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学校篮球协会201*年度总结与201*年度计划

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学校篮球协会201*年度总结与201*年度计划

马鞍山师范高等专科学校篮球协会201*年度总结与201*年度计划

炙夏渐去,已感秋凉!一年一夏一秋的轮回!201*学年的岁月,挥霍着最后的光影而慢慢的离我们远去!201*学年的晨辉,慢慢展露出娇颜!在这留恋过去与期待未来的矛盾的日子。我马鞍山师范专科学校篮球协会对201*学年的工作做了以下愿君评论之总结,和对201*学年篮球协会的工作计划做了如下的不知是玉是粕的计划:

09总结:

我篮球协会继续保持着以往的团结,拼搏,学习,进取的优良精神和作风。在广大会员的大力的支持下,做了如下的在校内引起激烈反响和广大学弟学妹肯定的篮球活动:

一:在09年9月15号。组织篮协与校队比赛;

二:09年9月28号组织篮协内部活动;三:10月11号组织篮协成员内部活动;

四:10月20组织篮协与马鞍山技师校队比赛,且场地在马鞍山技师学院;

五:在10月27号,11月7号,11月15号和11月23号分别组织了篮协内部活动;六:在继四次活动后,在11月28号组织了与安工大与篮协的比赛

七:在11月28号同一日,组织了女生内部篮球赛。

除以上活动之外,我篮协继续履行我们协会的承诺,在每个星期四与星期六的下午,组织校篮协的会员进行我们认为必要而且重要的篮球训练课。得到了广大篮球爱好者的肯定和好评!

我们篮球协会管理人员一律履行会内公开,公正,公平原则。通过会员内部会议选出了201*学年度的篮协负责人。且在会内公开了会费的使用情况!让会员对于篮协有充分的热爱与信任!

我们篮协在总结过去的同时,也在其工作中总结了以往的不足,固作出了以下的计划。希望通过我们的努力与策划。让篮协的发展做出自己的微波之力!

一:做好迎接新篮协会员的准备工作,并与9月14号,在校联的指导下,好质量的完成迎新工作!

二:在迎新之后,做好新会员的统计工作,且在15号,召开新篮协会员的第一次会议,让新会员充分的了解篮协的运作和相关篮协章程。

三:在16号,准备组织新篮协会员与老会员的见面赛。使新老队员之间有充分了解和增加友谊!

三:继续我们协会的职能总用,考虑到同学们的学习时间。我们会议决定,只在每个星期六的下午四点与六点两个小时,开展篮协内部篮球训练课;

四:将在课余时间充分的时间段,组织篮协与各个校内校外篮球队之间的友谊赛。丰富篮协会员的课余生活:

五:在学期结束之后,召开总结会议。总结以往的工作和认识我们篮协的不足,继而改善与创新!

马鞍山高等专科学校篮球协会

扩展阅读:201*年度学生工作总结暨201*年工作计划

传承开拓、协同奋进,推动我院学生工作再上新台阶

--土木工程学院201*年度学生工作总结暨201*年工作计划

一年来,土木学院学生工作始终坚持以科学发展观为指导,在院校党委的正确领导下,积极贯彻学校创业型东南强校发展战略,适应创新、创业人才实践能力培养的要求,注重发挥学院工科专业特点和工作特色,改进与创新学生工作思路,营造浓厚育人氛围,成效明显,现将学院201*年学生工作汇报如下:

一、秉承学院优良传统,构建学生工作的基础平台

我院始终树立“以生为本,促进青年学生成长成才”的理念,通过有计划的一系列第二课堂活动,把政治思想教育、专业素质培养和日常行为管理有机地结合起来,不断提高大学生自我教育和自我管理的能力,在学生党团组织建设、队伍建设、学风建设、规章制度建设和服务特殊群体等方面都进行了有益的尝试,逐渐形成了具有工科专业特点的学生工作框架平台。

二、坚持理想信念教育,扎实推进党建和思想政治工作

学院积极拓展主题思想教育形式,不断探寻新思路、新方法,引导学生从被动接受到主动思考,先后组织开展了学生系统学习实践科学发展观系列活动、新生合格团员系列教育、“新生党团知识竞赛”、“团员标准大讨论”、“精神文明风,我来做先锋”、学习“八荣八耻”、“缅怀革命英烈,传承革命精神”文林山陵园祭扫、隆重举行“纪念五四运动90周年团员宣誓暨表彰大会”、“喜迎六十华诞,温暖九州人心”的爱心义卖、“环保在你身边”公益活动、举行学习二十四英雄集体团日活动等主题活动,并结合各年级实际开展了诚信教育、感恩教育、责任教育等思想政治链式教育。

与此同时,学院加强党建和学生干部培养力度,先后举办学院第七、第八期分党校培训,培训学员达260人;向校党校输送两批学员,共计240人;并通过报告会、征文比赛、知识竞赛、座谈会、主题团日活动等形式,开展了科学发展观、中共十七届三中、四中全会精神等理论学习。另外,我们始终将“推优”、“创先评优”、发展党员和党员后续教育等作为党建重点。

一年来,新发展党员233名;目前全院学生党员数达452名,占学生总人数的22%。我院涌现出大批先进集体和先进个人,学生工作总体被学校评为优秀奖、院团委别评为校五四红旗团委、我院红十字会荣获“校红十字会进单位”称号,许长宾老师被获得校首届青年青年五四奖章、姚学敏和赵国宇老师被评为校大学生素质拓展先进个人、张晶老师被评为社会实践先进个人、陈津凯同学被评为校十佳大学生、罗秋芳同学被评为校十佳团支书标兵、07级土木4班等10个班集体以及王珏等194人次受到校级以上表彰。

三、狠抓学风基础建设,推进提升学生业务技能

一年来,我院以本科评估后续整改精神为指导,狠抓学风基础建设,主要做法有:结合不同年级学生特点,通过开展新生入学、专业思想讲座、大学生职业规划、考研宣传动员和毕业生就业等系列教育活动,达到各年级主体学习目标;通过邀请林元培院士、范立础院士等学术名家开讲座等方面,提升学生学术氛围;通过辅导员随堂听课、建立“一帮一互助小组”、学业预警学生跟踪访谈、“党员班级蹲点辅导制度”和“四联一”工程等举措,从制度上加强对学习的监督和指导;通过开展纪律和诚信教育,端正考风、促进学风,隆重举行学院“纪念五四运动90周年暨表彰大会”,引导形成健康向上的竞争氛围;通过承办全省首届和学校第二届大学生结构设计大赛、学院桥梁图文竞赛等学科竞赛,以及颁发学业和社会工作奖学金、教师与校友奖助学金、深圳市政工程设计院奖励基金、陈宜言奖学金、水利校友奖学金等,来激发学生加强自主学习和科研的积极性。

一年来,学风基础建设取得可喜成绩:学院201*级低年级公共基础课成绩继续名列学校各学院前列、以06和07级为主力的学科竞赛团队活动全省首届大学生结构设计竞赛二等奖、我院学生获第三届全国大学生结构设计竞赛三等奖、我院05级给水排水杨与明同学被评为全国高校本科生优秀毕业设计论文,我院高婧博士荣获201*年度“卢嘉锡优秀研究生奖”;另外,我院学生也40多次在全校性的学科(如英语、物理、高数)竞赛中获奖。

四、加大特殊群体帮扶,营造温馨和谐的校园环境

所谓的特殊群体主有有,学习较差、家庭困难、来自灾区、心理异常、就业困难、新生等类型的学生,一年来我院加大对这部分群体帮扶,效果良好。

学习上,重点针对我院学生基础课程较为薄弱的情况,着力帮助学生解决学习动力和学习方法问题,尤其加强对学生英语、高数等基础课程引导,组织学习经验交流会,以老生带动新生,以先进带动后进,为提升毕业率打下良好基础。

在贫困生资助方面,学院建立了贫困生档案数据库,并提供政府助学金、勤工助学岗位等,目前全院有26%的学生受到不同类型的资助,设置勤工俭学岗位296个,累计发放勤工俭学资助金近100万。特别是在201*年11月3日,我院再次为患有“尿毒症”的201*级水利专业谢圣群同学举行募捐活动,据统计,通过几年的不懈努力,学院先后为其争取了125333元的爱心资助,让他能最终换肾成功,受到了该生家庭、广大师生和社会各界的积极肯定,原省委书记卢展工还亲自致信我校以表慰问。

在应对突发事件方面。学院出台《土木工程学院突发事件应急预案》,保证信息畅通,政工干部经常走访学生宿舍,及时解决学生生活、学习、情感问题。在地震、台风、流感等突发性事件面前,我们沉着应对,妥善处理。今年5月2日晚上,校党委陈笃彬书记在我院学生公寓10号楼4层活动室与25名来自去年“5.12”地震重灾区的福大学子亲切交谈,并高度肯定我院相关帮扶工作。在今年暑假第8号台风“莫拉克”即将登录之际,我院党政领导高度重视,认真学习、传达、贯彻上级精神,并通过网络(QQ群、飞信)、会议等形式在全院开展防御台风的各项准备工作,确保暑假期间校园安定稳定。近日,面对突如其来的流感,我院严格执行学校领导指示精神,紧急启动《土木工程学院防治甲型H1N1流感工作预案》,领导重视、科学安排、信息通畅,真正做到“可防、可控、可治”,受到广大师生的普遍赞誉。在心理异常学生处理方面,我院建立心理干预机制和突发事件干预联动机制,在每个班级挑选了一名同学担任心理保健员,以便解决学生出现的心理问题。要求各年级辅导员进住学生宿舍,及时解决问题。据统计,一年多来,我院及时妥善处理两起事件,特别是曹理同学的事件,维护校园安定稳定。

在提升就业率方面,我们及时成立了由书记院长担任组长的学生就业领导小组,认真分析形势,积极制定了多项鼓励政策和行政措施。多管齐下,通过多种渠道向学生提供全面实际的就业信息,我本人也在5月份带领毕业班辅导员和部分学生到莆田、厦门等地,主动推销;广泛联系社会用人单位来校举办招聘会,于3月29日举办土建行业大型招聘会,吸引省内外35家土建行业用人单位前来招聘,直接提供140多个岗位。经过不懈的努力,我院201*届毕业班一次性就业率达到98%,名列全校前茅。

此外,我们重视帮助新生适应大学生活,编发了《新生指南》,新生军训期间,开展拉歌、中秋晚会等文艺活动,丰富军训生活,活跃训练氛围。还举办了精彩纷呈的迎新晚会,迎新工作有条不紊,安全有序,让新生感受“家”的温馨。五、积极开展文体实践,促进学生素质全面提高

我们建立学生特长库;学院成立各类文体团队,除了对接学校的文体活动外,学院自行开展了许多有特色、有意义的活动:如院26届田径运动会、院篮球联赛、足球联赛、新生辨论赛、素质拓展系列活动、新生歌手赛、英语演讲比赛、与建筑学院携手共庆女生节、宿舍文化节系列活动等,在各个方面都收到了很好的效果。

在所参加的校级文体比赛中也取得骄人的成绩,在校38田径运动会中,我院荣获男学甲第二名,女学甲第七名,学生团体总分第二名,振奋杯第三名的佳绩,并获得体育道德风尚奖;夺得校体育文化节总分第1名、校篮球联赛第2名、武术健美操比赛第2名、游泳比赛第2名、环城跑比赛第3名、院研究生代表队获得女生节拔河比赛亚军、我院获福州大学第六届新区足球联赛甲组冠军;我院在校举行纪念建国60周年师生大合唱比赛中荣获三等奖;新生军训中,08级军训综合成绩名列全校第一、09级也名列前茅。

与此同时,我们深入开展青年志愿者服务和社会实践活动,如无偿献血、规范新区自行车摆放、志愿者进社区、为儿童福利院献爱心、受聘上街联心小学“校外辅导员”、举办“保护母亲河,共饮一江水”大型图片展等活动。今年我院暑期社会实践队异彩纷呈,由我院学生为主组成我校201*年赴川灾区-雅安荥经县严道二小支教志愿服务团,以“情系灾区,爱在荥经”为主题,开展“旗山夏令营”活动,受到团中央和团省委嘉奖;以“携手大洋十六载,服务海西促发展”为主题的赴莆田大洋乡第16次社会实践活动,被评为省级优秀社会实践队;由我院06级学生为主的赴深圳市政设计院专业实践取得圆满成功;由我院党员、入党积极分组成的科学发展观实践、上街浦口小学支教以及专业调查实践等活动取得累累硕果。此外,在做好常规学生工作的同时,院学生工作办公室还承接校友工作、催还学生助学贷款、学院网络建设、工会小组、共青团建设、推动学生会和各学生社团发展等方面工作,均能取得较好成绩。

以上就是学院学生工作主要成果汇报,当然,在一年多的工作中,我们也发现一些不足,如学生工作特色不够明显、学生科技学术成果与我院较强的学科背景不尽相符、辅导员队伍专业化建设有待提高等,这些问题有待于今后加以改进和提高。

六、201*年工作展望

1、积极强化党建的龙头作用。确保“低年级有党员、高年级有党支部”的目标,积极探索研究生党支部建在专业或课题组上的发展模式,本科生党员比率稳定在25%以上;开展研本互动和教工与研究生党支部共建活动,确保每年的党支部立项都有新成果。加强和改进思想政治教育,不断提高思想政治工作的有效性,筹备召开学院思政年会。

2、加强毕业就业工作。建立起以本科教育为主体,学生自主学习、相对开放型的教学制度,低年级公共基础课成绩稳定在全校前6名;表彰一批“一助一”先进个人;实现考研率高于20%的目标;以科技创新活动为龙头,带动创新型课外实践活动,确保在省级以上结构设计竞赛取得佳绩;进一步提升学生的综合素质,提高学生的各种考级、考证的通过率;毕业率稳定在90%以上,确保毕业生一次就业率稳居同类院校前列。

3、推进和谐校园建设。计划建设成以“物质帮扶、精神培育、能力锻炼”为主线的“绿色成长”模式,即以经济困难学生的生存和发展为工作重心,不断完善对经济困难学生的救助机制,从被动救助到主动支援、从入学救助到全程辅导、从经济救助到心理关怀、从简单救助到系统培养,建立全方位可持续的帮扶体系;坚持“以人为本,促进发展,立足教育,重在预防”的工作理念,关注特殊群体,深入细致做好心理健康教育工作;完善和落实各类突发事件应急处理预案,维护校园安定稳定。

4、大力开展学院文体活动。坚持土木特色,积极承接校级、省级重大活动,在各类校级文体赛事中取得与大院位置匹配的良好成绩。

5、加强政工干部队伍建设。招聘新人,鼓励队伍提升学历与职称,促进政工干部职业化、专家化,打造一支适合我院学生工作发展的高素质政工队伍。

总结过去,我们感慨万千;展望未来,我们信心百倍。在新学年,学院决心在上级领导的正确指导下,调动全体政工人员积极性,发挥全体学生聪明才智,为推动东南强校发展、为创建全国一流同类学院而努力奋斗。

福州大学土木工程学院学生工作办公室

201*年12月22日

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