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团委201*年度工作总结精简版

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团委201*年度工作总结精简版

商学院团委201*年工作总结

201*年以来,某某财经大学商学院团委以党的十七大精神为指导,深入学习实践科学发展观,以“创先争优、党团共建”和校庆60周年为契机,紧紧围绕团中央第八次团代会提出的“八大青春行动”以及胡锦涛总书记提出的“眼睛向下,重心下移”的指导方针,扎实有效的开展各项工作。在院党委的坚强领导和校团委的正确指导下,在各有关部门的大力支持下,在学院广大师生的共同努力下,各项工作取得了较好的成绩,为繁荣校园文化、加强团队组织建设、发挥好团组织引导青年、服务青年、教育青年的作用做出了积极的贡献。

现就201*年度团学主要工作及完成情况汇报如下:

(一)深入开展创先争优、党团共建活动,进一步加强基层组织建设。1、继续发挥“火花”义务烫衣活动锻炼人、培养人和考验人的功能,深入实施“一二四”培养模式。2、严格做好入党积极分子的选拔和送培工作,为党的组织发展把好源头关。201*年以来院团委在全院范围内共选拔了176名同学参加学校第49、50两期党校培训,并积极组织开展了形式多样的实践体验教学活动。在这一年里我院共有19名同学获校级优秀学员称号,19名同学获院级优秀学员称号。3、以特色主题团日活动为依托,努力建设“组织建设好、活动开展好、青年反映好”的“三好”团支部。在本年度我院共申报了16项,其中国贸10-2支部“十七届五中全会知识竞赛”等4项被评委校级特色主题团日,其余在院团委的领导下也顺利开展。4、召开五四红旗团支部评比大会,进一步加强团的组织建设。

(二)发挥团组织的思想引领功能,开展形式多样的双学活动,教育引导青年坚定信念、刻苦学习、全面发展。1、组织开展学习杨善洲

先进事迹活动。201*年以来,学院团委先后于4月24日和10月13日两次组织入党积极分子学习杨善洲先进事迹活动,在学院掀起了学习杨善洲同志的热潮。2、组织开展“学党史、知党情、跟党走”系列活动。如,学院团委于4月30日在逸夫楼606室组织开展了“模拟两会,我也是人大代表”实践体验活动;5月13日在逸夫楼211组织第49期党校学员开展了党史知识竞赛活动;10月10日在逸夫楼609开展“纪念辛亥革命一百周年”的党校实践活动。这些活动旨在引导广大团员青年深入学习和了解党的历史,弘扬党的优良传统。3、多次组织开展学习贯彻胡锦涛总书记在清华大学讲话精神、陆昊同志在云南省团干部代表座谈时的讲话精神等心得交流座谈会。4、201*年9月,成功举办新生成才教育系列讲座,帮助201*级新生尽快适应大学生活,教育和引导学生成长成才。5、组织好形势与政策的学习,帮助学生准确了解国际国内形势和国家大政方针。(三)把日常团学活动与60周年校庆有机结合,以建设“火花”品牌、凝练学院精神为主导,积极开展丰富多彩的校园文化活动,进一步增强学院凝聚力,促进学生全面发展。1、组织学生参加校团委主办的“五四”合唱比赛,学院参赛歌曲《云南财经大学校歌》、《鼓浪屿之歌》获三等奖。2、开展迎新系列活动。9月至12月期间,院学生会组织开展了“商学有你更精彩”迎新系列活动,活动内容包括迎新篮球赛、迎新辩论赛、英语口语大赛、歌手大赛、主持人大赛等。3、发扬“永不言败,勇争第一”的精神,积极备战云南财经大学第27届运动会。此外,学院还组织学生参加“创优杯”男子足球赛和女子排球赛等其他体育活动。4、积极组织学生参加学校的各类文体活动,成绩优异。其中国贸09-1班高尚平同学在第十三届全国大学

生英语竞赛云南赛区的决赛中以非英语专业本科组全省第一名的优异成绩荣获国家级特等奖;

(四)动员和组织学生积极参加科技创新活动,培养学生创新能力和科研水平。201*年以来,学院通过班主任例会、两委例会、学院网站、公示栏等方式积极做好SRTP和挑战杯的宣传工作,动员广大同学积极参与科技创新活动。先后组织开展了第五届SRTP结题答辩、第六届SRTP项目申报工作和中期检查。在学校第六届挑战杯大学生课外科技学术作品竞赛中,周昊烨小组、罗茂娟小组分别荣获云南省赛区二等奖、三等奖。此外,我院还荣获校级金奖3项、银奖2项、铜奖1项、优秀奖4项。

(五)开展暑期三下乡主题社会实践活动,提高学生综合素质和实践能力。1、7月9日上午,商学院201*年暑期“三下乡”志愿服务队赴江岸小区开展“创卫先锋我来当”志愿服务活动。号召广大青年学生积极参与保护环境,培育社会文明卫生新风,为昆明市创卫工作贡献自己的一份力量。2、7月16日组织暑期“三下乡”志愿服务队开展了“追寻红色足迹,传承先辈精神”的学习活动。参观地点分别是云南省抗战胜利纪念堂、云南省陆军讲武堂、云南省博物馆、云南省地下党建党旧址。3、7月10至12日,“三下乡”志愿服务队赴江岸社区开展“禁毒防艾,抗震减灾”宣传教育活动。与此同时,“三下乡”志愿服务队也为小区人民献上了一台以”高唱红歌跟党走”为主题的高质量的文艺演出。

(六)加强教育引导,大力弘扬志愿者精神,促进学生志愿服务活动长效化、规范化、常态化开展。“火花”义务烫衣活动被评为学校201*年共青团十佳团学活动品牌。201*年以来,学院青协坚持开展好“火花”义务烫衣活动,不断完善管理,创新活动方式,收到了学校广大

师生的高度赞扬,并在校团委201*年度考核中被评为共青团十佳团学活动品牌。我院青协连续3年荣获“优秀青年志愿者分会”称号。(七)加强对学生社团的管理和指导,充分发挥大学生社团的功能,开展丰富多彩的校园文化活动,提升学生实践能力和适应能力。1、成立第一家院级学生社团联合会,进一步规范对学生社团的管理。经校团委审批,我校第一家院级学生社团联合会云南财经大学社团联合会商学院分会于201*年3月正式成立。2、开展丰富多彩的社团文化活动,营造了积极向上的校园文化氛围。疯狂英语协会承办第七届社团文化节系列活动之英语嘉年华活动、蓝色力量协会和“挑战者”商业计划与实践协会共同承办的第一届校园营销大赛等活动,以其广阔的实践锻炼平台和丰富的活动内容收到了广大学生的欢迎,营造了浓厚的校园文化氛围。3、疯狂英语协会成为继蓝色力量协会之后的我校第二个国家级优秀社团。201*年3月,201*第三届全国高校优秀社团”评选活动揭晓,疯狂英语协会荣获“全国高校十佳社团”荣誉称号,疯狂英语协会会长杨太俊荣获“全国高校社团优秀先进个人”奖。4、学生社团结构进一步优化,社团队伍不断发展壮大。201*年以来,学院先后成立了爱拍视觉数码协会、考研学习交流协会和驴友协会3个学生社团。其中,驴友协会为我校首个旅游类学生社团,考研学习交流协会为我校目前仅有的两个考研类社团之一。(八)以帮助学生成长成才为目标,进一步推进贫困大学生能力提高项目的开展贫困大学生能力提高和学生创业意识培养是学院的两项特色工作,旨在提高学生综合素质和实践能力,更好的帮助学生成长成才。201*年以来,CPCPS继续组织开展各项能力提高训练活动,为学生提供实践锻炼平台。6月24日,商学院贫困大学生能力提高中心筹划并组织开展了“迎建党90周年,建校60周年,建院8周年”

商学院贫困大学生能力提高汇报演出暨欢送毕业生文艺晚会。另外,商学院优秀贫困毕业生代表也来到了晚会现场。整场晚会寄托了商学院学生对党、学校和学院的深深祝福和无限感激,也蕴含了毕业生们的美好祝愿,即展示了贫困大学生训练所取得的成果,也体现了商学院学院良好的精神风貌。

以上就是201*年商学院团学工作开展的主要情况,在今后的一年中,我们将继续秉承严谨的工作态度、踏实的工作作风,以崭新的面貌,在院党委的坚强领导和校团委的正确指导下,将学院的团学工作推向新的台阶。

谢谢!

商学院团委二一一年十二月十八日

扩展阅读:团委201*年度工作总结

共青团湾里区卫生局委员会201*年度工作总结

在过去的一年中,我局团委各项工作按照年初制定的计划,顺

利推进,结合学习创业服务年精神,开展了或参与了一系列的活动。现将工作总结如下:

一、进一步加强团员青年的思想道德建设,以开展学习创业服务年为契机,全面提高团员青年思想政治素质。局团委通过召开座谈会等形式稳定扩大基本药物零差率制度实施期间的青年医务人员的思想工作,提高广大团员青年尤其是团干部的大局意识。积极参加局党委组织的各项学习成果交流会,各支部书记作为代表也上台进行了交流。

二、加强团的组织建设,切实做好换届选举准备工作,提高干部队伍素质。

认真贯彻党建带团建要求,密切配合局党委开展各项工作。严格执行“三会一课”和团费收缴制度,重大问题集体讨论,并及时向分管领导汇报,向团员传达。着手准备下一届团委、支部换届改选工作,成立新一届的委员会,对于新选拔上来的干部,将加强教育、培养、引导。挑选有觉悟、有能力的青年让他们多参与到团的活动中来。切实加强团干部队伍素质建设,努力提高服务青年的能力,增强干部队伍的战斗力。

三、共青团号和志愿者活动等团的的品牌项目,已形成经常化,规范化的管理。一年来,局团委认真组织团员学习团的规章制度,并以开展增强共青团员意识主题教育活动的要求,加强了团员的政治思想教育,特别是对个别业务知识不大好的团员,通过与她们谈心,给她们鼓鼓劲,在今年的“三基”考试中,都取得了较大的进步;同时,要求团员青年积极参加各种业务培训活动,不断提高自己的业务水平,引导他们紧紧围绕医院中心工作,在各自岗位上兢兢业业工作,认真完成自己的本职工作。据了解,团员青年今年在区卫生局每年举行的护理技能比赛和医疗文书书写比赛中业务水平得到层足提高。

在做好医疗工作的同时,我们还大力推进青年志愿者服务活动。一年来,团员青年积极响应上级的号召,纷纷为困难群众、社会公益事业等捐款献爱心。在3月1日开展的学习雷锋活动日中,我局团委积极响应上级团委号召,组织团员医务工作者在九州画意居小区前开展了“关爱百姓健康进医进入社区”的义诊活动。义诊包括内、外、妇、儿各科咨询,并通过宣传海报、宣传单等形式宣传艾滋病防治相关知识,期间还提供了心理咨询、测量血压等服务,满足了居民群众对医疗卫生的基本需求。活动现场前来咨询和测血的居民很多,赞扬之声不绝于耳。送免费下乡体检活动,共计300余农民受益,发放各种宣传资料1000多份。对于那些行动不便的老人,我们就在居委干部的带路下,送服务上门。通过组织团员青年参加社会公益活动,增强了他们奉献爱心的意识,同时也提升了医院的知名度和美誉度,取得了良好的社会效益。5月4日组织团员青年参加“五四”青年节趣味竞技活动,6月1日,组织青年志愿者给幼儿园小朋友做健康体检,给他们送去价值200多元的学习用品、并给13名健美儿童发放了健美儿童奖状。并免费为师生们进行健康体检。

在区委、区政府、团区委组织的七夕文艺晚会及南昌市“七城会”、南昌市“文明城市创建”等活动中,我局团员积极响应上级号召,参加青年志愿者活动,做好后勤工作,为南昌的精神文化建设贡献自己的一份绵薄之力,丰富了青年团员的业余生活,同时也增进了与其他兄弟单位之间的友谊和交流。以“做好社区居民公共卫生服务”为主题,同年8月下旬在我局妇保所开展的公共卫生服务进社区的活动中,全体团员随单位其他成员在各个社区进行公共卫生基础知识的宣传,结合老年人、妇女、儿童、孕产妇及慢病人群的不同,采取发放宣传手册、现场接受各类人群的咨询、预约体检时间、倾听社区居民对公共卫生服务工作意见和建议等形式,并配合领导及其他职工,将社区居民建档及体检工作按时、按质、按量完成,并受到广大社区居民的热烈欢迎。同年同月的妇保所搬迁工作中,全体团员本着不拍苦不怕累的思想,配合妇保所领导及其他职工,将搬迁工作顺利完成。

四、积极开展形式多样的团活动,寓教于乐;组织技能培训和比武,提高团员青年业务能力。

通过多种形式进一步提高了团干部和广大团员青年的理论水平,通过学习实践活动,进一步倡导团结互助、不怕吃苦、廉洁行医的作风,进一步引导医院青年努力学习科学文化知识、锻炼专业技术能力、爱岗敬业,努力打好为人民服务的本领。201*年5月12日“国际护士节”之际局团委与四医院医务科共同组织了“国际护士节技能大赛”、医生的病历文书书写、临床医学“三基”、护理“三基”、医技“三基”考试等系列活动。六、201*年工作思路

201*年,局团委在团区委、局党委的领导下,以党的十七大、共青团的十六大和科学发展观为指引,紧紧围绕我局发展目标和党政工作中心,发挥团组织的自身优势,引导青年勤于学习、善于创造、甘于奉献,在医疗、教学、科研等岗位发挥生力军作用,力争围绕大局有新作为,服务青年有新成效,自身建设有新发展,团结带领全院团员青年,为把我院建设成为人民满意的医院贡献青春和力量。

(一)以思想调研为重点,继续抓好共青团主题教育局团委一方面将在年初深入基层、深入青年,针对团员思想的现状、问题、对策等方面积极开展思想调研,通过调查问卷、个案访谈等方式及时掌握青年思想动态,并找准团支部、团员存在的突出问题和主要问题,制定切实可行的活动方案,逐步建立一套切实可行的团员长期受教育的长效机制;另一方面要结合三五雷锋日、清明节、五四青年节、九九重阳节、建团90周年等契机,有针对性地开展增强团员意识的主题教育活动,如:“团旗飘飘,我心永随”主题团日活动、“先进、先锋、先行”主题实践活动等,不断增强团员的归属感和组织观念,进一步增强团组织的凝聚力。(二)以医疗工作为中心,继续抓好共青团品牌活动1、深入开展志愿者行动,形成品牌工程。

局团委将在已有的“巾帼”志愿和南昌志愿服务队的基础上,成立我局志愿者协会,以团支部为单位下设志愿服务队,在全局青年职工中广泛招募志愿者作为会员,记录志愿服务的内容和时间。志愿者协会将逐步建立一套完整的管理制度、服务规范、表彰奖励办法,团结带领广大青年争做闪光的宣医青年,发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,一方面继续深化“北京健康使者火炬行动”志愿服务行动,另一方面积极推进志愿服务进医院活动,在实践中不断增强志愿者的服务意识、完善服务制度,丰富服务形式,深化服务内容,形成服务品牌。

2、加强“青年文明号”的创建和管理,提升品牌效应。局团委要进一步加强对各级青年文明号的建设,一方面要通过与局属医院举办“青年文明号”交流推进会,加强各青年文明号之间的学习交流力度,进一步提高青年文明号的创建水平;另一方面要选送优秀青年文明号集体的负责人参加省市青年文明号工作研讨培训班,通过系统学习、实践观摩,不断提高理论水平和综合能力,更好地带领各青年文明号集体开展争先创优活动,发挥好典型示范作用,带动和影响全院的青年集体向着“一流的管理、一流的质量、一流的服务、一流的效益”的工作目标而努力,不断提升青年文明号的品牌效应,提高团组织在服务医院发展建设大局中的贡献率。

(三)以夯实基础管理为目标,进一步抓好共青团组织建设1、加强团委及支部建设。

局团委要始终坚持“眼睛向下、重心下移”,尽最大力量把各种资源向团委倾斜,毫不放松、毫不动摇地支持和推动团委工作。一是建立委员定点联系制度,坚持深入基层调研指导,定期参加团委和团支部活动,经常性指导工作,协调解决工作中遇到的困难和问题;二是建立支部经费申请制度,坚持把有限的经费投向团委,鼓励团支部创新工作,围绕科室发展、青年成长成才等内容开展形式多样的主题团日活动,局团委按季度考核团支部工作,对于有特色的活动要给予一定的物质奖励和精神奖励,充分发挥团员参与设计团活动的能动性和创造性,调动团员参加团活动的主动性和积极性。

2、加强团干部队伍建设。

按照忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年的要求,建设一支高素质的团干部队伍。上半年要针对团干部开展分层级、分类别教育培训,对老团干部,以提高政治素质、动员能力、群众工作本领为重点,围绕党的重要理论和决策进行专题学习,针对青年热点和青年工作中的难点课题进行深入研讨;对新任职团干部,以加强从事共青团工作必需的知识培训为重点,提高敬业精神和履行职责的能力。通过各种培训,教育广大团干部弘扬求真务实之风,做到真抓实干,不搞花架子,不做表面文章,敢于直面困难,勇于在创新中求得突破;弘扬密切联系群众之风,深入团员一线、关心团员的工作和生活,健全服务团员的制度,充分发挥团干部的带头、推动、督促、保证作用,真正把青年满意作为第一标准,不断提高共青团工作的实效性。鼓励团员青年通过函授、自学考试取得更高文凭,提升自己的文化素质3、做好“推优入党、推优荐才”的“双推工作”。

局团委要完善青年推优机制,积极营造鼓励团员青年想做事、能做事、做好事的良好氛围。要担负起为医院发现、培养和输送优秀才的职责,要深入到每一个团支部、团小组,积极开展推荐优秀青年入党、推荐才入选的双“推优”工作,为党的组织和团的建设发展源源不断地输送新鲜血液;积极构架青年成长成才的通道,形成才信息库,及时发现在工作实践中涌现出的优秀才,为想干、能干、干好的团员青年提供机会,为我局可持续性发展贡献力量。

4、以服务青年为根本,抓好共青团文化建设。建立团队活动登记制度,完善团队活动室设施。

我们相信:在局党委和团区委的正确领导下,以学习实践“三个代表”科学发展观为契机,我局团委定会更好地服务党政中心工作,凝聚和服务广大团员青年。

中共湾里区卫生局团委二一一年十一月二十九日

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