工作总结123
09风险维修部工作报告
各位领导、各位同事：
201*年是易高公司蓬勃发展的一年，风险维修部在扎实做好安全运行管理和设备维护保养工作同时依据OHSAS18001安全卫生体系，规范管理，完成了公司年初下达的各项安全管理目标，全年无一起安全责任事故。（放幻灯片）
下面我将从风险管理、设备维修、员工培训、仪表检测4个方面做09年风险维修部工作报告。（放幻灯片）
一、风险管理
在过去的201*年中，我们针对安全生产和管理，严格执行每月安全例会制度，分析安全形势，排查安全隐患，做到发现问题解决问题，防微杜渐。与此同时，我们还开展一系列有关安全生产的活动，秉承着“一切从安全出发”的理念，将安全工作真真正正落到实处。（放幻灯片）
为了加强生产监督管理，明确安全生产责任制度，保障公司员工的生命和公司财产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》的有关要求，公司安委会组成人员进行了调整，公司总经理担任公司安全风险第一责任人，负责协调、指导和监督公司内部安全及风险管理工作。安委会还明确了安委会人员的工作职责，从而更好的为公司安全工作开展提供了制度保障。（放幻灯片）
09年3月，以“治理隐患、防范事故”为主题我们展开了公司安全生产月活动。此次活动利用淮南发生因私自改装车用气瓶而发生充装爆炸的严重安全事故进行宣传，重点对员工进行安全理念和规范操作的再教育，通过公司检查小组进行安全检查考核的方式，检验此次活动的实效，达到增强员工安全意识的目的，强化和提升企业的安全生产和管理。（放幻灯片）
我公司的车用压缩天然气除供应出租车外，各加气站还承载着全市300多辆公交车天然气供给使命，我们的加气人员和中北驾驶员之间的摩擦与纠纷在所难免。为了更好的实现双方规范管理，我公司与中北巴士共同起草了《马鞍山中北与易高加气站安全管理合约》（草案），合约明确规定双方的各项管理职责和义务，为安全管理提供了有效的依据和保障，目前草案已进入实施检验阶段，实施效果显著。（放幻灯片）
我公司09年度紧急应变及消防实战演练于9月18日下午13：30至16：30在林里加气站举行，此次演练得到了市质监局、港华燃气、中北巴士公司的大力支持。演练项目涉及4大方面5个分项，较去年更加丰富，6个应急小组之间的协调和配合能力得到充分体现，部门之间联动迅速有效，物资配备更加完善，员工的隐患排查和应急处理能力在实战演练中得到了进一步的提高。（放幻灯片）
09年我公司的一项重大工程建设就是汤阳加气站改扩建工程。标准站的建设我们都没有经验，再加上此次是在原有子站基础之上进行改造，安全监管工作显得尤为重要。无论是在管路开挖阶段，还是设备吊装过程中，我部都配备专人对施工进行严格的监管，必须动火切割焊接的经过严格的审批开据动火许可证，动火作业前排空所有管路设备中的天然气，并在现场做好防火防爆工作，确保排除所有的施工隐患，安全施工。10月初，随着汤阳站顺利通过中钢集团马鞍山矿山研究院的安全评价验收，我是首座加气标准站成功投产运行。（放幻灯片）
OHSAS职业安全健康管理体系已成功在我公司运行两年，今年是OHSAS的第三年复审，11月25日法国BV认证机构对我公司09年度的OHSAS工作进行了全面审核。在职业安全卫生、危险源辨识、法律法规更新等方面，我公司零缺陷的通过了此次复审，审核组对我们的OHSAS工作给予了高度评价。（放幻灯片）
二、设备维修
风险维修部不仅要抓好风险管理工作，还承载着保证设备安全运行的重要使命。随着公司的发展和完善，我部人员配备也相对齐整。为了更好的开展维修交流工作，我部实行每月维修工会议制度，各站维修人员相互交流维修心得，针对维修技术和经验进行沟通。09年我部维修人员分别展开了3次维修原理、维修技术培训和交流活动，意大利赛福、成都华气厚普、IMW压缩机厂家技术人员受邀参加了这些培训活动。通过几次有针对性的培训活动，我们对赛福压缩机的维修技巧、售气机主板安装和维修、IMW压缩机的工作原理的日常维护有了更加深刻的理解和认识，维修人员通过与技术人员现场的操作交流，逐步掌握了一些重要的维修技能。现在，我们的维修人员已经能够独自完成赛福压缩机的拆缸维修，单独完成售气机主板、小票打印机的安装和日常维修。下面我将介绍09年一些重要的维修事件：（放幻灯片）
09年2月林里加气站压缩机东侧冷却风扇接地电缆中的两根电源线损坏，经过检查已彻底报废。考虑到重新铺设电缆代价高、时间长，经过与赛福刘旺、徐永刚工程师讨论，我们制定了将两台冷却风扇的电路进行并联的改造方案。我们首先通过会议对方案进行细化完善，明确分工责任，保证改造配件的同时设想了改造过程中可能遇到的一系列的困难的突发情况，由于准备工作的充分细致，现场施工有条不紊，我部门的此次自行改造工作顺利完成，为公司节约了大量的人力、物力、财力，同时我们还从中获得了宝贵的维修经验。（放幻灯片）
通过近两年维修人员对进口设备的不断摸索和维修经验的点滴积累，我们渐渐摆脱了对厂家技术人员的依赖。今年4月和7月，我部维修人员两次单独完成了赛福压缩机的拆缸维修工作，我们的维修技术力量在这些工作量较大、难度较高的维修事故中得到了充分体现。（放幻灯片）
机械设备的正常运转离不开日常精心的维护，按照保养计划，09年各站的赛福压缩机每季度都进行了一次循环水的更换，换水时连同水箱进行一次除垢清洗，针对夏季循环水温度较高的现象，我们还为各站水箱加装了一个遮阳罩棚。维修人员平时也十分注意设备的排污查漏工作，力争第一时间发现问题后立即解决，不给安全生产留下任何隐患。（放幻灯片）
今年进入冬季以来，北方早早降雪降温，气源严重不足。港华母站、中石油高佳加气站、中石化加气站气源都受到了严重影响，每日仅能保证半天的正常供气，全市压缩天然气的供应压力一下都集中在了汤阳加气站。汤阳加气站此时体现出了其标准站的优势，两台IMW压缩机24小时满负荷工作，设计供气量为3.6万立方米每日，实际供气量达到3.8万立方米每日。我们购买的IMW压缩机不负众望，在近两个月满负荷运转的情况下顶住了压力，在此期间，我们的维修人员给予了压缩机更加细心的维护，按照要求定期排污、换油，更换易损配件，加强日常的巡查力度，才实现了设备安全运行，压缩天然气的稳定供应。（放幻灯片）
截止到今年十二月三十日共维修加气枪头21只,枪阀11个.更换球阀10只,气动执行机构10套，排除设备故障20余次.同时还有计划的购买了压缩机安全阀、压力开关、排气阀、支撑环、O型圈等备件确保安全生产。（放幻灯片）三、员工培训
依据OHSAS管理体系的要求，每位进入公司的新员工都要接受三级安全教育培训，其包括岗位级、部门级、公司级的逐级安全教育和实际操作培训，每名新员工在教育实习期间都要通过理论和实际考核，并完成自己的实习工作总结。09年共有9名新员工在我部进行安全生产学习，通过三级安全教育学习后取得上岗资质。（放幻灯片）
根据全年的培训计划，公司组织了开展了操作工安全技能培训班，我部重点将日常安全检查中发现的安全操作问题给员工进行指正，并拿出日常工作中的一些安全小案例给员工进行分析和处理培训，反复强调安全操作规程，给员工树立了牢固的安全意识。（放幻灯片）
四、仪表检测
按照压力容器检验要求规定，我公司的四套储气瓶组都属于强检范围内的压力容器。今年3月由马鞍山市特检院联合安徽省特检院利用声发射检测技术对我公司汤阳、林里、花山加气站四套储气瓶组进行了检验工作，声发射检测有着成本低、检测效率高的特点，此次对金属压力容器采用声发射的检测方法是安徽省内的首次成功应用。（放幻灯片）
09年的常规检验中，我公司共完成防雷检测60个点、可燃气体报警仪31台、质量流量计30块、安全阀33个、压力表61块、温度表15块的效验工作。（放幻灯片）
五、10年工作计划
OHSAS18001职业安全卫生管理体系在我公司运行已经3年了，在规范的管理体系下，我们的管理制度日趋完善，管理水平也得到了相应的提高，但我们仍然能够清醒的认识到自身还需要加强和提高。安全责任重于泰山，“抓安全，保生产”是我们耳边时刻敲响的警钟，我们还需要更加努力，有计划的对10年的风险维修工作进行部署，下面就是10年的工作计划：（一）风险控制总指标全年安全生产零责任事故。安全生产是企业各项运行和拓展活动开展的前
提，全年安全零责任事故是公司职业健康安全管理水平的体现，10年我们要不断深化职业健康安全管理体系的运行，合理和完善各项管理机制，排查整改埋藏的安全隐患，从机制上杜绝事故隐患的发生。（放幻灯片）
（二）安全及风险管理
1.保持现有的每月安全例会制度，并建立健全安全生产问题整改和回馈制度，根据公司实际不断对职业健康安全管理体系文件进行修改、运行和监控，定期组织开展公司危险源的重新辨识工作，及时更新各项使适用的法律法规文献，真正做到职业健康安全管理体系贯彻落实。（放幻灯片）2.强化车用气瓶的规范管理和检查工作。车用气瓶的管理现在主要通过IC卡系统实现，这种软件的管理模式仍存在一些漏洞，如驾驶员有互相借卡加气的情况，接下来我们将通过软件管理、人为管理（员工输入密码，即车牌号码）相结合的方式真正意义上实现一车一卡的管理，同时我们还要继续开展每周的加气前后检查工作，发现问题及时报告，并做好跟踪检查工作。（放幻灯片）
3.对部门和岗位进行安全及风险管理培训。每位进入公司的新员工都要在我部接受三级安全教育培训工作，这是新员工安全意识培养的起点，我们将把牢这第一道关卡，系统全面的给予安全教育培训，做到理论和实际相结合，观念和意识的强化，并在全年范围内对在职员工进行安全操作等各项相关培训，组织进行公司级的应急预案演练。（放幻灯片）
4.继续推广OHSAS职业安全健康体系的运行，10年寻找的新的认证单位对我公司OHSAS工作进行重新认证，从而继续寻找管理工作中的不足之处。（放幻灯片）
（三）设备维护及仪表检测
1.每月各站定期停气检修，有计划的进行设备维护和保养，并将此项工
作纳入各站的考核标准。（放幻灯片）
2.现在公司有子站和标准站两套工艺流程，为了提高维修部的整体维修水平，实行每月的维修人员会议制度，并进行实地的操作交流活动，建立与设备厂家技术人员的良好关系，同时实行以老带新的培养模式，着重加强后备维修力量的培养。（放幻灯片）
3.设备配件的更换和使用直接关系到公司的运行成本，在明年的工作中，
我们将逐步建立风险维修部的考核制度，加强设备的日常维护，在保证生产安全的前提下尽可能的节约设备维修成本，有针对性的采购设备配件，加工常用配件。（放幻灯片）
4.按照时间定期完成各种仪表设备的检定检验工作，不定期的对场站防火防爆工作进行抽查，落实场站安全责任人，监督场站安全员做好各项安全管理工作。（放幻灯片）
风险维修部承担着易高公司的安全生产管理及设备维修工作，责任重大，担子也很重，201*年我部仍将坚持以安全生产为一切前提来逐步完善自身工作，为了易高，为了易高的明天，奋斗！（放幻灯片）
风险维修部201*-1-5
扩展阅读：工作总结123
工作总结
辛店镇裴家湾小学师生利
时间飞逝，转眼间，紧张而又充实的三年过去了。回顾这三年来，在学校领导和各位老师的热心支持和帮助下，我认真做好各项工作，积极完成学校布置的各项任务。下面我把这三年的工作做简要汇报总结。
一、师德表现
积极参加学校各项活动及年级组教研活动，做好各项工作，积极要求进步。每周按时参加升旗仪式，从不缺勤，热爱集体，服从分配，团结同事，爱岗敬业，做到既教书又育人。
二、教育教学情况
在教学工作中，我注意做到以下几点：
1、深入细致的备好每一节课。在备课中,我认真研究教材，力求准确地把握重难点，并注重参阅各种杂志，制定符合学生认知规律的教学方法及教学形式。注意弱化难点、强调重点。并不断归纳总结提高教学水平。
2、认真上好每一节课，上课时注重学生主动性的发挥，发散学生的思维,注重综合能力的培养,有意识的培养学生的思维的严谨性及逻辑性,在教学中提高学生的思维素质，保证教学质量。3、注意听取学生的意见,及时了解学生的学习情况，并有目的的对学生进行辅导。
4、坚持听课，注意学习其他老师的教学经验,努力探索适合自己的教学模式。
5、注重教育理论的学习,并注意把一些先进的理论应用到教学中,做到学有所用。三年来,我在学校每学期都上公开课，通过上公开课,使自己的教学水平得到很大的提高,但也使我意识到了自己在教学方面的一些不足之处。
三、带班工作
三年来，我担任语文教学及班主任工作。作为任课教师，我认真做好自己本职工作，作为班主任，我经常努力做好学生安全及思想教育工作，做到严要求、高标准。
除此之外，还要做好家长工作。一个班的工作能否得以顺利的开展，除了靠老师的努力之外，更重要的是要得到家长们的支持和配合。特别在小学，因学生年龄小，自理能力比较差，所以家长都比较紧张、担心，自然对我们老师的要求也比较高。为了使家长信任、支持和配和我们的工作，我采取了以下措施：
1、主动亲切地与家长沟通。
我充份利用了放学的时间跟家长交流，使家长了解自己孩子在学校的情况。
2、定期进行家访。这使我更了解学生在家的情况，使我能有针对性地开展学生的教学工作，而且还能促使我们老师跟家长的相互理解，使关系更密切。
五、业余学习和继续教育情况
三年来，我积极地参加上级教育部门和学校组织的各种继续教育和教师培训工作。利用课余时间进行自我学习，以提高自身的知识体系。努力钻研业务，参加上级部门和学校组织的各种教学竞赛和评比，能出色的完成学校领导布置的各种教学任务，得到了大家的好评。
这三年，非常忙也非常累，收获当然也不小。在工作中我享受到收获的喜悦，也在工作中发现一些存在的问题。我享受的收获我会用于以后的工作中，我所碰到的问题我要认真思考想办法解决，力求把日后的工作做得更好！
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