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质保部质量管理体系总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-28 10:19:42 | 移动端:质保部质量管理体系总结

质保部质量管理体系总结

质保部质量管理体系201*度总结

一、201*年质量工作总结

1、公司201*年质量目标完成情况201*年公司质量目标为:

a.成品一次交检合格率:99.5%b.顾客满意率:95%

实际测量值:

a.成品一次交检合格率:99.83%b.顾客满意率:96.05%

2、体系监测和测量以及不符合、纠正与预防措施的管理质保部在201*年10月对ISO9001:201*质量管理体系进行了版本升级,升级为ISO9001:201*,经过一段时间的运行后,在11月下旬安排了一次内部体系审核,在内部审核中共发现一项不符合项目,开具了纠正预防措施计划,得到了相关责任部门的配合,目前已经纠正并对措施的有效性验证完成。

3、根据公司质量目标,编制制定了各部门的质量分目标;4、质保部部门目标完成情况序号指标123来料检验合格率工艺检查合格率外部投诉目标97.5%/月以上95%/月以上1次/年以下实测值98.3%93.2%2.5次完成情况完成完成未完成4内部投诉23次/月以下10.55次/完成月567

质检漏检率100PPM/年以下44.3PPM完成99.83%0完成完成成品一次交验合格率99.5%/月以上重大质量事故0次5、外部投诉情况

201*年外部投诉总量为42次,比上一年度(201*年)59次有了大幅的下降。详细的分析见201*年外部投诉汇总分析。但公司年初制定的各部门外部投诉总目标为24次,实际到201*年年底,去掉无效投诉后的总投诉数量为32次,未能完成目标。

6、针对201*年外部投诉中质保部在3月和8月出现了两次视频监看中的漏检,质保部进行了认真的分析,并将改进措施标准化到相关质检规程中。通过培训后加以实施,并在201*年中进行验证。

7、按照201*年度计划,对公司所有的检测测量设备定期进行校正,包括应送外部校正的仪器设备。根据公司测量的需要,新购置了千分尺一把。

二、201*年持续改善计划

1、质保部在产品的数量控制方面还需要进一步完善,在现有的控制措施下,出现数量不准确的投诉还是比较频繁。需要对数量控制制定更加周密,有效的方法。2、加大质保部文件执行力度的检查,拟采用分别监督的方法,对于新编制的文件,不间断监督执行3个月。另外,对早期的文件采取分别进行1-2个月的专项监督方式,一年之内,对所有文件全部进行一次监督检查并总结。

201*-12-

扩展阅读:10年质保部工作总结

质保部工作总结

201*年是我在质量管理方面,初步得到发展的一年。在这一年中,我们质保部尽职尽责的做好每一件事情,确保产品质量、提升部门力量;不断的学习、提升自我,在工作中奋斗、追逐理想。在领导的热心关怀和领导下,不论是公司的产品质量、部门综合能力,还是自身素质,都有了较大的进展。但是,我始终觉得我乃至我所引领的质保部,仍处在发展的初级阶段,因为在成绩取得的同时,也突现出了诸多的不足之处。现将201*年的工作总结如下:

一、产品质量方面

质保部作为质量督导部门,在生产中占据着举足轻重的作用,在10年,我们成功地交付了Q40005批、06批,B73704批,B76711批、12批,C919等产品,我们的准时交付率和成品合格率均达到了100%,顾客对我们交付的产品质量也是比较满意的,大洋公司在沈飞供应商中应该是排在前几位的,这与我们每个人的辛勤努力是分不开的。

虽然我们交付给顾客的产品的质量是不错的,但是在我们公司内部实际加工中却存在不少问题,今年出现了两次产品批量报废事故,这说明我们的工作做的不到位,还有很多漏洞,工人工作态度不认真,检验员漏检、误检的现象依然存在,当然我也有着不可推卸的责任,我们要汲取这些教训,不断地改进,把我们的产品质量做得更好,杜绝此类事件的再次发生。

二、在质量体系方面今年,公司组建了新的领导班子,在大家的共同努力下,质量体系运行正常。201*年4月份公司的质量体系文件顺利地由D版升为E版,并且通过了北京新时代中心ISO9001:201*标准的再论证,法国BVAS9100的第二次监督审核,及联铸、沈飞的二方审核,这说明我们的质量管理体系还是比较完善的。

虽然我们获得了体系的认证证书,但是我们的体系尚未有效运行,依然无法做到在实际工作中严格按照各项标准执行,全员参与的质量意识有待提高。质量管理是全员参与的过程,产品质量的好坏依赖于每个部门每个人员。每次审核时,数据分析是我们的弱点,我们没有将统计分析应用到实际生产中,在产品质量方面应该加强数据分析,将我们的质量管理体系做得更加完善。

在新的一年里,质保部会进一步加强管理,在生产中把好质量关,严格按照管理制度执行,在工序加工时,工人和检验员做到自检、专检、互检,认真工作,降低废品率,对工人和检验员加强考核,改善质量奖惩制度,从而保证更好的产品质量。质保部的人员配备力量是足够的,但是有一半的检验员是新入厂不到半年的员工,我也是毕业才一年多,所以在经验这方面还处于一个薄弱环节,面临着较大的挑战,明年质保部要加强岗位技能培训,不断地学习,争取把质量工作做得更好。同时,在质量管理方面,将我们现有的文件化的东西应用到实际中去,提高全员的质量意识,完善201*年的质量目标,并努力实现,深化学习统计技术,使之用于废品分析中,找出根本原因,采取纠正措施,生产更优质的产品。总之,在新的一年里,我们会继续努力,做好本职工作,向顾客提供优质的服务和产品,巩固我们的优秀供应商地位。

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