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201*年终工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-28 01:17:37 | 移动端:201*年终工作总结

201*年终工作总结

201*物料兼职文员年终工作总结

光阴似箭,岁月如梭,不知不觉中,我已经站在201*年的新起点上了,又是一个新的开始。一年的时光就这样匆匆地一眨眼就过去了,走过201*,踏过201*,我已经从一个什么都不懂的人逐步到轻车路熟。人生的路在前进,回顾去年的工作,现对12年物料兼职文员的工作进行总结。

物料这个岗位是个事物繁杂的职务,每天的工作重点是领料、入库、盘点。严格按照生产工艺单领料并及时将成品入库,之后盘点收尾。①领料方面:按照生产工艺单开单领料,认真填写原料编号、规格、请发数量、请发

重量等,确保数据准确性。送至仓库催其发料,确保领料的及时性以不耽误生产投料。最后清点核实仓库所发物料的数量及规格。②入库方面:根据工艺单包装数量清点车间实际成品数量,准确填写好成品入库单,

等检验报告单到位后及时通知仓库入库,为下批成品包装腾出空间。③盘点方面:每天至车间成品和原料零头区进行物料盘点工作。以理论结存对照实际

结存,发现问题及时找包装组长或者班长进行沟通了解,重大问题及时上报主管。12年度共领料和入库331批次,虽偶尔有出错的地方都能及时调整过来,总体来说没有出现过原则性错误而导致生产事故。在此岗位本人的不足和所需改进方面:

1)综合能力有待提高,以便更好的做好车间工作

2)还处于等待主管分配工作再去做的阶段,要积极发挥主观能动性,多思考,多做事

3)做事不专心,马虎大意,在今后的工作中要改掉此不良习惯。

在此岗位发现的问题:

1)物料区零头摆放混乱现象依然存在。2)物料零头重量、品名写错或者包装袋上有多个标示现象时有发

生,给盘点工作带来不便。

3)工具的使用和摆放不能复位,工具摆放乱七八糟现象严重以上问题需在201*年度进行解决和改进。

作为兼职文员,让我有机会接触电脑和办公软件、工作流程、公司文件等的学习机会,增长了很多实用的知识。车间文员主要任务就是做车间报表、考勤、劳保用品的领取与发放以及协助主管做好车间文职方面的工作,虽然事情比较多而繁琐,但让人过的很充实。下面就领料和统计报表表单做总结。

①开单领料需要仔细,认真,反复对照工艺单以确保领料无误。12年度无因开

错单而领错料或者少领多领料的状况,也无因此而造成生产异常事件,虽有些小的错误都能及时改正调整。在本项工作上要做到:时时了解仓库原料库存及原料规格,尽量减少在领料单上的涂涂改改。也要时时查看成品报表,及时的安排生产。②车间文员的另一项重要工作就是做各种报表以及车间文件的整理。由于不仔细,

造成过几次报表中出现输入上的错误,这在今后的工作中需要改正。由于没有经过系统的办公软件的学习和应用,有些常用的软件操作起来比较困难和生疏,在13年度,要加强这方面的学习。由于对车间操作工艺的实际工作流程不甚了解,没能及时的掌握车间反应釜和兑稀釜的状态,没能及时的领料安排生产,

本年度会加强对操作岗位的学习和实践。12年度在本岗位上发现的一些问题:

1)车间表单没能及时填写,存在后补和敷衍了事情况,有的表单回收时发现大量

空白。

2)表单出现大量错误信息给盘点和录入工作带来不便,很多表单签字栏常常无人签字。

3)中晚班成品入库时特别产品改编号备注不写现象时有发生,导致仓库无法区分成品,仓库曾多次反映此种现象。4)回收的表单破旧、变色、有脏物等。以上问题需在201*年度的工作中进行整改

总而言之,言而总之,回首过去一年的工作,聚酯车间伴我走过了一个重要的阶段,让我学到了很多,也懂了很多。在此感谢主管及同事们,因为你们的支持,我的工作在上一年度做的那么顺利。也因为你们的帮助,我才能迈向下一个台阶。希望在201*年度,我们能做的更好。物料兼文员:**201*.1.

扩展阅读:201*年终个人工作总结(安全工程师)

201*年度个人工作总结

201*年个人年终总结和201*年工作设想

201*年,在公司各位领导和同事们的全力支持配合下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果。为能在201*年有更大的突破,特别对自己这一年的工作做出总结,总结自己已得的经验,也提出更高的要求。

一、201*年工作概述

(一)质量〃环境〃职业健康安全管理体系(三体系)1.职业健康安全管理体系文件编写

结合公司三体系建设,对《程序文件》进行了适宜性的修改,修改程序文件23个,新增9个。

2.参加公司三体系内部审核。

参加了公司201*年6月26日~201*年6月29日内部审核工作,编制内部审核检查表,并对生产部、财务部、企业发展部、工程部实施了审核。

3.参与部门管理评审资料起草

起草了《201*年环境绩效及职业健康安全绩效报告》,并与201*年8月16日参加了本年度的管理评审工作。

4.供方质量保证能力审核

201*年10月-12月,组织了xxxx、xxxx等五家单位的供方质量保证能力审核,并圆满完成审核任务。

(二)安全生产管理

1.编制、完善各项安全生产规章制度

201*年全年组织编制《工伤事故管理制度》、《安全生产投入保障制度》、《动火审批制度》、《消防安全管理制度》等14个安全管理制度及4套安全操作规程。

2.安全质量环保稽查

编制了《公司级安全生产检查表》、《消防安全专项检查表》、《危险化学品专项检查表》等检查表,组织参与公司安全生产大检查11

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次,专业性检查4次。201*年,共检查发现安全隐患68项,建立健全了公司安全管理电子和纸质档案。

3.应急预案演练

策划、组织并实施了公司7〃20消防应预案综合性桌面演练,提高了参演人员在紧急情况下处理事故的能力,完善了应急管理相关部门、人员的工作职责,提高了协调配合能力,普及了应急管理知识。

4.职业病防治法宣传周活动

策划、组织并实施了201*年4月23日至27日的以“防治职业病危害,保护劳动者健康”为主题的宣传周活动,组织开展了职业健康隐患排查治理专项行动、《职业病防治法》宣贯视频会、职业健康知识有奖竞赛等活动,有效宣传贯彻了新修订的《中华人民共和国职业病防治法》,提高了员工的职业健康意识。

5.安全生产月活动

策划、组织并实施了201*年6月1日至30日开展的以“科学发展,安全发展”为主题的安全生产月活动,组织开展了事故案例教育展览、安全文化征文、知识竞赛、隐患排查治理等活动,增强了全体职工的安全意识和遵章守法的职业规范。

6.119消防宣传周活动

策划、组织并实施了11月9日至16日开展的119消防宣传周活动,联系协调了消防安全知识主题讲座、配合人力资源部组织了消防安全教育视频学习、制作了《消防安全常识二十条》知识展板、开展了消防安全专项检查,切实提高了职工消防安全防范意识和避险自救能力。

(三)安全标志证书维护

为持续保证xxxx煤矿安全标志证书的有效性,积极保持与安标国家中心的联系、协调,并于201*年8月24日10月份顺利通过了国家安标中心的现场评审工作,完成了安标证书的复审和注册地址、生产地址的变更工作。

(四)党小组工作

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201*年度个人工作总结

作为xx支部第三党小组组长,带领党小组主动配合支部开展的各项活动,做到带头学习党的基本知识,带头学习理论并与实际相结合,带头执行党的决议,带头完成本职工作,尽心尽责地完成党支部分配的各项任务。

(五)培训

本年度组织安全培训3次,培训对象为:各部门负责人、营销部人员、安全管理人员,培训内容为:防爆安全知识、《职业健康安全管理体系要求》标准、特殊工作职业健康安全培训,共计6课时,通过培训加深了员工对、防爆安全知识、职业健康安全管理体系标准、职业健康安全知识的理解。

(六)征文、稿件

1.参与“科学发展安全发展”征文活动。2.撰写《xxxx:安全,为企业保驾护航》稿件(七)劳动竞赛

协助部门经理完成“三体系知识竞赛”、“合理化建议”、“检测技能竞赛”等劳动竞赛的实施方案及细则的编订,并协助组织实施。

二、个人提升及发展

1.参加了节能减排视频培训、新闻稿件写作技巧培训、三体系文件编写培训、员工精神培训

2.参加xxxxEAP商学院网络课程学习,已完成质量部经理全部课程并取得优秀证书。

3.参加xx市劳动安全卫生教育培训中心安全员复训。

4.通过自学,于201*年9月顺利通过国家注册安全工程师考试。三、201*年个人职业发展规划及个人工作基本思路

1.实现个人职业的“两大转变”:已完成安质环保管理员向安全工程师的转变,201*年在进一步加强个人专业能力的提高基础上努力完成向“环境工程师”的转变。

2.结合公司生产经营特点,完成与安全生产管理技术等专业知识的有机结合,建立具有公司特色的安全生产管理机制。

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3.结合供方质量管理,加强产品工艺、专业知识的学习,达到学以致用,提高个人的质量管理水平。

4.继续组织开展以“安全生产月”、“职业病防治法宣传周”、“119消防宣传周”等活动,大力开展公司安全文化建设工作,倡导科学发展、安全发展的安全理念,

5.扎实开展安全培训教育。开展形式多样的培训和教育活动,大力推广现代安全生产管理理念、方法,提升全员安全意识和能力。

6.协助经理保持公司“三体系”的持续稳定运行,并做好安全生产标准化评级的准备工作

四、建议

1。进一步落实公司安全生产责任。内部目标责任书(安全承诺)的应签订到公司每一位在岗员工,形成从领导覆盖到全体职工的安全责任体系,最终实现大安全格局。

2.加强安全考核力度,在薪酬分配、职务晋升、推先评优等涉及管理者和员工切身利益的领域,要加大安全生产工作绩效的权重,对发生生产安全责任事故的,坚决实行“一票否决”。

3.加强公司供应链管控,切实加强对供应商资格审核、产品准入、能力评价、业绩再评价和退出机制的执行力,把好重要原材料、原器件和设备的入口关,堵住供应链管理中存在的漏洞。

4.加强安全管理队伍建设。通过广纳人才、广开门路,把懂技术、善管理的人才充实到安全监管专业队伍中来;要鼓励安全管理人员考取注册安全工程师资格,逐步实现安全生产监管队伍的专业化。

5.工程项目应根据自身的业务开展情况,编制应急救援预案,制定专兼职应急救援人员,配备应急救援物资,并至少开展一次应急救援演练。

二零一二年十二月十三日

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