201*年社区劳动保障工作计划

201*年社区劳动保障工作计划

201*年社区劳动保障工作计划

夯实基础、开拓创新，不断地完善社会保障服务体系，切实为居民解决社会保险、就业、企退等问题。为确保下一年度各项工作目标顺利完成，现根据本社区实际情况，制定201*年度工作计划。

一、社保工作

首先在理念上要重视此项工作的重要性、长远性，再次，此项工作关系到社会的稳定、经济的发展。切实做好各项工作，城乡居民养老待遇资格年度认证、少儿医保参保续保、城乡医保参保续保、养老保险和医疗保险参保咨询。抓好三个点：（1）加强宣传。利用专业媒体平台和走访机制，确保宣传到人。（2）加强监察。（3）强化责任。

二、就业服务工作

《失业证》、《援助证》办理，灵活就业协议签订及社保补贴办理，失业保险金发放签到。

根据劳动市场要求，定专业组织人员成批定向开设中长期培训班，增强就业、再就业、自主创业的能力。

切实做好就业再就业政策宣传工作。通过走访各类人员，了解就业需求和能力，跟踪服务，建立台账。

加强市、区劳动力市场信息网络联系，及时掌握就业信息，采取先培训后上岗方式，将失业人员建册造表，推荐就业。积极联系辖区范围内的企事业单位，促使本地居民就近就业。大力开发各种公益性岗位，并推荐有就业意向的高等学校毕业生、新成长劳动力、失业人员、“4050”人员就业，及时掌握就业情况。

三、企退工作

1、自管小组建设。认真做好离退休人员的社会化管理工作，及时更新辖区内退休人员数据库，完善自管小组的建设，自管小组的组织培训，自管小组活动组织。2、社区服务管理。节日慰问费的发放，困难补助、文娱健身活动、健康体检服务、丧葬服务。

总之，我社区社保工作人员将齐心协力，竭尽全力做好本职工作，为社区居民提供最完善的劳动和社会保障服务，为建设和谐社会夯实民本基础。

**社区劳动保障室

扩展阅读：201*年度社区劳动保障工作站个人工作计划

201*年度社区劳动保障工作站个人工作计划

根据201*年的工作总结，结合了本社区工作站实际情况，现制定201*年度工作计划如下：一、社保工作

首先在理念上要重视此项工作的重要性、长远性。切实做好城乡居民养老保险和城镇居民医疗保险的宣传工作，确保宣传到人，人人知晓，提高城乡居民养老保险和城镇居民医疗保险的参保与续保率。二、就业服务工作

控制社区失业率，对辖区内的下岗、失业人员、灵活就业人员台帐做好动态管理工作，及时掌握下岗、失业人员变动情况，切实做好就业再就业政策宣传工作。通过走访各类人员，了解就业需求和能力，跟踪服务，建立台账。三、退休人员社会化管理工作

认真做好离退休人员的社会化管理工作，及时更新辖区内退休人员信息资料库，完善自管小组的建设，自管小组的组织培训和自管小组活动组织。开展相关的退休人员文娱健身活动、健康体检服务等。四、社区工作

除了工作站工作之外，我也会一如既往地、积极地参加到居委会的其他工作中，发挥自己的主动性，多帮助同事，多参加社区组织的活动等。

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