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交通行政执法自评报告

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-28 21:49:49 | 移动端:交通行政执法自评报告

交通行政执法自评报告

还地桥交通运输管理执法大队

行政执法自评报告

我执法大队在市交通运输局、市道路运输管理所的正确领导下,认清形势,及时调整心态,转变观念,将工作重点由以前的收费为主转变为以市场监管为主,依法行政,稳扎稳打,较出色的完成了我辖区的道路运输市场监管工作。

在执法过程中责任明确、程序规范,文书落实专人保管,基本按照行政执法的目标开展工作。同时,全体职工认真学习交通法律法规,努力提高自身的行政执法水平。

我队虽然取得了一点阶段性成绩,但是通过开展道路运输行政执法评议工作开展自评过程中,发现我执法大队在行政执法工作中仍存在以下问题:

一、执法文书填制不够规范,字迹潦草。二、路检监查着装不够整齐,有时不戴头盔。

三、行使上级交通部门及运管所制定的自由裁量权执行标

准不够彻底。

四、新队员对交通法律法规不熟悉,执法水平参差不齐。针对以上问题我队及时制定了整改方案:

一、要求执法文书填制人员书写工整,规范填写。分管队

长必须每日检查,发现问题及时纠正。

二、路检监查着装整齐,佩戴头盔,加强安全防范意识。

衣装不整不准上路稽查,同时按旷工记考勤。三、严格按照上级制定的自由裁量权执行标准进行行政处

罚。自觉维护运管队伍公正执法形象。

四、在大队组织的各项学习活动中,加强新队员业务知识

的学习和交通法律法规的培训教育,提高我队整体行政执法水平。

我们希望通过这次自评整改,纠正存在的问题,使我队执法人员的整体素质和业务水平有质的飞跃。

还地桥运输管理执法大队

二0一一年五月二十八日

扩展阅读:201*行政执法自评报告

鄂尔多斯市交通运输管理处稽查支队

201*行政执法自评报告

201*年,按照上级部门有关交通执法工作的要求与部署,以规范执法、文明执法为主导,进一步健全组织、完善制度、细化措施、落实责任,采取多种措施,扎实推进运政执法工作的深入开展。进一步加强了执法队伍建设,强化了道路运输市场监管,有力维护了我市道路运输市场良好的运营秩序。现就我支队201*年行政执法工作情况汇报如下:一、强化教育,夯实依法行政、文明执法的工作基础

1、广泛深入地开展了法制理念的学习教育,树立正确执法意识。我处针对部分执法人员执法理念偏差问题,着重抓了执法人员法治理念教育、思想作风纪律教育和法制业务知识培训工作。使全体执法人员牢固树立“依法治运、执法为民”的理念,熟练掌握运用各项法律法规及规范性文件,切实提高法制素质及管理水平。

2、紧紧围绕运管中心工作,开展交通法制培训,提高准确执法能力。201*年组织开展以《交通行政执法风纪等五个规范》及《行政许可法》、《行政处罚法》、《行政诉讼法》、《道路运输条例》等为主要内容的大型培训。同时对全体执法人员执法资格进行了审验,并进行了相应的执法考试。使广大执法人员加深对有关法律法规的理解和认识,从而更好地贯彻和执行,不断提高交通行政执法队伍整体素质。3、以文明执法各项创建活动为载体,树立文明执法形象。把依法治交与文明创建、行风评议、争创“三个一流”等活动有机结合,全面推行执法服务制和文明用语工程,规范执法行为,改善执法形象,把文明执法建设活动作为提高执法队伍素质的重要载体。从而内强素质、外塑形象,以廉洁高效、求真务实的工作作风和优质的文明服务,树立了运管部门“严格执法、热情服务”的良好形象。

二、落实执法责任,全面推进依法治运工作进程

(一)、严格落实行政执法责任制和责任追究制,进一步规范了行政执法。为切实加强对行政执法责任制工作的领导,与每名执法人员均签定了《行政执法责任状》。建立健全执法违法及错案责任追究机制,预防违法行政现象的发生。制定并实行了《行政执法责任制》、《执法违法和错案责任追究制度》以及与之配套的《行政执法检查制度》、《行政执法报告制度》、《举报、投诉制度》、《执法公示制度》、《执法人员持证上岗制度》、《法律培训制度》、《法制宣传制度》和《行政应诉制度》,将以上制度的执行情况与年终考评直接挂钩,加强落实,真正做到了“用制度管理事、用制度管理人”,使行政执法工作制度化和规范化。

(二)、进一步规范执法程序,严格按照《行政处罚法》中对行政执法程序的规定执行。对执法程序实行环环紧扣,跟踪管理,坚持程序不到位、案件不执行的制度。实行稽查任务派出单制度。每次带队执法,必需经分管领导签发稽查任务派出单。对重大行政执法活动都必须向主管领导报告,报告内容包括活动内容、带队领导、参与人员、区域范围等基本情况,领导不批准不得擅自活动。定期或不定期对执法文书进行监督检查,201*年上半年我支队道路运输行政执法处罚案件147例,其中货运47例、客运99例、驾培1例,无行政复议和行政诉讼案件,结案率100%。

(三)、全面推进政务公开和执法公示,强化执法监督。公开了办事制度、执法依据、执法程序等内容,增强了透明度。并且公开向社会聘请了行风评议员,设立并公布了投诉举报电话,虚心接受社会监督。真正做到了内部监督和外部监督相结合,行政监督与社会监督相结合,使行政权力受到了有效约束,防止了权力滥用,规范了行政执法行为,真正做到秉公执法,文明执法,高效执法。(四)、积极开展案卷评查工作

年初,按照上级要求进一步完善落实了行政执法案卷评查工作制度。采取案卷自查送审与抽查评查相结合方式开展执法案卷评查1次。从评查的情况看,绝大部分案件查处主体资格明确、办案程序规范、事实清楚、适用法律法规正确、量罚适当、无超越法定职权的现象;系统各执法单位均建立健全了行政执法案卷制度,案卷规范管理已基本到位。评查后,我们将发现问题总结归纳后及时进行通报纠改,进一步规范了交通行政执法工作。

(五)、加大了对各部门工作的督察力度,支队督察队定期、不定期对我市运管系统各部门行政许可、道路运输行政违法案件查处、法律依据、处罚结果、仪容风纪、行风评议及重点区域道路运输市场管理情况等各方面工作进行了巡回监督检查,针对各部门工作中存在的情况,及时下发了督察整改通知书,做到了发现问题、指出问题、解决问题,充份发挥了监督检查职能,增加了执法工作的透明度。

三、强化监管力度,全力维护运输市场良好运营秩序

今年,继续以整顿道路运输市场秩序为工作重点。加强对道路运输“黑车”、出租车异地经营、客运班车不按批准的客运站点停靠或不按规定的线路班次行驶、货运车辆擅自改装、未取得道路危险货物运输经营许可擅自从事道路危险货物运输以及未取得驾驶员培训经营许可擅自从事驾驶员培训经营等违规违章行为进行了专项整治。在“春运”和“五〃一”期间,为了进一步规范节假日期间的旅客运输市场秩序,认真落实“三关一监督”,合理调配运力,加强市场巡查,值班及稽查人员均24小时待岗出勤。将营运车辆是否符合规定技术状况;驾驶员是否具备从业资格;客运班车是否超员作为重点监管内容进行了严格的检查。同时设立24小时举报电话,对旅客举报的客运违规行为进行了严厉查处。保障了重点节假日期间旅客运输市场安全、有序。

今年,为了积极支持鄂市创建全国文明城市,国家卫生城市,专门组织召开了创建全国文明城市专题工作会议,详细分解落实了创城各项工作任务。明确创城工作监管范围、职责。为了强化客运市场管理,对出租客运市场及飞机场、火车站、汽车站等几个重点客运集散地进行了重点监管。特别是要求出租汽车必须做到座套一天一换,驾驶员仪表整洁,用语文明,不传播负面小道消息。创城期间,稽查人员实行无假日监管,全力保障了各项创城任务的有效落实。

四、开展法制宣传,营造全员讲法的浓郁法制氛围

今年,继续加大相关法律、法规和政策的宣传力度,利用报纸、广播、电视、互联网和手机短信等媒体宣传与组织执法人员上路宣传、散发宣传材料等多种形式相结合,对道路运输经营相对集中的地区进行深入宣传,使广大经营者和从业人员知法、守法,学会用法律武器维护自己的合法权益。在今年安全生产月及鄂市创建全国文明城市、国家卫生城市期间,共出动宣传人员110多人次,制作宣传标语14条,发放宣传资料1201*多份,接待受理咨询群众20多人次。增进了社会各界及广大经营者对道路运输法律法规的理解,营造了一个良好的道路运输法制氛围。

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