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普定团县委青年创业就业培训工作小结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-28 12:44:06 | 移动端:普定团县委青年创业就业培训工作小结

普定团县委青年创业就业培训工作小结

普定团县委青年创业就业培训工作小结

201*年4月,普定团县委认真贯彻落实团市委、县政府关于鼓励青年创业就业的重要指示精神,立足服务青年成长成才,继续深化青年创业计划,扎实开展青年技能培训行动,切实加强企业团组织和地方团组织的联系互动,为服务青年就业创业作了积极努力。

4月中旬,团县委召开专题会议,安排部署今年地方团组织与企业团组织联系互动工作,将在年内开展2次企业团组织为农村青年就业创业培训活动。专题会议上张涛书记整合了服务资源,加强了各部门之间的协调配合,促进部门联动,为努力提高共青团服务青年创业就业的能力和水平奠定了坚实的基础。

4月下旬,马官镇广宏电子加工厂团支部书记陈明益组织该厂30余名团员青年为城关镇烂坝村仲家寨的村民开展就业技能培训,并解决了部分培训合格的村民就业岗位。

上半年以来,团县委通过实施“青春创业行动”,很好地巩固了我县青年创业就业工作基础,也使我县青年创业就业工作实现了有序、健康发展。但我们的工作也还存在诸多不足,也遇到一定的困难,主要是结合党政中心工作还不够紧密,在工作方面力度还有待进一步加强。团县委在组织、动员、宣传方面有其特有的优势,但与经济部门相比,在扶助创业方面劣势也很明显,突出的就是政策、资金、人员。在下一步的工作中,我们将积极争取党政部门的重视和支持,积极探索共青团工作社会化运作模式,充分运用市场经济的手段和方法来整合社会资源为共青团工作服务,以项目促发展,以活动求活跃,创造性地开展既符合党政大局,又符合青年需求的活动,通过有效的工作举措,引领全县广大青年积极投身普定经济建设主战场,为普定经济建设做出新的贡献。

普定团县委201*年4月25日

扩展阅读:柳河团县委实施青年就业创业培训

柳河团县委实施青年就业创业培训

工作总结

近年来,柳河团县委紧紧围绕全县发展大局和广大青年的

就业创业需求,不断强化认识,明确责任,创新方法,完善机制,训用结合,注重实效,全力推进青年就业创业培训工作,培养造就了一大批“复合型”的高素质青年建设人才,为我县经济社会又好又快发展作出贡献。现将有关情况汇报如下:

一、认识到位,把服务青年就业创业培训工作当作大事来抓

长期以来,柳河团县委领导班子高度重视青年就业创业培训工作,认真贯彻落实上级团组织的有关部署要求,把此作为组织青年、服务青年、引导青年、维护青年合法权益和促进全县经济社会发展的一件大事来抓,成立了以书记为组长的培训工作领导小组,于每年年初研究制定培训计划,明确目标要求,同时将培训任务逐一分解到委机关部门和基层团组织,同时落实责任人和经费保障,从而,保证了培训工作的顺利进行。201*年,全县各级团组织共举办各类青年就业创业培训10余期,培训青年1500余人次,取得了突出的成绩。二、周密规划,构建青年创业就业培训“两条线”新格局青年就业创业培训是一项惠民工程,也是一项长期工作。团县委紧紧围绕我县党政中心工作,结合县情,认真研究制定了“十一五”教育培训的规划,以政治理论和业务技能培训为重点,提高受训青年的整体素质;采取以课堂教学和引导青年自学相结合的方法,不断完善运行机制,逐步形成“两条线”的培训格局。“两条线”即:根据农村待业青年、退伍军人、返乡农民工、下岗失业青年等就业需求强烈的实际情况,有针对性地开展就业导向性培训,帮助这部分青年尽快找到就业致富之门;对大中专毕业生、农村致富带头人等有创业热情的群体,开展创业导向型培训,为他们提供创业思路、项目信息、融资方法等方面的服务。这样,较好地形成了因材施教、分类指导的培训格局,促进全县青年就业创业培训工作持续有效推进。

三、四个结合,在增强青年就业创业培训工作实效上下功夫

(一)立足自身与整合资源相结合。团县委积极依靠自身力量开展共青团系统技能培训,如“双培双带”青年行动培训班等;同时,大力整合社会资源,广辟培训渠道,注重加强与农委、人社局、民政局等部门合作,如举办“阳光培训”农村待业青年专场培训班等,借力为青年提供各类技能培训。201*年,团县委直接培训有志创业青年次166人,与其他部门合作培训人员达1400余人次。(二)提高技能与转变观念相结合。一方面,通过举办创业知识和电脑、缝纫、电工、钳工、焊工技能培训班,帮助受训者学会1至2门实用技术,获得立身之本。另一方面,帮助青年树立正确的就业创业观。推荐优秀青年企业家和农村致富带头人参加“青”字号品牌活动评选等,积极为他们的创业提供各种形式的服务,并组织青年与他们开展面对面交流活动,让青年感同身受,鼓励社会青年面向农村、面向基层、面向生产第一线就业,走自主创业之路。(三)典型示范与政策支持相结合。注重在实际中发现典型、培育典型,运用召开现场会、经验交流会和媒体推介会等形式,充分发挥典型的示范带动作用。选树优秀青年就业创业典型,同时,通过电视、报刊和网络等大力宣传他们中创业成功者的先进事迹,以此激发广大青年的创业意识和创业激情。为了帮助创业青年解决创业瓶颈问题,不断提高我县青年创业成功率,柳河团县委加强与农村商业银行合作,分别与农村合作银行和邮政储蓄银行开发青年创业小额贷款项目,不断扩大青年创业小额贷款规模。(四)借用社会力量与协调服务相结合。同时,积极组织县青企协会员企业参加共青团系统举办的招聘会,并要求他们要安排一定比例的用工指标用于招收应届大中专毕业生。

四、面向未来,提升青年就业创业培训工作水平人才只有被市场接受才能发挥作用,因此,青年培训工作必须面向市场,面向未来,进一步提升培训质量和水平。为此,我们在开展“低端”培训的同时,重视“高端”培训,培养我县企业脊梁型人才。同时,立足团属阵地和团属青年组织大力建设青年就业创业见习基地、青年就业创业培训基地和青年创业孵化园,为青年就业创业搭建平台;全面推动城乡青年中心建设,在已建的青年中心设立了一些服务项目,较好地把握了青年的学习成才、创业就业、身心发展、维护权益等内容,深受青年欢迎。

我县的青年就业创业培训工作,虽然取得了一定的成绩但也存在一些问题和不足:一些团干部对青年培训工作的重要性、紧迫性认识还不够充分;培训工作与新形势新任务的要求还不够适应;与青年的实际需求吻合度还不够好,等等。因此,我们将进一步建立健全规章制度,形成青年就业创业培训长效机制。首先是要进一步拓宽宣传途径,扩大宣传效果,在社会上营造“人人重视青年培训、青年人人积极参与培训、各个部门支持青年培训”的良好氛围;其次,充分利用青年中心、共青团网站等团属阵地,把定期和不定期开展培训活动作为团的一项经常性工作抓实抓好;第三,进一步增强建立理论联系实际效果,通过建立和加强青年就业创业培训基地(中心)和见习基地建设,让青年的培训学习与具体实践有机地结合起来,既能学到理论业务知识,又能提高操作能力;第四,建立和完善以实绩为核心的考核评价机制,将青年培训工作纳入对基层团组织的日常考核之中,使基层团组织绷紧弦、紧赶路,成为青年培训工作的主力军。

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