市中心血站 年度业务工作计划

市中心血站 年度业务工作计划

**市中心血站年度业务工作计划

**年度在局党委的坚强领导下我们要以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面落实科学发展观，继续深入贯彻“一个办法两个规范”，加强无偿献血宣传，不断完善血站自身建设，进一步强化临床用血管理，将血站工作提高到一个新的高度，促进全市输血事业又好又快发展。

一、贯彻“一法两规”，做好换证工作

以强化培训、落实质量体系文件为中心环节，完善质量管理体系建设，全面推进“一个办法，两个规范”贯彻实施。强化全程质量管理和细节管理意识，狠抓操作规程落实。发挥质量管理部门的职能，监督各环节工作。坚持每月考核制度，组织监督检查和评价，确保采供血各环节的有效性，在考核中发现的问题及时采取纠正预防措施，确保血液质量，做好血站执业许可证换证工作。

详细制定员工培训计划，提高全站员工质量意识和综合素质，完成市卫生局下达的继续医学业教育项目，鼓励职工进行在职学习，站将选拔业务骨干和优秀人员外出培训学习，不断开拓眼界，积极掌握输血新技术，新进展，借鉴好经验，好方法，并积极鼓励开展科研攻关，促进血站整体水平的提高。

二、积极宣传，做好无偿献血者招募工作

为了保证血液供应，动员更多的人参加无偿献血，我们要通过

多种形式、深入社区、农村、学校传播献血无损健康的科学知识。

在去年雪灾后血液库存严重不足时，社会团体、部队院校给予血站有力的支持，度过了难关。今年重点巩固与社会团体、部队院校的联谊关系，以继续赢得帮助和支持，努力做好无偿献血者团体招募工作。继续加强机采血小板献血员的宣传招募，开展讲座、电话招募工作，进一步满足临床需求。同时，完善应急体系，建立有效应急献血队伍、Rh（－）血型固定献血者队伍和Rh（－）血型信息资料库，定期召开Rh（－）和机采献血者联谊会，确保突发事件临床大量用血需要。

在广播电台、电视台、《**日报》、《**晚报》、血站网站开辟专栏或讲座，在主要街道设广告栏、灯箱，充分利用媒体宣传科学合理献血的益处和安全用血的新观念。6.14世界献血者日和10.1《献血法》颁布实施纪念日等各种节庆日，在市区、县市固定采血点开展形式多样的宣传纪念活动，提高血站的影响力。

三、建立采血屋，开展血浆病毒灭活新项目

全国无偿献血先进城市的评定要求必须建立献血屋。献血屋给人的感觉干净宽敞，布局合理，给献血者提供了更多的人文关怀，有利于献血工作的开展。准备在***广场东南角和***百货西侧建两个献血屋，将涉及城市规划等多个部门，需市卫生局予以大力协调支持。

尽管对献血员和血液经过严格筛查，但因检测技术、检测试剂

的局限性，以及新病毒的不断出现，仍不能杜绝输血时感染其他疾病的可能。而普通灭菌方法对脆弱的血浆本身有害、长途异地运送血浆制品又不现实。通过亚甲蓝光化学方法进行血浆病毒灭活，这种血浆灭活制品中，不再存在乙肝、艾滋、梅毒等病毒，并且血浆的性质不变，保障了有效输血作用。我站将引进设备，并派出技术人员学习相关技术，开展血浆病毒灭活新项目。

四、做好献血表彰，强化献血服务队伍建设

为表彰无偿献血者在无偿献血工作中做出的突出贡献，根据《献血法》、《**市无偿献血表彰奖励办法》的规定，持公开、公平、公正的原则，对我市201*、201*年度无偿献血奉献奖获得者进行表彰奖励，以激励更多的健康适龄公民加入到无偿献血的行列中来。

无偿献血宣传服务志愿者是爱心的传递者，是生命接力的纽带。我们倡导无偿献血者、高校学生志愿者、爱心市民、爱心义工和用血者家属等加入无偿献血宣传服务志愿者队伍。其中志愿献血者是无偿献血宣传的骨干，他们的亲身感受和现身说法，是无偿献血宣传动员不可替代的力量。同时，通过政策引导、典型宣传、献血表彰等办法，在全社会营造激励无偿献血的浓厚氛围。

五、规范临床用血，提高服务水平

加强与各医疗机构、无偿献血者的信息交流和沟通。定期召开血库负责人座谈会，定期发放献血者和用血医院满意度调查表，听

取送血服务、血液质量等方面存在的问题，听取好的建议和意见，不断改进工作，提高服务水平。对各医疗机构输血科（储血库）的管理和临床用血工作进行督导和检查，针对输血科（储血库）的血液管理、血液发放、质量记录、科学合理用血加强监督，保障临床用血安全合理。组织采供血机构和临床医护人员培训学习，提高全市卫生技术人员输血技术水平。

为进一步加快血液管理信息化进程，充分实现采供血信息资源共享，完善采供血网络信息系统运行管理方案，健全组织管理机构，明确各有关科室职责，并定期实施监督检查。保证全市采供血机构和临床输血信息网络正常运行，实时监控采供血和临床用血，进一步提高血液管理水平。

扩展阅读：XX市中心血站201*年卫生科教工作总结

XX市中心血站201*年卫生科教工作总结

及201*年工作计划

201*年，我站的卫生科教工作，在市卫生局的正确指导下，紧紧围绕市卫生工作会议精神和卫生工作中心任务，认真实施在职卫生人员的教育和培养，积极探索卫生科教路子，取得一定成效。具体工作总结如下：

一、努力推进继续医学教育工作，保障采供血安全。我站作为全市唯一的采供血机构，承担着全市范围内的无偿献血及临床供血工作，为适应新形式下输血医学技术的不断提高，确保血液安全，提高血站全体干部职工的质量意识及综合素质，保障献血者及用血者的身体健康，我站努力推进继续医学教育工作。根据《转发卫生部办公厅关于开展201*年医疗质量万里行-血液安全督导检查工作的通知》文件精神，201*年9月25日，我站举办了全市（县）级医疗机构临床输血技术培训班，邀请广东省医学会临床输血学分会主任委员江朝富主任医师为学员授课，培训时间为期一天，共20课时。参加培训班的医疗机构总共21家，学员125名。其中市级医疗机构6家，县级医疗机构15家。参加培训的学员均取得市级继续医学教育Ⅱ类学分。除卫生专业技术人员进行继续医学教育外，其他岗位人员均以科室为单位，以提高工作能力为目的组织岗位培训，以达到学有所用、学有所长的目的，全员继续教育覆盖率达到100%.

二、做好在职人员培训，提高业务水平。

按照血站质量管理体系要求，我站制定相应的年度培训计划，切实开展以胜任岗位为基础，以学习基本理论、基本知识、基本技能为主要内容的培训活动，全面落实考核措施，确保了献血者的身体健康和用血者的血液安全。

今年我站共开展各类站内培训活动16场次，人数达500人次。培训内容主要有无偿献血服务、重症献血反应的急救与护理等业务培训，学习《献血法》、《血站管理办法》及《血站质量管理规范》等相关法律法规。

我们也非常重视职工的外出培训，不定期派人员出外学习，通过派出人员的学习，获取最新的输血技术、检验技术等方面的知识、信息，为血站的发展提供强有力的技术支撑。今年我站人员外出培训20次，达44人次。参加的培训会议主要有中南输血分会年会、“血小板检测技术及临床应用新进展”培训班、全国采供血机构实验室质量管理暨室间质量评价总结大会等。

201*年卫生科教工作计划

一、提高认识，加强组织领导。进一步转变医务人员及其他岗位人员的观念，使其端正学习态度，提高主动学习意识。

二、完善各项管理制度，进一步规范管理。完善我站的继续医学教育软件管理，促使我站继续医学教育逐步正规化。

三、加强继续医学教育，严格医师、护士执业规范化培训，提高各专业学科，特别是小学科的继续教育覆盖率，不断提高继教对象的学分达标率。加强医师、护士的职业道德培养，认真落实技能考核，努力培养年青医务人员良好职业道德和扎实基本功。

XX市中心血站二一年一月六日

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