县建设局卫生工作总结
县建设局06年卫生工作总结
建设局爱国卫生工作在县委县政府的领导下,以巩固县卫生生态县城创建成果为重点,在组织管理、健康教育、除害防病等工作中取得了较好的成绩,下面将一年来工作总结如下:一、从组织领导入手,明确责任,卫生创建工作取得成效
1、城市环卫基础设施得到加强。06年新建了公厕1座和垃圾中转站2座,改造了公厕2座,购置了环卫车辆1辆,使公厕总数达到5座,水冲式公厕达到100%,同时新设置了垃圾筒60只,果壳箱30只,改造了垃圾箱(房)20只,更换垃圾筒和果悫箱10只,维修垃圾房1个。
2、市容市貌得到了较大改善。一是车辆停放初步规范。我局一是规划了盘龙广场停车场,规划停车位180个,其中由业主投资的地下停车场已基本建成,由政府投资的停车位已设计了四套规划方案,待县政府确定后即可启动建设。二是在城区主要街道增设了临时停车位、设置了标志标线和无障碍设施。三是在全面推行定岗定点管理的基础上,对人行道自行车停放实行专人管理,特别对中街、海螺街、东溪路、螺山路等重要路段增设了2-3名管理人员,进一步规范了人行道车辆停放。
3、城区环境卫生质量进一步提高。在主要街道实行24小时清扫保洁制的基础上,将次要街道由原来的12小时保洁制调整为18小时以上保洁;同时,按县政府要求及时接管了花台小区、磐中片、南园片、黄山路等次要街道保洁工作,新增保洁面积70797.5平方米,并全部实行了18小时保洁,确保了环境卫生质量,城区市貌得以整体提升
4、办公环境卫生状况极大改善。几年来,随着卫生先进单位创建工作的不断深入,通过日常狠抓环境卫生管理,把环境卫生质量与年度考核相结合,使我局的办公环境和卫生状况都得到了极大改善,在社会中树立起良好的形象。
5、干部职工的卫生意识和健康状况明显好转。通过几年来的卫生先进单位创建活动,我局干部职工逐渐树立起了卫生意识、环保意识、着装整洁意识。从过去的卫生打扫要靠人督促转变为现在的自觉行为。同时,每年一次的身体健康状况大检查,使干部职工的身体健康状况有了很大的提高。二、主要做法和措施
1、统一思想认识,加强卫生工作领导。
由于卫生环境工作是单位精神文明建设的一项重要内容,卫生状态的好差直接影响一个单位的精神面貌和外在形象。我局领导一直以来把创卫工作作为一项长期的重点工作来抓,并列入重要议事日程。做到了组织不松散,工作力度不减弱,还专门明确一名班子成员具体负责创卫工作,做到有人抓有人管。
2、强化外部环境管理,着力提高市容市貌质量。
是加大了街道的清扫保洁力度。深化了清扫保洁的市场化改革,进一步完善了日查、月考、年总评的考核管理制度,通过缩小单位保洁面积,不断提高保洁水平。二是加强了垃圾清运管理。在巩固城区垃圾日产日清的基础上,推行了居民生活垃圾代装收集,提高了垃圾无害化处理率。三是加大了违章查处力度。在开展违章专项整治工作的基础上,进一步完善了目标管理责任制,积极探索违章查处的新手段、新方式,切实提高发现和有效查处各类违章行为的能力。四是强化了市容市貌管理。在全面推选定岗定点管理的基础上,会同相关部门继续深入开展市容市貌专项整治工作,着重解决乱张贴、乱设摊等有碍城市观瞻、影响城市形象的突出问题。3、强化内部环境,实行奖惩分明的激励机制。
多年来通过加大日常检查督促力度,实行奖惩分明的激励机制,严格落实卫生管理制度,保持良好卫生秩序。为取保卫生环境制度的落实,我局成立了由各科室指定人员组成的卫生工作检查小组,由办公室、纪检组组织每周对卫生状况进行检查,检查情况每月公布一次,作为对科室的月考核、年度考核依据之一,作为评选先进科室、先进个人的一个重要指标。我局领导对卫生工作情况逢会必讲,有要求,有讲评,有效地推动了创卫工作规范有序地开展。4、强化卫生教育,提高卫生意识
由于卫生、健康教育工作是爱国卫生工作的主要内容之一,我局在每月工作例会上都对一月来的卫生工作进行总结,强调卫生管理工作的重要性,对各单位在卫生方面存在的不足的地方提出改进意见,从而在思想上提高了全局干部职工的环境保护、卫生健康意识,为创卫工作深入开展打下坚实的思想基础。为做到干部对疾病的早预防、早治疗,我们每年都组织全局人员到磐安县人民医院进行体检。并建立卫生建议卫生档案。
在我局爱国卫生组织和各职工干部的共同努力下,职工干部的卫生意识得以加强,工作环境得以改善,我局在爱国卫生工作中虽取得可喜的成绩,同时还存在着一定的不足,这有待我局进一步的提高认识、完善制度,争取在来年取得更好的成绩。
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城市规划局201*年爱国卫生工作总结
今年,在市委、市府的领导下,在爱卫办及创卫办的指导下,我局组织全体干部职工认真履行创卫职责,加强领导,统一认识,勤奋工作,积极进取,狠抓创卫工作软硬件建设,创卫工作取得了较好的成绩。主要工作措施如下:
一,加强组织领导,完善工作责任机制,形成良好的文明城县创建氛围
局党组高度重视文明城县创建工作,把文明城县创建工作与创建文明单位,文明机关紧密结合起来,列入全局工作的重要议事日程,加强领导,强化责任,周密部署,狠抓落实,把创建工作与业务工作一起研究,一起布置,一起落实,一起督查,一起考核,切实从思想上,组织上,具体措施上全面进行落实。根据文明办关于文明城县创建工作的目标要求,结合信访工作实际制定了相关文明创建规划,明确创建工作重点,并通过岗位责任制考核和相关制度,对创建目标及具体措施内容进行细化量化,逐项落实。各股室,内设机构层层落实目标责任,中层以上领导干部实行"一岗双职",管人与管事,抓业务工作与抓文明创建有机结合,从而形成了创建工作一级抓一级,层层抓落实的良好格局。
二,加强学习,狠抓落实
创卫工作责任重大,任重道远,我局创卫领导小组定期组织全体职工学习爱卫办有关创卫工作的文件,全体干部职工平时也主动自学相关文件,简报以及相关领导的讲话材料等,始终保持了学习的热潮,对创卫工作会议精神做到及时传达,并根据单位实际,制定相应措施,立即执行。创卫工作开展的好与坏,不是靠学习几个文件,几次讲话就能完成的,关键在落实上,所以我局的创卫工作一开始就在落实上狠下功夫,严格按照局卫生管理制度执行,对办公区域坚持一天一小扫,一周一大扫,每次打扫都认真负责,领导小组实行定期不定期检查,保证打扫质量,除了清洁工作,我局对除"四害"的防治,办公区域进行消毒,灭菌等工作,一般一个月两至三次。这些措施既使全体干部职工有轻松的办公环境,又对外树立了形象,为全县的创卫工作增色,一举多得,取得了良好的社会效益。
三,存在的问题及整改措施
我局今年的创卫工作虽然取得了一定成绩,但仍然存在一些不尽人意的地方:一是清洁卫生保持得不够好。虽然坚持每天一小扫,一周一大扫,但仍然有部分地方存在卫生死角;二是我局每天机关事务繁忙,特别是外来办事人员众多,造成新产生的垃圾不能及时清除,严重影响创卫效果。
针对上述问题,我局通过讨论,提出了具体整改措施:一是继续加强单位创卫工作的领导,继续深入的学习市委市府有关创卫方面的文件及资料,更进一步提高全局职工的创卫意识;二是不断改进和完善单位的卫生制度,并严格按照创卫制度办事,做到由制度管人,由制度规范行为。
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