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劳保中心201*上半年工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-28 16:48:41 | 移动端:劳保中心201*上半年工作总结

劳保中心201*上半年工作总结

XX乡劳动就业和社会保障服务中心

201*年上半年工作总结

一、XX乡劳动就业和社会保障服务中心工作主要成效(一)领导重视,分工明确,责任到人。

自中心成立以来,我中心主动加强与党委政府及村组社区的协调、沟通和联系,建立了以乡镇为龙头、以村社为抓手、以乡镇劳保中心为依托、以企业为落脚点的服务平台,全面开展各项工作。乡党委政府十分重视劳动就业和社保工作,定期召开会议听取劳动保障工作的汇报,并进行专题研究,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、有关部门和村社干部深入抓的工作机制,党委政府还将劳动保障工作平台建设纳入各村社目标责任体系,实行量化考核,定期召开工作协调会议,实行统一领导、统一组织、统一协调、统一实施。做到各项工作有专人负责,各项措施有专人落实,各种问题有专人解决,为劳动和社会保障工作提供了强有力的组织保障。

(二)就业和再就业工作

一是建立动态管理,认真做好失业人员登记与服务工作。1、及时为失业人员办理失业登记,及时建档、并将基本数据输入电脑、我中心顺利完成县局安排的就失业登记任务。

2、我劳保中心及时把就业失业相关表格以及政策法规等有关信息资料发放至各村社企业,并要求各村社工作人员对辖区内失业人员实行分类管理,经常走访、了解失业人员的再就业情况,及时反馈信息,对失业人员动态跟踪,做到心中有数,底子清楚。

二是积极宣传各项政策,努力开发就业岗位,认真做好就业和再就业服务工作。

1、做好政策宣传工作。我中心按乡党委政府的统一安排,通过广播、走村入户等方式积极做好《就业促进法》、《劳动合同法》、社会

保险及新一轮促进就业政策的宣传工作,努力贯彻、宣传国家、省、市、县有关“劳动就业、社会保障、扶贫帮困”等方面的法规和政策。积极鼓励辖区内大龄失业人员实现灵活就业。

201*年5月中旬XX县纪检监察局、财政局、人社局联合对高川乡“4050”人员灵活就业社保补贴调查核实,我乡共申报人数5人,合格1人,被调查人员全部符合“4050”人员灵活就业社保补贴条件。

2、积极开发就业岗位。我中心积极与辖区企业建立联系,充分挖掘就业信息,努力为失业人员的就业和再就业牵线搭桥,并及时为我心中提供各类就业信息,鼓励劳动者自主创业和自谋职业,多渠道开发就业岗位,组织开展多形式就业,让更多的人走出生活的困境,走上就业岗位。

3、认真做好再就业扶持政策的落实工作。截止目前为止,我劳保中心共登记单位xx个,人员xx名,我乡劳动力人数xx人,登记就业人数xx人,完成就业登记比例xx,登记失业人数xx人,办理登记证人数xx人,援助对象xx人。

4、宣传小额担保贷款申请工作

根据上级部门部署要求,我中心严格按照公平、公正、公开的原则,做到了应贷尽贷,不该贷的坚决不贷,为确保小额担保贷款的动态管理工作落到实处。截止今年5月初,我乡小额担保贷款申报xx人,目标人数xx人,完成比例xx%。

二、社会养老保险工作

(一)大力加强社保特别新农保宣传力度,提高群众参保的热情。201*年我乡新农保应参人数xx人,截止201*年5月31日,参保缴费xx人,享受待遇领取xx人,完成比例xx%。

(二)继续落实做好城乡居民医疗保险工作;以建立完善企业退休人员社会化管理服务工作长效机制为主线,进一步提高管理水平和服务

质量。截止目前为止,我乡城乡居民医保参保缴费人数xx人,目标人数xx人,完成比例106%。

(三)我乡201*年城乡居民养老保险暨居民医保调查摸底涉及一个社区,我中心积极协同做好摸底工作,确保摸底工作顺利完成,保证了摸底数据的真实可靠。

三、存在的问题和困难

(一)就业形势不容乐观,再就业工作困难。

城乡就业压力与农村剩余劳动力转移就业压力并存,新增劳动力与失业人员再就业问题同时存在,难于及时掌握农村劳动力流动就业动态,也难于对农村剩余劳动力培训意愿的调查,降低了促进农村劳动力转移就业效果。

(二)农民工维权工作还待进一步加强。

(三)是对社区、村组没有直接的管理约束机制和利益关系,开展工作较困难。

(四)受外出打工人员及空挂户的影响,新农保等各项目标任务的完成困难和压力大。

四、201*下半年年的主要工作计划和展望

201*年,我中心将立足劳动保障工作实际,解放思想,创新工作思路,转变工作作风,“扩就业,抓重点,保稳定,破难题,促发展”,不断强化服务保障意识,为企业改革发展出主意、解难题,最大限度地争取政策支持,办实事,办好事,维护人民的合法权益,树立劳动和社会保障部门的良好形象。

(一)继续巩固和完善村组、社区社保机构创建成果,加强队伍建设,切实提高业务水平和思想素质。

(二)充分利用职介平台及网络平台,及时、正确、优质地为民服务,鼓励劳动者自主创业和自谋职业,多渠道开发就业岗位,组织开展多形式就业,让更多的人走出生活的困境,走上就业岗位。

(三)积极开展各类培训,特别是针对失地农民,帮助他们掌握一技之长,尽早上岗,实现就业。

(四)认真、细致地做好退休人员社会化服务工作,使他们老有所养、老有所依、老有所乐,提高退休人员生活质量。

(五)依法行政,促进劳动关系更加和谐稳定。

(六)锐意进取,配合各部门努力做好全乡其它中心工作。劳动保障工作情系千家万户,是一项长期而复杂的工作,任重而道远。面对新形势下的新要求,通过加强乡乡劳动保障服务平台建设,我中心将以更优质高效的服务,在县局党组行政的正确领导下,在乡乡党委、政府的先进指导下,鼓足干劲,克服困难,发挥优势,扎扎实实推进劳动和社会保障服务工作再上新台阶。

xx中心

二0一二年五月xx日

扩展阅读:201*年上半年劳动保障工作站工作总结

恩格尔社区劳动保障工作站201*年上半年工作总结

二0一二年以来,恩格尔社区劳动保障工作站在镇党委、政府以及相关领导单位的高度重视和正确指导下,积极宣传劳动保障政策、法规,认真执行各项工作任务,充分发挥社区劳动保障网络和平台作用,不断加强和完善社区就业再就业工作,促进社区劳动保障工作的有效开展。现将这半年的工作情况汇报如下:

一、征集岗位,安置各类人员

根据《关于开展201*年全盟岗位需求调查活动的通知》为准确掌握201*年用工单位岗位需求我工作站人员在社区工作人员的协助下进行了岗位需求调查工作,并对辖区内的企业单位用工情况、个体工商户用工情况进行了调查登记,登记了各用工单位的基本情况。我工作站共登记了9个个体工商户,37个岗位。将通过电视广告等形式传播岗位征集信息。此活动对失业人员提供了积极地就业去向,为广大求职者和个体工商户之间提供了良好的求职和招聘平台。

二、协助居民申请贷款以及办理失业证

社区积极协助有创业热情的、但资金遇到困难的自主创业人员办理小额担保贷款手续。为调动个人创业的积极性,鼓励下岗失业人员自谋职业、大中专生自主创业,使他们尽快转变

就业观念,早日实现就业再就业。我工作站积极配合就业局小额担保贷款项目,对前来申请盖章的人员提供了方便快捷的办事效率,我站在今年共协助了34人申请小额担保贷款。对申报贷款人员的项目、资产、场地、经营状况以及担保等情况进行了严格审核,现已全部上报旗劳动就业服务局,保证了小额贷款的顺利进行。

为了更好的了解劳动者就业与失业状况,为其带来方便。我旗就业局今年免费为居民办理《失业证》。201*年上半年我站协助65名居民办了此证。此证是享受公共就业服务和就业扶持政策,参加社会保险并享受相关待遇的有效凭证,在全国各地通用,该证为广大居民提供了良好的工作保障,为就业带来了一定的便利。

三、举办企业洽谈会,打造充分就业社区

为认真贯彻促进就业有关政策,统筹城乡就业,努力实现将我工作站打造成为“充分就业社区”,3月末满镇与金钟矿业人事部合作,召开了《金钟矿业有限公司与满镇大中专毕业生现场招聘会》。对23位前来应聘者进行了面试,我工作站人员也积极参与会议,对与会者发放了各种宣传材料,让未就业劳动者更多的了解就业、创业等各类政策信息。

四、全面开展了居民就业情况调查活动

为了加强对城乡就业困难人员援助,切实解决他们的生活保障问题,维护社会和谐稳定,我工作站在4月中旬从完善劳

动保障平台和建立健全充分就业社区入手,开展了劳动保障入户调查工作。我站人员联系社区居委会工作人员进行了挨家挨户的详细调查,对居民的基础信息,基本就业情况,就业培训愿望、就业意向、岗位需求等进行了登记,并统计,整理,分类,对有变动的人员情况重新做了详细记录。

社区居民1306户,3377人。驻区单位28家,个体工商户283户。社区劳动力1530人,其中灵活就业人员528人;自谋职业人员123人;暂不就业人员18人;劳务输出人员15人;驻区单位、企事业单位就业人员837人;公益性岗位人员3人。下岗人员131人,(其中4050人员61人),城镇失业人员和进城务工牧民549人,个体工商户吸纳人员163人,登记失业人员74人(已就业68人),退休人员235人。

五、就业困难人员的登记及公示

我工作站在4月中旬从完善劳动保障平台和建立健全充分就业社区入手,开展了劳动保障入户调查工作的同时对就业困难人员进行了登记及公示。经过认真走访和调查询问我社区公示了14个就业困难人员,并及时保送到了旗就业局。

六、开展各类用工单位入户登记,了解企业空岗情况

根据旗就业局关于《开展201*年两个资源调查工作的方案》的安排,为掌握我镇各类用工单位的基本信息动态、恩格尔社区劳动保障工作站工作人员在社区工作人员的协助下,于6月4日至6月16日对辖区内进行了201*年城乡各类用工单

位入户登记。恩格尔社区用工单位总数318、企业职工总数321、行政事业社会团体公益组织职工总数583、个体工商户及雇员总数725、年内可提供的岗位总数48。

总之,这半年的工作有一定的成绩也有不足,对劳动保障工作,我们在思想认识上还存在一定的差距,缺乏对工作的超前思考和计划。对劳动保障工作业务知识方面的学习有待加强,对国家政策的宣传贯彻还不够深入,为广大劳动者提供劳动保障服务的能力和人员整体素质还有待提高。今后要加强理论学习,学习党和国家的大政、方针、政策及相关文件精神,充实自身理论知识,坚持理论联系实际,用理论指导具体工作,提高工作效率。

恩格尔社区劳动保障工作站

201*年07月03日

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