思想纪律作风专题教育活动学习总结1
思想纪律作风教育活动学习心得体会
为深入贯彻党的十七大精神和中纪委七次全会及全省纪律作风教育整顿活动动员大会的精神，进一步加强和改进我们纪律作风建设。根据支队和大队的部署，开展纪律作风教育活动。在这一周里，通过学习有关文件、主题讨论，以多种形式在我们全体干警中开展学习，通过学习讨论，使我们全体干警更牢固掌握各项纪律规定，增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性，深刻认识到干警违法违纪问题产生的根源及其危害性，从中吸取了教训，筑牢了思想道德防线，改进了工作作风，通过这次纪律教育学习，使我们全体干警深刻体会到在我们检察队伍中存在问题的严重性和在检察机关开展纪律作风教育整顿的紧迫性和重要性。我参加了单位纪律作风教育活动后，结合自身实际，采取自查、互查等多种形式，深刻分析自己在思想作风、学风、工作作风、生活作风方面存在的突出问题，进一步明确了今后学习、工作的方向，取得一定收获，同时也发现自己仍然存在不足之处，总结如下：
一、我存在的主要问题
1、开拓创新的精神不强。虽然，过去在自己的检察本职工作中做得也不错，但也存在一些较严重的问题，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。
2、业务知识不够钻研。表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，对业务知识钻研不够，不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了。缺乏一种刻苦钻研的精神。
3、纪律松散、作风拖拉。表现在：上下班有时不守时，开会学习不认真听讲，不做学习笔记，消极应付。
二、我存在问题的主要原因
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对江泽民总书记提出的“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务
水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。
3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、我今后的整改措施及方向
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项
任务。
2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己办案的本领；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
3、随时随地的将“五条禁令”表现在行动上。明确自己的身份，告诉自己什么可以做，什么不能做，以干警的标准严格要求自己，彻底改正自己毛毛糙糙的毛病，以严谨的态度对待工作，对待每一个人。
4、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真工作，努力做到对国家对人民负责。
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天水市麦积区残疾人联合会关于开展优化效能跨越发展转变作风保驾护航纪律作风主题教育活动的总结
根据区委、区政府的安排部署，区残联按照“优化效能跨越发展转变作风保驾护航”纪律作风主题教育活动的总体要求，以转变党员干部作风为重点，以建设“学习型、服务型、实干型、廉洁型、创新型”团队为基础，塑造“高效、务实、为民、勤政”的党员干部形象为目标，从3月15日至6月15日开始利用四个月的时间，在区残联机关开展了干部纪律作风主题教育活动。整个活动紧扣方案抓学习，开门纳谏找问题，集中整改抓落实，统一了思想、改进了作风、推动了工作的开展，取得了明显成效，达到了预期目标。
一、高度重视，精心组织
区残联把干部纪律作风建设作为推进我区残疾人事业发展的关键来抓，讨论制定了《天水市麦积区残疾人联合会关于开展优化效能跨越发展转变作风保驾护航纪律作风主题教育活动实施方案》，成立了由区残联理事长余撒利为组长的干部纪律作风主题教育活动领导小组，领导小组下设办公室，确保了活动扎实有效开展。
二、紧扣方案，抓好学习
－1－区残联办公室及各股室均按照实施方案要求，制定了周密的学习计划，明确了学习时间、学习内容，并在学习过程中坚持做到了“三个有”、“三个联系”、“五个结合”（“三个有”即参学人员必须有笔记本、有作业本、有心得本；“三个联系”即联系工作实际学、增强服务本领，联系干部思想实际学、提高素质，联系残疾人所提意见建议学、提高服务水平；“六个结合”即专题辅导与集中讨论相结合，集体学习与自学相结合，学习教育同谋思路、抓工作、促落实结合起来，学习与整改相结合，学习与举办活动相结合），促进了学习的深入，确保了学习质量和效果。活动开展以来，区残联机关共组织学习16次，召开专题讨论会3次。通过学习，区残联全体党员干部职工都能充分认识到这次活动的重要性和必要性，不仅政策理论水平有了明显的提高，而且思想认识有了深刻的变化，思想观念有了新的转变，并形成了一心一意谋发展、凝心聚力促发展的深厚氛围。
三、开门纳谏，查找问题
在第三阶段的活动中，区残联领导对单位存在的问题不回避、不遮丑，深入剖析、寻找差距、自我改进、自我提高，针对一般干部不为残疾人办实事，敷衍了事等“不作为”；接待残疾人不热情，推诿塞责等“慢作为”；讲解有关政策法规不透彻，不专业等“劣作为”；对前来办事的残疾人合意就办，不合意就拖等“乱作为”；以会议落实会议，以文件落实文件，不了解实情，不解决问题，空话多实干少、承诺多兑现少的“空作为”等问题，
－2－开展自查自纠，采取设置意见箱、发放征求意见卡、公布热线电话、召开专题座谈会、走访残疾人群众、谈心等形式深挖细查，找准本部门本单位和干部职工中存在的各种突出问题。归纳梳理，深刻剖析，形成书面材料。
四、集中整改，建章立制
区残联党支部把整改建制作为整个纪律作风主题教育活动的重点，坚持边学边改、边查边改、集中整改，针对查找出来的问题进行认真梳理，及时召开班子领导办公会、全体党员干部会，重点分析研究，制定了可行的整改方案，认真加以纠正和解决。并从工作、学习、生活等方面结合各自实际建立健全相关的制度，制定工作目标责任，并逐个进行了分解，真正做到了岗位责任具体化，工作程序化、监督考核严格化，做到了用制度管理干部、规范干部行为，确保了各项工作落到实处，达到解放思想、转变作风、推动工作的目的。其中修订完善《区残联机关学习制度》、《区残联干部职工请销假制度》、《区残联财务管理制度》、《区残联民主生活会制度》等各类制度。达到了总结提高、促进工作、建立长效机制的目的。同时，为了确保活动成效，针对干部职工中存在的懒、散、弱和个别同志存在的纪律不严，工作怠慢等问题，区残联领导在机关干部中开展了以“争做学习型、实干型、服务型、创新型干部，树立麦积区残联干部职工形象”为主要内容的“四争一树”活动，转变了干部作风，树立了勤政为民、真抓实干的形象。
－3－五、成绩突出，效果显著
这次纪律作风主题教育活动在民主、团结、严肃、活泼的良好氛围中全面推进，达到了统一思想、改进作风、推动工作的目的，取得了明显成效。
1、统一了区残联广大党员干部职工的思想。找准了贯彻十七大、十七届三中、四中、五中全会精神的结合点和着力点，增强了运用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑、指导实践、推动各项工作深入开展的自觉性。
2、区残联机关工作纪律进一步严明，各项规章制度建立健全并得到落实。干部、职工上班迟到、早退缺席的现象已不存在，形成了讲学习、比进步、比奉献、干事创业的浓厚氛围。
3、工作作风进一步转变，工作效率进一步提高。推诿扯皮，拨拨转转的现象不复存在，干部职工工作态度更加严谨、工作作风更加扎实，形成了“想干事、能干事、会干事、干成事、不出事”的良好工作氛围。结合“三城联创”、“大走访”、“创先争优”等主题活动想方设法为残疾人群众办实事、办好事。在今年上半年工作中，区残联积极向上级残联争取贫困残疾人危房改造项目，共争取到70户项目任务，并落实到我区的五个乡镇9个自然村，落实补助资金70万元，户均1万元。为全区163名残疾人发放机动轮椅车燃油补贴6.3万元，人均400元，切实帮助解决了他们生活中的实际问题和困难，受到了广残疾人及其家属的热烈赞扬。
－4－4、促进了当前各项工作开展。区残联党支部将纪律作风主题教育活动激发出来的活力转化为谋划工作的思路、促进工作的措施，促进干部职工心往一处想，劲往一处使，推动了当前各项工作的顺利开展。
总之，通过这次纪律作风主题教育活动的开展，区残联干部职工在工作作风和纪律方面得到了进一步转变，各项工作得到进一步的提升，并取得明显的成效，但也存在一定的问题：学习讨论还不够深入、不够系统，整改方面有超过时限现象等，这些问题我们将在以后的学习工作中加以整改解决。我们相信，在区委。区政府的正确领导下，通过我们的扎实工作，狠抓落实，求实创新，使全区残疾人工作又好又快的发展。
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