蒲白实业环境治理总结报告

蒲白实业环境治理总结报告

蒲白实业公司“环境治理月”总结报告

根据实业集团201*年56号文件精神要求，为进一步加强社区环境治理工作，营造更加优美、整洁的社区环境，不断规范运营管理，实现队伍专业化、服务精益化、项目标杆化，创新品牌管理。公司党政高度重视环境治理工作，将环境治理工作纳入重要议事日程。建立建全各项规章制度，认真贯彻执行集团环境综合治理工作会议精神，多次召开会议，研究布署环境治理工作。对环境治理存在的突出问题（主要表现在：乱倒垃圾、乱停车辆、乱贴广告、乱堆杂物等方面），结合各社区的实际情况，狠抓辖区内环境卫生死角，确保所辖路面无破损，办公区域物品摆放整齐；地面无烟头纸屑等杂物；家属区污水管道无堵塞；建筑物无门窗破损、无蜘蛛网等。以苗木补栽工作为契机，对原有的绿化区域进行整治，及时修剪及灌溉草坪,确保无杂草、杂物、绿地无裸露黄土，苗木无死亡、枯萎现象。我们针对以上存在的带共性的问题，切实完善工作措施，主要从以下几个方面入手：

一是群策群力明确任务。通过召开班子会议、党员代表会议、居民代表大会和现场查看等方式确定辖区内环境卫生整治工作任务，把上级命令转化为自身要求，增强主动性和创造性。社区党支部、居委会充分发挥社区和辖区单位共驻共建，通过召开纯居民小区会议和入户调查了解居民对社区环境治理工作的意见和建议。充分发挥社区党支部、居委会、党员干部先锋模范作用，并积极号召居民参与，建立“卫生清理队”、“小区综合整治队”、“牛皮癣清理队”、“卫生死角突击队”、“社区卫生综合突击队”

等志愿者队伍，提供人力保证。

二是巩固完善制度建设工作。针对居民小区实际制定“居民卫生管理公约”，规范便民信息张贴栏，广泛开展居民小区和辖区单位每月卫生评比制度，将评比结果在公示栏公示，接受群众监督。

三是进一步采取多种形式，开展社区环境综合治理。认真梳理各类“问题”社区，对照标准，制定“一社区一策”治理方案，着重筛选群众反映意见强烈或存在问题较多的社区作为重点治理对象；二是指导各社区，以文明社区为标杆，按照实业集团201*年56号文件的要求，对辖区所有社区，尤其是对脏、乱、差问题突出实施重点治理，完善基础设施建设、清除卫生死角、清运积存垃圾、清理楼道堆放、粉饰墙体、疏通下水管道、规范车辆停放、补绿植绿等，持续地改善社区院落环境面貌。

四是根据各社区环境治理实际情况，组织各社区领导及社区居委会、相关部门有关人员进行管理培训和先进典型的现场观摩学习；指导各社区结合实际，定期组织社区门卫人员、清扫保洁人员和物管人员进行《保洁绿化管理规范》的业务培训。通过多层面的业务培训和相互学习交流，不断提高各层面的社区清洁管理人员的工作能力和业务水平，提升社区院落环境卫生管理水平，促进全区社区环境综合治理和清洁管理的全面开展。

五是进一步做好社区督查，促进社区清洁管理常态化。按照实业集团环境治理工作的总体要求，对社区环境清洁管理工作进行检查评比，对评比中发现的突出问题进行通报，促进各社区管

理不断深化。按照社区环境综合治理和清洁管理工作任务时间节点，指导各社区强化日巡查制度，充分利用爱国卫生检查员队伍，实行划片分段、责任到人,对社区环境卫生状况进行巡查指导，及时发现问题、反映问题、解决问题，促进社区清洁管理常态化。

在完成环境治理月软指标的同时，因为资金问题，一些现实问题一直困扰和制约着我们：公用设施不完善或年久未得到及时更换；没有专用的机动、非机动车停车场；路面破损严重未能及时修补；取暖管道不能及时回埋等。

但是，通过本次“环境治理月”活动，矿区的环境卫生面貌焕然一新，取得了显著的成就，得到了广大居民的一致认可，进一步提高了矿区职工家属的幸福指数。同时，对于在本次环境治理月中显露出的问题，我们也会进一步认真分析，查找原因，落实整改。我们相信，在实业集团的正确领导下，在蒲白实业全体干部职工的共同努力下，按照集团对标管理要求，扎实推进各项工作，不断提升职工家属的满意度，一定会圆满完成集团交给我们的工作任务！

扩展阅读：蒲白实业公司下半年工作安排

蒲白实业公司下半年工作安排

下半年公司工作的指导思想是:巩固上半年工作成绩，乘势而上，扭住安全不放松，改造基础设施，抓紧关联交易实施，提升管理水平，促进维稳工作上台阶，打造亮点，推出品牌，以优异成绩迎接十八大召开。下半年主要工作有：1.完成和矿业公司及其他板块公司的关联交易、合同签

订、交易实施。

2.第一批文化品牌打造完成，服务品牌打造稳步进行。3.蒲城梅苑小区、白水工人新村完成住房分配，梅苑小

区建立新的管理机制。

4.雨季“三防”工作全面开展。5.推行财会人员委派制。6.维简和大修工程全面铺开。

7.强力推进创优工程，示范小区要达到示范效果。8.积极推进实体项目，抓紧实施粉煤灰项目。9.规范和提升管理水平。10.安全工作完成全年奋斗目标。11.深入开展党建“进家庭”活动。12.维稳实现奋斗目标。

13.健全共青团组织，确保活动开展正常。14.举办高级物业管理学习班。

15.开展迎接党的“十八大”系列活动。16.对基层单位定编定员和制订管理人员职务退出办法。

17.启动矿区供水改造工程。18.新闻宣传再创佳绩。19.制订人事管理办法。20.开展大庆路综合治理活动。21.彻底解决二次整合遗留问题。22.社保工作实现完全独立运行。

23.企业除名人员、第二批五七工办理养老。24.开展专业技术人员聘任。25.采暖准备和采暖费收取。26.继续做好对标管理。

二○一二年六月二十七日

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