街道办事处政工科XXXX年总结

街道办事处政工科XXXX年总结

XXXX街道办事处政工科XXXX年工作总结

今年，XXXX街道办事处政工科在街道党工委办事处的领导下，围绕中心，优化服务，着力在党建工作、党风廉政建设、精神文明建设有新发展，扎实提高公信力和执行力，有力地促进和推动了科室各项工作的顺利开展。现将全年工作总结如下：

一、各项工作完成情况

（一）加强组织领导，扎实推进党的建设，确保科室工作落到实处

按照区委的统一部署，政工科按要求完成了科学发展观学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的工作及创先争优动员部署、公开承诺、践行承诺三个阶段的工作，对科室存在的问题进行了公开承诺、践行践诺，按整改时限全部完成。对各个阶段的材料进行收集、整理和归档。

1、以建设学习型党组织和学习型领导班子为重点，着力提高党员干部思想政治水平。一是严格按照学习活动安排表每周四组织党员干部进行讲座，倡导广大干部职工要勤于学习、善于学习，不断在学习中掌握科学发展的本领、做好群众工作的本领和应对复杂局面、处理复杂问题的本领。二是加强对学习的组织和监督，规范学习管理，强化注重学习的浓厚氛围，建立坚持学习的长效机制。三是深入社区进行调研，将理论学习与实地研究解决问题相结合，努力做到学以致

用。四是科室派送了1名党员参加了区组织部基层党建培训和区宣传部的信息培训。

2、进一步推进基层党组织建设创新

创新基层党组织发挥作用的途径和方式，不断增强党组织和广大党员服务群众，推动科学发展，维护社会和谐稳定的能力。针对低保、社保、就业再就业等民生工作，建立党员干部工作到社区、服务到人家、温暖到人心的三到服务制度。同时积极扩大党组织覆盖面，XXXX街道党工委召开了区域党工委成立大会，产生了区域党工委组织机构，通过了区域党工委议事规则和工作制度。按照区域党工委的部署在6个社区党总支成立了14个特色党支部。积极加强社区共建，区建设局党委与友谊25#社区党总支结对子后，对友谊25#社区部分路面进行了硬化（约1200平米）；联系区环卫局对友谊25#社区垃圾转运站进行改建，进一步改善了社区卫生环境。

3、进一步增强基层党员干部队伍活力

建立健全教育、管理、服务党员的长效机制，形成新形势下党员经常受教育，永葆先进性的长效机制。以开展执行力建设年和创先争优活动为契机，要求机关党员干部要从自身出发，立足岗位争优秀，示范引领做表率，说自己的话，干自己的事，说群众希望说的话，办群众期盼办的事。以开展基层党组织建设推进年活动为契机，以创基层五个好先进党组织为目标，在广大党员中营造学先进，赶先进，做贡献、当表率的良好风气，引导大家在落实区委、区政府各项工作中，努力形成想干事、真干事、干成事的良好氛

围，引导党员争做智能型、创新型、服务型真能人；真正做到奉献社区、服务群众，从根本上提高了社区服务效率和水平。

4、进一步加强党务工作，认真做好入党积极分子的培养和预备党员的转正工作，调整上报党员信息库和党员统计表。

今年党员转入6人，转出7人，接待20人党员外调，收取全年党费7219.80元。进一步建立并完善党员帮扶关怀激励机制，在七一到来之际，对辖区6名困难党员进行慰问。

5、扎实开展党风廉政建设

按照年初制定的街道办事处党风廉政、政风行风和加强机关作风工作计划，调整了街道办事处党风廉政建设组织机构；为班子成员征订了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，并组织全体党员干部学习了党风党纪相关著作和《廉政准则》，认真学习落实《昆区党员干部赌博问题专项治理工作方案》，公开监督事项和举报电话，进一步端正党风、政风；组织科级干部参加了《廉政准则》知识测试答题；11月25日，组织全体干部职工、社区主任开展《行政监察法》专题学习活动，提高自身依法行政的能力和水平，为我区构建和谐社会，创造良好的法制环境做出更大的努力。

6、进一步加强精神文明建设。

按照《昆都仑区201*年精神文明建设工作要点》文件精神，XXXX办事处进一步深化群众性精神文明创建活动，努力提高社区居民的文明素质。一是以重大节庆假日和街居文化为载体，扎实推进六

进社区活动。在三八国际劳动妇女节100周年到来之际，开展了《妇女权益保障法》宣传活动；积极组织开展廉政文化进家庭系列活动，包括创建廉洁家庭，共建和谐社会大型宣传活动、争做贤内助、当好监督员座谈会、廉政文化知识讲座、廉政文化进家庭书画展等。二是以构建文明和谐昆区为目的，深入推进公民思想道德建设。组织办事处干部职工和辖区居委会参加了内蒙古自治区迎世博、讲文明、树新风文明礼仪知识竞赛试题的答题活动，共答试卷45份。三是扎实推进未成年人思想道德建设。在六一国际儿童节61周年到来之际，街道党工委在包钢十小精心组织开展了庆‘六一’国际儿童节表彰暨构建和谐社会，共建美好家园温暖活动，为包钢十小学生捐赠价值1000元儿童图书。四是以三城联创为大家，三城联创靠大家为主题，认真学习宣传《全区城市〈区〉公共文明指数测评标准》，在广大居民群众中树立我区为全市争取全国文明城市荣誉发挥引领、示范、带头的责任意识。

7、进一步完善民族宗教工作。

民族宗教工作是关系社会稳定的一项大事，调整了民族宗教工作组织机构，对辖区单位、企业、学校的蒙古文使用情况进行了调查；对辖区少数民族基本情况进行统计。

二、下一阶段主要工作思路

（一）进一步抓好街道自身建设，提升执行力和管理水平一是进一步加强领导班子建设，带出一流干部队伍。结合深入开展创先争优活动，在街道党工委和社区支部中进一步建立和完善

学习型领导班子的建设机制。加强基层党的建设，进一步提高班子成员落实科学发展观的能力；加强班子团结，进一步提高决策力和执行力，建设一支作风过硬的领导集体；加强干部队伍建设，敢抓敢管，敢于负责，切实提高干部干事创业的能力,带动各项工作再上台阶。二是加强抓思想政治建设，夯实组织基础。围绕打造学习型党组织的各项任务，把落脚点放在提高调查研究能力上，狠抓落实。以开展基层党组织建设推进年活动为重点，开展主题教育活动，进一步增强党组织的战斗力、凝聚力和向心力；进一步提高广大干部、党员干好本职工作的积极性和创造性；进一步树立党员领导干部的良好形象，通过进一步建立和完善改进党员干部工作作风的机制，为完成区委、区政府确定的目标任务提供坚强的思想保障。突出抓好社区两委建设。以搞好传帮带、民主生活会和检查考核为具体方法，着力提高社区两委班子为民办事的本领。进一步开展好街道党政副职和党员干部分组包社区的工作模式，广泛推行一线工作法和三到服务制度。在工作中注重细节、小节、环节，善于分析判断解决问题，要求全体党员干部想实招、做实事、求实效，全面提高干部职工的执行力和服务管理水平。三是建立和完善民主制度建设。坚持和完善基层群众自治，发展基层民主，包括依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，保障基层群众的知情权、参与权、表达权、监督权，形成科学、合理的学习绩效评价体系和考评奖惩制度。完善中心组学习制度、领导干部带头学习机制，健全三会一课、民主生活会、党员干部自学等制度；建立党员学习档案管理制度，对每位党

员建立学习档案，把党员的学习培训情况、学习成绩计入档案，作为考核的重要依据。四是切实加强党风廉政建设，着力提高贯彻执行能力。组织党员干部认真学习、宣传、贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》；完善信访举报规章制度；制定机关效能建设规章制度，建立正风行风工作的长效机制。要深入持久的开展党性党风党纪教育和讲党性、重品行、做表率活动，增强拒腐防变意识和抵御风险能力，营造风清气正的社会环境。

总之，政工科在街道党工委办事处领导下，虽然取得了一定成效。但是我们要清醒的认识到，离上级的要求和人民的心愿还有一段距离。今后，我们将继续抓好制度建设，建立长效机制，在深化上做文章，以此达到社会满意、群众满意、政府满意。

政工科

二0一0年十二月三日

扩展阅读：街道办事处政工科201*年总结

XXXX街道办事处政工科201*年工作总结

今年，XXXX街道办事处政工科在街道党工委办事处的领导下，围绕中心，优化服务，着力在党建工作、党风廉政建设、精神文明建设有新发展，扎实提高公信力和执行力，有力地促进和推动了科室各项工作的顺利开展。现将全年工作总结如下：

一、各项工作完成情况

（一）加强组织领导，扎实推进党的建设，确保科室工作落到实处

按照区委的统一部署，政工科按要求完成了科学发展观学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的工作及创先争优动员部署、公开承诺、践行承诺三个阶段的工作，对科室存在的问题进行了公开承诺、践行践诺，按整改时限全部完成。对各个阶段的材料进行收集、整理和归档。

1、以建设学习型党组织和学习型领导班子为重点，着力提高党员干部思想政治水平。一是严格按照学习活动安排表每周四组织党员干部进行讲座，倡导广大干部职工要勤于学习、善于学习，不断在学习中掌握科学发展的本领、做好群众工作的本领和应对复杂局面、处理复杂问题的本领。二是加强对学习的组织和监督，规范学习管理，强化注重学习的浓厚氛围，建立坚持学习的长效机制。三是深入社区进行调研，将理论学习与实地研究解决问题相结合，努力做到学以致用。四是科室派送了1名党员参加了区组织部基层党建培训和区宣传部的信息培训。

2、进一步推进基层党组织建设创新

创新基层党组织发挥作用的途径和方式，不断增强党组织和广大党员服务群众，推动科学发展，维护社会和谐稳定的能力。针对低保、社保、就业再就业等民生工作，建立党员干部工作到社区、服务到人家、温暖到人心的三到服务制度。同时积极扩大党组织覆盖面，XXXX街道党工委召开了区域党工委成立大会，产生了区域党工委组织机构，通过了区域党工委议事规则和工作制度。按照区域党工委的部署在6个社区党总支成立了14个特色党支部。积极加强社区共建，区建设局党委与友谊25#社区党总支结对子后，对友谊25#社区部分路面进行了硬化（约1200平米）；联系区环卫局对友谊25#社区垃圾转运站进行改建，进一步改善了社区卫生环境。

3、进一步增强基层党员干部队伍活力

建立健全教育、管理、服务党员的长效机制，形成新形势下党员经常受教育，永葆先进性的长效机制。以开展执行力建设年和创先争优活动为契机，要求机关党员干部要从自身出发，立足岗位争优秀，示范引领做表率，说自己的话，干自己的事，说群众希望说的话，办群众期盼办的事。以开展基层党组织建设推进年活动为契机，以创基层五个好先进党组织为目标，在广大党员中营造学先进，赶先进，做贡献、当表率的良好风气，引导大家在落实区委、区政府各项工作中，努力形成想干事、真干事、干成事的良好氛围，引导党员争做智能型、创新型、服务型真能人；真正做到奉献社区、服务群众，从根本上提高了社区服务效率和水平。

4、进一步加强党务工作，认真做好入党积极分子的培养和预备党员的转正工作，调整上报党员信息库和党员统计表。

今年党员转入6人，转出7人，接待20人党员外调，收取全年党费7219.80元。进一步建立并完善党员帮扶关怀激励机制，在七一到来之际，对辖区6名困难党员进行慰问。

5、扎实开展党风廉政建设

按照年初制定的街道办事处党风廉政、政风行风和加强机关作风工作计划，调整了街道办事处党风廉政建设组织机构；为班子成员征订了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，并组织全体党员干部学习了党风党纪相关著作和《廉政准则》，认真学习落实《昆区党员干部赌博问题专项治理工作方案》，公开监督事项和举报电话，进一步端正党风、政风；组织科级干部参加了《廉政准则》知识测试答题；11月25日，组织全体干部职工、社区主任开展《行政监察法》专题学习活动，提高自身依法行政的能力和水平，为我区构建和谐社会，创造良好的法制环境做出更大的努力。

6、进一步加强精神文明建设。

按照《昆都仑区201*年精神文明建设工作要点》文件精神，XXXX办事处进一步深化群众性精神文明创建活动，努力提高社区居民的文明素质。一是以重大节庆假日和街居文化为载体，扎实推进六进社区活动。在三八国际劳动妇女节100周年到来之际，开展了《妇女权益保障法》宣传活动；积极组织开展廉政文化进家庭系列活动，包括创建廉洁家庭，共建和谐社会大型宣传活动、争做贤内助、当好监督员座谈会、廉政文化知识讲座、廉政文化进家庭书画展等。二是以构建文明和谐昆区为目的，深入推进公民思想道德建设。组织办事处干部职工和辖区居委会参加了内蒙古自治区迎世博、讲文明、树新风文明礼仪知识竞赛试题的答题活动，共答试卷45份。三是扎实推进未成年人思想道德建设。在六一国际儿童节61周年到来之际，街道党工委在包钢十小精心组织开展了庆‘六一’国际儿童节表彰暨构建和谐社会，共建美好家园温暖活动，为包钢十小学生捐赠价值1000元儿童图书。四是以三城联创为大家，三城联创靠大家为主题，认真学习宣传《全区城市〈区〉公共文明指数测评标准》，在广大居民群众中树立我区为全市争取全国文明城市荣誉发挥引领、示范、带头的责任意识。

7、进一步完善民族宗教工作。

民族宗教工作是关系社会稳定的一项大事，调整了民族宗教工作组织机构，对辖区单位、企业、学校的蒙古文使用情况进行了调查；对辖区少数民族基本情况进行统计。

二、下一阶段主要工作思路

（一）进一步抓好街道自身建设，提升执行力和管理水平一是进一步加强领导班子建设，带出一流干部队伍。结合深入开展创先争优活动，在街道党工委和社区支部中进一步建立和完善学习型领导班子的建设机制。加强基层党的建设，进一步提高班子成员落实科学发展观的能力；加强班子团结，进一步提高决策力和执行力，建设一支作风过硬的领导集体；加强干部队伍建设，敢抓敢管，敢于负责，切实提高干部干事创业的能力,带动各项工作再上台阶。二是加强抓思想政治建设，夯实组织基础。围绕打造学习型党组织的各项任务，把落脚点放在提高调查研究能力上，狠抓落实。以开展基层党组织建设推进年活动为重点，开展主题教育活动，进一步增强党组织的战斗力、凝聚力和向心力；进一步提高广大干部、党员干好本职工作的积极性和创造性；进一步树立党员领导干部的良好形象，通过进一步建立和完善改进党员干部工作作风的机制，为完成区委、区政府确定的目标任务提供坚强的思想保障。突出抓好社区两委建设。以搞好传帮带、民主生活会和检查考核为具体方法，着力提高社区两委班子为民办事的本领。进一步开展好街道党政副职和党员干部分组包社区的工作模式，广泛推行一线工作法和三到服务制度。在工作中注重细节、小节、环节，善于分析判断解决问题，要求全体党员干部想实招、做实事、求实效，全面提高干部职工的执行力和服务管理水平。三是建立和完善民主制度建设。坚持和完善基层群众自治，发展基层民主，包括依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，保障基层群众的知情权、参与权、表达权、监督权，形成科学、合理的学习绩效评价体系和考评奖惩制度。完善中心组学习制度、领导干部带头学习机制，健全三会一课、民主生活会、党员干部自学等制度；建立党员学习档案管理制度，对每位党员建立学习档案，把党员的学习培训情况、学习成绩计入档案，作为考核的重要依据。四是切实加强党风廉政建设，着力提高贯彻执行能力。组织党员干部认真学习、宣传、贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》；完善信访举报规章制度；制定机关效能建设规章制度，建立正风行风工作的长效机制。要深入持久的开展党性党风党纪教育和讲党性、重品行、做表率活动，增强拒腐防变意识和抵御风险能力，营造风清气正的社会环境。

总之，政工科在街道党工委办事处领导下，虽然取得了一定成效。但是我们要清醒的认识到，离上级的要求和人民的心愿还有一段距离。今后，我们将继续抓好制度建设，建立长效机制，在深化上做文章，以此达到社会满意、群众满意、政府满意。

政工科

二0一0年十二月三日

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