201*年半年度安全工作总结
201*年半年度安全环保工作总结
201*年，是“十二五”开局之年，也是重庆市安全生产“双基”工作攻坚年。为推动我公司的安全环保生产工作，不断完善安全环保管理制度，不断改进生产过程中的技术水平，不断提高员工的安全环保意识，有效遏制各类事故的发生，我公司根据重庆市人民政府《关于全市安全生产基层基础攻坚年工作的实施意见》（渝发[201*]2号）文件要求，新的一年刚开始，我公司就把“进一步落实企业安全生产主体责任”和“安全生产基层基础攻坚年”工作作为重点。把“以人为本，安全第一，预防为主"作为指导思想，认真做好落实全体员工安全环保责任的工作。加大全公司隐患整改措施的落实和实施力度，重视安全工作，认真组织安全检查，做到了实实在在，卓有成效。现将上半年我公司安全工作总结如下：
一、抓好安全基础管理，起好新年安全工作的步。
今年年初，按照集团公司《关于201*年安全工作要点》的统一安排和布署，为了切实抓好安全生产工作，认真组织开展各项安全活动。确保今年安全生产顺利进行，公司对今年的安全工作进行了具体的安排和布置，要求全公司员工认真学习和贯彻国家安全生产法律法规，学习本企业安全制度、安全规程，还利用标语、版报、班前班后会等多种方式，大力宣传和学习各种安全规章制度、落实主体安全责任的意义和重要性。使每个职工都懂安全、讲安全、注意安全。特别是在“两会两节”期间及防雷防汛、冬季防火和安全生产等各项工作中，公司一方面做好职工在特殊时段的思想稳定工作，一方面切实整改检查出的隐患。同时，与所属各级管理人员及全体员工签定了201*年安全责任书，并收取了
安全风险保证金。年初，从总经理到普通员工，共签定了201*年安全生产责任书116份，并收取了安全风险保证金28800元。
二、全面落实安全主体责任行动分类整改阶段工作，促进车间、班组安全管理标准化长久保持
按照《关于开展落实企业安全生产主体责任行动分类整改阶段的通知》渝安办[201*]38号文要求，紧密结合集团公司“关于车间班组安全管理规范”要求，我公司强化“双基攻坚年”的工作，认真抓好全面落实安全生产主体责任分类整改的落实，建立健全安全生产管理体系，使安全生产责任制全覆盖；同时，大力推进车间、班组标准化基础管理保持工作，确保工作有序开展。以推动全公司安全管理上台阶。三、加大“四大”行动力度，增强安全生产的保障。
结合安全工作实际情况，本公司组织各单位继续开展了“大宣教、大排查、大整治、大执法”专项行动。在认真做好防雷防汛和冬季防火安全等各项工作中，我们重视对在用设备的保养及隐患整改，同时积极安排相关安全、技术人员，针对春季来临，雷雨季节易引发事故的情况，对所属各单位的电气、避雷、传动设备设施以及房屋、沟坎、构筑物等进行了检查，对查出的问题，要求各单位进行有计划的、全面、认真的整改。并请长寿区气象局对我公司避雷设施进行了检测。有效地防止了自然灾害造成损失。在6月30日的“安全生产月”活动检查时，也对全公司在用的转动和电器设备设施及建、构筑物进行了全面检查。做到隐患检查整改横到边、纵到底，不留死角，夯实了安全生产基础。四、认真开展安全活动，丰富安全文化内容。
1．根据《关于开展201*年“全国安全生产月”活动的通知》（安监总
政）和《关于开展201*年“安全生产月”活动的通知》（渝安监）及化医集团公司《关于开展201*年“安全生产月”通知》（渝化司）文件的统一安排布署和要求，我公司于五月三十日到六月三十日，在全公司开展了以“安全发展、预防为主”为主题的“安全生产月”活动。为了确保安全生产月活动开展有声有色，取得实效，公司成立了以董事长为组长的安全生产月活动领导小组，同时，紧紧围绕201*年“安全双基攻坚年”的工作重心，突出安全月活动“安全责任、重在落实”的主题，对安全生产月活动的开展作了详尽的计划和布署，以书面文件形式下发到了各单位和部门。并按照活动计划：在6月13日组织开展了安全生产“咨询日”活动；6月18日下午，组织开展了消防灭火演练活动；6月28日下午，组织开展了职工“安康杯”安全知识答题竞赛活动；按全国安全生产月活动“安全征文”要求，我公司相应组织开展了以“安全文化理念和职工身心健康”为题材的“川染能源公司安全征文评选”活动；6月30日，开展了对全公司各单位安全生产月活动情况的大检查。安全生产月一系列安全活动，受到职工们的欢迎和好评，都积极勇跃地参加到了活动中。在安全生产月里，我公司领导还亲自到场参加了安全知识竞猜、猜迷语等活动，更加激发了广大职工参加活动的积极性。经统计，参加安全生产月各项活动的职工人数100%；安全“咨询日”活动职工88%以上；有奖竞猜活动30人次。活动中，展出安全展版二版、宣传标语长条横幅四幅，发出宣传资料50份，安全法律法规资料阅读本25本；现场播放安全事故案例多例，等……。通过安全月各项活动的开展，既加强了职工安全意识、提高了职工的安全素质，又丰富了职工的文化生活增强了公司的凝聚力。为逐渐形成有川染能源公司特色的
企业文化奠定了基础。
2．认真开展“安康杯”活动，促进职工安全健康，
在上半年里，为了提高广大干部、职工的安全健康素质，完善安全健康基础管理，我们完善了“职工安全健康教育及健康情况记录台帐”，为每个职工建立了“职工安全健康教育及健康情况登记表”，对职工安全健康教育及健康情况进行了有效动态的管理，同时，结合本公司实际情况，围绕“五个一”开展活动，即：开展一次“安全、健康”知识竞赛；开展了一次“员工岗位安全生产技能”竞赛；观看了一次安全生产事故案例录象片；写一篇有关安全文化理念和职工身心健康的征文。开展一次安全隐患“大排查、大整治、大执法”的检查活动。；提高了广大职工安全、健康意识。
五、开展应急预案演练，提高职工事故应变能力。
在公司党政工及各部门的大力支持下，经过活动前期计划组织、周密的准备、安排、场地布置等，于六月二十日下午，开展了“趣味消防演练竞赛”。
演练前，公司分管副总任继蓉强调了演练的重要性和必要性，对本次演练作了战前动员。公司安环部人员也讲解这次演练要领，要求从实战出发，认真进行演练。全部演练过程认真、实战性强。这次活动从形式到员工参加的积极性上都有了一个大的改观，增强了广大员工在突发火灾紧急情况下应急处理能力，保证了安全生产，取得良好效果。六、巩固安全生产成果，开拓创新思维，开创我公司安全管理新局面。由于我公司领导和全体员工重视安全工作，花大力气做好“双基”管理工作，全面落实和做好安全生产主体责任分类整改阶段工作，使我公
司的生产经营始终在良好的安全氛围里得以正常运行。上半年来，全公司无一起大小人伤、设备事故及环境扰民事故发生，而且，从安全基础管理和安全宣传教育方面也取得了一定成绩：全公司共整改隐患19项；办出安全活动黑板报31版，写出有关安全活动月的征文26篇；通讯报道20篇；在醒目地方张贴悬挂了有关安全月活动的大标语4幅；收集各种安全活动摄影50张；安全展版2版；展出安全宣传图片11张；发放安全书籍25本；安全宣传资料50份；参加安全知识答题21人次；参加咨询日活动100人；播放安全教育光盘两日；安全教育培训人数114人。
为了巩固上半年安全生产取得的成果，进一步推进全公司安全工作上新的台阶，公司将进一步加大安全管理力度，加强各二级生产单位的现场检查和执法力度，对安全工作和安全检查情况进行严格的考核打分，并纳入全年安全业绩考核。通过对安全工作严格的管理、考核、执法，使广大职工真正的从思想上重视安全、在实际工作中做到安全。使安全生产成为每个职工的自觉行动，以此来确保生产运行的稳定，国家财产不受损失，幸福家庭不受伤害，个人身心健康愉快。从而为我公司创建出一个长久、和谐而温馨的安全生产态势，以安全来促进公司生产经营的发展，全面完成今年各项目标。
重庆川染能源供应有限责任公司
二○一一年七月一日
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