口泉民主评议总结报告

口泉民主评议总结报告

口泉收费站民主评议工作报告

根据公司党委部署要求，为切实搞好我站201*年民主评议的各项工作，转变行业作风，优化企业发展环境，促进服务质量整体好转，根据我站实际情况，我站于201*年6月下旬,从以下几个方面开展了民主评议行风工作。

一、评议工作的总体安排

民主评议党员工作，在党支部的领导下组织实施，评议工作于6月20日结束，此次评议工作共有我站人员25人参加评议，我站党支部6名党员同志成为被评议人，共收回测评表25张。评议结果均达到合格以上的成绩。我站将评议工作具体分为以下几个阶段。

（一）学习教育阶段

在民主评议党员前，支部组织党员认真学习《中国共产党章程》、

十七届五中全会、省委九届十一次全会精神，使党员进一步提高了认

识，掌握了标准，为自我总结和民主评议奠定了良好的思想基础。

（二）自我总结评价阶段

每个共产党员对照党的标准和评价内容，联系个人思想和工作实际，对一年来的工作、学习情况进行认真的总结，明确努力方向，肯定成绩、查找不足。

（三）党内外民主评议阶段

召开支部党员大会，开展批评与自我批评，形成党内评议意见，党内评议后，党支部采用召开座谈会和民主测评的方法听取党外群众对党员的意见。根据党内外评议的意见，党支部对党员作出评定意见。

二、评议的标准和重点内容

今年的民主评议党员工作以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，以党的十七大通过的新党章为依据，突出总结，检查和评议党员学习贯彻和实践“三个代表”重要思想的情况，以“三个代表”重要思想和新党章衡量每一个党员的一言一行。用“八个坚持、八个反对”对照和评议每个党员的思想作风、学习、工作作风和生活作风。重点评议以下内容：1、岗位工作的完成情况；2、思想作风、学风、工作作风和生活作风情况；3、党风廉政建设有关规定的执行情况；4、先锋作用的发挥情况；5、存在不足和下一步的努力方向。

三、评议情况

党支部认真组织、统筹安排，既保证参评党员数量，又保证了评议质量。坚持实事求是的原则，坚持摆事实、讲道理，既不降低党员标准，又不提过高要求；既肯定了成绩，又指出存在的问题、不足。坚持民主公开的原则，尊重党员的民主权利，让广大党员充分发表意见，并认真听取党外群众的评议意见。坚持平等的原则，党员在评议标准面前人人平等，无论是普通党员还是党员领导干部都一视同仁，严格要求。

在评议工作中，领导干部带头开展批评与自我批评，发挥好表率作用。四、针对评议，进行有效地措施整改。1、建章立制，明确了评议工作中的岗位职责。

针对评议中发现的问题，我们进一步建立完善了各类规章制度和岗位责任制。同时，根据自身实际，进一步完善了学习、会议、纪律等基础性工作制度。通过建章立制，我站目前已经形成了以岗位责任制度来明确工作职责，以承诺服务制度来明确为民服务内容，以公开办事制度来推进政务公开，以民主决策制度来强化群众监督的良好工作局面。

2、把提高职工队伍素质作为推动行风建设的立足之本。

建设一支高素质的职工队伍是搞好行风建设的前提，收费人员必须具备较高的思想觉悟。为此，我站以人为本，从思想根源入手，深入开展形式多样的职业道德教育和遵纪守法教育。通过这些教育活动，进一步增强了职工的爱岗敬业精神、主人翁思想以及文明服务意识，营造出“人人关心行风建设，处处体现行风建设，时时注意行风建设”的良好氛围。

3、落实行风建设规章制度，全面提升服务质量。

在实际收费过程中，收费人员常常会遇到个别驾驶人员从中故意刁难、甚至辱骂的情况。为了体现“文明收费、优质服务”的宗旨，我们要求员工做到骂不还口、打不还手，还要耐心地做好宣传解释工作，力争用文明语言和实际行动感化驾乘人员，以取得社会各界人士及驾乘人员的理解和支持。如今，面对有意刁难的驾乘人员，他们总是不急不躁、态度和蔼地宣传政策，讲清道理，体现了我站员工高尚的职业情操和道德水准。

“民主评议”活动虽然已经结束，但我们深深知道民主评议是一项有重要意义的工作。今后，我们将继续巩固这次评议工作的成果，努力实现行业作风建设的长效管理。

口泉收费站党支部二0一一年六月二十日

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郝各庄镇民主评议情况总结报告

为贯彻落实市第九次党代会和区第三次党代会精神，进一步加强镇党政领导班子及成员和村“两委”班子及成员的执政能力和先进性建设，检验自去年换届以来的成果。根据《**区农村基层组织领导班子及成员民主评议工作实施方案》（**组发[201*]18号）要求，镇党委于201*年8月8日－22日，对镇党政领导班子及成员和村“两委”班子及成员进行一次民主评议和民主测评，现将有关情况总结报告如下：

一、组织领导

1．加强组织领导，成立领导小组：镇党委书记***任组长，镇党委副书记***（镇长）、***任副组长、其余全体党政成员为成员；下设工作办公室，镇党委副书记**为办公室主任，镇党委组织委员、宣传委员、纪检委副书记、办公室主任为工作人员。

2．搞好督查指导，成立督查小组及建立镇机关全体党员干部指导各村“两委”班子及成员民主评议联系点。结合包村包片制度成立6个督查小组，各片片长任小组长，具体参加和指导所在村的民主评议活动。同时任选一个村为自己的联系点，各包村干部以所包村作为自己的联系点，与村干部同学习、同讨论，确保村干部坐得住、学的进、认真查、切实改，促工作、见成效。

二、组织实施

这次民主评议分四个阶段进行。

1.集中学习阶段，8月8日---10日。重点学习了胡锦涛同志6月25日在中央党校的重要讲话、市第九次党代会和区第三次党代会精神，学习《中国共产党农村基层组织工作条例》《中国共产党纪律处分条例》《**市村级管理工作暂行规定》等文件。采取自学和授课辅导相结合的办法，镇党政领导和包村干部带头，各督查小组长亲自授课。

2.对照检查阶段（8月11日到13日）。在理论学习基础上，围绕贯彻落实市第九次党代会和区第三次党代会精神开展大讨论，镇、村领导班子及成员要对换届以来的工作和自身建设情况进行一次“回头看”，从思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、廉政建设五个方面进行总结和反思，广泛征求了群众意见，认真查找了班子和个人在思想、工作、作风等方面存在的突出问题。认真查找本地存在问题在班子和个人身上的具体反映。认真查找了存在的问题和差距，研究制定了解决问题、弥补差距加强建设的具体措施

3.民主评议考核阶段（8月14日到17日）。在集中学习、对照检查的基础上，于8月17日上午，在区委督查组的指导下，镇党委组织全体机关干部镇机关全体干部，镇直属单位、重点骨干企业主要负责人，各村党支部书记、村委会主任，我镇的区人大代表、政协委员，干部监督联络员，对镇

党政领导班子及成员、镇专职人大主席进行了民主评议、民主测评。镇党委负责组织党员、群众（村民代表）对村“两委”班子进行民主评议、考核；并以适当形式向党员、群众公开民主评议、考核结果，对考评较差的**、***等村，党委主要领导逐个进行了谈话、批评教育和诫勉，对**村党支部进行了改选。

4.总结提高阶段（8月18日到22日）。镇党政领导班子、村“两委”班子和主要领导干部分思想收获、存在问题、整改措施等三方面写出书面总结材料，并于8月20日以镇、村组织为单位召开了民主生活会，开展批评与自我批评，总结交流体会。

三、对存在突出问题及表现

1．坚持以科学的发展观统揽全局，推动全镇经济社会快速协调发展上做的还不够。一是注重了工业经济发展，农业经济发展相对缓慢，表现为缺乏农业龙头企业，农业结构调整步伐不还不快。二是项目引进质量不高，大项目较少，表现在虽然项目引进不少，但是主要是一些劳动密集型企业，大的项目高科技项目还很少。三是招商理念有待进一步提高，目前我镇的经济发展状况与我镇的总体优势不相适应。四是村级经济、个体私营发展缓慢，表现在村级集体积累薄弱，农民民致富路子不宽，农民增收不快。

2．思想观念与形势发展的要求有差距。其主要表现有

四个方面：一是在农村经济发展上视野不广、思路不宽、步子不大、发展意识不强，在产业结构调整中，抓法上保守，力度上不够，一些主导项目发展规模不大，效益不高，市场没得到开拓，没有创出本地的名牌；二是没有从区域经济的小圈子里跳出来，就经济抓经济，就农业抓农业，缺乏大农业观念，不能跳出农业抓农业，跳出本镇求发展。三是招商引资方面力度不大，政策没有开放到位，镇域经济没有较大突破。四是思想不够解放，还应增强开拓创新意识和敢为人先的精神。一个乡镇，经济发展快慢、事业成功与否，关键看这个地方的决策层思想是否真正解放、观念真正更新，这次征求意见时，一些基层干部和群众对我们提出了很多期望和建议，要求我们进一步放宽政策，加大对外招商力度，培养新的经济增长点，谋求新的经济发展。我们必须正确估价面临的经济形势和挑战，着眼大发展、理清大思路、制定大举措，使我镇尽快摆脱经济发展徘徊不前的局面，在镇域经济突破上取得新进展。

3．行为表现与党员领导干部的标准有差距。个别领导对自己要求不够严格，如：有时脾气暴燥，让同志“下不来台”。有时对待群众反映问题没有足够的耐心，态度生硬。原因是宗旨意识和党性观念淡化，不能用党员领导干部的标准严格要求自己，没有真正把群众摆到主人的地位，把自己摆到公仆的位。

4．工作实际与群众的期望有差距。群众对我们的期望值很高，反映出来的种种问题表明，我们所做的工作距群众的要求还有相当大的一段距离。当前，广大群众增收缓慢，甚至收入下降，全镇个体私营经济发展没有形成良好的发展势头，一些群众普遍关心的热点难点问题没有从根本上得到解决。

5．能力水平与肩负的重担有差距。当前，农村工作的中心任务是加快当地经济发展，带领干部群众实现强镇富民目标，但在实际工作中，对党在农村的各项路线、方针、政策、决议掌握的还不深不透，政策观念、法制观念淡薄，应增强带领全镇人民发展经济的能力和本领，尤其是增强市场经济知识、农业新技术、现行的土地政策、基层民主建设、农村实用法律法规，满足农村广大干部群众的迫切要求。尽快提高工作的能力水平，适应新形势、新任务、新目标，不断提高决策水平和领导能力，掌握新时期市场经济知识和商品经济规律，提高驾驭经济全局的本领。

6．工作作风与新形势新任务有差距。在工作作风上存在着亟待解决的问题，其主要表现有：一是工作安排部署的多，检查落实的的少，指导指挥的多，身体力行的少，要求别人的多，要求自己的少。二是工作深入不够，深入基层，深入群众，特别是深入生产、生活第一线少，对群众的意见和要求重视程度不够。

7．廉政建设方而还有待加强。表现在制度还不够完善，在执行民主集中制上，班子成员之间积极健康的相互帮助不够，谈心交流少，自我批评多，对他人的批评少。

四、产生问题的主要原因

以上问题的存在，虽然有一定的客观因素，但主要是主观原因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析，主要有以下几点原因：

1．宗旨观念有所淡化，群众利益观念不够强。在履行职责的工作实践中，对党的群众路线认识还不够深，还没有真正在思想上、行动上完全树立起全心全意为人民服务的公仆意识，群众意识有所淡化，在工作中没有很好的发动群众，依靠群众。有时工作不够深入，满足于完成组织上交办的任务，满足于大局的稳定和面上不出问题，创新意识淡化，工作的积极性、主动性、创造性弱化。

2．在经济发展上，坚持以科学发展观为指导，推动经济社会全面进步上工作做得还不够好。在集中精力加快经济发展的同时，对群众的思想政治教育抓得比较少，由于群众对改革开放，加快经济发展的思想认识还不是十分明确，传统的小农经济小富即安的思想意识还比较突出，一事当前只注重眼前的利益，由于忽视了群众的思想教育，在一些工作上没有得到群众的理解和支持。

3．在践行“三个代表”，密切联系群众上，工作还有

不到位的地方。自换届以来在经济条件相对比较薄弱的情况下，镇党委、政府积极克服困难，千方百计为群众解决了许多生产、生活中遇到的困难，办了一大批群众看得见，摸得着的实事、好事，但是人们物质文化生活需求的不断捉高，广大群众急于改变落后的生产、生活方式的愿望越来越高，由于我们在做好群众的工作上有些地方还不是很到位，再加之我们与群众交流和宣传教育少，在一定程度上，有些工作没有达到群众想象的要求和愿望。主要原因在组织群众、宣传群众、教育群众上我们做得还不够。

4．在加强党的建设上还存在薄弱环节。回顾过来的工作，我们始终把加强党的建设上，不断增强党的凝聚力、战斗力，作为一项重要工作来抓，始终坚持了以班子带队伍、党员带干部、干部带群众的工作思路，党的基层组织建设得到了进一步的巩固和加强，全面领导作用越来越强，但在强调以经济建设为中心，发展社会主义市场经济情况下一些党员的素质跟不上时代发展的要求，由于我们在组织教育上存在着薄弱环节，导致了极个别村级班子领导能力团结协作上还不是很强，表现在整体战斗力还不是很强，为群众办事成事能力不强。主要原因在于我们在指导上还不是经常有力。在工作作风上，存在着不细致、不深入的问题。

5．在党风廉政建设上还有待于进一步巩固和加强。反思我们过来的思想和工作实际，在加强党风廉政建设上，我

们始终坚持把党风廉政建设作为加强党的执政能力，提高领导班子战斗力的重要环节来抓，完善和制订了许多有关制度和规定，起到了积极的推动作用，但是由于这些年，思想深处“满”字作怪，学习上满足一只半解，政治满足于不出圈，廉洁自律上满足于不出事。通过学习、剖析，大家深刻地认识到，树立正确的世界观、权利观、政绩观和群众观，无论过去、现在和将来。对于每个干部来说都是首要问题。解决好这个问题，不是一朝一夕的事情，也不是一劳永逸的事情，也不会随着党龄增长、职务上升而自然获得。我们必须自觉增强党性锻炼，在改造客观世界的同时努力改造自己的主观世界。对于在世界观、人生观方面存在的问题，我们领导班子定要及时地认真加以解决，否则，就不能很好的履行党和人民赋于我闪的神圣职责。

五、今后努力的方向

通过展开批评与自我批评，大家找准了问题，分析了原因，明确了方向，大家表示，要以高度的政治责任感和良好的精神状态，全身心地投入到实际工作中去，认真研究、解决我们领导班子自身存在的问题。要努力当好六个表率：

一是树立发展的理念，做解放思想的表率。在今后的工作中，要着眼于大思路、大视野、大举措来推动全镇经济和各项事业的大发展。要努力增强加快经济发展的紧迫意识和危机意识，要开动脑筋，着力研究适应农村经济发展新形

势的新方法、新举措；要立足资源，瞄准市场，发挥优势，突出重点，大力发展特色农业，使本地生猪、鸡、天鹰椒、设施农业、棉花等主导产业尽快形成规模；要跳出农业抓农业，跳出本镇求发展，站在大农业的高度加快全镇整个农业结构的调整，大力发展二三产业，放手放胆发展个体私营经济，把现有的企业做大做强。

二是树立楷模的理念，做严格自律的表率。坚决执行中文关于领导干部廉洁自律的各项规定，廉政勤政，在人民群众，保保持良好形象。坚持严以律已，带头执行有关廉洁自律的规定，非份之想不想，非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际出发，实事求是的思想路线，深入基层，倾听群众呼声、关心群众疾苦、踏踏实实为群众解决实际困难，要时刻牢记党的宗旨，不断加强党性锻炼，做敢于负责的模范，做善于团结的模范，做联系群众的模范，做廉洁奉公的模范，清清白白为官、堂堂正正做人、扎扎实实办事。三是树立奉献的理念，做勤奋工作的表率。在今后工作中，要继续保持旺盛的工作斗志，强烈的事业心和责任感，不畏压力，勇挑重担，切实肩负起强镇富民的神圣使命。在工作中不求名利、不求得失、不计报酬。发扬“俯首甘为孺子牛”的无私奉献精神，用自己实实在在的行动去努力践行“三个代表”的重要思想。

四是树立自强的理念，做力争上游的表率。今后工作

中，要哈下腰、使足劲，脚踏实地、埋头若干，从群众最不满意的事抓起，从群众最希望办的事做起，努力改变工作方法，改进工作作风，坚持高起点、高标准、高要求，自强不息，争创一流。用一流的干劲、一流的作风、一流业绩报答党和人民。

五是树立求真的理念，做实事求是的表率。在今后的工作中要坚持带头讲真话、办实事、求实效，凡是群众提出的合理要求，要办好、办实，在实践中，把上级需要同本镇的实际紧密结合进来，把全镇人民的利益同党和国家的利益统一起来，把农民的积极性保护好、调动好、发挥好，决不做坑农害农之事，更不能以牺牲群众利益为代价换取自己一时的政绩。

六是树立科学的理念，做领导艺术的表率。在工作中认真自觉地贯彻民主集中制原则，发挥集体的智慧和力量，经常勾通思想，勾通感情，密切关系，增进团结，注意调动全体班子成员的积极性，经常召开民主生活会，用批评与自我批评的方法解决好班子中存在的问题，不断增强班子的凝聚力和战斗力。

**镇党委

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