓手，认真对照公开承诺目标，建立健全践诺台帐，着力开展自查自评、领导点评和检查评议活动，确保基层党组织和广大党员践行承诺见行动、履职尽责创先进、立足岗位争优秀。

二、突出工作重点，扎实推进

在农村党组织和广大党员实行承诺践行，必须要以解决突出问题为重点，以群众满意为标准，认真研究完成承诺的办法、途径和具体举措，将创先争优的过程变成践行承诺为民办事的过程。因此，我们主要抓了以下几个方面的工作。

1、实行“台帐制管理”，认真开展践诺审诺。各党支部和党员对公开承诺事项开展了一次“回头看”，结合工作重点对承诺内容、要求和标准进行再审定再提升，力求高标准践诺。各村支部建立健全公开承诺践诺“台帐制管理”模式，对公开承诺践诺内容、具体举措、完成时限、完成情况进行台帐式记录。各党支部和班子成员、机关事业单位全体党员、村委会党员干部，都能够严格按照《哈达门乡创先争优活动承诺、践诺登记表》，对公开承诺践诺中党员自评、领导点评、检查评议相关内容进行认真填写，并注明完成时间，防止开空头支票，对已经完成的承诺事项及时进行了销号。其它普通党员的践诺情况基本上通过专题组织生活会，采取由党员口述，基层党支部指定专人记录，核查后集中公示等方式进行。对已完成的承诺事项，针对践诺中发现的新问题进行了再承诺，采取“承诺践诺再承诺再践诺”的循环方式，深入推进活动开展，确保了活动成效最大化。

2、围绕“全程式评议”，扎实推进承诺践诺。各党支部和全体党员能够严格按照自查自评、领导点评、检查评议三个环节的要求，认真开展践行承诺活动，切实增强践诺实效。一是自查自评。各党支部和党员结合承诺事项、具体举措、完成情况，每季度对承诺践诺情况开展一次自查自评，认真做好自查自评小结，并在自查自评表相应栏内填写。党支部以召开专题组织生活会等形式进行，党员通过会议等形式在支部内进行。二是领导点评。乡党委每季度都对各村党组织和党员承诺践诺情况进行一次点评。明确了4个重点：明确点评对象。按照谁联系、谁分管、谁点评的原则，由乡班子成员点评所联系的党组织；支部书记点评党员。明确点评内容。点评领导对所联系的党组织和党员所公开承诺内容是否符合实际、践行承诺方法是否得当、承诺事项完成情况以及发挥作用情况进行评价。明确点评方法。通过参加组织生活会、调研座谈会、情况通报会和采取实地查看、听取汇报等方式进行点评。明确点评要求。领导点评要求实事求是，对各党组织和党员开展创先争优活动和公开承诺、践行承诺情况作出客观公正的评价，在肯定成绩的同时，指出了存在的问题和努力方向。三是群众测评。乡党委对各党组织和党员的承诺践诺情况，在年底考核中，组织党员、群众进行一次评议。评议结果已作为村党建工作定期通报的重要内容和评先评优的重要依据。乡创先争优活动领导小组办公室还对各支部进行不定期随机抽查，了解掌握各党组织和党员承诺践诺的进展情况。

3、建全“保障化机制”，确保践诺取得实效。一是建立完善了全程纪实制度。重点以践行承诺过程为纪实对象，通过会议记录、工作纪实等形式对村党组织和党员承诺践诺情况、自查自评情况、领导点评情况、检查考评情况进行全程记录。二是建立完善指导督查制度。乡创先争优活动指导督查组不定期地对村党组织和党员践行承诺情况进行督促检查，及时指出了存在问题和不足。对践行承诺不力的党组织和党员通过召开座谈会、谈心谈话等方式及时指导督促其整改，确保承诺践诺工作全面落实。三是建立完善监督约束制度。201*年年底，对基层党组织和党员的践诺情况通过公示栏等渠道进行了公示，接受群众和社会监督。四是建立完善台帐销号制度。实行了兑现承诺销号管理，各村党组织和每位党员都围绕承诺内容，制定具体措施，明确完成时限，逐一践诺销号，确保承诺事项逐项全部落实。五是建立和完善了考评奖惩制度。对基层党组织和党员践行承诺情况，通过支部和个人自评、组织考评、群众参评相结合的办法，确定考评结果，并作为年度评议支部、党员的重要内容和评先评优的重要依据。

总之，哈达门乡党委在支部和党员承诺践诺工作中，切实加强对下属党支部和党员的领导，坚持把抓好践行承诺活动与推进各村中心工作结合起来，与加强党的基层组织建设结合起来，确保各项工作及时地落到实处，让群众感受到党组织和党员的新变化，感受到创先争优活动取得的实效，真正让人民群众满意。

扩展阅读：财政党委创先争优实施方案

明财党发[201*]1号

关于印发《明水县财政党委深入开展创先争优活动实施方案》的通知

各党支部：

现将《明水县财政党委深入开展创先争优活动实施方案》的通知印发给你们。请认真学习领会，并结合实际抓好贯彻落实。

特此通知

抄报：县委创先争优活动领导小组办公室

中共明水县财政委员会二○一0年六月十五日

2

明水县财政党委深入开展创先争优活动实施方案为认真贯彻落实中央和省市、县委关于在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动的要求，根据《中共明水县县委关于印发的通知》（明创办发201*7号）精神，结合我局实际，现提出如下实施方案。

一、总体要求

深入开展创先争优活动，要以贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神为指导，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为统领，以“科学理财、依法行政，争做服务群众、服务经济发展的模范先锋”为主题，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业，为实现全县经济社会又好又快发展提供坚强的人才和组织保证。

（一）推动科学发展。基层党组织认真履行职责，切实贯彻党的路线方针政策和省市、县委作出的重大决策部署，认真落实本部门、本单位科学发展规划、思路、举措，努力把科学发展观的要求转化为谋划科学发展的正确思路、促进科学发展的政策措施、领导科学发展的实际能力、推动科学发展的自觉行动；广大党员以模范行动影响和带领广大群众努力完成各项工作任务，在践行科学发展观，完成各项工作任务中当标兵、作表率。

（二）促进社会和谐。基层党组织和党员及时了解群众思想动态，做好深入细致的思想政治工作,有针对性地教育引导群众；模范践行社会主义核心价值体系，推动形成良好社会风气；积极促进社会公平,引导群众依法表达合理诉求，主动排查、调处和化解矛盾纠纷，将不稳定苗头及时消除在基层，努力维护社会稳定；在重大突发事件面前，立场坚定、旗鲜明，坚决捍卫国家和人民的利益。

（三）服务人民群众。基层党组织和党员充分尊重群众，紧紧依靠群众，认真倾听群众呼声，及时反映群

众意愿，主动关心群众疾苦，自觉接受群众监督，帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难和问题；积极组织党员参加志愿服务活动，坚持为民办实事办好事，切实改善和维护民生。

（四）加强基层组织。优化组织设，扩大组织覆盖，创新活动方式，积极推进学习型党组织建设。增强基层组织保障能力，改善基层工作环境。造就高素质的基层党组织带头人队伍，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，扩大党的工作影响力。建立一支充满活力的党员队伍，把善于推动科学发展的人才培养成党员，把党员培养成推动科学发展的优秀人才。坚持“党建带团建”、“党建带工建”、“党建带妇建”，带动基层政权建设和基层群众组织、经济组织、社会组织等各类基层组织建设；

二、主要内容

创先争优活动，创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容。

先进基层党组织的基本要求是，学习型党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好。领导班子能深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实党的路线方针政策，服从大局，开拓创新，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员教育管理方式不断创新，党员队伍结构不断优化，党员素质优良，党员意识较强，能够发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度科学完善，得到有效落实；党内基层民主稳步推进；工作运行顺畅有序，较好地实现了民主决策、科学决策、依法决策。四是工作业绩好。本部门、单位各项工作积极创新、成绩显著，围绕中心、服务大局实效明显、事迹突出，党建工作与各项工作统筹兼顾、相得益彰。五是群众反映好。工作措施群众拥护，工作作风群众满意，工作实绩群众认可，基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系密切。

优秀共产党员的基本要求是，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：一是带头学习提高。积极投身学习型党组织建设活动，带头树立重视学习、善于学习、终身学习的观念，争做学习型党员；认真学习实践科学发展观，自觉坚定理想信念；认真学习科学文化知识，努力提高业务技能，成为本职工作的行家里手和岗位标兵。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，认真履职、埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在各自岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。经常深入群众、联系群众，积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益，热心社会公益事业，做群众的知心人、贴心人。四是带头遵纪守法。自觉遵守党章规定、党的纪律和本单位规章制度，模范遵守国家法律法规。五是带头弘扬正气。自觉践行社会主义核心价值体系，发扬社会主义新风尚，维护社会公平正义，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

三、时间安排

（一）动员部署阶段（201*年6月）。6月中下旬局党委召开全体党员动员大会，制定创先争优活动实施方案，设计活动主题，对创先争优活动作出安排部署，搞好宣传发动，切实解决好思想认识问题。并公开承诺创先争优目标和具体实施办法，动员和组织广大党员积极投身到创先争优活动中来。

（二）全面推进阶段（201*年7月至201*年6月）。着重围绕迎接中国共产党成立90周年开展创先争优活动。坚持抓好学习实践活动整改落实后续工作，兑现向群众作出的承诺，建立健全深入学习实践科学发展观的长效机制；引导基层党组织和广大党员认真落实公开承诺的事项，掀起创先争优活动的高潮。

（三）深化提升阶段（201*年7月至201*年6月）。着重围绕迎接党的十八大开展创先争优活动，引导基层党组织和广大党员开展新一轮的创先争优承诺活动，以昂扬向上的精神风貌，更加出色的工作业绩，向党献礼。

（四）总结完善阶段（201*年7月至党的十八大召开前）。围绕向党的十八大献礼，系统总结创先争优

活动开展情况，集中展示创先争优活动成果，对活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，形成创先争优的长效机制。

四、推进措施

（一）抓学习，强素质。

要以创建学习型机关为契机，坚持集中学习与分散学习、自学与培训相结合的学习制度，构筑终身学习理念，全面提高整体素质。一是加强党的基本理论、基本路线、基本纲领和各项方针政策的学习，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻落实党的十七大精神，不断提高理论水平和思想政治水平。加强各项财政业务知识学习，熟练掌握财政工作政策法规，不断提高业务水平和工作能力。加强经济、科技、法律及新知识的学习，不断提高依法理财和工作创新能力。二是全体财政干部要坚持周五集中学习制度，通过举办演讲比赛、讨论交流、专题讲座等灵活多样的形式，集中辅导财政干部学习，增强全体财政干部的学习兴趣。为了检验学习成果，达到互相学习、共同提高的目的，每位财

政干部每年要写2－3篇学习心得体会，形成理论成果，在此基础上召开全局学习成果交流会；三是全体财政干部理论学习要有学习笔记，业务知识学习要有研讨文章。局班子成员每年写学习笔记字数不少于2万字，并且在县级刊物上发表理论文章不少于1篇。四是领导班子成员要针对当前财政工作的热点、难点问题，开展专题调研活动，调研次数每年不少于2次，并且每人至少要撰写1篇有价值的调研文章。与此同时，开展各类短期培训，组织全体财政干部进行计算机培训，使全体干部职工能熟练的掌握计算机操作技能；举办业务知识讲座，全面提高业务水平。五是加强思想政治工作，充分调动全体财政干部的积极性和创造性。把思想政治工作贯穿于“创先争优”活动的始终，坚持以人为本，实施塑造形象育人工程，把培养一支“业绩优、作风优、素质优”的财政干部队伍作为争创活动的重要内容来抓。从思想教育入手，从调动人的积极因素方面引导，及时树立争创活动中涌现出来的先进典型。在系统内开展“学先进、比贡献、创一流”的竞赛活动和“先进科室”

评比活动，积极参与全县各级部门和省市财政部门组织的的各种评比竞赛活动，在全县财政系统内形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，树立财政系统奋发有为的新形象。

（二）抓管理，树形象。

一是按照“团结好、作风好、纪律好、政绩好”的要求，高标准建设财政领导班子。二是坚持民主集中制，增强凝聚力。坚持集体领导下的分工负责制，充分发挥财政领导班子每一个成员的积极性和创造性，不断增强领导班子的团结。领导班子成员要以新时期领导干部优秀代表为榜样，发扬艰苦奋斗的优良传统，牢记全心全意为人民服务的宗旨，不断提高公仆意识和服务水平。三是继续深入开展文明创建活动，不断提高创建水平。按照县文明委对创建活动的统一部署和要求，以更高的目标开展文明创建活动，尤其是要在创特色、树品牌上下功夫。四是切实抓好党风廉政建设。牢固树立廉政意识，搞好警示教育，严格执行各级关于廉洁自律的有关规定，认真落实党风廉政建设责任制。五是强化内部管

理约束机制，扎实推进财政思想作风建设。坚持以制度管事，确保政令畅通，使财政运作科学化、规范化、制度化。

（三）抓创新，创佳绩。

财政系统要从“科学理财、依法行政”的高度，切实抓好创优活动，严格按照活动的内容、要求和考核标准，结合财政的实际，精心组织，精心计划，精心实施，并做到四个结合：第一把全县创优争先活动与财政系统内创优活动紧密结合起来。要加强对创优争先的规划和布署，提出明确的要求和目标任务，确保财政创优活动的实效性。第二把创优活动与提升干部职工素质相结合，提高财政干部队伍建设。第三把创优争先活动与其他各项创建活动相结合。要把财政创优活动与创建“四创五争六先进”（机关党组织争做四型党组织、党支部书记争做五星书记、党员争做六先进党员），创建省文明单位、文明机关，加强机关效能建设结合起来，不断改进机关作风、规范机关行为、提升服务水平、提

高办事效率。第四是系统内部创优与系统外部争优相结合。

五、推进方式

各部门、各单位要从自身实际出发，紧紧围绕中心工作和确定的活动主题，通过以下方式扎实推进创先争优活动。

（一）公开承诺。各部门、各单位紧密结合工作实际，制定具体方案；全体党员结合职责任务和岗位特点，提出参加活动的具体计划；党组织制定的创先方案和党员的争优计划向群众公布，作出承诺，接受群众监督。

（二）领导点评。党员领导干部要深入基层单位调研指导，对分管科室和单位的基层党组织、党员开展创先争优活动的情况适时进行指导和点评，实事求是肯定成绩，指出存在的问题和努力方向，加强与基层党组织和党员的联系互动。

（三）群众评议。基层党组织将开展创先争优活动情况每半年向党员群众通报一次，听取意见建议，完善创建措施。局党委对基层党组织、基层党组织对党员开

展创先争优活动情况，采取简便易行的评议方式和程序，每年年中和年底前各组织党员、群众进行一次专题评议，评议结果作为评选表彰的重要依据。

（四）评选表彰。局党委对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优活动情况进行考核。在此基础上，适时评选表彰创先争优活动中涌现出的先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。

六、组织领导

这次创先争优活动时间跨度长，要求标准高。各级党组织务必高度重视，努力把创先争优活动组织好、推动好、落实好。

（一）加强领导，确保活动效果。局机关成立了创先争优活动领导小组，由局党委书记孙玉林同志任组长，班子成员为领导小组副组长，领导小组下设办公室，负责本系统创建活动的协调指导、督办检查、宣传报道和日常工作。要积极营造氛围，做到每周都有一期简报刊发和上报，财政信息网要及时更新，及时总结先进经验并加以推广，引导和促进活动开展。

（二）建立激励机制，增强争创动力。以“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标，以培养“业绩优、作风优、素质优”财政干部队伍为重点，建立激励机制。广泛开展各类财政业务技能竞赛、知识竞赛、演讲比赛；从建立健全岗位目标责任制入手，建全考核和奖惩等配套制度；建立竞争机制，将财政干部的学习成果、工作业绩纳入年度考核、评先评优；在评先奖优、财政干部选拔录用时，要看在争创活动中的综合表现，量才录用、择优评先；对于勤于学习、善于学习、作风扎实、工作勇于创新、业绩突出的，要及时予以表彰和重用。

（三）加强舆论引导，注重培养典型。加强对争创活动的宣传，引导全体干部职工适应时代发展要求，更新思想观念，树立终身学习的理念，勤于学习，善于学习。要加大培养力度，树立学习榜样，切实打造一批叫得响过得硬的先进典型，把“先”和“优”具体化、形象化、目标化，使各级党组织和党员学有标杆、赶有方向。要及时总结推广活动中的成功经验和做法，适时推荐表彰一批不同层次的先进基层党组织和优秀共产党

员，广泛学习宣传，在全局各级党组织和党员中努力形成浓厚的创先争优氛围。

中共明水县财政委员会

二○一0年六月十五日

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