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XX中学教工代表大会工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-28 12:49:10 | 移动端:XX中学教工代表大会工作总结

XX中学教工代表大会工作总结

XX中学教工代表大会工作总结

各位代表:

XX中学届教职工代表大会今天隆重召开了。这是我校政治生活中的一件大事,它对增进我校民主管理,促进学校的民主建设激发教职工积极投入学校教育教学工作中将发挥重要作用。以下就近段以来我校工会在上级教育工会的领导翔下,紧紧围绕学校的中心工作,主动积极开展工会活动的工作作个总结:

一、健全建立工会组织,完善工会制度,抓好规范管理。近几年来,由于各方面的原因,我校工会组织没有真正建立与完善,教职工代表大会也中断几年没有召开。在新的一年,学校行政充分认识到教职工代表大会及其组织在学校民主管理中的重要协调作用,在上级工会的直接关心与支持指导下,经学校领导的研究和民主协商,经宣传与动员,全校教职工积极入会,据统计,入会率达100%,并对全部工会会员进行了重新发表登记造册。今天大安中学的教职工会组织终于成立了。为了更有效地开展工作,我们还在工会会员中挑选出热心工会事业、责任心强的老师充实到工会组织委员中去。

二、充分发挥教代会作用,不断推进学校民主建设,不断推进学校各方面建设。

1、教代会制度是学校民主建设的一个重要方面,工会坚持把教代会制度作为落实教职工主人翁的地位和维护教职工权益,依靠教职工办好学校的重要形式来抓,围绕学校的教育教学改革、发展方案、管理制度、奖金分配方案、师德建设和涉及教职工切身利益的热点问题、

敏感问题,进行民主讨论、审议,切实制定教工利益的措施与方案。这里特别要提到的是新教师宿舍楼的建成与使用,虽然是教师自主筹资,但没有学校领导与工会组织的牵头策划,部分教工至今也没有一个栖身之地。由于坚持以人为本、以教师为本、以学生为本,学校的教学管理上了一个台阶,学的硬件建设有了新的发展。

2、坚持实行校务公开。学校工会全面贯彻执行上级教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施学校校务公开,设立校务公开栏,并通过各种形式向全校教职工全面公布人事、财务、年度考核、优秀教师、班主任考评、教学、后勤等各方面的数据与情况。倾听全校全体教职工对学校工作的意见和建议,使学校教职工对学校发展前途、目标建设、教学管理有一个全面的深入的了解,全面调动了广大教职工的积极性、增强了教职工参与管理学校的意见,加强了学校的民主建设和廉政建设。

三、坚持把教职工利益摆在首位,热心为教师办实事。群众利益无小事,满腔热忱地为教职工办实事、好事,解难事,是工会履行职责的重要方面。近年来,学校行政、工会非常重视为教职工办实事、关心教工生活,尽可能满足大家的需要,组织教职工跨省、出县旅游,组织教职工登山活动,到兄弟学校进行各项体育项目友谊比赛等等。每当教师住院,学校领导、工会组织亲自跑上跑下办理好医保及住院等有关手续,协助他们解决遇到的一些困难。对确有困难需要帮助的也尽可能为他们分忧解难。去年我校一位老师患病住院,生活困难,学校工会组织及时送上201*元慰问金,帮助这位教师解决了一些困难。每当有教师或教师家属病逝,工会委员们、学校

领导也能及时给他们送去组织的温暖,帮助他们解决了后顾之忧。去年,一位曾经在大安中学工作过的退休老师病逝,学校领导、工会委员亲自驱车一百多公里到潮安,送上慰问金,也代表组织慰问了家属成员。青年教师结婚、办喜事也送去一份礼物和祝福。还有教职工等等的一些事,工会委员从不小视,处处留心、细心,件件关心、爱心,作为工会就是要办好小事、实事,从中体现组织的维护与关爱。

四、搞好送温暖工程,切实关心教职工生活,及时送去定神的慰籍。

送温暖工程,是工会的一项经常性工作。在重大节日,如教师节、元旦、春节、三八妇女节等时间,都要向教职工和退休老师发慰问电或祝福语,并亲自到退休老师家庭座谈,送上节日慰问金或礼物,让老师及退休老师能够开心、快乐及安度晚年。即使是小事情,也还嫌麻烦我们的工会委员及学校行政人员,发扬奉献精神,从不计较时间和报酬,只要为大家办事,不管是中午晚上,或节假日,都随时随地、无怨无悔。

以上是对近几年来学校开展工会工作的小结,请大家审议。各位代表,在我们任期的这一届,一定要好好学习工会理论,熟悉工会业务,下大力量,全方位地维护职工权益,努力把工会办成大家满意的“职工之家”。同时,我们一定要以高度的政治责任感和历史使命感,全身投入到工作中去,努力使学校教育教学工作再上一个台阶。最后预祝大会成功。

扩展阅读:XX中学工会工作报告

XX中学第三届教职工代表大会第二次会议

工会工作报告

尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位代表:

大家好!

我受XX中学工会委员会委托,就学校工会工作向大会作报告,请各位代表审议,并提出意见和建议。

教职工代表大会隆重召开,这是我们全体教职员工政治生活中的一件大事。我们将充分发挥教代会的民主管理、参政议政的职能,履行民主管理学校的职责,为学校的发展共谋大计。

一、工会工作总结

(一)加强工会自身建设,切实提高教职工的民主意识。我校工会能自觉加强工会干部的队伍建设,工会干部职责明确。定期召开会议,研究和部署工会工作,定期学习,提高工会干部的政策理论水平和业务水平。工会每学年都有计划、有目标、有检查、有总结。对上级工会规定的任务能及时完成,能收好、管好、用好工会经费。

党支部和行政班子高度重视和支持工会工作,学校每学期都召开党政工团联席会议,专题研究工会和共青团工作以及教职工反映较为强烈的问题。学校党支部和行政班子重视和支持工会工作,工会自身建设得到加强,工会工作走向规范化、合理化,极大地焕发了工会干部的工作热情,极大地焕发了教职工的民主意识和主人翁意识,从而极大地调动了广大教职工参政议政的积极性,广大师生员工心系教

育,爱校如家,与学校共荣辱,同发展。

(二)坚持民主办学,切实行使教职工民主权利。

我校坚持和完善了教职工代表大会制度,坚持民主办学,加强民主管理。学校的重大决策都要经教代会审议并通过相关决议。如学校发展目标、近远期规划、教职工住宿楼的分配方案以及教职工考核方案、中考奖励标准等。学校行政干部都能自觉严格地按照教代会决议开展工作。

在工会牵头下,扎实开展校务公开工作,加强群众监督和民主管理。公开的内容关系到教职工切身利益,都是家长、学生、社会关心的问题,比如年度考核、评优晋级、职称评聘、住房分配、水电费收缴、考核结果、课时补贴、中考奖金、福利待遇、学校财务状况、学校收费标准、省市级优秀学生、优秀班集体的评选等。公示的途径有:公示栏公示、会议公示、通报公示,通过校务公开,把群众关心的校务问题透明化,让广大教职工心知肚明。

(三)坚持依法维权,切实保障教职工权益。

学校坚持依法治校,依法治教,采取切实措施,认真落实法律法规有关条文,维护和保障教职工的合法权益。

1、维护保障劳动权益。学校工会积极配合学校有关处室做好工资、人事等方面工作,让每位教职工能及时足额地得到政策规定的劳动报酬、福利待遇、医疗保险。

2、维护保障教育权益。我校大力开展“建学习型校园,做研究型教师”活动,为教师终身学习创造条件,不断提高教师教书育人的

水平。学校创造条件让教师外出听课、参观考察。工会配合教务处开展教研活动,在校本教研中培训教职工的业务能力;配合政教处开展班主任工作研讨和师德标兵的评选;配合教务处、教科室开展骨干教师与青年教师“结对子”,帮扶青年教师,让他们“一年上路,三年成熟、五年挑担”。

3、维护保障教职工生活与健康。我校工会全力保障教师健康权。为保证教师有良好的居住环境,学校新建两栋教职工宿舍楼、已全部投入使用,解决了教职工多年来无住房的困难。

(四)开展各种活动,切实丰富教职工的文化生活。

学校开展形式多样、丰富多彩的文体活动,丰富教职工的业余文化生活。学校利用传统节日,开展各种活动。常规活动有教职工篮球赛、乒乓球比赛等。学校工会还经常在教职工和学生中开展书法绘画比赛,推荐优秀作品送展参赛。

通过丰富多彩的文体活动,使广大教职工和学生身心得到愉悦,特长得到展示,个性得到发展,从而营造了浓厚的校园文化氛围。

二、工会工作展望

(一)今后工会工作的指导思想是:以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领全局,全面贯彻落实党的十八大精神和《义务教育法》,以推进学校民主管理、构建和谐校园为主线,以建设德才兼备的教职工队伍为目标,依法治会,依法维权,不断创新工作机制和工作方法,团结动员广大教职工为落实学校教育发展规划作出新的更大的贡献。

(二)发挥职能作用,加强制度建设,推进学校民主管理,构建和谐校园。

一是充分发挥工会在学校民主管理、民主监督中的作用,健全与完善教代会制度。通过教代会制度的不断规范和水平的不断提高,保证学校各项工作在民主、和谐的氛围中稳步推进,使教代会代表和广大教职工真正成为学校民主政治建设、构建和谐校园的重要力量。二是学校工会组织要切实发挥监督、协调职能,积极参与、协助学校党政稳步推进校务公开工作,不断健全和完善校务公开的监督机制,使校务公开工作真正成为依法治校、依法治教的基本制度和基本工作方式,把学校民主政治建设推向新的水平。三是大力开展校园文化建设,积极倡导和谐理念,培育和谐精神,构建起全体教职工共同的理想信念和道德规范,努力创建和谐校园,保证学校工作大局的稳定。

(三)坚持以人为本,健全维权机制,依法维护教职工权益。一是加强《工会法》、《劳动法》、《教育法》、《教师法》等法律的学习和宣传,营造依法维权的氛围。二是进一步加大学校管理参与力度,坚持党、政、工、团联席会议制度,通过工会组织扩大教职工对学校重大问题、重要决策的知情权。三是进一步抓好教代会的规范和校务公开工作,形成教职工参与学校民主管理、民主监督、民主决策的有效机制。四是加强人事、工作争议调解工作,及时化解内部矛盾,促进学校和谐人际关系的形成。积极协助党政做好教职工的思想政治工作,及时调解纠纷,化解矛盾,保证学校大局稳定。五是坚持“送温暖活动”经常化、制度化,形成困难帮扶机制,为教职工办实事,

做教职工的贴心人。六是重视维护女教职工的合法权益和特殊权益。关注教职工的身心健康,依法全面维护教职工的权益。每年隆重举行“三八”节庆祝活动。

(四)加强工会组织自身建设,转变工作作风,提高服务质量。工会将以创建学习型、服务型工会为目标,以创建模范“教职工之家”为载体,全面推进工会组织建设和制度建设,充分发挥工会的积极性、创新性。及时发现和总结推广优秀教师典型经验,不断创新工会工作思路、工作机制和工作方法,提升工会工作整体水平。

各位代表,我校工会在上级教育工会、学校党支部的正确领导下,将与时俱进,积极进取,勇于创新,不断加强自身建设,真正把学校工会建设成为通向党组织和学校行政的桥梁。我们将更加紧密团结广大教职员工,在全体工会成员的努力下,在全校教职工的共同奋斗下,为进一步促进学校全面发展做出应有的贡献。

谢谢大家!

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