浓溪镇201*年文明生态村创建试点工作总结

浓溪镇201*年文明生态村创建试点工作总结

浓溪镇201*年文明生态村创建试点工作总结

今年以来，浓溪镇严格落实区委相关文件精神，以“五个好”为创建标准，坚持以人为本，因地制宜，科学规划，建立六项机制进行建设，在辖区村居深入开展文明生态村创建试点活动，目前第一批3个村均已取得明显效果，为了推进文明生态村建设，我镇党委政府具体做了以下几个方面工作：一、加强领导，提高认识推进生态文明村建设

镇党委政府成立以党委书记为组长的创建活动领导小组，各村也成立由一把手挂帅负总责的领导机制，负责对活动的组织协调、检查督导，调查研究和经验推广，建立了上下贯通，协调一致，一抓到底的领导机制，同时建立党委领导干部联系村制度，村干部联合村民群众，众志成城，保证创建活动的顺利开展。

镇党委政府推行以村集体和农民群众投入为主，镇党委政府以奖代补为辅，动员社会力量参与等举措，整合资源，形成合力，共投共建。各村按照民主、公开、自愿的原则组织农民投资出力，号召辖区内企事业单位踊跃捐助，广泛动员社会力量筹资共建。镇党委政府党委推行以奖代补政策，投入5万元，对3个生态文明村进行考核打分，设立优秀奖1个，提高各村积极性，确保工作的顺利进展。

二、为了更好推进工作采取了以下措施1、建立严格的责任机制

班子成员责任人要对照文明村创建标准和帮建内容，对所负责的工作进行认真研究，明确任务、明确时限、明确目标、明确进度。各村搞好本村的创建规划，把创建活动同本村的建设规划结合起来，研究制定长期发展规划和近期建设目标，规范村民的建设行为，对按时并优秀完成工作的责任人及村庄进行表彰。不能按时完成及工作不负责任的追究其责任人责任。2、建立完善的带动机制

镇党委政府采取了典型引路、全面铺开的方式推动工作的开展，以工作突出的带动滞后的，以优秀的生态文明村带动稍差的，形成了镇级示范村，村级示范组，组级示范户，人人搞创建，全民齐参与，干群齐动手，村村齐争先的良好创建氛围，优质优量的完成了生态文明村的创建。3、建立长效管理机制

镇党委政府克服重集体整治，轻巩固提高的倾向，坚持创建与巩固并重，建设与管理并举，把创建活动同建立健全各项制度结合起来，保证创建工作巩固提高，健康发展。4、建立严格的考核机制

镇党委政府创建工作作为评价各村领导班子、干部工作实绩的重要内容，列入领导班子和村干部的年度考核目标，党委制定了生态文明村创建试点考核奖励办法，对3个生态文明村进行了实地考核，并根据考核办法进行了打分，对考核优秀的进行了物质和精神上的奖励，对没有完成任务的镇党委政府党委、办事处

将追究相关责任人的责任。考核成绩纳入镇党委政府对村全年目标责任制考核。

三、工作取得阶段进展

镇党委政府按照区委、区政府的要求，根据各村的实际情况完成了对山寨、友谊、东庙等3个生态文明村的建设。其中山寨村为区级文明生态村。在这次生态文明村的建设过程中，严格按照区委制定的创建标准，充分发动，使得村庄环境卫生发生了很大改观。山寨村在全面发动群众参与创建的同时，村支两委成员全力靠上。对主要镇党委政府两侧进行了乔灌结合的高档绿化。利用电改的机遇，安装路灯，进行亮化。整个村庄达到绿化，亮化，美化，硬化，净化要求。通过这次活动，使村庄面貌焕然一新。

四、下一步工作安排

文明生态村的创建是一项综合性的创建活动，涉及方方面面，为此党委、政府按照高标准，严要求，提升档次的原则，明确目标着重抓好3个生态文明村的村镇党委政府硬化，两侧绿化、小路净化、大路亮化、墙壁美化，村内“五无”和文化大院及娱乐院坝建设。同时加大投入，逐项落实责任到村、到户、到人。在过去创建的基础上，对照不足，找出差距，抓紧整改落实。在对已创建的3个生态文明村的管理的同时，进行全镇党委政府其他村庄的生态文明村建设，使整个浓溪镇的乡村文明建设更上一个台阶。

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