xx镇201*年基层组织建设总结及201*年工作想法
XX镇201*年基层组织建设总结及201*年工作想法
201*年是贯彻落实十八大精神的开局之年，XX镇党委在县委正确领导下，团结和带领全镇人民，坚持以科学发展观统领全局，集中精力抓稳定，一心一意谋发展，紧紧围绕着“稳茶青守”四字方针，攻坚克难，埋头苦干，特别是基层组织建设，我们以“学创”、“四百”、“三在”“创十星”、“领头雁建设”“双回归”、“双育”、“民主生活会”等活动为抓手，继续夯实“五个基本”，取得了显著成绩。
一是开展“双向承诺”活动争创“十星”。镇党委年初在村组干部、镇直部门负责人会议上向全镇党员群众承诺了石灰厂搬迁、郧十高速公路出口千亩土地收储等5件实事后，镇干部立即到镇直部门、各村调研、召开群众会，帮助各村明确201*年工作方向，全镇十二个村“两委”共向镇党委、全镇群众承诺201*年完成实事76个小项；在党员承诺创星方面，我们结合农村实际，采取分类承诺的办法，全镇职工党员、农村干部党员、致富能手党员、非公企业党员和困难、老年党员、流动党员等已有90%以上开展201*年创星承诺践诺活动；
二是围绕党员党性教育和能力提升，深入开展农村党员培训。一方面以增强农村党员致富带富能力为重点，扎实开展农村党员实用技术培训。上半年我们组织12个村支部书记到安阳、开发区学习参观农业产业化基地、农业产业化企业。有3个村支书还远赴甘肃考察油橄榄项目，积极推荐6名村书记参加了县委党校培训。同时结合我镇
实际开展了茶叶专业人才技能提升培训；开展生态养殖大户专项培训；开展了创业就业技能专项培训。另一方面以学习宣传贯彻党的十八精神为主题，大力开展农村党员党性教育。通过党员会议、远程教育学习、“学创”活动、十八大知识宣讲等迅速在全镇农村党员中掀起学习宣传贯彻党的十八大精神的热潮。
三是力求实效为导向扎实开展“学创”活动。XX镇“学创”活动以“四百行动”（干部进百家门、知百家情、解百家难、安百家心）为载体。XX镇主要领导调整在4月初到岗后，第一件事就是开展以“四百行动”为载体的学创活动，通过2个月的“一线工作法”实践，镇干部的直接体会是陡然间群众工作能力提升了，干部的自信心和干事创业的激情点燃了，也好像是陡然间民风扭转了，XX镇到县市上访情况彻底得到遏制。通过2个月的“一线工作法”实践，5月28日，XX镇启动久拖三年的石灰厂搬迁，28个工作日，全面完成移民人口锁定、房屋拆迁、差价款征收、移民入住新房等工作。
四是以便民服务为落脚点管好用好党员群众服务中心。经过三轮村部建设，XX镇12个行政村党员群众开会、办事，购物就医、学习休闲的环境全部得到了很大的改善。镇党委通过明确村干部坐班值班、调动大学生村官和各村“村级年轻干部成长工程”人员积极性，充实到党员群众服务中心管理员队伍等方法，让“村部”人气旺起来，让“村部”功效升起来；同时，督办各村按季度公示村级党务、财务、事务，把“村部”当做监督村干部的阵地。
五是彰显示范效益使“双回归”工程真正成为群众满意工程、聚
集人才工程。XX镇党委竭力帮助回归人才做成事、有用武之地。XX镇园岭山村何艮先201*年底通过选举当选该村主任，近年来该村人畜饮水、公路建设等基础设施项目建设方面，镇党委政府都给予很大倾斜，该村面貌显著改观；回乡大学生陈哲创办湖北诚者茶叶公司，镇党委在批地、贷款、项目争取、湖北名牌产品申报等各个方面给予扶持；青树沟村外出成功人士何中剑将十堰神罡有限公司带回XX发展，XX镇党委在其公司更名为湖北神罡，紧缺技工推荐、公司申报“进规”等各个方面提供便利，目前该公司的钢构产品已占据郧十、十房、十竹等4条高速公路钢构需求的70%市场份额，加上汽车配件产品，全年的销售额突破6000万，为当地农民提供200多个就近就业岗位。
六是以“转作风、树形象”为主题扎实开展民主生活会。为确保各村民主生活会的质量，镇党委决定由党委副书记、纪委书记刘强，镇党委组委组织、统战委员李涛及各村包村干部组成工作组，组织各村召开民主生活会。自从6月26日开始，工作组利用三周的时间，深入全镇12个村，通过村干部述职、党员评干部、党员互评、民主测评、交心谈心等形式，广泛听取各方意见建议，民主生活会参与的农村党员达300多名，村均率达65%以上，村组干部实现全参与，党员发言率达90%以上，初步达到了查找问题、警示干部、凝聚共识、促进和谐、推动发展的目的。
七是按照“三在”机制要求做好群众路线教育实践活动开局前准备工作。落实镇干部“岗位在村、重在服务、责在连心”工作机制，
是深化党群联系的载体，目的是为了增强党员和群众的血肉联系。我镇一方面给每名干部印制了民情日记本、联系卡、工作记录表等，另一方面对干部驻村和工作汇报形成明确纪律要求，确保干部沉的下去，和群众的感情提的上来。
总之，今年是XX基层组织建设抓的最实，也是抓的最紧的一年，通过系列活动的开展，XX镇的干部换思想了，XX镇的发展思路同县委、同XX群众同频共振了，XX镇的干群憋着一股韧劲开始行动了，我们相信：守住一片“黄金空地”,把生态环境搞的再美一些，将XX镇的区位优势转化为交通强势，打造XX茶叶产业升级版，加快生态滨江新XX的建设目标一定能够实现。就201*年工作，XX镇党委将根据省委基层组织建设201*201*规划，根据县委党建会议精神和县委组织部基层组织建设工作要点，着力深化“五个基本”、推进“六个优化”，确保基层组织建设工作再上一个新台阶
中共郧县XX镇委员会201*年12月13日
扩展阅读：镇201*年基层组织建设工作总结暨201*年工作规划
加强基层组织建设奠定坚实党建基础
**镇201*年基层组织建设工作总结暨201*年工作规划
中共**镇委员会（201*年12月）
今年以来，**镇党委坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七大和十七届六中全会精神，始终把抓好基层党建工作摆在头等重要位，把抓好党建作为事关我镇发展方向、发展速度、发展质量的大事来认识，全面推进了经济建设、政治建设、文化建设和社会建设，实现了全镇经济快速发展、社会和谐稳定的良好局面。现将今年以来我镇基层组织建设工作开展情况总结如下：
全镇现有党支部**个，党总支**个，其中农村支部**个。党员***名，其中建国前老党员**名、农民党员**名、女党员**名、少数民族党员**名。
一、深入开展创先争优活动
一是认真开展公开承诺活动。今年年初，镇党委紧扣县委目标要求，突出“以民为本”，在全镇扎实开展新一轮公开承诺践诺活动，为“加快**崛起，争进经济强镇”提供坚强的组织保障。一是贴近民意，科学定诺。镇党委组织广大党员干部深入群众广泛征集意见建议，收集事关经济发展、招商引资、兴办实事、服务群众等方面意见建议120余条，结合今年工作目标，组织各支部和党员梳理群众不满意事项16余条，重新承诺事项160多项。通过逐条分解，将目标任务、考核指标分
解到每一名党员干部，全镇千余名党员确定承诺事项201*多条。二是深入民心，公开承诺。在党支部和党员中，多次召开党员承诺会、民主评议会，围绕促进发展、改善民生、树好形象的主题，确定承诺事项，并通过多种渠道进行公开，接受群众监督评议。公开承诺以来，采纳群众合理化建议5条，及时解决难点问题7件。三是惠及民生，扎实践诺。建立健全践诺督查机制，各支部定期组织召开践诺情况通报会，就践诺情况进行通报，同时深入群众开展践诺满意度调查，对群众满意度较低的完成事项，要求相关责任人及时跟进，按照群众满意的标准切实进行。至目前，镇党委为民十大实事已全部完成，机关各部门和党员完成承诺事项100%，各党支部和党员完成承诺事项两千余项。
二是“旗帜示范”工程进展良好。我镇按照县实施“旗示范”工程的意见，围绕如何发挥党组织的战斗堡垒作用，在村党支部开展了争创“旗示范区”活动；围绕如何发挥先锋模范作用，在广大党员中开展了争当“旗示范标兵”或“旗示范户”活动。今年七一，**薄皮核桃种植示范区、**烟叶种植示范区已申报争创孟津县“旗示范区”，****希望小学、**村、**村、**村、**村、**村等已申报争创县“旗示范点”，***、**等十人争创县“旗示范户”和“旗示范标兵”。
三是典型选树机制落实到位。我镇按照“五个好”、“五个表率”的标准要求，对全镇各行业的先进人物的典型事迹进行排查摸底,建档入库，实行分管班子成员包挂，对口业务部门帮扶等方式，重点培养，全面提升。同时，组织镇党建办工作人员对典型事迹进行挖掘总结。目前，**村老党员***同志退休不退志，积极进行荒山荒沟绿化、造林的事迹得到了市、县
两级相关部门的表彰和认可，被评为洛阳市十佳志愿者，**镇***小学教师***被评为洛阳市师德标兵。
二、扎实推进基层党组织建设工作
一是大力推进农村基层党组织“晋位升级”。在基层党组织分类定级工作中，镇党委制订了实施方案、召开了专题会议，按照支部自评、党员和群众代表大会评议、党委评议审定三个步骤认真开展该项工作。在分类定级中，全镇评为先进的支部11个，一般的支部15个，后进的支部3个。评为后进的支部，镇党委采取领导联系、部门包村、派驻工作组、选聘大学生村官到村等措施，着力破解选人难、理事难、发展难等问题，确保年底前各项工作由“弱”变“强”，在下一阶段的分类定级活动中成功晋级。
二是着力抓好非公有制经济组织工作。重点解决党组织覆盖不到位、活动不正常、制度不健全、作用发挥不充分、党员职工向心力和自主性不高等问题。深入开展非公企业党建工作，集中开展非公企业专项调查，逐一掌握情况、建立台账。在此基础上，通过党员领导干部联系包建、机关结对帮建、选派干部帮扶促建等有效办法，加大组建力度，落实组建责任。通过排查摸底等一系列活动，目前，已成立非公有制企业联合党支部一个，由综治中心专职副主任****同志任党支部书记，全镇有党员的非公企业党组织覆盖率达到100%，非公企业党的工作覆盖率达到100%，有效促进了非公企业生产经营和健康发展。
三是继续深入开展“凝心聚力”工程。镇党委按照县委部署，持续开展“凝心聚力”工程，通过建立工作机制、深入宣传发动、逐步推进实施等一系列工作，对全镇所有“三委”成
员实行“一岗双责”制管理，要求每名村“三委”成员都要联系12个群众组织，承担综合协调、首席服务、沟通联络等职责，全镇先后成立各类群众性组织119个，并指导各组织制定了活动章程和工作职责，形成以制度管人、以制度管事、以制度规范活动的工作机制，取得了良好成效。各专业协会通过开展技术培训、提供信息等活动，促进传统产业发展；各群众组织广泛参与精神文明创建和文明新风评议弘扬，将全部群众纳入农村组织的服务管理。
四是持续做好基层党建“百日提升”活动。镇党委按照“基层组织建设年”的任务要求和县委工作会议的总体部署，统筹盘活各类党建资源，全面提升基层组织党建水平。一是成立了由党委书记任组长的领导小组，同时明确了各村党支部书记为“百日提升活动”第一责任人，切实提升基层党建水平；二是对全镇村级组织活动场所进行了一次全面的排查，对红桥支部、闫庄支部和古县支部进行了整修，对全镇17个村党支部党建版面和档案盒进行了更换升级；三是建立各项党建工作制度，每周四分批次分内容调阅各支部“三会一课”、凝心聚力工程、创先争优活动记录等软件资料，每月20号定期召开组织工作例会，通过以会代训，对各党总支、党支部书记和组织委员进行培训，下发组织工作要点，对党建提升各项工作进行具体安排部署。
三、扎实开展后进村整顿工作
今年以来，**镇党委以党的十七大历次以来全会精神和十八大精神为指导，围绕“筑强战斗堡垒、化解矛盾纠纷、促进经济发展”的工作思路，把开展后进村集中整顿作为加强基层
组织建设和推进全镇经济快速发展的有力抓手，重点部署，狠抓落实，取得了明显成效。
1、强化领导，明确责任。镇党委成立了后进村整顿工作领导小组，配合县委向所有后进村派驻了驻村帮扶工作组，工作组组长任后进村第一书记，并通过悬挂横幅、广播、编发短信等方式广泛宣传，营造浓厚整顿氛围。同时明确各工作组组长是整顿工作具体责任人，包村同志是直接责任人，并把整顿工作取得的成效纳入年终考核，确保通过集中整顿，使后进村各项工作有明显提升。
2、深入群众进行调研，全面掌握实际情况。镇党委领导与各驻村工作组一起深入走访调研，了解情况。印发《致广大农民朋友的公开信》、《征求意见表》和《驻村工作组联系卡》600余份，并携带民情日记深入党员干部、群众家中进行走访、座谈和交流，全面了解掌握了后进村存在的突出问题。整顿工作组针对各村存在的问题，找准整顿工作的突破口，制定了切实可行的工作方案。
3、扎实开展工作，夯实基层基础。工作组首先从抓班子建设入手，坚持把学习作为班子建设的首要任务来抓，充分利用农村远程教育等平台，要求村党员干部同镇机关干部一样每周五下午集中学习，内容涉及十七届五中、六中全会精神、省市县党代会精神、农村政策法规和十八大精神等。同时整顿工作组高度重视后备干部培养，入村伊始便开始在本村党员中摸底考察，并坚持在优秀青年农民中发展党员，及时把有培养前途的大中专毕业生、复退军人、致富能手等吸收到党的队伍中来。今年以来，**村培养入党积极分子5人，发展党员5人；
**村培养入党积极分子2人，发展党员2人；**村培养入党积极分子3人，发展党员3人。
4、拓宽发展思路，帮扶指导发展。工作组在深入调查研究的基础上，结合县委提出的“三篇文章”一起做思路，帮助村调整发展思路，重点是做好土地流转，促进结构调整，实现农业产业化发展。目前，**村新发展薄皮核桃种植150亩，栽植桐树等经济林50亩；**村新发展薄皮核桃250亩，发展桐树育苗100亩；**村在现有烟业面积的基础上，争取两年内烟叶种植面积达到700亩，三年发展到1000亩，同时继续扩大猪、牛、羊等家畜的养殖规模，形成规模效应。
四、其他日常工作
1、继续深化拓展“四议两公开一监督”工作法。今年以来，我镇坚持“四到位”制度，即宣传培训、业务指导、示范带动、工作督查到位，着力在抓落实、抓运作上下功夫。每月由村支部书记向镇党委汇报运作事项，并由镇党建办走访核查，确保落到实处。“四议两公开一监督”工作法的运用，使干群关系进一步融洽，干群之间相互理解，相互配合，村级事务顺利推进。目前，全镇17个行政村运用“4+2”工作法已运作重大事项30余项，涉及新农村建设、文化广场建设、通组通户道路修建、改水改厕、扶贫搬迁、企业占地、低保认定、倒房重建等方面。
2、全方位做好大学生村干部管理。镇党委高度重视大学生村干部的管理服务工作，在物质关心的基础上，更多地给予他们精神鼓励。大学生村干部处于不稳定就业期，思想活跃，镇党委每月定期召开大学生村官例会，和他们进行集中谈心，解决一些工作、生活中遇到的困难，为他们指明基层工作对个
人素质提升、能力增强的重要性，使他们坚定扎根基层、锻炼成才的信心。同时，为他们参加公务员招考提供信息和培训，邀请市、县教授为他们集中授课，提高应试能力。目前，全镇17名大学生村干部中有4名通过**省公务员考试，1人考入我县工商局，1名考入**警察系统，2名考入乡镇机关；1名通过**市招教考试；2名通过**省特岗教师考试。
3、认真做好党员现代远程教育工作。今年以来，我们不断加强站点的日常管理，确保正常运行。一是强化远程教育管理员的管理，为全镇17个站点全部配备了管理员，并制定了站点管理员工作职责，进行了业务培训，使其能够熟练掌握操作技能。二是建立完善了各项制度，进一步完善了定期学习制度、学习内容预告制度、登记制度、信息定期反馈制度和“三簿一册”定期调阅制度等，要求每个站点每周集中观看不少于5次，每月不少于50个小时。三是加大远程教育“管、学、用”督查力度，每月对全镇17个站点统一检查一次，每周选择一个站点对其“管、学、用”情况进行抽查一次。
4、积极开展党员发展和党费核定工作。一是积极做好党员发展工作，年初镇党委给各支部制定并下发了《新党员发展规程》及各村任务数，严格按照“五制”工作法指导各支部发展党员，今年以来我镇已发展党员70人，转正式党员65人。二是对全镇党员进行了党费核算，吃透情况，澄清底子，确保党费收缴工作不打折扣，截止目前，共完成党费收缴工作11421元。
201*年工作打算：
201*年我镇组织工作的指导思想是：以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神，紧紧围绕县委提出的工作
目标和工作思路，全面提高党建工作科学化水平，努力开创全镇组织工作的新局面，为实现全镇经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证。
一、深入学习贯彻十八大精神
1、制订完善学习制度，全面掀起学习贯彻落实十八大精神高潮。深化每周五集中学习日制度，运用理论学习、集中研讨和专题学习活动等形式，进一步提高全镇干部队伍业务素质和工作能力。
2、加大培训学习力度，进一步激发机关干部的工作热情。通过理论学习、业务学习和工作方法交流、外地先进经验交流、典型事例经验教训交流等多种形式的教育培训，全面提高机关干部的服务水平和机关效能，把十八大精神落实到日常工作中去。
3、建立学习培训考核机制，着力提高村干部工作的整体水平。以学习十八大精神为契机，本着“缺什么、补什么”的原则，建立完善的学习培训考核机制，加大村干部的学习培训力度，在培训内容上，除十八大精神外，注重经济、法律和社会事务管理等知识的培训，全面提高村干部的素质能力，同时定期组织各村党支部负责人到镇进行考核、评比，鼓励先进、督促后进。
二、全面提高党建科学化水平。
按照围绕中心，服务大局、拓宽领域、强化功能的要求，突出重点，整体推进，真正使各条战线、各个领域的基层党组织都成为坚强的战斗堡垒。
1、切实抓好非公企业党建工作。本着“有利于加强党的领导、有利于开展党的活动、有利于促进企业发展”的原则，
认真抓好非公企业党建工作。对己建立党组织的企业，进一步搞好规范化、制度化建设。对未建立党组织的企业，加大培养力度，积极引导他们尽快成立党组织，逐步实现党建工作全覆盖，不断提高企业党组织的建设水平。
2、坚持抓好农村基层党组织建设。一是持续做好“凝心聚力工程”，继续加强对农村各种社会组织的领导、指导、监督和服务。正确引导、鼓励和支持各民间组织在党支部的领导下，开展形式多样、健康向上的群众性活动。同时积极开展党员设岗定责活动，将各类党员充实到各种农村组织中，直接参与和服务村级社会事务管理，不断增强党组织的战斗力和凝聚力。二是持续抓好基层组织建设“百日提升”活动，严格落实“三会一课”、4+2工作法、五制工作法、党员教育等各项党内制度，基层组织规范化工作长抓不懈，打造一批党建精品村。
3、搞好后进村整顿提升工作。继续加大对农村后进基层党组织工作指导力度，采取党委政府主抓、分管领导分包、机关干部帮扶等有效措施，与包村单位一起成立整顿工作组，建立工作台账，一村一策，逐村制定有针对性的整顿方案和工作计划，加强督导、调度，按时考核验收，确保整顿一个、转化一个、见效一个、巩固一个。
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