漾头镇九龙村201*年党建上半年工作总结
漾头镇九龙村201*年党建上半年工作总结
半年来，九龙村在漾头镇党委、政府的正确领导下，在村支两委班子及全体村干部的共同努力下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的总要求，全面加强基层党组织建设，充分发挥党组织的创造力、凝聚力和战斗力，发挥党员先锋模范作用，为实现富民强村和全面建设小康社会提供坚强的政治保证和组织保证。下面就我村上半年的党建工作情况和下半年党建工作总体思路汇报如下：
一、科学管理，完善组织建设体系
（一）加强领导，层层落实。为打造一支“想干事”、“能干事”、“干成事”党员干部队伍，村党总支严格执行“三会一课”制度，认真推行农村党员议事会制度，切实保障广大党员在村级重大事务中的参与权与决策权；创新“两委”班子议事制度，明确两委联村责任；促进坚持村务党务公开制度，完善党员联系群众制度。村党总支实行严格管理，责任明确，强化落实，形成总支书记负总责，支部书记具体抓，两委干部分片管，党员群众争先进的格局。
（二）载体建设，增强活力。1、建立党员中心户定期学习制度，定期召集联系党员开展理论学习和适用技术培
训，每月开展活动不少于1次。2、结合实际，年初制定了详细具体的工作规划，并组织开展了专题民主生活会和组织生活会，推选出两名优秀党员；组织开展村党组织和党员双向承诺工作；3、设定了201*年无职党员上岗岗位，同时对201*年度定职党员履职情况进行评议。
二、管理规范，促进党员队伍建设
一是抓好党员培养发展工作。严格按照“坚持标准，保质保量”的原则，注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年、对新农村建设有较高积极性以及文化水平高的青年中发展党员,今年以来，我村有一名预备党员转正，发展了2名预备党员，吸收了8名入党积极分子，为党组织输入了新鲜的血液。
二是开展慰问访贫大走访。1、大年初一，村两委班子及配套机构成员一行10人进行了慰问访贫的活动，共慰问老村干、困难党员10人，并为他们送上慰问金。2、“七一”期间，组织走访1名困难党员。充分体现对老村干部以及生活困难的老党员的关爱。
三是组织爱心捐献活动。按照镇党委的统一部署，我村积极开展为西南旱灾、玉树灾区捐款活动，在活动中入党积极分子和预备党员深刻认识到一方有难，八方支援，充分发挥了积极性和主动性。并于“七一”组织开展党员“爱心一日捐”活动。共捐得爱心金额近3000元。
三、创新活动，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力（一）深入开展创先争优活动6月份以来，我村按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，深入贯彻科学发展观，有针对性地深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。1、多次组织党员认真学习创先争优的活动实质和胡锦涛、李源潮等的重要讲话精神。2、通过编辑简报、学习园地、公开栏及时宣传报道我村创先争优活动的开展情况。3、按照“两承诺，四公开”要求，组织开展党组织和党员公开承诺工作，并将承诺内容张贴在公开栏上，接受群众的监督。
（二）开展纪念建党89周年活动1、“七一”，组织党员重温入党誓词。2、召开专题组织生活会，认真查找存在的问题和差距，制定整改措施。3、表彰2名在新农村建设中表现突出的党员。鼓励广大党员要相互比、学、赶、帮、超，做到“五带头”，要争当优秀，发挥了党员先锋模范作用。
四、抓好党建，加快新农村建设步伐
我村党建工作以服务群众为基本任务和开展工作的切入点，以探索和建立实现好、维护好、发展好人民群众根本利益的新方式和途径，保持同农民群众的密切联系为核心，村党总支在新农村建设过程中，团结和带领全村广大党员干
部群众，顽强拼搏，扎实工作，实现了全村经济社会各项事业稳步发展。
下一步工作打算：
一是抓好学习教育。组织党员干部群众深入学习创先争优活动的重要内容，开展荣辱观教育活动，增强党员干部的宗旨意识和廉洁意识，时刻保持清醒头脑，不断提高拒腐防变的能力。
二是抓好队伍建设。加强新入党同志的思想教育培训，关心、重视困难党员群体。充分发挥老党员的威望和年轻党员的聪明才智，调动党员的积极性，发挥党员在新农村建设中的模范带头作用。
三是抓好服务管理。进一步完善组织体系，形成党委-支部-党员-群众这一至上而下、上下贯通的党建工作服务主线，及时了解掌握群众最关心、最迫切解决的事情，热情为群众办实事、办好事。
四是抓好稳定促和谐。继续做好矛盾化解在基层工作。
五是深入开展创先争优活动。在活动中，不断创新活动载体，落实“五个好、五带头”，实现组织创先进、党员争优秀、群众得实惠。
六是完成镇党委交予的各项任务。
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九龙村党支部201*年7月28日
扩展阅读：党建廉政建设上半年工作总结
XXX201*年上半年党建设及廉政建设工作总结
根据区委组织部《关于对上半年党的建设和组织工作目标责任完成情况进行督察的通知》，我委迅速组织召开党委会议，认真学习文件精神，部署迎检工作任务，对照《XXX201*年度党的建设和组织工作目标责任书》、《201*年度党风廉政建设和反腐败工作目标责任书》，进行了认真的自查，现将党建工作和组织工作及党风廉政建设和反腐败工作自查情况汇报如下：
一、深入学习实践科学发展观,全面增强党员干部思想业务素质
在各支部和全体党员干部中，从商务工作实际出发，继续深入学习实践科学发展观，党组织的建设得到了加强，党员的素质有了明显提高。通过交流讨论、考察学习、调查研究、现场观摩、业务培训等各种形式，不断深入学习实践科学发展观，进一步活跃了党的组织生活，改善了干群关系、党群关系，拓宽了党群联系与沟通的渠道，党群互动的频率明显加强，进一步增强了党组织的战斗堡垒作用，增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。使党员干部进一步增强了全面贯彻执行党的基本路线和中央决策的自觉性，政治意识、大局意识、责任意识有了明显增强，党员的党性原则有了明显增强。
二、不断健全完善各项制度，全面构建和谐党建机制
（一）深入开展“和谐领导班子”创建活动。按照创建工作实施方案和年度工作计划，通过召开会议专题研究部署、征求群众意见建议、逐步建立创建长效机制等措施，在结合实际的基础上，进一步推进“和谐领导班子”创建活动，加强领导班子团结，班子关系和谐，和衷共济，共促发展。
（二）健全党组中心组学习制度。一是根据形势要求，全面梳理了原有的学习制度，规定每月下旬召开一次党委学习会。主要是学政治，学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的各项方针、政策等，提高政治觉悟。二是实行每周一例会制度。学习文件，及时传达区委、区政府会议精神，并结合单位实际，提出具体实施意见，认真贯彻落实，自觉地在思想上、行动上与区委、区政府保持一致。三是加强业务学习，开展现代物流、现代服务业、现代企业管理等方面的业务知识学习，提升综合素质。四是启动了“五个一”活动，积极开展“每周讨论一个主题、每月阅读一本好书、每季听取一次讲座、每半年举办一场论坛、每年撰写一篇以上调研报告”。
(三)严格实行民主集中制。坚持民主集中制和民主生活会制度，党政“一把手”不搞一言堂，正职、副职相互尊重、互相支持、紧密配合，重大事项通过班子会议集体商议决定，班子关系和谐融洽。在日常工作中，坚持做到党委书记参加行政办公会议和党政重要问题由党政班子成员集体磋商决定。
三、实行党组织长效管理，全面加强党员队伍建设（一）加强党员干部职工教育管理。一是积极组织干部职工参加省、市、区及有关业务部门开展的政治理论、业务知识培训班，机关和下属单位干部职工分别参加了公务员培训、执法培训、办公室业务培训、党务培训、统战培训等相关各类培训活动，鼓励干部职工进行自学深造，学以致用，指导工作，不断提高领导班子和干部职工的整体素质和驾驭工作的能力。二是举办辖区菜市场管理人员培训班，进一步加强我区食品流通的监督管理，提升肉菜市场食品安全监管水平。三是贯彻落实“三会一课”、《党内监督条列》、《党员权利保障条列》等制度，建立党委和各支部党组织和党员信息库，完善党内情况通报、党员队伍纯洁机制、干部监督机制、党建工作信息动态反映机制等制度，切实做好民主评议党员、入党积极分子培养、后备干部推荐等工作。
（二）做好党员组织管理工作。一是严格按照计划发展党员，考察培养入党积极分子，结合实际，利用有限条件，切实执行党员公示制和票决制；二是每个领导干部和党员都建立了和本单位非党员青年骨干的联系，言传身教，发挥模范作用，帮助引导青年干部迅速成长，加快向党组织迈进的步伐；三是严格按照《党章》有关规定，做好党员发展、入党积极分子培养工作，新发展2名党员，培养入党积极分子6名，同时做好调入调出党员的组织关系接转工作，切实做到接转及时、工作严谨、程序到位、高效准确；四是按照新的党费收缴标准，
对全体党员党费缴纳金额进行重新核算，由专人具体负责党费收缴工作，做到及时收取、足额上缴。五是由专人负责，建立党费和党建工作经费账务科目，做到账务公开透明，收支清楚明细。
（三）大力推进党员作风效能建设。一是从仪表着装、精神面貌、待人接物、思想觉悟等环节入手，抓好党员干部的作风建设，打造作风过硬的党员干部队伍。二是通过开展课题调研、讨论交流、考察学习、教育培训等方式，使党员干部在工作中不断更新观念、创新思路，做出出色业绩。三是结合商务工作实际，在全体党员干部中深入推进行政效能建设，做到简化工作程序，提高办事效率，树立高效能机关形象。四是深入开展学习型机关建设，组织全体党员干部通过多种形式，开展政治理论和业务知识学习，不断增强党员干部整体素质，创造人人学习、人人提高的良好学习氛围。
四、坚持公开透明原则，全面推进党群工作
（一）积极推进党务、政务公开。扎实有效地开展党务、政务公开工作，建立党务、政务公开制度，进一步规范公开的内容、方式和程序，通过聘请监督员、建立网页专栏、公布电话和网址、设立意见箱等方式创新开展党务、政务工作，使党务、政务公开工作接受人民群众和社会各界的监督，广泛征求意见和建议。同时，建立和完善党内情况通报制度和重大决策征求意见制度，通过专题通报、会议研究、座谈交流、集体决策等方式，不断扩大党内民主，确保党建工作正确有效的开展。
（二）切实做好群团工作。按照《关于规范全区基层组织建设工作安排意见》和《关于继续开展基层工会组织建设年的活动实施意见》，结合实际，切实做好群团工作，建立健全了工会和妇联组织机构，专人具体负责，全体干部职工共同参与，以维护干部职工、青年、妇女的切身利益为出发点，组织开展形式多样的主题实践教育活动，调动积极性，激发工作热情，充分发挥工会、妇联组织的作用，形成党建带群团、群团促党建的良好局面，为各项工作的开展营造良好的发展环境。
（三）做好党建信息工作。建立党建信息采集报送制度，健全党建工作信息网络，由专人负责党建信息工作，做到党建信息采集准确、报送及时，形成规范有效地运行机制。
五、开展主题创建活动，全面开创党务工作新局面
（一）深入开展“三为”服务型党建工作。积极组织各支部在职党员和入党积极分子深入开展以“党员服务岗位”、“志愿者服务”、“两代表一委员下方直通车”等载体活动为主要内容的“三为”服务型党建工作，建立健全了各项活动的工作机制，专人具体负责，领导干部、在职党员和入党积极分子参与开展党员服务岗活动、志愿者服务活动共38人，两代表一委员下访直通车活动3次，取得了良好效果，积累了许多成功的经验和好的做法，为今后各项活动的进一步深入开展开创了局面，打下了基础。
（二）积极推行联系基层党建制度。组织机关全体党员以服务基
层为出发点，每个领导干部和党员在商贸企业建立联系点，经常开展深入调研，利用机关党建工作优势，尽自己所能为基层企业和群众排忧解难。
（三）认真开展“五个一”主题实践活动。加强党员和群众的联系，为党员联系服务群众搭建平台和纽带，通过制定方案和计划，开展宣传和动员，统一思想和认识，联系街道和社区，积极组织党员和入党积极分子开展以“办一件好事、提一条建议、参加一次有益活动、联系帮扶一名困难群众、认领一个服务岗位”为主要内容的“五个一”主题实践活动，取得了良好效果。
（四）继续开展“和谐单位”创建活动。根据本单位的实际，继续开展“和谐单位”创建活动，寻找切入点、契合点，创新载体，组织开展了丰富多彩的主题实践活动，进一步调动广大干部职工投身创建活动的积极性，呈现出了“促进和谐、人人参与”的新局面。
（五）形式多样的开展精神文明建设活动。一是在机关党员干部中开展职业道德、家庭美德、社会公德教育和“红歌大家唱”、人人讲好故事、人人练钢笔字等活动，增强了党员干部的爱国主义精神和道德修养。二是坚持每天做广播体操，使党员干部精神饱满、体力充沛的投入到工作中。三是开展唱歌、爬山、棋牌等文体活动，增强党员干部的凝聚力和团队观念。四是组织各支部党员干部开展建党89周年庆祝活动，丰富党员组织生活。
（六）积极开展创先争优活动。一是组织党员干部认真学习全区
创先争优活动方案，结合商务工作，实际制定本部门工作方案。二是成立XXX争先创优工作领导小组，主要领导亲自抓，专人具体负责，层层动员安排，组织实施。三是结合工作创新年、行政效能年建设活动及社区菜市场建设、便民菜店建设、马路市场清退、放心食品建设和现代服务业发展、项目建设、外贸进出口、市场经济秩序整治等重点工作开展活动，发挥基层党组织战斗堡垒和党员的带动示范作用，推进创先争优活动深入开展，取得成效。
六、创新务实地做好下半年工作，全面完成党建和组织全年目标任务
（一）进一步加强理论业务学习。在全体党员干部中进一步学习贯彻落实科学发展观、党的十七大精神和中央、省、市、区委文件及各级领导讲话精神；开展商务知识教育培训，全面在思想、业务上得到提升加强。
（二）进一步加强民主和作风建设。在全体党员干部中进一步强化监督约束机制和责任落实意识，树立吃苦耐劳、谦虚谨慎、廉节勤政的工作作风；坚持民主集中制，进一步发挥民主集中制的民主、公开、公正、公平的作用。
（三）进一步加强党建和组织创新工作。在全体党员干部中进一步深入开展“创先争优”、“行政效能年建设”、“和谐领导班子”、“和谐单位”、“行风政风民主评议”等创建活动和“党员服务岗位”、“两代表一委员下访直通车”等载体实践活动，拓展领域，开创党
建和组织工作新局面。
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