公司“六五”普法工作自查报告

公司“六五”普法工作自查报告

201*年“六五”普法中期自查

工作汇报

*********有限公司

根据《江西省普法教育共同做领导小组关于组织开展“六五”普法中期检查督导的通知》的文件要求，结合大**********有限公司“六五”普法工作开展情况，认真进行了自检自查，现将*********公司“六五”普法工作开展的主要情况汇报如下：

一、“六五”普法基本工作情况

（一）领导重视，指导有力，保证了“六五”普法工作得到顺利开展

“六五”普法工作自开展以来，我公司领导就认真学习省、市、县、集团公司有关“六五”普法工作的文件，认真领会文件的精神实质，“六五”普法工作思路，充分认识法制宣传教育的重要性，把法制宣传教育工作作为我们工作中的一个重要组成部分，作为一项经常性工作来抓。为切实加强普法与依法治理工作，推动法制建设，公司围绕县“六五”普法规划，制定出台《***********有限公司“六五”普法规划》和分年度普法工作计划，明确工作目标和主要任务，细化了工作步骤，提出了具体要求，及时成立了*********公司“六五”普法工作领导小组及办公室，落实了专门的法

制宣传联络员，确保普法宣传教育工作健康有序的开展。并建立和施行法制宣传教育工作责任制。公司普法依法治理领导小组每年召开两次以上专题会议，总结经验得失，研究部署下一年普法工作，及时调整普法内容，特别是一些新的法律法规颁布以及重要法律修正后，及时订购了各种普法书籍和学习资料组织学习，使普法内容适应新的形势。

（二）加大工作力度，狠抓学法用法

1、开展形式多样的法制宣传活动。结合安全生产法律法规学习，采取集中学与自学相结合，学习法制理论与学习法律条文相结合的方法，继续坚持和完善领导干部法制讲座制度、领导干部学法律制度，增强领导干部学法效果。一是抓好宪法的学习，着力提高全公司干部职工的宪法意识。二是学习与安全相关的法律法规。三是学习与公司生产经营密切相关的法律法规。四是学习与员工生产生活密切相关的法律法规。重点学习了《宪法》、《安全生产法》、《矿产资源法》、《劳动合同法》、《物权法》等法律法规，做到学法有教材、有笔记、有记录，落实学法内容、时间、效果和质量，为法制宣传工作的开展营造了良好的学习氛围。

2、紧密结合公司法制建设的实际，不断加强法制工作者队伍建设，努力提高全员的法律意识，积极组织干部职工参加县司法局组织的干部法律知识考试，每年参考、合格率达100%。201*年组织全体员工参加法律知识考试，通过各

项学习考试活动的开展，提高干部职工学法、用法的自觉性和学习法律、业务知识的热情，收到良好的宣传教育效果。

3、认真举办法律服务活动。“六五”普法以来，公司先后举办各类法律咨询活动3次，接受员工家属咨询近800人（次），举办各类法制培训班15次，培训人员600多人（次）。每年的综治普法宣传月、安全生产月、“12.4”等涉法节日，公司在文化宫设立咨询台，利用标语、横幅、宣传画、等工具开展系列活动，突出宣传主题，向广大矿区员工家属宣传法律法规，悬挂横幅20余条，向矿区员工家属展示法律知识展板10块（公司201*年新建的文化长廊）等。

4、近几年来，我们加强了与地方政府、公安、司法等执法部门的紧密联系和合作，为了提高全县公司员工的法律意识，提高管人员的守法意识，增强依法保护自己合法权益的能力，扩大法制宣传教育的影响力，通过开展“12〃4”法制宣传日活动的开展，使公司管理人员及专业技术人员学习了解法律法规的基本概念，学会运用法律武器知识保护和发展自己，在新进员工的岗前培训教育活动中，将法律知识作为必修内容加以讲解。

（三）坚持学法和用法相结合，积极开展依法治理工作为认真贯彻党的十八大精神，深入实践“三个代表”重要思想和科学发展观，推进依法行政，从根本上转变工作作

风，我公司积极开展“法律进机关、进单位、进班组”活动，201*年6月29日，***县人力资源和社会保障局开展法律服务进单位（选厂），为员工提供居民养老保险、工伤保险、劳动合同法政策咨询服务，并现场发放宣传单400多份。

（四）建章立制，规范管理，提高依法治理水平几年来，我们通过建章立制、实行领导干部学法制度、加强民主制度建设，不断探索和加强依法治理工作。安排相应法制宣传教育专项经费，购买了普法教材210（201*-201*）余套，保证普法工作的顺利实施。几年以来，我们先后制定和完善了**********内部管理制度等多项工作制度，从制度上约束和规范干部员工的行为。要求全体干部员工严格依法办事，不允许出现违反规定的做法。在工作中必须符合法律政策的要求，结合单位工作的实际情况，为各项法律法规的落实提供保证。

“六五”普法以来，由于我们认真地抓了普法宣传教育工作，使“六五”普法工作在我公司打下了坚实的基础。干部员工人人学法、个个懂法，自觉地遵章守法已经蔚然成风，从未发生违纪违法问题，在社会上树立了****的良好形象。

二、存在不足

“六五”普法期间，虽然我公司取得了一定的成绩，但是与县“六五”普法与依法治理工作要求还有差距。具体体现在：普法宣传教育不够深入，不够广泛，形式较单一，存

在普法的受众面前不平衡问题；普法与依法治理工作结合的不够紧密，普法工作的效能还没有完全转化为依法治理的实践；普法工作制度和措施不够完善，影响了普法的实际效果。

三、下一步打算

普法工作是一项长期的社会系统工程，任重而道远，要长抓不懈。针对以上不足，今后我们将认真总结落实“六五”普法与依法治理工作存在的不足和取得的经验，不断开创普法宣传教育工作的新局面。一是加强对普法工作的领导，逐步建立普法宣传教育的长效机制；二是抓好普法队伍建设，提高管理人员依法行政能力；三是加强对普法工作的督导，实现服务和法制宣传教育互相促进；四是创新普法形式，在公司网站开辟专栏，发挥网络技术在普法与依法治理中的独特优势，提高宣传质量和宣传效果。

201*年7月10日

************有限公司普法办

扩展阅读：201*年六五普法自查报告

新桥矿业公司关于“六五”普法工作

的自查报告

根据铜陵市市委宣传部、司法局、依法治市办关于组织开展全市‘六五’中期检查督导的通知要求，我单位立即着手进行六五普法工作的自查，现就自查结果进行汇报。一、高度重视，抓好法制宣传领导机构落实。

公司成立法制宣传教育领导小组，由保卫部牵头，公司党委副书记为组长，各部门负责人为成员，做好法制宣传教育的指导、协调、监督、考核、验收工作。各党支部成立法制宣传宣传领导小组，协调做好本单位的法制宣传工作。二、抓好法制宣传计划的落实。

一是制订《201*年度新桥矿业公司普法工作计划》，明确指导思想、工作目标和任务，把任务落实到具体职能部门，分阶段步骤进行实施，保证规划实施的连续性和有效性。二是制订法制宣传活动月计划，以矿业公司社会治安综合治理为核心，围绕保障矿山生产经营秩序等中心工作，以法制讲座、宣传橱窗、张挂横幅等举措，展开丰富多彩的宣传活动，营造良好的氛围。三、采取多种形式，扎实推进六五普法工作

六五普法期间，我公司采取多种形式，争取相关部门的支持配合，上下联动，有效地促进普法宣传工作的开展。

（一）坚持领导干部法制学习制度

为提高全司干部、职工的思想政治觉悟和业务水平，以适应新形势发展的需要，我公司制定机关学习制度，采取形式多样、生动活泼的学习方法，坚持自学、集中学习和请专家进行培训相结合，加强干部的法制学习。在学习时间安排上，每月公司党委中心组组织1场集中学习。在学习内容的安排上，将六五普法学习内容与依法治企内容有机的结合起来，将《中华人民共和国公司法》、《劳动法》、《合同法》、《安全生产法》、《劳动法》、《消防法》、《环境保护法》和全国六五普法统一读本干部法律知识读本等法律、法规当做重点学习内容，安排干部职工进行重点学习，做到重点掌握，提高了单位干部职工学法、用法、懂法的意识，使单位干部职工在熟悉法律、法规的情况下，自觉维护法律尊严、培养了用法律手段解决实际问题的能力。注重对知识的应用，理论指导实践，将普法学习与日常工作的开展结合起来，提高了依法治企的能力和水平，真正使普法工作落实到实处。（二）开展形式多样的普法宣传活动

六五普法活动开展期间，我司紧紧围绕生产经营、建设平安矿山的中心工作，不断强化组织领导，加大宣教工作力度，以开展多种形式的宣传教育活动为载体，积极营造有利于推动环保工作的舆论氛围，取得了较好的效果。把法制宣传列入工作议事日程，制订法制宣传教育工作计划，下发至各单位、部门贯彻实施，同时制定综治宣传月、法制活动月、江淮普法行、12.4法制宣传日等宣传活动，通过精心组织，形成了各期宣传活动高潮迭起的良好局面，在全司上下掀起宣传教育高潮。一是加强日常的宣传教育工作，利用公司局域网，介绍普法活动新动态和新法规；二是每月印发宣传信息，，分送到公司领导、各部门、单位；三是组织法律进厂、区活动实践活动，共赠资料200多份。此外，在我司党委统一部署下，还利用悬挂横幅标语、出版专栏、知识讲座等活动，积极做好六五普法的宣传工作，矿业公司共制作宣传展板7期，悬挂横幅、张贴标语近50条；四是积极组织普法骨干人员参加普法培训活动，加强普法经验交流，并踊跃参加市、区普法知识竞赛。

（三）充分利用人力资源培训学校等阵地进行普法宣传矿业公司充分认识、利用人力资源培训学校的作用，大力开展法制教育活动。201*年8至10月，结合六五普法工作的大背景，对全体在职人员开展以树理想，树正气，反谋私、反偷盗、反赌博为主要内容的主题教育活动，通过专题授课，邀请专家授课，集中组织学习相关法律、法规、司规司纪，人人参与、人人接受教育的目的。在新进员工的岗前培训教育活动中，将法律知识作为必修内容加以讲解。

（四）与专项整治行动结合，推动普法工作新局面

六五期间，矿业公司以打击冬、春季偷盗专项行动、打击利用毛毯吸附金砂偷盗专项行动为基础，公司保卫部门通过打击各类违法行为，公布各类违法犯罪行动的处理结果，各基层利用班组学习、派班会、工作休息之余学习反面案例，极大地推动了矿业公司普法工作的开展。四、建章立制，强化普法教育工作保障

我局对六五普法和依法治理工作高度重视，把普法和依法治理工作纳入年终考核，加强了对法制教育工作的领导，强化了目标管理，及时解决普法工作中存在的困难和问题。充分发挥了监督作用，督促各项任务落到实处，确保了普法和依法治理工作的顺利进行。

五、把普法与日常工作有机结合起来，促进工作更好地开展普法宣传是一项长期工作，我们把普法宣传教育与日常工作有机结合起来，起到潜移默化的教育作用，也更好地促进工作的开展。

六、工作中的不足和下步工作

总之，我们的普法工作取得了一些成绩，但还存在着一些不足，矿业公司将继续按照省、市上级部门的要求勤奋务实地开展普法工作，为企业发展创造良好的法制环境。

新桥矿业公司

201*-6-

友情提示：本文中关于《公司“六五”普法工作自查报告》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，公司“六五”普法工作自查报告：该篇文章建议您自主创作。

来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

《公司“六五”普法工作自查报告》由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
链接地址：http://www.bsmz.net/gongwen/572141.html

• 上一篇：山丹县妇联普法终期自查报告
• 下一篇：六五普法自查报告