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南岗水泥厂节能创新总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-28 12:56:28 | 移动端:南岗水泥厂节能创新总结

南岗水泥厂节能创新总结

201*南岗水泥厂年关于深入贯彻节能减排的工作总结

201*年南岗水泥厂坚持以科学发展观为指导,根据国家《关于贯彻落实

实施意见》及师党委常委会审议通过《农四师工业企业节能减排考核办法(试行)》的通知要求,围绕建设资源节约型、环境友好型社会,统一思想、提高认识,落实责任、强化监管,突出重点、强力推进,以实施能源节约,减少污染排放工作为重点,组织强有效的实施办法,加强宣传,加强协调,形成合力,建立长效机制,取得了一定的成绩,现将201*年节能减排主要工作情况总结如下:

一、加强领导,落实责任

1、加强领导,完善机制。为将节能减排工作抓好抓落实,我厂建立了以厂长为组长,副厂长为副组长,各科室车间负责人为成员的节能减排工作领导小组,并根据实际情况进行了调整。强化了节能减排工作的领导,做到了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各科室负责人认真落实的工作局面。同时,我厂每个月都召开了节能减排会议,组织研究、部署、调度节能减排、建设节约型社会的各项工作。

2、认真部署,明确责任。按照厂对节能减排工作的分工安排,我厂组织制定了《节能减排工作考核办法》,明确了各科室及各车间在节能减排工作中的责任,同时,厂里拟定了节能减排工作年度目标考核办法,以保证此项工作的有效开展。

二、加强企业能源计量工作,打好节能减排工作基础积极协调公司及有关部门共同推进能源计量工作。能源计量作为一项节能减排的基础性工作,社会涉及面广,工作量大,我厂积极争取了各级政府和节能减排主管部门的支持和共同配合。去年组织计量技术机构对我厂的能源计量器具实行上门服务校验,同时作好能源计量器具的维护保养工作。

三、抓好特种设备节能降耗这一关键点

1、严把源头关,在坚持特种设备安全监察的同时,对高能耗的特种设备及国家明令淘汰落后的生产线,并作了相应的停产。如动力车间停用两台20吨发电锅炉和一台10吨锅炉,并在去年7月停用2#水泥生产线.

2、力求实效,节能创新。在南岗厂3#窑尾投入51万元采用变频节电技术后,实现节电率25-30%,一年半就可收回投资;引用高效复合水泥助磨剂新技术,提高混合材掺6-10%,降低生产成本2元/吨左右,提高磨机台产2-4吨,每年可多消耗“三废”10万吨,取得了很好的效果。同时,派专业技术人员组织培训班,开展节能知识培训,提高员工节能操作水平,实行了作业节能与运行节能。

3.发展循环经济,开展资源综合利用工作是节能减排的一个有效载体,将产业链上游产生的废弃物---采矿余下煤矸石、尾矿,电厂的炉渣水泥厂的生产原料,既能促进环保节能,又能降低生产成本,利国、利民、利企。实现污染物的减量化、资源化、再利用,减少污染,保护环境。

六、加大对节能减排的投入

201*年,按照节能减排环保专项整治方案,我厂在整治中,投资金额百万余元,有效的推进了我厂节能减排工作,促进了资源节约型社会的建设。开展能效标识检查。从201*年5月开始,我厂开展了能效标识专项检查,重点检查不符合强制性能效标准的设备、推动名牌、免检工作,引导促进企业节能减排,对不符合节能减排指标的一律不予申报和推荐。同时在名牌争创工作中,指导企业推行卓越绩效管理,加大节能减排的投入,做好节能降耗工作。

八、大力开展社会宣传,提高社会对节能减排的认识

结合计量日,质量月等主题活动,我厂开展了节能减排的多种宣传活动。通过新闻媒体、培训能源计量管理人员、定期召开座谈会推广节能降耗典型经验等形式广泛宣传,积极推广节电标准、节油标准、节水标准、加快科研成果的推广应用。,在社会上营造了节能减排良好的声势。

九、完善内务管理制度,加强机关节能建设

全厂质监系统大力开展机关内部节约型社会建设,从自身做起,实行节能减排。突出抓好节电、节水、节油;大力推进电子政务,减少纸张用量;节约电话费用;严格控制会议、接待的规模和标准;积极采用节能产品设备,建设节约型机关。厂机关专门组织人员在夏天检查各办公室是,对检查的结果进行了全厂通报。优先选用节能灯,据统计一年我厂将节约电费达二万八千元以上。

201*年我厂的节能减排工作取得了一定的成效,但离国家政府以及省、师对我们的要求还有差距,为了把节能减排的各项任务落在实处,在来年我厂还将进一步加大节能减排工作力度,认识到位、责任到位、措施到位、投入到位,保质保量的完成各项工作任务。

南岗水泥厂

扩展阅读:科技创新与节能降耗总结

一处临吉项目201*年度科技创新和节能工作总结

为了认真贯彻落实公司《建设创新型和节约型公路施工企业实施细则》,落实好项目科技创新和节能工作,一处临吉项目部认真按照公司要求,从科技创新、新技术、新工艺与节能工作结合201*年劳动竞赛方案创新与科技工作方面,与项目部实际工作相联系,在施工中做出了不懈努力。现将我项目部科技创新和节能工作总结如下:

一、创新节能组织机构

项目部成立了项目经理为首的创新节能组织机构,制定了创新与节能明确了实施部门,将创新和节能指标分解到项目部的各部门,明确责任。领导组办公室设在工程技术部。

项目部科技创新型和节约型领导组织机构:组长:张建光(项目经理)副组长:冯建通(项目总工)

成员:曹学卫尚晓军姚志华苏晋东秦挺张星胜马建忠雷慧芳项目部科技创新型和节约型领导组办公室设在工程部,主任由雷慧芳兼任。

二、创新节能宣传工作

项目部根据公司有关精神,从创新、节能的宣传方面抓起,逐步在项目部形成了节约资源光荣、浪费资源可耻、上上下下齐动员、方方面面节约和创新的良好氛围,使创新节能宣传覆盖率达到100%。

1、通过会议、板报、现场会等各种方式、方法在项目部职工范围内对项目管理、工程施工方面的创新与节能的重要性进行宣传,晓以利害。从项

目部领导做起,从参与管理的各部门抓起,从节约每一页纸张、每一度电、每一滴水、每一单位数量的材料出发,以科技创新思想为先导,在项目部范围内树立创新与节能的观念和意识,逐步形成人人思创新、人人管节能的良好风气。

2、积极组织和参加各种技术、创新、节能的学习和培训。临吉项目自开工以来,项目部积极参加了业主组织的各项学习和培训,学习工程管理新知识和节能创效的思路和方法。包括计量软件、财务管理培训,工程施工管理、试验、工程技术知识、爆破作业技术安全培训,共计参加学习、培训4次。通过学习,提高了项目部人员的技术和技能水平,按受到工程施工与管理方面的新知识和新思路,为项目的创新与节能方面储备了技术力量。

3、项目部定时不定时地对阶段性施工与项目管理进行总结,实行每天的部门“碰头会”制度,及时发现和处理当天影响工程成本的问题,从节能的角度出发,查清存在问题的环节,并制定有效的改进和处理方法,对次日的施工进行安排,做到当天的问题当天解决,广开思路,寻求和实践科技创新,从实际的工程施工中,积极推广新技术,新工艺,新材料,与相邻标段的及在项目部内部进行交流研讨。

三、资金投入

设立创新与节能专项资金,加大创新与节能方面的培训和投入,促进创新与节能工作的深入开展。资金投入项目如下表:

项目电脑、电话、传真太阳能热水系统生活、生产用水管道铺设垃圾、污水处理弃土场整理复耕绿化

投入资金1000010001000300050000资金投入产生的功效实现信息化管理,无纸办公,减少资源消耗减少有偿能源消耗减少资源消耗保护环境,节能减排利用弃方填筑平台造地,实现资源持续利用便道硬化与维护安全、爆破培训201*06000减少扬尘,保护环境共进行1次培训,提高了爆破人员的安全意识和爆破技能竣工资料归档培训合计201*9300共进行1次培训,对业主竣工资料的整理进行全面学习,提高了资料归档工作的效率和准确性。四、实现科技创新与节能的实施情况1、项目部设施方面

项目部从建设就充分考虑了节能方面的要求。从居民区接连个人水管用水开始,项目部全部埋设了用水管道,购置了太阳能热水系统,项目部全部使用节能灯照明,利用村镇变压器扩容,减少变压器的购置与安装,充分节省能源消耗。垃圾集中处理、污水排放都贯穿了节能减排的理念。项目部投入资金购置电脑、电话、传真、网络设备,与公司、监理、业主实行网上数据传输,实行办公自动化和无纸办公。尽量减少大规模会议的次数,利用用餐时间开碰头会。从办公双面用纸节约每一张纸做起,节约用电、用水,将节能理念贯穿到每位职工的观念中,营造了全员抓节能的良好氛围。

2、项目部人员

精简组织机构,合理安排施工,减少人力方面的消耗和投入。项目部选择可以胜任本职工作的人员上岗,尽量精简项目部组织机构,使整个项目部的管理快速、高效运转,减少人力资源的浪费。对施工的组织和管理上,尽量做到科学、合理,避免施工中出现窝工现象,减少工程施工的人力投入。

3、材料管理

把好材料进场关和使用关。选择材料本着“同等质量比价格,同等价格比质量”的原则,做到货比多家。对材料的进场、出场和施工现场用料进行全程控制,节省了材料也就节约了成本。临吉项目部在材料进场方面全部采

取过磅的方式,对主要材料碎石、水泥、砂及钢材进场全部进行过磅;混凝土出场按拌和盘数进行计量,做到出入有数。在施工现场,由作业层的负责人随时检查各结构层的几何尺寸,做到不浪费材料。当天对比出料量和设计用料量,做出盈亏分析,及时进行调整。

本年度,临吉项目进入工程收尾阶段,剩余部分路基填方及排水防护工程。在节能方面重点对砌体用片石进行了控制,充分利用开挖路基所能利用的石方,与当地村委、村民合作就近加工,就近收料。与外购石料运距远、价格高相比,每方片石可减少成本近10元,累计可节约成本5万元。

3、机械管理

临吉项目已进入收尾阶段,项目部尽量减少了机械设备的闲置,充分考虑施工实际情况,将利用率低、及时退场,减少了机械的浪费。

在施工现场,项目部派专人进行设备施工管理,合理安排和使用机械,在前后作业面上形成流水作业,使机械作业做到先后有序,有效利用。同时对各种施工机械进行单机考核,从机械的使用上争取节能降耗。

4、创新

在施工中,项目部积极收集有关新技术、新工艺的信息资料。先后借鉴、学习相邻标段和别的项目中采用的先进施工技术和工艺,努力在施工中实现创新工作的推广。在抗滑桩混凝土施工中,继续采用加入矿渣粉代替水泥的工艺,可节省成本8500元;在高边坡防护施工中,继续推广实施了高边坡预应力锚索框架梁防护的施工,有效的固定了岩体破碎的高边坡,保证了路基稳定。

5、激励机制

项目部针对创新与节能工作制定了相关的奖罚制度,采取重奖重罚的形

式,对进行科技创新、节能创效做出表率和贡献的,给予奖励,提高职工的创新、节能的积极性。

6、QC小组

临吉高速项目部在抓好各项工作落实的同时,积极开展群众性质量管理活动,把QC小组作为员工参与工程质量改进活动的一种重要的组织形式和载体,通过深入开展高边坡QC小组活动,极大地调动了员工参与质量管理、强化质量改进的积极性和创造性,项目部在管理创新、质量改进、节能降耗、合理化建议、现场管理等一系列群众性质量管理活动方面卓有成效,项目管理、施工质量得到进一步提升。高边坡QC小组继续围绕在高边坡锚索施工生产中的重点和难点开展活动,大大解决了现场施工中存在的部分难题,在提高质量,降本增效等方面发挥了重要作用

7、临时性用地的复垦情况

项目部主要临时用地已经复垦完成。弃土场、预制场、施工便道全部覆盖了种植土,已经交由当地村委进行耕种。

五、项目部节能工作(一)、制度建设

1、进行节能节电培训。项目部开展了节能降耗教育,组织项目全体人员参加节能节电培训。

2、进行节能节电竞赛与评比活动。项目部经常开展有关节能节电的竞赛与评比活动,使之成为了一种风气。开展班组之间竞赛,部门之间竞赛;把竞赛作为一种手段,在竞争中激发员工的创造力,使节能节电达到新的水平,点滴的节约不仅带来了良好的经济效益,同时也培养了每个人的思想道德、品质和精神。

3、实行易耗品(拖把、扫帚、洗衣粉、洗涤剂、复印纸、钢笔、圆珠笔、笔记本等)部门承包管理办法。空调使用,夏季、冬季没有必要开的空调及时关闭。

4、日常制度。下班随手关灯、关电脑、关各类电器用品,检查水龙头是否关严,检查空调是否关闭,,以值日的形式强制执行。

5、建立了节能节电教育制度,将节能节电纳入对职工上岗培训的课程内容,培养职工的节约意识和行为。

(二)、节约用水

1、洗手、刷碗及时关闭水龙头,注意节约用水,将现有水龙头改为快速开关式,控制流量。

2、将洗衣机用过的水,来冲厕所,用洗菜水拖地。扬尘洒水尽量使用沉淀池里的水。

此项工作的开展使项目部节约用水50余方,节约开支400元。(三)、节约用电

1、食堂电蒸饭锅破旧,耗电严重,更换了新电蒸饭锅,达到了节电目的。2、各部门日光灯使用节能型灯具,天好光线充足时少开灯。夜间工作时,严禁开四盏灯。施工现场禁止开长明灯。

3、冰箱内框上贴塑料薄膜,像门帘一样,减少了冰箱开门时的冷空气流失,节约用电。

4、减少空调、电暖气的使用时间和频率,人在开,人走灭。此项工作的开展使项目部节约用电1500余度,节约开支1000元。(四)、节约用品

1、一次性茶杯、乳胶手套等用品选择质量好的分多次使用。

2、项目部办公室设立网络电话,节约电话费用。3、部门配备U盘替代磁带、光盘,节约资金。(五)、废物利用

在项目部显眼位置设立废旧物品回收箱,分为可回收利用回收箱和不可回收利用回收箱,使员工养成降低能耗,提高效益的良好习惯。

临吉项目经过201*年度的施工,从施工管理的各个方面抓起,积极响应公司提出的创新、节能号召,在节能降耗,创新创效方面做出了不断努力,做出了一些成绩。同时,我们也发现自身存在的许多不足,如:

1、项目部专业人员的业务与专业技术水平有待进一步提高,表现在施工中处理问题的能力不足,创新思想不够开阔,造成一定资源投入的增加。

2、职工的积极性还有待充分发挥,存在被动的“等”“靠”的拖拉现象,对节能创新的认识还有待进一步提高,需要采取有效措施将其积极性调动起来,增强团体凝聚力和个人责任心。

3、施工中还存在一些材料、机械的浪费现象,需要我们继续进一步实施精细化管理,将节能降耗工作深入开展下去。

在下一步的施工中,我们将在公司的领导和支持下,抓管理、抓质量,坚持实施创新和节能增效,扬长避短,认真完成好公司下达的各项目标指标,为建设创新、节约型公路施工企业做出更大努力。

二O一一年十一月四日

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