县人民法院党建工作总结

县人民法院党建工作总结

县人民法院党建工作总结

201*年以来，我院党建工作在县委和院党组的正确领导下，紧紧围绕县场合作、招商引资、区域经济发展等工作，努力创建“服务保障型法院”，在坚持审判效率与公正执法相统一、法律效果与社会效果相统一、加强调解与一心为民相统一的原则下，积极抓好“公正司法、一心为民”指导方针的落实，创新工作思路，创新活动载体，转变工作作风，努力提高司法水平，改善司法活动。

一、正确履行职责，充分发挥班子的整体功能

狠抓院、庭领导班子思想、组织、作风建设，不断增强宏观决策能力、队伍管理能力、审判监督能力、公正司法能力。在班子中，坚持民主集中制，凡法院重大部署，工作调整、财经支出，资产处置都经过党组集体研究决定，坚持民主生活会和中心组学习制度。党组成员亲自给全院干警上党课、作社会主义法治理念等专题辅导，从而增强了班子成员和干警的政治意识、先进意识、法治意识、服务意识、宗旨意识、廉洁意识。院班子以奋发有为的朝气、昂扬向上的锐气，把全院干警紧紧凝聚在周围，整体功能得到有效增强和发挥。

二、树立法治理念，有效增强干警的司法能力

在工作中积极落实“公正司法、一心为民”指导方针，坚持走内涵式发展道路。充分发挥中层领导班子关键作用，努力提高队伍的整体司法水平，规范和改善司法活动。年初以来，院长、庭长担任审判长审理案件余件，深入审判一线把好关口。通过学习《党章》、遵守《党章》、贯彻《党章》、维护《党章》，巩固和扩大先进性教育成果，即开展了社会主义法治理念教育，结合电化教育学习金桂兰、顾双彦、林耘红等“时代先锋”、“法官模范”先进事迹，使干警对“为谁司法、为谁服务、怎样司法、怎样服务”的认识更加明确，行动更加自觉。按照法官职业化标准和增强司法能力要求，推广“全员培训、以考促学”办法，以公开开庭历练法官驾驭庭审的能力；以业务理论研讨检验法官学以致用的能力；以裁判文书评比展示法官依法裁判的能力；以专项业务培训增强法官公正司法的能力；以疑难案件点评提高法官交流审判工作经验的能力；以法律知识测试促进法官刻苦学习的能力。认真组织开展了进一步“规范司法行为，促进司法公正”专项活动和社会主义法治理念教育活动。同时，针对工作中存在的问题，强化审判管理，初步建立起了以提高服判息诉率为核心的案件质量评价体系，以遏制案件超审限为目标的审判流程管理体系，以有效发挥合议庭、审判委员会职能为基础的审判监督制约体系，为法院规范化制度化建设以及教育管理长效机制，奠定了坚实的

基础。

三、深化法院改革，积极推进审判工作机制创新

一是党建工作公开，将全体党员的职务照片贴在监督板上对外公开，将党建工作领导小组成员等职责制成图板对外悬挂公开，广泛接受社会各界监督。二是积极稳妥地落实公开审判制度。将诉讼费、执行费收取标准、立案标准、程序制成图板，悬挂于立案大厅的明显位置。认真执行刑事、民事、行政诉讼证据的若干规定，强化学好事人公开举证、质证、辩论的主体地位和法官公开认证、裁判的中立地位，进一步提高了审判活动的透明度和民主性，凡是法律规定应公开审理的案件已一律公开审理，有效地克服了暗箱操作。

四、认真做好流动党员及新发展党员的管理工作

建立活动党员联系制度，对流动党员进行登记造册，掌握去向动态，并派专人与他们联系；发展党员做到有计划、有名册、讲程序。今年，又有两名预备党员转正，在转正中有记录、有公示，实施票决制，现我院已实现在职干警全部为中共党员的“满堂红”的可喜局面。

五、加强党员管理，确保党员的先进性

我院组织全体在职党员，开展进社区“一人一岗”活动，每名党员在其所居住的社区均参加各种公益活动，参与率达100%；为保证每名党员不远离党组织，按时完成党费收缴工作，做到台账清、标准明。

六、加强支部建设，确保组织活动落到实处

我院经过标准化党支部的验收后，严格按照要求积极认真组织开展“三会一课”党员教育管理等活动，利用电教片，正反面典型事例教育党员，比先进找差距，看腐败分子案例展以及省、市法院通报的违法违纪典型，警示全体党员廉洁奉公，为人民用好手中的审判权和执行权。

201*年我院党建工作虽取得一定成绩，但也存在着教育监督管理上不到位的地方，个别党员为大局服务的观念和保障意识不够强，就案办案、孤立办案、机械执法的积习没有得以根本改变，旧的司法观念没有得以及时更新；教育活动开展的形式还不够灵活多样，创新较少；电化教育利用率较低，流动党员联系过少，请他们回来发挥作用的不够经常；舆论宣传和深层次的调研总体质量不高，在这方面党员的积极性还没有得到有效调动和充分发挥；个别党员作风不端、纪律松懈、形象不佳，影响人民法官和人民法院的形象；院党组已有清醒的认识，正在研究思路，争取支持，以待在今年的工作中予以解决。

扩展阅读：布尔津县人民法院201*年党建工作汇报(定稿)

布尔津县人民法院党支部201*年度

工作汇报

201*年，我院党支部在院党组和机关工委的正确领导下，在全院干警的共同努力下，不断增强抓党建工作意识，坚持把党建工作纳入法院工作总体布局当中，贯彻“以党建抓队建，以队建促审判”的工作主题，深入学习党的十七届四中、五中全会精神，不断增强党的能力建设，积极转变机关作风，切实提高领导班子水平和党员干警整体素质；坚持“围绕审判抓党建，抓好党建促审判”的工作原则，不断巩固和完善党组织在审执中心工作中的地位，加大党组织对全院工作的指导作用，以此推动人民法院审判工作和队伍建设实现新发展。

一、党组织建设基本情况

目前，我院共有党员22名，其中民、汉党员各11名；男14人，女8人，法官党员8名。201*年，我院确定入党积极分子4名，确定培养对象1名。为进一步加强党的组织建设，充分发挥党组织在工作中的领导核心、战斗堡垒作用，我支部于201*年7月公推直选支部成员由原先的3名增至5名。

二、党建工作中主要做法及存在的不足和整改措施主要做法：

1、以加强党的领导为主要方式，完善党建工作格局。始终将院审、执工作于党的绝对领导下，坚持“党要管党，从严治党”

工作方针，健全组织生活制度、强化党员党性认识;进一步完善党建工作责任制，完善党建工作的制度和具体措施，并吸纳审判业务部门4名党员干警参与党建工作，从机制上确保党建工作融入审判执行实践，形成“条块结合、上下联运、整体推进”的党建工作新格局。

2、以“严把四关”为主要途径，不断强化党员队伍建设。我院在发展党员上严格做到坚持标准，全过程严把四关，一是实行“双推选”，把好推荐关，经干警代表和党员民主推荐;二是实行无记名投票，全院干警参与讨论，进行现场无记名投票;三是实行联审制，把好审查关，防止发展党员工作中的失察;四是实行公示制，把好监督关，接受全员干警监督，做到公正透明。我院党支部在选取入党干警时，从干警的入党动机、思想品质、工作作风、工作实绩等方面采取访谈、座谈等方式进行全面考核，力求通过严把关口组建一支党员素质高、思想水平高、政治觉悟高的队伍班子。

3、以专项活动为主要载体，提升党员干警能力水平。积极开展“支部标准化建设”、“创先争优”、“热爱伟大祖国，建设美好家园”、“发扬传统、坚定信念、执法为民”四项主题实践教育活动。活动过程中我院坚持“内强干警素质，外树法院形象”：一方面将“特色实践”贯穿始终，结合工作特点组织开展了文艺汇演、审判业务知识竞赛、计算机技能考核、射击考核等活动，不断转变干警工作作风，提升党员干部司法服务群众的水平；另一方面通过

“四百”活动即：“进百家门、知百家情、解百家忧、交百家友”活动为抓手，听民声、解民意，定期走访，带案下访、巡回办案、判后答疑，全院干警人手一册“民情日记”下乡入户“走、访、听、看”实际接触群众疾苦，实地解决群众问题，有力提升法院在人民群众中的满意度。活动开展以来，我院累计入户百余户，开展集中“走访入户”活动10余次，全院党员干部和一般干警全员参与，共收集整理意见建议30余条，解决群众实际问题70余件。

4、以教育培训为主要手段，积极创建学习型党组织。我院采取党组中心组学习、政治理论学习、集中学习及全员培训、主题培训、预备法官培训、专题培训少数民族法官双语法官培训、司法警察专业技能培训和岗位练兵、领导干部带头上党课等多角度、全方位的教育培训方式，夯实教育培训基础，着力提升干警理论水平和政治素养。201*年，我院开展集中政治理论学习达70余次，选派干警参加各类培训29人次占全院干警总数的72%。同时，我院通过鼓励干警积极参加司法考试解决和改善法官断层问题，截止目前，我院16名在职干警通过全国司法资格考试。

5、以廉政建设为主要措施，确保法官公正廉洁司法。从根本和源头上预防治理违法违纪问题，通过对办案过程实行全程监督，随案发放廉政监督卡，聘请廉政监察员，设立举报信箱和开通监督电话，实施廉政保证金等各项制度，形成严密的廉政监督、防控体系。同时，强化干警廉政警示教育，通过向国旗廉政宣誓、赴福海监狱接受廉政警示教育、观看红色革命影片和廉政谈话、

传递廉政短信、发放廉政卡片等活动和措施，提升干警自我约束能力，强化法官廉政意识，督促法官严守职业道德，规范司法行为。

党建工作中存在的不足及原因

存在不足：一是个别党员业务水平偏低、思想境界不高不能适应新形势发展的要求，做群众工作的能力、理论指导审判实践的能力还需进一步提高；二是党建制度废、立、改力度不足，有些制度不能适应新形势要求；三是党建工作硬件设施不完善，目前未设立党员活动室、荣誉室、党员电教室设备需不断更新。

问题原因：一是对党员政治理论学习要求还不够严格，个别党员干警对理论学习重视程度不够；二是对确立制度把关不够严格，制度管理不完善；三是目前旧审判楼条件不能满足党建工作对硬件设施建设的要求。

改进措施：一是继续狠抓政治理论教育和干警培训，同时继续深化主体实践活动，让干警多深入群众，多和老百姓打交道；二是加大制度废、立、改力度，于年终进行一次制度盘点，对老、旧、无效的进行制度废除和修订，精简和完善现有制度，确保制度的执行力；三是争取在新审判综合楼建成后完善党建硬件设施，为党员干部活动提供场所，丰富电教设备，更好为党员电教服务。

三、今后党建工作的努力方向

一、以加强党员队伍建设为重点，党员素质要有明显提升。继续深化“建设学习型党组织”活动，坚持中心组学习制度，提高

班子成员的政治理论水平；定期研究党员队伍和党建工作的新情况、新问题，积极探索和总结党建工作经验；坚持民主集中原则，开展批评与自我批评，互相尊重协调一致进一步增强领导班子和党组织建设的凝聚力和向心力。

二、以加强党的组织建设为重点，队伍建设要有明显增强。以各项主题实践活动为切入点，进一步提高法官综合素质和业务技能，以使全体法官“素质有提高，工作有业绩，形象有提升”为目的，设立“党员模范示范岗”、开展党建特色实践活动、探索党建工作的新思路、新方法。

三、以加强党的作风建设为重点，党建工作要实现新跨越。以“一靠教育、二靠制度、三靠监督”的工作思路，将加强和改进党的作风建设的成果落实到立党为公、司法为民上来，落实到各项审、执中心工作上来，把加强作风建设和审判工作有机结合起来，高标准、严要求的开展党建工作，实现党建工作有新作为、新成效。

201*年我院党建工作将以继续深化主题实践活动，培养法官良好的职业道德；完善党建工作体系，确保司法廉洁；继续深化司法作风和法院文化建设，牢固树立“人民法官为人民”的核心价值观，抓好清案结案、涉诉信访、清理执行积案，抓好司法体制和工作机制改革、队伍建设、反腐倡廉建设；进一步解放思想、拿出措施、扑下身子、积极作为，努力实现党建工作有新成果、新突破，不断推动法院工作向前发展！

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