托里县民政局党支部201*年年创先争优工作总结

托里县民政局党支部201*年年创先争优工作总结

托里县民政局党支部创先争优工作汇报

根据托里县委办公室下发的《关于在全县基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》的要求，从201*年开始，到党的十八大召开前，在全县基层党组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。民政局党支部牢固树立“以民为本、为民解困、为民服务”的服务理念，以“民生工程”为主线，紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”的工作目标，深入开展了创先争优活动，取得了良好效果。现就民政局党支部创先争优活动开展情况汇报如下：

一、加强组织领导、成立领导小组

成立了以局党支部组书记、局长任正副组长的民政局党支部创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室具体负责创先争优活动的日常工作。领导小组定期召开会议，分析研究、布置安排工作，先后组织召开党员大会和支部会6次。全局上下形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、科室负责人直接抓、基层党员人人抓的局面，确保一岗三责有效落实。

二、宣传发动、制定方案

局党支部及时召开了民政系统深入开展“创先争优”活动动员大会，全体党员参加了会议。会上，局党支部书记作了动员讲话。强调了深入开展“创先争优”活动对民政工作的重大意义，要求“创先争优”要体现在民政工作争一流，重点做好关系民生的城乡低保、医疗救助等民生工程，充分体现民政工作“上为国家分忧，下为百姓解难”的特点，“创先争优”必须加强行风建设，要创一流民政干部职工队伍，领导班子、领导干部和党员必须起好带头作用。结合“以民为本、为民解困、为民服务”的民政核心理念，制定了《托里县民政局党支部创先争优活动的实施方案》、《托里县民政局创先争优活动公开承诺

的实施方案》等一系列实施方案，并确定了民政局开展创先争优活动的主题和载体，力求机关科室和下属单位的职能职责、目标任务同此次活动有机结合，达到创先争优的实际效果。

三、扎实认真的做好规定动作

（一）开展了党组织和党员公开承诺。党支部及全体党员严格按照《党员公开承诺实施方案》规定的承诺形式、承诺内容、承诺时间、承诺步骤等具体要求。紧紧围绕服务中心、作风改进、提高效能，服务群众、改善民生，带头学习、提升能力，改革创新、推动发展，认真履职、遵纪守法、勤政廉政等方面作出了各自承诺，并进行了公示，接受群众的监督。

（二）召开创先争优活动领导集中点评会。将党支部和14名党员全部作为点评对象,由支部书记围绕当前主要工作进行点评，点评党员主要围绕业务分工及党员德、能、勤、绩等内容,重点对创先争优活动中党支部和党员承诺践诺情况进行点评,通过点评肯定成绩,指出不足,提出意见建议,及时填写基层党组织、党员开展创先争优活动领导点评表,并要求建立台账,落实整改措施,确保点评事项“事事有回音,件件得落实”。

四、全面推进民政事业发展为主题的创先争优活动

1、创先争优与提高综合素质相结合。利用“周三学习日”时间，开展民政业务学习。同时，通过开展学用活动学习政策理论；积极参加上级组织的民政业务培训学习，共派出两批6人赴辽宁学习，学习各辽宁民政工作创新经验和作法，使全体工作人员在学习中提升了素质，增强了为民服务意识和水平。

2、创先争优与为民办实事相结合。面对严重的自然灾害，我们不断提高救灾应急能力，深入灾区调查核实灾情，组织灾区群众抗灾自救；同时督促各乡镇制定救灾预案，并积极向上级争取救灾救济资金235万元，救助灾民13354人（次），发放面粉145吨，清油2.5

吨、大米3.4吨，基本解决了灾区群众的生活问题。201*年9月对城乡低保保障标准进行了提高。1-10月保障城市低保57260人次，累计发放保障金1076万元。前三季度保障农村低保49545人次，累计发放保障金422万元。并且实现了城乡低保社会化发放。结合实际情况将城乡医疗救助、城镇居民基本医疗保险与新农合资源整合，有机衔接，互联互补，使城乡医疗救助做到对象清楚准确，程序方便快捷，工作有章可循。1-10月共发放城乡医疗救助资金394万元，救助10752人次。切实保障了弱势群体看病难、医病难的实际问题。认真开展孤残儿童疾病免费治疗。结合“明天计划”及先心病免费治疗项目，认真配合自治区下派医疗工作队，对我县的孤残儿童进行认真的筛选，并已经统计上报，等待上级通知，进行康复治疗。并未6名低保和优抚对象安装假肢和助听器。全面落实孤儿基本生活保障制度。共为全县274名孤儿发放201*年、201*年1-10月孤儿生活费补助款296万元。本着“文明救助、自愿救助、无偿救助”的原则，201*年对24名流浪乞讨人员进行了有效救助。认真做好节日慰问活动。在元旦、春节、八一、十一、中秋节等节日中，县四套班子领导组成慰问团，对驻县部队官兵以及现役军人家属、复转军人、革命伤残军人、军烈属、重点优抚对象进行走访慰问，共发放慰问品42万元。为改善边防连队官兵生活、学习和训练条件，县委、政府投资30万元为边防连修建塑胶综合训练场，促进了部队训练水平，加强了军政军民关系，营造了军民鱼水情深。201*年1-10月共下拨军休资金90万元；下拨优抚安置资金183万元，还提高了保障标准，两次发放生活补助、医疗补助及面粉、大米、清油、煤炭等共计153万元，还为住房困难的优抚对象发放房屋建设补助款15万元，有效的保障了优抚对象的基本生活。将县城地名标志牌安装完毕，并接受了自治区地名服务工程验收组的检查。同时认真开展了第二次地名普查试点工作。现在内业正在进行核对，外业正在进行踏勘等工作。在

201*年春节之前，为全县高龄(90岁以上)老人发放特殊生活补贴（每人每年600元)。全面建立80岁以上老年人基本生活津贴和免费体检制度。经过严格的入户调查审核，目前，我县共登记80岁以上老年人380人，于7月开始至今，为80岁以上高龄老人发放补贴共计8.4万元。还给全县80岁以上老年人进行了免费体检。

3、创先争优与加强民政项目建设相结合。今年4月托里县非穆斯林殡仪馆正式投入使用；烈士陵园围墙修建完毕；儿童福利院开工建设，目前已经封顶。老年福利服务中心，现已完成项目建设的前期准备工作，正在进行招投标，争取尽快投入建设。

4、创先争优与民政工作创新相结合。为推动优抚安置、低保和社会事务等各项工作再上新台阶，开展了民主评议政风行风征求意见活动，社会各界积极参与，建言献策，为民政工作科学发展出谋划策。完成了低保保障金、优抚对象保障金、孤儿生活保障金的社会化发放，方便群众；督促指导乡（镇）民政所建设，完善局机关内部各项规章制度，规范了各类档案资料。

5、创先争优与提升服务水平相结合。按照创争优活动相关要求，开展了“亮牌示范”、“公开承诺”、等活动，强化“人人都代表民政形象”的意识；结合效能政府建设和民主评议政风行风，完善机关工作程序，做到领导在与不在一个样；认真查找和纠正不作为、乱作为，低效率等影响机关效能和执行力的问题，要求全体工作人员使用文明用语和微笑服务，对前来办事咨询的人员百问不厌、耐心周到，做到“来有迎声、问有答声、走有送声”，进一步提升了服务水平，打造了贴心民政良好形象。

由于我局支部党员差异较大，个别党员还存在开展活动与自身实际联系不够紧密等情况。针对这些情况，我们将加大对活动的指导，在今后的活动中重点加以解决，确保活动有序进行。

扩展阅读：民政局党支部201*年工作总结

县民政局党支部201*年度工作总结

201*年民政局党支部在县机关党工委的指导下，按照局党组的工作要求，围绕党建工作目标任务，以党的十七大和十七届五中、六中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻新修订的中央《条列》，紧贴民政工作实际，围绕“创建廉洁型机关”、“创新型机关”“学习型党组织”等，不断强化政治理论和业务知识学习；以纪念中国共产党成立90周年、创先争优活动以及“真情暖人心，满意在民政等活动为重点，不断提升民政党员素质和工作活力。紧紧围绕县委、县政府中心工作任务，以创建机关党建工作先进单位为抓手，全面推进支部思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，为促进我县民政事业又好又快发展和实现“十二五”的良好开局提供了有力保证。现将201*年机关党支部的主要工作总结如下：

一、加强思想建设，进一步提高广大党员的政治理论水平1、注重政治学习。一年来，局党支部在局党组的领导下始终把政治思想工作作为党建工作的重点，突出抓好思想政治教育工作。组织机关党员干部深入学习党的十七大、十七届四中、五中、六中全会精神深入贯彻落实科学发展观。7月10日，组织广大党员干部集中学习胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神。与会人员在学习讨论中一致认为，胡锦涛总书记的“七一”重要讲话内涵丰富，思想深刻，论述精辟，一定要认真学习、深刻领会，把思想和行动统一到讲话精神上，把讲话精神贯彻落实到各项民

政工作中，以实际行动创先争优。11月11日，组织广大党员干部学习了十七届六中全会精神，确定民政系统要以提升文化素养，来提升服务质量和创新服务理念。加强党员理论学习教育，认真开展创先争优主题党课宣讲活动。通过组织党员干部认真学政治、学理论、学业务，进一步坚定了党员干部的理想信念，拓宽视野，增长才干，提升素质。

2、注重廉政教育。加强机关创先争优建设，积极开展了争创市级文明单位、机关服务品牌、群众满意行业、群众满意服务窗口等活动。结合民政工作从研究民生问题，落实民生政策，推进民生工作为着眼点，不断提高全体党员政治理论水平，民政法律、条例等水平。3月31日，召开专题会议，局党组书记就认真贯彻落实党的十七届五中全会精神和深入推进党风廉政建设做了重要部署，切实把党风廉政建设融入民政各项工作中。加强干部队伍建设，对局机关去年提拔使用的12名中层干部进行了试用期末综合考核。开展“转变作风党员先行”大讨论，积极提炼机关精神，并以大讨论活动为契机，对照工作职责，狠抓干部职工的精神状态、敬业精神以及廉洁自律情况。按县纪委的安排，组织干部职工认真学习有关文件资料和观看警示教育片，从思想意识上拒腐防变，防微杜渐。6月10日，组织广党员干部对局班子领导进行了反向测评，对12名中层干部进行了民主测评。

3、注重青年积极分子的培养。支部在组织开展“强素质，优服务，争先锋，促发展”主题实践活动过程中，注重引导青年

团员参加各项活动，培养他们积极向上、为民服务的思想意识，发挥他们想象丰富，性情开朗，积极热情的优势。先后组织参与开展“读好书、强素质”读书和我为“十二五”发展献一计活动，以及新党员入党宣誓和老党员重温入党誓词、党员责任区、党员先锋岗、党员承诺、结对帮扶、党员志愿者服务等多种形式，通过这些活动，锻炼了青年人组织活动的能力，积累了知识，增强了为民服务的本领。201*年局党支部新发展入党积极分子2名，预备党员1名、转正2名。

二、加强组织建设，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力4、建立和落实党建工作责任制。10月28日，32名党员以无候选人直选方式一次性成功选举产生了新一届党支部委员会。成立由党组书记为组长的党建工作领导小组,做到党组织领导班子健全、结构合理、分工明确、责任落实，党组织的政治核心作用得到充分体现。同时做到年初有计划，半年有检查，年末有总结，按时完成党建各项工作。切实做好党建研究和信息报送工作，全年向组织部、机关党工委报送党建信息20余篇，并与县广播电视台作好衔接，及时准确报道局党支部最新工作动态，在深入调研的基础上，完成了《关于海盐县社会组织党建工作的探索和研究》。

5、以完善的规章制度促进组织建设。坚持“三会一课”制度，进一步完善党务公开制度，增强党组工作的透明度。建立和完善了党内民主选举和“三选”制度、党员评议党组织干部制

度。12月1日，以举手表决的形式，在系统内推选出1名县直机关党代表。切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。制定和完善了各项本局机关和管理制度，并实施有效管理，签订了党风廉政责任书，在项目管理、干部竞聘等事项上，公平、公正、公开，做到纵向到底，横向到边。

6、深入开展创先争优活动。围绕全县工作目标进行分解，作出公开承诺，机关全体党员和非党职工立足本职岗位和履职要求。党员干部每年陈述个人岗位履行职责情况、存在差距和努力方向，领导班子成员逐一进行点评，职工无记名投票测评。设立创先争优活动公开承诺展示牌、创先争优活动公开承诺书，局党支部32名党员干部张贴公开承诺书，设意见箱、公布监督电话等方式，广泛听取意见，接受群众监督。以深入开展“两新”组织党建工作示范点活动为抓手，实施建立党组织、建立党建工作机制“双建”工程，突出抓好组织组建、作用发挥、建立保障机制等工作。在新社会组织年检表格中，新增社会组织党建建设情况一栏，要求将组织体系、党员人数等情况如实上报。组织全县社会组织深入开展创先争优活动，努力建立学习型党组织、服务型党组织、示范型党组织。

三、结合建党90周年，在系统内全面开展各项庆祝活动7、开展“学党史，强党性”教育活动。围绕坚定理想信念，增强党性修养这一主题，结合民政工作实际，深入推进创先争优活动。3月27日，组织全体机关干部，利用周末休息时间，赴

县爱国主义教育基地：澉浦镇六里革命烈士纪念墓和新四军北撤澉浦之战纪念碑，祭扫亡灵，接受教育。6月份，分两批组织全体党员赴井冈山革命根据地，感受当年斗争的艰辛岁月，接受爱国主义教育。建立以党组书记为组长的党建课题调研小组，深入调研当前基层党建工作对社会创新管理的推动作用。选送2名同志于5月份参加入党积极分子培训班，以进一步坚定理想信念、增强宗旨意识、强化党性修养，不断提高为人民服务的本领。

8、开展“唱响红歌，争当先锋”等活动。结合纪念建党90周年，积极开展“我为党旗添光彩、我为群众办实事”活动，今年以来共开展党员服务日活动12次，参与为民服务360人次，为民办实事30余件。6月底，组织老年公寓护理班参加了海盐县庆祝建党90周年合唱比赛，全面展示了局机关党员干部热爱党热爱祖国、积极进取、团结向上的良好精神风貌。1月8日，11月19日，局党支部组织全体在职党员在老年公寓开展党员服务日活动，并邀请入党积极分子、青年团员参加。6月10日，发动30余名党员干部捐赠党员关爱基金4200元。潘正墉、朱志华两位离休干部分别向建党90周年捐赠1万元和5500元特殊党费。

9、开展“暖心帮扶，促进和谐”党内关爱活动。将党内关怀帮扶纳入日常工作范畴，建立困难党员台帐，局机关党支部与一名困难党员结成帮扶对子，并建立了重大节日定期走访慰问制度，探索建立“政治上关心、思想上沟通、能力上展示、生活上

照顾、工作上激励”的党内关爱机制，让生活困难党员充分感受到党组织的温暖，增强党员对党组织的归属感与忠诚度，激发党员的先进性意识。“七一”期间，对全县32名困难老党员等进行了走访慰问活动。6月30日，局党组先后走访慰问了离退休老党员陈锡铭、潘正墉、朱志华、董祖新、杜毛毛等，为他们送去了慰问品和慰问金。配合县机关党工委向入党50年以上的6名局离退休老党员赠送了建党90周年纪念章。

10、开展“组织创新、提升活力”活动。推进党务公开工作，加强局党组织领导班子、活动阵地、活动载体、工作制度和保障体系建设。加强党务干部能力建设，积极参加机关基层党组织书记培训班。按照盐机工委201*14号文件精神，认真组织开展党建创新活动，确保在年底至少有一项以上内容或举措获得201*年度党建工作创新奖。转变工作思路，打破传统的民政对象上门来寻求帮助，解决问题的方式在沈荡镇横泾村设立了民情联络站，每月第一周周二上午，组织2人到联络站现场办公，听取群众对民政工作的意见和建议，解读民政知识，并现场解答群众提出的问题。

四、依托创先争优，深入开展“真情暖人心，满意在民政”主题实践活动

11、开展“深入基层谋发展、心系群众惠民生”创先争优蹲点调研活动。此次活动由局主要领导为活动的第一责任人，局班子成员率领各相关科室和下属单位负责人专赴沈荡镇横泾村

蹲点调研。通过召开一次民主恳谈会、开展一次民情走访、参与一次咨询服务、一次谈心谈话、破解一些实际问题、完成一篇发展建议书或蹲点破难手记“六个一”专项活动进一步深化创先争优活动，确保蹲点调研工作的顺利进行，真正把握基层脉搏，了解社情民意。

12、评选一个群众满意基层站所（办事窗口）。县社区服务中心（96345）、婚姻登记处、地名办、老年公寓、殡仪馆、经营性公墓等窗口单位，要以公开承诺、诚信服务为宗旨，开展群众满意基层站所（办事窗口）的评选活动，展示民政窗口的服务风采。部署开展了民政系统窗口单位创先争优对标创标行动，开展了争创市级文明单位、机关服务品牌、群众满意行业、群众满意服务窗口等活动。

13、打造两个网络体系。一是进一步完善社会救助体系，充分利用信息网络系统，加强救助信息平台建设，医疗救助即时结报范围进一步扩大，在全省率先开展并完成医疗救助即时结报工作的基础上，又率先在全市将特殊病种门诊医疗救助由手工结报纳入即时结报系统，进一步提高了救助效率；努力建设一支高素质的帮扶救助队伍，提高为困难群众服务的本领，落实各项帮扶救助措施，今年开展的低收入家庭收入核对核定工作扎实有序，被民政部、省民政厅确定为第二批“全国居民家庭经济状况核对工作试点单位”和“浙江省低收入家庭收入核对工作试点县市”。

二是探索建立以居家养老为基础、机构养老为补充、社区照料为依托的社会化养老服务体系，建立健全为老服务队伍网络，为老年人办实事办好事，我县示范性居家养老服务站建设实践和开展帮扶空巢老人的做法经验分别被《中国社会工作》第91期杂志和浙江《老龄工作问题观察》刊物推广介绍。

14、拓宽三种评议渠道。即通过进一步拓宽单位评议渠道、效能监督员评议渠道、来信来访评议渠道，使民意能够及时、准确地反馈落实，提高民政工作的效率和质量，切实体现“执政为民”的思想理念。1-10月份，县民政局答复民政信访件17件，接待群众来访38批256人次。办理县长公开电话8件，县领导交办单1件。答复县人大代表建议1件，政协委员提案9件。

15、坚持四公开原则。按照政府“社会管理、公共服务”的职能要求，坚持考勤、去向公开，坚持身份责任公开，坚持办事流程公开，坚持行政决策公开，提高责任意识。在局办公大楼设工作人员去向牌，工作人员办公桌上醒目位放党员亮身份工作牌等。加强民政资金使用管理，对各镇（街道）的社救、低保、优抚等专项经费组织了核查，对局属殡仪馆、老年公寓、96345等3个事业单位资金使用管理情况进行了财务内审，配合县审计局对局机关民政资金使用情况进行了专门审计。

16、深化五项制度。即完善窗口受理制度、首问责任制度、行政审批制度、文明服务制度、实效承诺制度。认真贯彻《行政许可法》，落实“一审一核”制和行政许可受理、审查、告知、听证制度，根据人员变动情况，及时调整审查员、核准员。行政

许可科由局社工科承办，5项行政许可事项全部进驻经济社会发展中心集中办理，明确发展中心民政窗口代表本局集中办理法定的行政许可事项，实现行政许可在一个窗口统一受理，统一办理，统一发证，同时，按照省厅规范格式对行政许可文书进行清理和规范，并统一装订了《海盐县民政局行政执法规范》。今年以来，共办理新社会组织行政许可事项25项，其中，社团筹备成立许可8项，成立登记许可5项，变更登记3项，注销登记1家；民办非企业单位成立、变更8家。深化“作风建设”主题教育，提高民政队伍素质，培育开拓创新的精神，深入开展创先争优活动，真正使“真情暖人心，满意在民政”的工作落到实处。

海盐县民政局党支部201*年12月11日

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