年终总结要求

年终总结要求

员工年终总结书写要求

年终总结是对一年内所有工作加以总结，分析和研究，肯定成绩，找出问题，总结经验和教训。年终总结书写要求：

原则：实事求是，客观认真，有感而发。充分认识总结的要义，对成绩与教训、长处与不足、困难与机遇进行客观全面评判，为下一步工作理清思路，明确目标，制订措施提供参考和保障。字数：不低于800字内容：

一、回顾

对进入公司以来各项工作情况进行概述。对自己的能力、工作、成长做大概的论述和评价。

二、成绩

肯定自己取得的成绩，分析取得成绩的原因：客观因素（外界）和主管因素（自身），总结经验，实现工作业绩继续提升。

三、不足

分析导致工作目标没有达成的失误和问题。通过分析问题，查找原因，认识不足，不断改进和提高。

四、展望

分析现状，展望未来。剖析自身的目标与定位、工作思路和理念、个人素质方面的优势与差距，更好的筹划和安排新一年工作。制定新一年的工作目标，计划完成的情况。

五、对公司的建议

希望全体员工树立主人翁意识，直言对公司的建议和意见，与公司一起更好的成长。

请全体员工认真完成年终总结，并于201*年12月30日下午15:00之前发送到人民事处。文件名陈：姓名-201*年年终总结

扩展阅读：年终工作总结要求

年终总结格式要求

1、定义：所谓总结，就是人们对已经做过的事情，通过系统的回顾和认真的分析，把实践过程中的情况集中起来，使之系统化、条理化，找出经验教训，将感性认识上升为规律性的认识。

2、格式要求：

⑴题目（黑体，二号或者小二）；⑵小标题（仿宋GB,四号、加粗）；⑶正文（仿宋GB,四号）；⑷落款（姓名、时间）；⑸全文均首行缩进两个单位。3、内容要求：（1）整体性总结

这部分大家可以随意发挥，写一下自己对科联和办公室整体的印象和自己的感受。

（2）工作总结

这部分重点写自己的参与的工作，从中得到的经验教训。（3）工作建议

大家在半年的工作当中，可能产生很多想法，这部分大家也可以自由发挥。

（4）个人感悟

本次工作总结要求写出自己这一学期的感悟，希望通过这次总结让每个人对自己的付出有所体会。明白自己参与组织活动的意义所

在。

4、注意：

年度总结不同于活动总结，希望大家能够以发展的眼光看问题，而不仅仅是局限于自己的小圈子，这次总结相对来说更为正式，希望大家在注重内容的基础上强化自己的总结格式，一定不能出现错别字！希望大家在总结的同时有所感悟，不要仅仅把写总结当做一份任务来完成，我相信只要你们认真总结，肯定能收获到那些你不曾发现的东西。

友情提示：本文中关于《年终总结要求》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，年终总结要求：该篇文章建议您自主创作。

来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

《年终总结要求》由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
链接地址：http://www.bsmz.net/gongwen/527466.html

• 上一篇：海子小学送温暖活动总结
• 下一篇：中心校送温暖活动总结