党委副书记履行“一岗双责”情况汇报
履行“一岗双责”和落实“五个一”要求
情况汇报
今年以来，在公司党政的正确领导下，本人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，深刻领会中央、省、集团公司和XX公司有关会议精神，坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉方针，认真履行“一岗双责”，主动发挥表率作用，全面推进党风廉政建设和反腐败工作。下面，就本人履行“一岗双责”和落实“五个一”要求情况作以下汇报：
一、履行“一岗双责”情况
今年7月份，经集团公司任命，我担任XX公司党委副书记，分管人力资源部、团委及精神文明工作。之前任XX公司副总经理，负责企业管理、法律事务和丰源公司工作。到油气勘探公司工作以来，作为公司专职党委副书记，我把党风廉政建设放在首要位置来抓，把反腐倡廉工作融入日常工作中，与分管工作同部署，同落实，同检查，同考核，有效推进了分管单位党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。
（一）坚持理论学习，加强党性修养
今年以来，我始终把理论学习作为提高思想认识、有效履职尽责的立足点，自觉参加集团和公司的各项学习活动，并利用业余时间坚持自学。先后学习了党的十七大和十七届四中、五中全会精神；学习了胡锦涛总书记“七一”重要讲话、在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话及全会工作报告，学习胡锦涛总书记关于向杨善洲同志学习的重要指示；学习《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规和集团公司党委《关于建立健全长效机制加强领导人员反腐倡廉教育的实施办法》；坚持学习相关的专业知识，不断扩展自己的知识面，开拓自己的视野，提高了自身的理论素质和水平。
（二）强化责任意识，抓好党风廉政
担任公司专职副书记以来，为了强化党风廉政意识，本人对分管部门的党风廉政建设责任状进行了认真检查，细化分解了各项工作任务，并通过定期召开形势分析会、情况通报会、落实反馈会、工作碰头会等，及时研究、协调、检查、部署各部门党风廉政建设与反腐败工作。抓好分管部门党员干部的廉政学习，列出了党风廉政重要篇目，各部门制定了学习计划，建立了习笔记，撰写了廉政建设学习心得体会，将廉政学习落到了实处。大力加强作风建设，结合工作实际，把主要精力放
在深入基层、深入群众、调查研究上来，放在为下级和基层工会服务和指导上来。多次带领分管部门领导深入生产一线和重点项目建设现场了职工生活、学习和工作情况，下大力气解决好职工反映的相关问题。同时，大力支持纪检监察部门开展工作，为公司构建党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持参与的党风廉政建设工作机制做出了积极贡献。
（三）工作认真扎实，履职尽心尽责
工作中，我首先摆正位置，尽快熟悉所分管工作，尽心尽力，努力干好，对较大事宜及时请示领导或提交有关会议，较好地完成了本职工作。一是按照集团部署，主抓了两个采气站的机构设置、人员编制以及制度建设，为采气站按计划运行搭建了基础平台；二是安排部署了公司各主要生产单位团组织建设及人员配置，要求团委及时建立各项规章制度，组织四次公司范围的团青专兼职干部培训；三是与XX文明办协商，确定了公司创建“市级文明单位”方案等工作。为党政主要领导当好助手和参谋。四是目前正在负责开展以“定编、定岗、定责、定员”为内容的“四定”工作、劳务派遣工作和财务委派工作。
（三）坚持廉洁从业，始终清白做人
党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，也是正确行使权
力、履行职责的重要基础。作为公司的专职副书记，我始终把《廉政准则》、中纪委“七不准”要求、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》以及集团公司“十五项”禁止性规定作为自己的行为准侧，自觉讲党性、重品行、做表率，自觉接受组织的教育、管理和监督。
一是管好自己。牢记党的宗旨，坚持企业利益至上，努力做清正廉洁的典范，坚持原则，依章办事。没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益；没有违反规定私自买卖股票或者其他投资；没有违反规定在经济实体、社会团体等单位中兼职,没有从事任何有偿中介活动等各种营利活动；从未用公款报销或者支付应由个人负担的费用，非法占有公共财物,或者以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物；没有发生违规选拔任用干部的行为；在工作生活中我没有讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费；没有脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。
二是管好干部。按照廉洁自律要求，教育分管部门党员、干部坚持党的民主集中制原则，凡是要求别人做到的，自己率先做到，凡是要求别人不做的，自己首先不做，时时处处以自己的模范行为，影响和带动部门人员严格执行廉政准则，顾全大局，令行禁止，自觉维护中央、省、集团公司和油气勘探公司党委的权威。
三是管好亲属。经常教育家属培养良好品格，懂得自尊
自爱，严禁他们打着本人的旗号办个人私事。担任领导干部以来，自己从没有利用职权和职务的影响为亲属谋取利益，我的家属没有经商、办企业的，没有违法、违纪和违规的现象发生。
二、落实“五个一”要求情况
按照领导干部落实党风廉政建设责任制工作“五个一”要求，一是对分管部门的党风廉政建设工作进行了安排部署，并亲自检查落实情况，确保了党风廉政建设工作有效开展。二是对分管部门的党员干部进行了一次廉政教育课教育，加深了党员干部对党风廉政建设重要性的认识，增强了廉洁自律意识。三是经常听取分管部门党风廉政建设情况汇报，发现问题及时予以纠正。四是于7月份对人力资源部新任命的一名助理主管进行了廉政谈话。五是对分管部门党风廉政建设工作进行了一次自查，为进一步搞好党风廉政工作打牢了理论基础。三、存在问题
一年来，在履行“一岗双责”和落实“五个一”要求中，本人虽然做了一些工作，也取得了一些成绩，但是离上级的要求和群众的期望还有一定的差距。主要原表现在：一是分管木门党风廉政建设责任制还未完全落到实处，对党员干部教育方式还较简单；二是个别干部工作不够主动和深入，对社会主义市场经济条件下，反腐败斗争的特点和规律研究不
深；三是虽然我在工作中能坚持求真务实的原则，但要把工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还需进一步加强，需要尽快熟悉工作环境和角色，切实做好各项工作安排部署。
四、整改措施
（一）深入学习贯彻中纪委十七届五次全会和胡锦涛总书记“七一”讲话精神，按照中纪委“七不准”要求、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和集团公司十五项禁止性规定，进一步加强对分管部门风廉政建设工作组织领导，为全面贯彻落实科学发展观，构建和谐企业，实现油气勘探又好又快发展提供坚强有力的政治保证。
（二）进一步加强分管部门党员、干部党的性修养和廉洁自律教育，增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性，针对各个敏感时段，强化教育和督查，确保各项工作廉洁高效运行。
（三）坚持实事求是，倡导精细管理。争取多开展一些实地调研和基层走访，尽快熟悉公司内外部环境，把求真务实精神落实扩展到每项工作、每个环节中去。
扩展阅读：党委书记贯彻执行党风廉政建设责任制情况报告
党委书记贯彻执行党风廉政建设责任制情况报告
201*年，我公司的党风廉政建设和反腐工作在自治区分公司党委和党纪委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入学习贯彻党的十七大、中央纪委七次全会精神，各项工作创先争优的总体目标，坚持“两手抓”的方针，以求真务实的作风，认真执行党风廉政建设责任制，切实履行“一岗双责”，围绕中心，服务大局，标本兼治、惩防并举，为全公司又好又快发展提供坚强有力的政治保证。根据自治区分公司党风廉政建设考核领导组的要求，现将我单位贯彻执行党风廉政建设责任制情况汇报如下：全年的党风廉政建设我们重点从三个方面开展了工作：一、扎实开展党风廉政宣传教育
反腐倡廉宣传教育，是党风廉政建设和反腐工作的一项基础工作，是提高党员干部拒腐防变能力的一项根本措施。党工委坚持把宣传教育作为贯彻落实党风廉政建设责任制的一项基础工作，常抓不懈，贯穿始终。采取以会代训、知识测试、专题学习、观看警示教育片、剖析典型案例等形式，着力加强对公司广大党员干部、尤其是领导班子的教育。一是加强理论学习。坚持集体学与自学相结合，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习党的十七大精神、中纪委七次全会精神，加强党员干部党性党风党纪教育、理想信念教育、全心全意为人民服务的宗旨教育，树立科学的发展观和正确的政绩观。二是加强政策法规学习。学
习中央和省、自治区关于实行党风廉政建设责任制的规定和要求，学习《党章》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《行政监察法实施条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政正职监督若干规定》等党内法律法规知识，不断增强各级领导干部的勤政廉政意识和法制意识，努力提高领导水平和执政能力。三是运用典型开展教育。以先进典型激励人，反面典型警示人，剖析典型案例，引导广大党员干部算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、自由账和健康账，做到常思贪欲之害，常怀律己之心、常修从政之德、常弃非份之想，提高党员干部廉洁意识和拒腐防变能力。四是联系实际，自查自纠。按照自治区党委的要求，认真开好民主生活会，重点在班子成员中，广泛开展了批评与自我批评，自找差距、自找不足、自我反省，联系工作和生活实际，自查自纠。增强了领导班子和广大党员干部贯彻执行党风廉政建设责任制的自觉性、主动性和坚定性。
二、突出工作重点，明确工作任务
1、坚持围绕经济发展，抓好党风廉政建设。一是充分发挥纪检监察职能，纠正有令不行、有禁不止的行为，把维护党的纪律，特别是政治纪律放在突出位置来抓，确保政令畅通。二是认真做好信访工作，切实维护稳定的大局，为发展创造安定和谐的局面。正确处理来信来访工作，做到了渠道畅通、办理及时，扎实开展干部“下访”和矛盾纠纷的排查调处活动，及时调处化解矛盾纠
纷，把问题解决在基层，把矛盾消除在萌芽状态。
2、坚持“四项”工作格局，整体推进反腐倡廉工作。一是大力推进领导干部廉洁自律。认真贯彻执行领导干部廉洁自律的各项规定，严格执行“四大纪律、八项要求”，认真执行领导干部述职述廉制度、经济责任审计制度，严格公务接待管理，制止公款高消费。严格执行领导干部重大事项报告制度，严格执行民主集中制，严格执行副科级以上领导干部不驾驶公车，认真清理干部拖欠公款，确保领导干部廉洁自律。二是认真查办违纪违法案件。坚决从严治党的方针，正确处理惩治和预防的关系，保持办案工作力度，严肃查处违纪违法案件，坚决做到有案必查，没有发案不报，压案不查和查处不力的情况，保持办案的高压态势，充分发挥查办案件在治本方面的作用。三是大力推进纠风治乱工作。根据工作实际，加大监督力度。四是认真抓好作风建设工作。注重作风建设，用作风改善党风促进工作，各项工作创先争优“总体目标，在制度上、教育上、行动上、工作任务上等加强作风建设，认真抓好作风建设年各项工作。
3、坚持教育制度监督并重。一是加强党性党纪教育。二是加强制度建设。坚持按制度办事，靠制度管人，用制度规范行为。我们按照民主集中制原则，围绕领导干部廉洁自律、源头防腐和党员干部监督等方面建章立制，建立和完善各级领导班子的议事和决策制度，制定了重大决策集体研究、目标管理责任制、机关值班、公务用车制度、公务接待制度等多项制度。三是加强监督
检查。对重点工作的执行进行重点监督检查，切实维护广大干部职工利益。
三、全面落实党风廉政建设责任制
完善了班子成员党风廉政建设和反腐败工作的任务分工，成立党风廉政建设领导小组，党委书记任组长为党风廉政建设工作的第一责任人，班子成员根据各自分工具体负责，纪委认真组织协调。党委书记与班子成员签订了党风廉政建设责任书，明确了目标，落实责任，强化考核，形成了齐抓共管的工作格局，为全公司党风廉政建设和反腐败工作的深入开展打下了基础。
今年以来，我们在自治区党委、和纪委的正确领导下，在贯彻执行党风廉政建设责任制工作方面，取得了一定的成绩。但是，我们也清醒地认识到，工作中还存在着一些不容忽视的问题。主要表现为：个别人责任意识不强，工作主动性不够，没有认真履行“一岗双责”；任务落实的力度不够，工作发展不平衡；少数干部廉洁自律意识不强、作风飘浮，部门和行业不正之风还在一定范围内存在；部分干部学习意识不强，现有的政治、业务、文化素质不能很好的适应新时期工作的需要等。这些问题我们将认真加以对待,在今后的工作中予以克服和改进。
一年来，我公司认真执行党风廉政建设责任制，不断加强各部门的教育和管理，取得了一定成效。党风廉政建设和反腐败工作是一项长期、艰巨而紧迫的任务，我们有决心和信心，在党委的正确领导下，以党风廉政建设和反腐败斗争的新成果，取信于
民，为实现全面建设小康社会的目标而努力奋斗。
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