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9月份工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-28 00:55:06 | 移动端:9月份工作总结

9月份工作总结

九月份工作

1、收费情况

采取灵活有效的收租方式方法,对未缴租的商户进行了现场收取,电话沟通,短信通知,对的确有困得的商户进行分别对待,体现公司关怀,八月份总体收租情况良好,缴租商户66户,截止14日,还有17户没有缴交,相信25前可以基本缴清。2、安全管理

(1)八月份发生治安案件0宗,呈现安全稳定的经营环境,治安监控损坏及时维保,为商场安全提供保障。

(2)对商场消防设施的定期清洁和检查,使其保证堪用状态,更换破损的消防封条,符合消防规定。

(3)商场营业时间未准时开档的统计,以及进行电话沟通,及时了解客户动态,对未及时看档营业及多次迟到的档口进行教育并通知合同人。

(4)物管部工作恪守认真,严格落实管理规定和要求,实施全体员工齐抓共管,早上10点半前财务人员、电工、招商、策划既是安全员,又是巡逻员,保洁员也是安全员,消防员,密切关注市场安全动态,及时反馈物管经理。(5)对市场鼠患猖狂,定点投放灭鼠药,做好商户的通知,做到安全投放。3、宣传推广

(1)八月份主要进行了,短信平台信息群发市场信息,租用相关车辆派发市场采购指南的派发,共进行了五天,派发地点为:三乡,板芙,南区,神湾,坦洲,东区,南朗,小榄,五桂山,派发资料约1500份,尽1000家工厂,对公司LED电子显示屏进行了拓长,更直观的及时有效发布市场信息,得到客户好评。(2)计划继续采取此类宣传模式,前往中山,江门等地继续宣传,提高市场知名度,充分利用短信平台优势,大力宣传市场及招商。4、商户经营

商户经营呈现平稳有序,情绪波动不小,普遍反馈生意惨淡,人流量小,经营压力大,及时做好商户的思想引导,使其安心经营,少部分档口有成交量。5、节日安排

*按照国家法规,中秋,国庆法定假期8天,结合本商场情况,建议放假3天,29.30.1.放假前做好加班人员的确定,场内安全检查,以及做好二楼国庆施工的安全防范,商场营业人员休假时安全注意事项,准时假满正常营业,短信平台发送公司节日问候,以及中秋节月饼礼品派发。*员工节日值班,工资能否1.5倍发放。*重大节假日能否给予员工50-100元节日费。

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综合部九月份工作总结

合部从开学至今主要进行了两项工作,首先是继续跟进“晨光工

程”第九轮早餐补助工作,该项工作正利进行;其次是举办了09级、10级副班长培训,取得了较好的效果。一、第九轮“晨光工程”跟进工作

第九轮“晨光工程”自开展以来,进行得较顺利。本学期开学以来继续跟进了此项工作,晨光真情早餐于9月5日开始发放,该项工作也正在顺利进行之中。除此之外,由“绿色通道”而进行的11级新生伙食补助中的晨光真情卡也于9月23日下发,26日即可领取早餐。

二、副班培训

为了加强我院副班长与我院勤工助学中心的联系、加强副班长队伍建设,提高副班长勤工助学工作的能力,明确副班长工作任务、工作职责、工作要求,以锻炼一支能力强的副班长队伍,切实发挥副班长上传下达的积极作用,因此9月15日晚上9:3011:00在教三会议室举办了09级、10级副班长培训活动。此次活动取得了较好的效果,但其中也存在着不足之处。1、较好效果

这次活动使副班长了解勤工助学中心的工作,分清各部门所进行的工作,以更好地进行工作的进行,做到联系到位,避免使自己混淆各部门工作,使副班长更能正确处理好学习、工作与生活的关系,做好上传下达工作的同时,与勤工助学中心干部和本班贫困生团结协作,无私奉献,发挥副班长在勤工助学工作中的重中之重的作用。为本学期乃至以后我们的勤工助学工作进行的更顺利做好基础,使我们在今后的工作中更容易克服困难、少走弯路。2、不足之处

副班培训在开学之初就应经筹划,因为与其他工作重叠同时,所以时间安排得较迟,另外在培训前地点和培训形式仍然在改变,因时间仓促,筹备不足。这也足以说明我们的筹划能力,应变能力,工作能力还有待加强,需继续加强培训学习。

总之,以后的工作还需继续努力开展,力求顺利,希望达到最好的效果。

勤工助学中心综合部201*年9月24日

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