庆云县供销社维稳总结及201*年工作计划
庆云县供销社
“十一五”期间维护社会稳工作总结
及201*年工作计划
“十一五”以来，在县委、县政府的正确领导下，县供销社深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的十七大精神，坚持“群防群治”、预防为主、积极开展创建安全文明单位活动，实行综合治理，依法信访，为维护社会稳定工作的正常开展奠定了良好的基础。主要抓了以下几方面工作：
一、切实加强领导，实行目标责任管理
一是充实调整了维护社会稳定工作领导小组。为切实加强对综治维稳、安全生产和依法信访等工作的领导，县社按照一项工作、一套班子的原则，充实调整了由主要领导担任组长、分管领导担任副组长的维护社会稳定工作领导小组，实行24小时值班制度，领导小组成员保持24小时联络畅通，全面落实主要领导维稳工作第一责任人制度，及全员维护稳定工作责任制，对县社安监科人员进行了进一步充实，配备安装了电脑，实现维护稳定各项工作信息化管理，做到既有领导协调，又有专人专抓，从而保证了综治维稳、安全生产、依法信访等各项工作落到实处。二是实行了目标管理。结合县供销社的实际情况，多次召集专门会议，讨论制定综治维稳、安全生产和依法信访工作目标管理方案，并先后与下属企业分别签订了烟花爆竹安全管理、消防安全、计划
生育目标管理责任书，从而确保各企业按照各自职责履行职能，分工协作，责任到人，有效推动了各项工作的开展。
二、求真务实，突出重点，确保安全生产
为进一步提高安全生产，纠正不正确的思想，强化安全意识，促进制度健全，及时发现生产经营过程中的隐患，201*年以来以对企业安全生产普查和抽查相结合以主要工作手段，进一步落实各项安全生产制度，全面促进了系统内各企业的安全生产经营工作。一是围绕“安全发展，预防为主”为主题，201*年6月在系统内全面开展了“安全生产月”活动。以“遏制一般事故，坚决防止和杜绝较大及较大以上事故发生，确保全县供销社系统安全形势持续稳定”为目标，以强化安全意识，提高安全素质为着力点，面向企业、面向基层，利用各种形式，广泛宣传安全常识，增强法制观念，掀起人人关心安全、事事注意安全的良好氛围。二是积极开展安全生产专项整顿和检查活动。今年5月上旬，由分管副主任带领安监科相关工作人员，积极配合参加了由赵作勇县长带队，对尚堂镇和庆云镇的烟花爆竹生产经营的专项检查行动；由张秀国县长带队，对宾馆、加油站、大型商场的安全综合治理专项检查行动。6月1日6月中旬，按照“隐患险于明火、防范胜于救火、责任重于泰山”的安全生产理念，以人员密集公众聚集场所的信誉商厦、烟花爆竹经营单位的昊源公司以及棉花加工储存的棉麻公司为重点检查对象，做到“横向到边纵向到底”，不留死角的集中检查，对信誉商厦各个应急出口的疏通、障碍物的清
理，供销宾馆的线路老化，以及昊源公司烟花爆竹的超量储存、非法制造贩卖烟花爆竹行为等重点事项，及时进行了排查清理，并就发现的问题下达了限期整改通知书，明确专人督查，确保不发生任何安全问题。11月23日全县深入开展打击非法生产经营烟花爆竹专项行动动员会后，供销社积极落实会议精神，通过悬挂布幅、标语等形式，在全系统内进行全面宣传发动，并积极筹备在系统内开展烟花爆竹安全生产经营大检查。三是切实做好防汛工作，做到常抓不懈。立足防大汛、防大涝，投入资金3万余元及时修缮房屋，疏通排水渠道，购置排水器械，搬运低洼地带物资，对排查出来的隐患，加快治理和除险，确保汛期人民群众生命、财产安全。截止今年11月底，全系统未发生一起重特大安全生产事故。
三、齐抓共管，全面做好复转军人安置工作
复转军人安置和待遇落实是一个敏感问题，也是一项十分繁重复杂的工作，如若处置不当，将带来一系列问题，引发和造成社会不稳定因素。为此，县社一是及时全面掌握系统内复转军人工作和生活动态，定期排查了解情况，保障系统内军转干部的工资按时、足额发放，稳定他们的情绪。二是对每位复转军人的工资、年龄、思想状况、健康情况及其家庭子女情况等登记备案，对身患疾病、家庭困难的老党员、老干部，开展多种形式的走访和扶贫济困送温暖活动，为他们发放生活困难补助金。三是对重点复转军人实行重点管理、重点监控，加强了防范控制工作，实
行了“多包一，一包一”的包保责任制，确保不发生复转军人上访等事件。
四、积极做好信访工作。
信访工作是掌握社情民意、倾听职工意见和呼声的重要渠道，是联系党和人民群众的桥梁，做好信访稳定工作是保持和促进社会稳定的重要手段。县供销社在信访工作中，一是加大信访工作力度，明确责任，逐级落实，全面做好信访矛盾排查化解工作。二是建立健全信访工作制度，在来人来访接待工作中改进工作方式，提高接待服务水平，坚持“热情、周到、文明、高效”的原则，做好来访人员的说服教育、解释政策、理顺情绪、矛盾化解等工作。三是继续坚持每周五一把手固定接访日，平时随时接访。四是组建了专门工作小组，对县社系统内的不稳定因素进一步进行全面的大规模排查化解，排查化解工作本着“全面、细致、稳妥、慎重”的原则，既要排查化解已有问题和矛盾，又要避免激化问题矛盾和出现新的上访事件，把工作做细做透，遏制和减少越级上访事件的发生。截止今年11月底未发生一起越级上访和群体上访事件。
五、201*年工作计划
1、加强领导，严格落实维稳工作责任
县社将定期专题研究本系统的维护稳定工作，县社和各企业“一把手”为维护稳定工作的第一责任人，分管领导亲自抓，层层落实领导责任制，把维护稳定工作列入本系统发展的总体规划
及重要工作计划，认真贯彻中央、省、市、县维护稳定工作领导小组的工作要求，把维护稳定工作作为平安创建的重要内容，摆在重要位置来抓，着力打造和谐稳定的发展环境。积极从涉及群众切身利益的行为，努力扩大就业渠道和社会保障覆盖面，注重让广大干部职工分享改革发展的成果，从源头上预防和减少各类诱发不稳定的因素产生。落实专人开展维稳工作，为维稳工作提供强有力的组织保障；按照“谁主管、谁负责”的原则，严格落实维护稳定工作领导责任制、部门责任制和单位责任制，形成上下联动、齐抓共管的工作格局
2、坚持定期开展矛盾排查，强化信息管理
县社维稳领导小组按照抓早、抓小、抓苗头的工作要求，定期开展矛盾纠纷排查工作，对可能影响稳定的各种因素努力做到底数清、情况明，每月一排查，在重大活动、重要节日、敏感时期，有针对性地开展专项排查，通过召开座谈会、定期走访等形式，进一步畅通民意表达渠道，疏导化解不满情绪。
3、坚持领导深入一线，依法妥善处置
切实加强对各种影响的突发性群体性事件预防处置工作的研究，不断处理和完善突发性、群体性事件处置应急工作预案。对发生的群体性事件，县社积极参与，积极处理，不避不躲，面对面地听取干部职工意见，开展教育疏导工作，及时有效地平息事态。坚持以人为本、执法为民的指导思想，讲究策略方法，坚持依法处置。
4、加大安全生产管理力度。
加大对各企业重点岗位及广大职工安全知识的培训，提高防范安全风险能力和突发事件应急处理能力。安全生产隐患排查治理工作制度化、经常化。在201*年的工作中，将继续全面排查各企业生产、经营、仓储、运输等方面存在的问题，排查安全生产管理制度等存在的问题，排查各企业加工、生产过程中有可能出现安全风险的各个环节，对查出的问题隐患，制定治理措施，加大治理力度，切实保障安全生产。
5、落实应急预案，做好应急救援。
继续健全和完善安全事故、职工群体性上访等应急预案，加强预案演练，并根据演练和应急实践，及时修订预案，增强预案的可操作性和分工、流程的合理性。一旦发生突发事故，立即组织力量妥善处理并按规定及时、如实上报，确保以最短的时间、最快的速度，把事故控制在最小范围。
201*年12月8日
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县供销社
“十一五”期间维护社会稳工作总结
及201*年工作计划
“十一五”以来，在县委、县政府的正确领导下，县供销社深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的十七大精神，坚持“群防群治”、预防为主、积极开展创建安全文明单位活动，实行综合治理，依法信访，为维护社会稳定工作的正常开展奠定了良好的基础。主要抓了以下几方面工作：
一、切实加强领导，实行目标责任管理
一是充实调整了维护社会稳定工作领导小组。为切实加强对综治维稳、安全生产和依法信访等工作的领导，县社按照一项工作、一套班子的原则，充实调整了由主要领导担任组长、分管领导担任副组长的维护社会稳定工作领导小组，实行24小时值班制度，领导小组成员保持24小时联络畅通，全面落实主要领导维稳工作第一责任人制度，及全员维护稳定工作责任制，对县社安监科人员进行了进一步充实，配备安装了电脑，实现维护稳定各项工作信息化管理，做到既有领导协调，又有专人专抓，从而保证了综治维稳、安全生产、依法信访等各项工作落到实处。二是实行了目标管理。结合县供销社的实际情况，多次召集专门会议，讨论制定综治维稳、安全生产和依法信访工作目标管理方案，并先后与下属企业分别签订了烟花爆竹安全管理、消防安全、计划
生育目标管理责任书，从而确保各企业按照各自职责履行职能，分工协作，责任到人，有效推动了各项工作的开展。
二、求真务实，突出重点，确保安全生产
为进一步提高安全生产，纠正不正确的思想，强化安全意识，促进制度健全，及时发现生产经营过程中的隐患，201*年以来以对企业安全生产普查和抽查相结合以主要工作手段，进一步落实各项安全生产制度，全面促进了系统内各企业的安全生产经营工作。一是围绕“安全发展，预防为主”为主题，201*年6月在系统内全面开展了“安全生产月”活动。以“遏制一般事故，坚决防止和杜绝较大及较大以上事故发生，确保全县供销社系统安全形势持续稳定”为目标，以强化安全意识，提高安全素质为着力点，面向企业、面向基层，利用各种形式，广泛宣传安全常识，增强法制观念，掀起人人关心安全、事事注意安全的良好氛围。二是积极开展安全生产专项整顿和检查活动。今年5月上旬，由分管副主任带领安监科相关工作人员，积极配合参加了由赵作勇县长带队，对尚堂镇和庆云镇的烟花爆竹生产经营的专项检查行动；由张秀国县长带队，对宾馆、加油站、大型商场的安全综合治理专项检查行动。6月1日6月中旬，按照“隐患险于明火、防范胜于救火、责任重于泰山”的安全生产理念，以人员密集公众聚集场所的信誉商厦、烟花爆竹经营单位的昊源公司以及棉花加工储存的棉麻公司为重点检查对象，做到“横向到边纵向到底”，不留死角的集中检查，对信誉商厦各个应急出口的疏通、障碍物的清
理，供销宾馆的线路老化，以及昊源公司烟花爆竹的超量储存、非法制造贩卖烟花爆竹行为等重点事项，及时进行了排查清理，并就发现的问题下达了限期整改通知书，明确专人督查，确保不发生任何安全问题。11月23日全县深入开展打击非法生产经营烟花爆竹专项行动动员会后，供销社积极落实会议精神，通过悬挂布幅、标语等形式，在全系统内进行全面宣传发动，并积极筹备在系统内开展烟花爆竹安全生产经营大检查。三是切实做好防汛工作，做到常抓不懈。立足防大汛、防大涝，投入资金3万余元及时修缮房屋，疏通排水渠道，购置排水器械，搬运低洼地带物资，对排查出来的隐患，加快治理和除险，确保汛期人民群众生命、财产安全。截止今年11月底，全系统未发生一起重特大安全生产事故。
三、齐抓共管，全面做好复转军人安置工作
复转军人安置和待遇落实是一个敏感问题，也是一项十分繁重复杂的工作，如若处置不当，将带来一系列问题，引发和造成社会不稳定因素。为此，县社一是及时全面掌握系统内复转军人工作和生活动态，定期排查了解情况，保障系统内军转干部的工资按时、足额发放，稳定他们的情绪。二是对每位复转军人的工资、年龄、思想状况、健康情况及其家庭子女情况等登记备案，对身患疾病、家庭困难的老党员、老干部，开展多种形式的走访和扶贫济困送温暖活动，为他们发放生活困难补助金。三是对重点复转军人实行重点管理、重点监控，加强了防范控制工作，实
行了“多包一，一包一”的包保责任制，确保不发生复转军人上访等事件。
四、积极做好信访工作。
信访工作是掌握社情民意、倾听职工意见和呼声的重要渠道，是联系党和人民群众的桥梁，做好信访稳定工作是保持和促进社会稳定的重要手段。县供销社在信访工作中，一是加大信访工作力度，明确责任，逐级落实，全面做好信访矛盾排查化解工作。二是建立健全信访工作制度，在来人来访接待工作中改进工作方式，提高接待服务水平，坚持“热情、周到、文明、高效”的原则，做好来访人员的说服教育、解释政策、理顺情绪、矛盾化解等工作。三是继续坚持每周五一把手固定接访日，平时随时接访。四是组建了专门工作小组，对县社系统内的不稳定因素进一步进行全面的大规模排查化解，排查化解工作本着“全面、细致、稳妥、慎重”的原则，既要排查化解已有问题和矛盾，又要避免激化问题矛盾和出现新的上访事件，把工作做细做透，遏制和减少越级上访事件的发生。截止今年11月底未发生一起越级上访和群体上访事件。
五、201*年工作计划
1、加强领导，严格落实维稳工作责任
县社将定期专题研究本系统的维护稳定工作，县社和各企业“一把手”为维护稳定工作的第一责任人，分管领导亲自抓，层层落实领导责任制，把维护稳定工作列入本系统发展的总体规划
及重要工作计划，认真贯彻中央、省、市、县维护稳定工作领导小组的工作要求，把维护稳定工作作为平安创建的重要内容，摆在重要位置来抓，着力打造和谐稳定的发展环境。积极从涉及群众切身利益的行为，努力扩大就业渠道和社会保障覆盖面，注重让广大干部职工分享改革发展的成果，从源头上预防和减少各类诱发不稳定的因素产生。落实专人开展维稳工作，为维稳工作提供强有力的组织保障；按照“谁主管、谁负责”的原则，严格落实维护稳定工作领导责任制、部门责任制和单位责任制，形成上下联动、齐抓共管的工作格局
2、坚持定期开展矛盾排查，强化信息管理
县社维稳领导小组按照抓早、抓小、抓苗头的工作要求，定期开展矛盾纠纷排查工作，对可能影响稳定的各种因素努力做到底数清、情况明，每月一排查，在重大活动、重要节日、敏感时期，有针对性地开展专项排查，通过召开座谈会、定期走访等形式，进一步畅通民意表达渠道，疏导化解不满情绪。
3、坚持领导深入一线，依法妥善处置
切实加强对各种影响的突发性群体性事件预防处置工作的研究，不断处理和完善突发性、群体性事件处置应急工作预案。对发生的群体性事件，县社积极参与，积极处理，不避不躲，面对面地听取干部职工意见，开展教育疏导工作，及时有效地平息事态。坚持以人为本、执法为民的指导思想，讲究策略方法，坚持依法处置。
4、加大安全生产管理力度。
加大对各企业重点岗位及广大职工安全知识的培训，提高防范安全风险能力和突发事件应急处理能力。安全生产隐患排查治理工作制度化、经常化。在201*年的工作中，将继续全面排查各企业生产、经营、仓储、运输等方面存在的问题，排查安全生产管理制度等存在的问题，排查各企业加工、生产过程中有可能出现安全风险的各个环节，对查出的问题隐患，制定治理措施，加大治理力度，切实保障安全生产。
5、落实应急预案，做好应急救援。
继续健全和完善安全事故、职工群体性上访等应急预案，加强预案演练，并根据演练和应急实践，及时修订预案，增强预案的可操作性和分工、流程的合理性。一旦发生突发事故，立即组织力量妥善处理并按规定及时、如实上报，确保以最短的时间、最快的速度，把事故控制在最小范围。
201*年12月8日
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