单位团委书记工作计划

单位团委书记工作计划

各位领导：

大家好！

我叫***，今天我来应聘贵单位的团委书记一职。很高兴能有这样一个机会和大家在这里交流。

我来应聘此职务，主要有以下几方面的优势：

1.具有较强的组织沟通能力，和比较扎实的理论文化功底，做事稳重踏实，

勤于学习，善于学习和总结。

2.在中学和大学期间，我做过团委方面的工作，并取得了一定的经验。而

且大学期间主持过文艺晚会、表彰会及辩论赛等，青年志愿者的工作更是做了许多次，并得到了校团委的肯定。3.我年轻，有活力、有朝气、有干劲。

假如领导肯给我这次机会，我会从以下几个方面来做好团委的工作：1.深入基层，充分了解企业的发展现状及团员们的动态

作为刚参加工作的我，面临着对企业发展现状不是很了解和经验不足两大难题。因此，我要先从自身做起，充分了解企业的发展现状，为以后的工作开展打下坚实的基础。企业很年轻，因此企业的团员青年也很多。在面对众多的八零、九零后，我必须进入基层3个主要车间，用心，用脑；求真，求效接触了解青年职工，倾听他们的心声，在工作、生活、学习等方面，给青年职工以实实在在的关心和帮助，拉近团组织的和团员青年的感情。与此同时，多和老师傅们交流沟通，也会让我积累更多的经验，更多的了解企业。

2.强化组织意识，体现组织优势。

企业中的团委，就是要在党组织的领导下，提高青年人应有的集体意识。让青年人认识到团组织就是他们的集体，使他们有了一种归属感。团组织作为党的后备军，应在工作中积极发挥应有的作用。

首先，要充分把握团员的思想动态，通过完善团员的登记、注册、考核等工作，建立完整的团员个人档案，宣传策动，从点滴做起，塑造并强化团组织的思想意识，提高团员青年的认识。使每个团员思想上合力，行动上合拍。同时，积极发展非团员、党员青年向我们的组织靠拢，为组织储备更多、更强的后备军。

其次，作为团组织的领头人，一定要走在前面，发挥模范带头作用。牢固树立“对上负责，对下服务”的工作态度，塑造责任意识、服务意识。依靠党建带团建。实行党委统一领导下的符合企业实际的青年工作运行机制和齐抓共管的工作格局。不定期进行学习讨论，及时了解青年工作、生活中存在的问题、青年们的思想动态，及时向上级进行书面汇报。

最后，充分利用组织的凝聚力和向心力，发挥团组织的优势。对于本企业而言，青工队伍的比例较大，青工队伍的素质直接影响着企业的发展，而团组织在培养教育青年、满足青年的需要、维护青年利益等方面，起着不可替代的作用。如开展青年团员培训班，吸纳更多的优秀青年加入壮大我们的组织。

因此，团委工作一定要做到站好位子，看好路子，用好脑子，铺下身子，做出样子！

3.活跃企业文化，增强企业活力。

企业文化永葆创业激情，和谐发展，诚信经营；创新图强、和信致远是企业的灵魂，它对外是企业的一面旗帜，对内是一种向心力，它能使企业具有更强大的生命力。团员青年是塑造企业文化的一支劲旅，而企业青年精神是企业文化的重要组成部份，在企业文化建设工作中，共青团责无旁贷。

首先要从管理上体现企业文化。团委围绕企业文化的创建目标，加强对青年的管理，并适时地举行各种活动，将青年思想与企业文化相结合。如开展“居安思危，合众共赢”、“安全生产，实干创新”等大讨论，引导青年员工树立正确的价值观。

其次，从实践中走进企业文化。企业文化最终要通过员工的行为和语言表现出来，能否实施一个良好的青年企业文化工程，为企业文化建设服务，其关键和根本的一个因素是团委管理层的重视和身体力行。

我对本企业201*年下半年团委具体活动项目可以安排如下：（一）定期活动

1、九月沙场秋点兵篮球运动会；2、迎中秋青年联谊会（以单身员工为主）；3、举办青年论坛；

4、欢乐周末喜相逢周末联欢会；5、新春祝福话来年迎新春互访；（二）不定期活动1、针对青年人的舞会；2、学习培训班；

3、文娱活动，如棋艺大比拼等；4、百科知识竞赛；5、文娱性辩论赛；

当然，这些活动的实施是一定要得到领导的大力支持和同志们的积极参与！

扩展阅读：团委书记工作职责

医院团委工作职责

院团委是医院共青团委员会的日常工作机构，在院党委领导下开展工作，其职责范围是：

1、按照院党委的指示，围绕医院中心工作，研究制定全院团的工作计划；按照团章规定和医院情况，召开团委委员会、团支部书记会，传达上级指示，讨论、布置、检查工作；及时向上级和院党委汇报工作。

2、领导医院各支部，对广大团员青年进行团章团纪教育；努力做好团员青年的思想政治工作；深入广大团员青年中，了解青年的呼声和要求，掌握思想动态，做好党委的助手。

3、做好共青团的组织建设，负责定期培训、考察干部。做好吸纳新团员和超龄团员退团的工作。

4、协助党组织，做好优秀青年加入党组织的培养、教育推荐工作。5、负责优秀团干、优秀团员和优秀青年的表彰工作。

6、负责搞好全院青年的医院文化活动，负责组织团员青年参加社会公益活动。

7、做好共青团宣传工作，负责办好志愿服务在医院与团工作相关的内容、宣传栏等。

8、负责全院团员档案管理，团员组织关系接转，团费收缴、保管和使用。

9、负责对违纪团员的教育和处分。

10、完成院党委及上级团委交办的其它工作。

团委工作制度

1、积极开展爱国主义、集体主义、社会主义教育，增强自身的责任感和荣誉感。

2、认真做好团员发展和向党组织推荐优秀团员青年入党工作。3、坚持和完善“三会一课”制度，不断加强团的思想、组织、作风建设。

4、三年召开一次团员代表大会，总结团的工作，改进共青团委员会工作。

5、医院共青团工作的重大问题要召开团委会讨论决定并向院党委汇报。

6、根据青年特点，采用生动活泼的方式，经常组织报告会、演讲比赛、知识比赛、参观学习、联谊会等活动，丰富职工的业余文化生活。7、坚持请示报告制度，每季度向院党委和上级团委汇报工作，有重大问题及时请示汇报。

8、每年开展一次“优秀团支部”“优秀团干”“优秀团员”评比表彰活动。

团委书记工作职责

一、在医院党委、行政和上级团委的领导下，负责团委的全面工作。

二、主持召开团的会议，及时传达党组织和上级团组织的决议和指示。研究、规划共青团的工作并督促检查决议的执行情况。三、根据团委的工作计划，经常督促并协调各团支部开展工作，组织基层团干部学习党的路线、方针和政策，研究团的工作特点和规律，探讨工作方法和途径，不断提高基层团干部的思想水平和工作能力。

四、经常向党委和上级团组织请示、汇报工作，反映情况，并且和各有关方面取得联系，以争取各方面对共青团工作的支持。五、了解和反映团员青年的工作、思想和学习等方面的情况，及时研究、积极引导并有针对性地开展思想教育工作，维护他们的合法权益，关心他们的生活，组织开展丰富多彩的文体活动。

六、抓好团的组织建设，组织优秀团员和先进团支部的评选工作，制定并完善团的管理制度。

七、做好新团员的发展和超龄团员离团工作，收缴团费，接转关系，并对违纪团员情况进行调查了解，提出处理意见。八、接受院党委、行政和上级团委交办的其他工作。

九、团委副书记积极协助团委书记工作，在团委书记不在位时履行团委书记职责。

团委纪律委员工作职责

1、在团委书记的指导下，分工负责团的纪律工作。2、搞好常规的日常检查组织与管理指导工作。

3、我团组织的各项大型活动，由纪委安排维护好会场秩序。4、完成好院党委、院团委分配或安排的其它工作。

团委生活委员工作职责

1、以身作则，处处作好生活方面的表率。3、随时检查和督促医院各方面的清洁卫生。

3、及时反馈青年团员在生活方面存在的问题，关心“弱势群体”，建立特困职工档案，及时解决他们生活中的困难，为他们排忧解难。4、围绕医院中心工作，积极发挥群团组织的作用。密切关注职工所关心的难点、热点问题，努力为职工多办好事、实事。5、完成好院团委分配或上级党委安排的其它工作

团委组织委员工作职责

1、督促指导团支部坚持组织生活制度。

2、协助指导做好团员评议、团干考核和团内奖惩工作。3、经常了解团员队伍情况，向团委提出团员思想政治教育方案。4、具体负责团干部培训工作。5、负责团费的收缴、管理工作。

6、负责新团员发展、组织关系转接以及团员注册、团组织情况统计工作。

7、完成上级安排的其他工作。

团委宣传委员工作职责

1、负责团委宣传工作，及时宣传报道团委的重要事项和重要活动。2、充分发挥广播、橱窗、板报、专栏的舆论宣传作用。3、抓好团的宣传队伍建设和宣传骨干培训工作。4、负责组织开展青年志愿者实践活动。5、负责管理团委宣传用品。6、完成上级安排的其他工作。

团委文体委员工作职责

1、负责团委大型活动的筹备和具体实施。

2、组织各种形式的文艺活动，提高青年的艺术修养，丰富医院文化生活。

3、发现和培养文体骨干，拓展团员兴趣特长。

4、积极组织团员参加医院举办的晚会、合唱等文娱活动，要带头并动员团员踊跃参加排练、演出等。

5、积极组织开展各类体育比赛。加强对外体育交流。6、加强与各支部的沟通与联系，建立密切的工作协作关系。7、完成上级安排的其他工作。团支部工作的基本任务

团支部是团的工作和活动的基本单位，应该充分发挥团结教育青年的核心作用。它的基本任务是：

（一）组织团员和青年学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习科学、文化、法律和业务知识，努力提高为人民服务的本领。

（二）宣传、执行党和团组织的指示和决议，参与民主管理和民主监督，充分发挥团员的模范作用，团结带领青年积极投身改革开放和现代化建设，为物质文明、政治文明和精神文明建设作贡献。（三）教育团员和青年学习革命前辈，继承党的优良传统，发扬社会主义道德风尚，树立与改革开放和社会发展相适应的新观念，自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。

（四）了解和反映团员与青年的思想、要求，维护他们的权益，关心他们的学习、工作、生活和休息，开展文化、娱乐、体育活动。（五）对要求入团的青年进行培养教育，做好经常性发展团员工作，收缴团费，办理超龄团员的离团手续。

（六）对团员进行教育和管理，健全团的组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行义务，保障团员的权利不受侵犯，表彰先进，执行团的纪律。

（七）对团员进行党的基本知识教育，推荐优秀团员作党的发展对象；发现和培养青年中的优秀人才，推荐他们进入更重要的生产和工作岗位。

团支部工作应遵循那些基本原则

团支部工作的基本原则是指团支部开展理论学习、政策宣传、团员教育、文化体育活动及团支部日常工作所应把握的准则。团支部在工作中应始终坚持以下五个原则：1.坚持党的领导。

2.坚持建功和育人的有机结合。3.坚持代表和维护青年的利益。4.坚持务实创新的原则。

5.坚持民主集中制的原则。民主集中制原则是团支部的基本组织原则。团支部委员会实行集体领导与个人分工负责相结合的制度。

团支部书记的主要职责

团支部书记是团支部和团支部委员会的领导核心，全面主持团支部的工作，其主要职责是：

1.抓好团支部自身建设，形成支部的鲜明工作特色。。2.认真了解党支部、上级团委（总支）的工作指示和决议，团结带领支部团员创造性地完成各项工作任务。

3、检查团支部的工作计划、决议的执行情况，定期向团委汇报支部工作开展情况和团员队伍情况。

4.组织好“两会”即团员大会和支委会，传达贯彻党支部和上级团委的指示和决议，研究和计划团支部的工作，将支部工作中的重大问题及时提交支委会和团员大会讨论决定，必要时要果断决策。

5.监督检查支部工作计划、决议的执行情况、组织实施支部的各项活动，出现问题及时向支部、团员大会报告。

6.了解、反映团员青年的思想、要求和呼声，维护他们的正当权益，关心他们的学习、工作和生活，开展科技、文化、娱乐、体育活动，服务青年的成长和进步。

7.经常向党支部和上级团组织反映情况，请示工作，加强和行政部门的密切联系，努力为团支部工作创造良好的外部环境。

8、落实团课教育，做好团员继续培养和后进学生的思想转化工作。9、完成上级安排的其他工作。

团支部组织委员的主要职责

团支部组织委员具体负责支部的组织工作，其职责主要有以下几个方面：

1.全面掌握团员的基本情况，做好组织统计工作。

2.团员团籍的管理。包括：团员证的颁发；建立《团员花名册》；团员组织关系接转；团员团籍的注册等。

3.做好团员发展工作和“推优”工作。向团支部提交团员发展计划，抓好积极分子的培养和考察工作。发展对象成熟并达到入团标准时，向支委会提出发展建议，并做好接受新团员的组织工作，组织委员还要引导优秀团员积极向党组织靠拢，认真、负责地向党支部推荐优秀团员做党的发展对象。

4.组织支部过好组织生活。团的组织生活是团组织对团员进行教育和团员进行自我教育的基本形式。通过团的组织生活，可以提高团员的思想觉悟，密切团员与团组织的联系，从而保证团组织政治上的先进性和组织上的严密性，提高团组织的战斗力。

5.做好团员的日常管理工作。对团员的管理包括：团员证的日常管理；团员的奖励和处分；落实和开展团员教育评议工作；团费的收缴工作等。

团支部宣传委员的主要职责

团支部宣传委员具体负责支部的宣传工作，其主要职责有以下几个方面：

1．了解团员青年的思想状况和要求，结合新时期党的路线、方针、政策和上级团委的要求，提出宣传工作意见，拟定和提出学习计划和建议。

2．根据党支部和上级团委的指示和决议，配合党支部和上级团委的工作重心，开展宣传工作。

3．组织团员青年进行政治理论、时事政策、团的基础知识、现代科学技术等知识的学习。

4．针对团员青年的思想情况，组织各种教育活动，如组织团课学习、办展板、组织参观和报告会等，及时化解、排除团员青年中的消极情绪。

5．协助支委会组织团员青年参加上级团组织举办的各种宣传、教育和其他社会性活动。

合格团支部建设的基本标准

合格团支部建设的基本标准，即“四有支部”标准是：1.有班子。班子健全，按期换届，书记称职。团支部能够按照团章和团内有关规定，定期召开支部团员大会改选支部委员会，支委会的选举能够尊重团员的民主权利，体现团员的意志和愿望，真正把团员中的优秀分子选进支部领导班子中来。

2.有制度。“三会两制一课”制度（支部团员大会、支委会、团小组会制度，团员教育评议制度，团员年度注册制度，团课制度）健全落实。团员教育、管理工作正常，组织生活注重质量，发展团员坚持标准。团支部建立并实行“三会两制一课”制度，定期组织团员过好组织生活，采取有效形式对团员进行团员意识教育，每年开展一次团员民主评议活动，能够搞好团员年度团籍注册，团员年度注册率达到90%以上。

3.有活动。各项活动坚持经常，团员青年参加广泛，形式多样，形成特色。团支部能够自觉围绕党的中心工作，照顾青年特点，经常地开展思想教育工作、社会公益等活动，逐步形成支部工作特色。4.有作用。对团员提出高于一般青年的要求，把支部建设青年核心，团支部能够坚持不懈地加强团员队伍建设，提高团员素质，要求团员自觉地履行团章规定的各项义务，发挥团员的先锋模范作用，团支部对团员发挥模范先锋作用情况进行监督检查。团支部的各项工作规范有序。

第三章团支部工作制度

第八条三会一课制度。团支部大会每你不少于两次，支部会每你不少于四次，团小组会每年四次，团课每半年至少一次。支部组织活动一般为每一月一次，要求每个团员按时参加活动，无故不参加活动者应予批评教育，情节严重者给予团纪处理。

第九条工作档案制度。团支部的工作档案主要是《团支部工作手册》，包括会议记录、活动记录、好人好事登记、团员和青年花名册等。第十条团费收缴制度。团员应于每年12月前按规定向支部缴纳团费一次。团支部组织委员收到团费后，应在《团支部工作手册》上登记并签注日期。团支部应将团费按月上交团委。团支部应教育团员按期缴纳团费，逾期不交者，应予以批评，无正当理由，连续六个月不缴纳团费、不过团的组织生活者，按自动脱团处理。保留团籍的学生党员从取得预备党员资格起，可不缴纳团费，自愿缴纳团费者不限。第十一条团员年度教育评议、团籍注册制度。根据校团委、分团委的要求，组织团员参加团员年度教育评议和团籍注册活动。做好年中和年终团员登记和统计工作。

第十二条团内奖惩制度。根据医院《奖惩工作条例》和上级团组织的要求，组织评选优秀共青团员和优秀共青团干部，提出奖惩意见；团支部可进行口头表扬和记好人好事簿的奖励。根据团员违纪或所犯错误事实，提出处理意见；团支部可进行小组批评、支部大会批评，对给予团员警告以上处分，需报上级团组织批准。

第十三条请示汇报制度。团支部工作应按年度制定计划、年度结束前应有总结。团支部的计划与总结书面上报团委。遇有重大问题或特殊情况，应及时向上级团组织请示、汇报工作。

第十四条发展新团员制度。工作程序为：本人提出书面申请；支部培养考察（一般不少于半年）；支部委员会提出发展意见；团委审核；填写入团志愿书；支部大会讨论通过；入团宣誓；颁发团员证。第十五条团支部改选制度。团的支部委员会由团员大会民主选举产生，设团支部书记、组织委员、宣传委员等3～5人。改选程序为：团支部就改选工作安排和选举办法报分团委批准；召开团支部大会；报告支部工作；投票民主选举；当选的支部委员协商分工；报团委批准。团支部改选一般三年一次。

第十六条保留团籍制度。学生团员入党后保留团籍，保留团籍的学生党员应参加团支部的组织生活和活动。遇到党团组织活动时间出现冲突时，一般参加党的组织生活和活动，也可以在征得同意后，参加团组织的生活和活动。在进行团的组织情况年度统计时，应将保留团籍的青年党员数统计在团员数内。

第十七条“推优”制度。推荐优秀团员作党的发展对象工作程序：召开支部团员大会；支部委员会介绍申请入党的团员情况；经评议提出推荐对象；支部填写“推优”登记表；团委考察、审核。

友情提示：本文中关于《单位团委书记工作计划》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，单位团委书记工作计划：该篇文章建议您自主创作。

来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

《单位团委书记工作计划》由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
链接地址：http://www.bsmz.net/gongwen/565513.html

• 上一篇：中学团委年度工作计划
• 下一篇：乡山中学201*年团委工作计划