教育局办公室201*年度工作总结

教育局办公室201*年度工作总结

教育局办公室二00七年度

工作总结

一年来，我室全体干部在局领导的正确指导下，认真学习党的政治理论与教育方针，切实贯彻落实科学发展观，以服务为宗旨，创造性地开展工作，圆满完成了各项任务。在处理日常事务、塑造良好行业形象等诸多方面发挥了积极良好的作用。为了使今后的工作有更大的进步，现把一年来的工作及做法作如下总结：

一、政治理论学习方面

组织进行了局内每周一次的政治理论学习，认真学习党的教育方针政策和上级领导的讲话，积极贯彻落实上级各项政策，努力提高干部思想素质和理论修养。同时，在十七大召开后，配合局党委组织全体干部学习十七大报告，并展开大宣传、大讨论。一年来，全室同志不断提高政治思想觉悟和政策执行水平，加强了组织纪律性和工作主动性、自觉性。

二、行政事务方面

1、制定和完善了请假制度和查岗制度，确保了全局人员按时上下班，提高了工作效率。

2、认真执行和完善了局内日常值班和星期天值班制度，日常工作井然有序，保证了各项工作的正常运行。

3、规范公文的处理，做到了传阅及时、准确，急件急传，密件单传。严格按规定、政策进行公文的草拟，做到科学、规范。

4、协助全局召开了各类教育工作会议。

5、协助全局搞好来客来宾接待工作。接待工作中，严格执行了接待制度，做到了勤俭节约，合理安排。

6、加强调查研究，注意收集各方信息，为局领导的决策提供资料信息，发挥了办公室的参谋作用。

7、认真做好了信访接待工作，为来访者解疑答难，处理了一些遗留问题，做到了热情、耐心、细致、周到。

三、人事工作

1、组织进行了全县教师业务考试。7月份，对全县1684名中小学教师进行了业务考试，实行末位淘汰制，对不合格教师调离教学岗位，进一步优化了教师队伍。

2、按照事业单位工作人员收入分配制度改革实施细则，办理了全县教师调资和职称聘任及工资兑现。

3、表彰了一批县级优秀教师和先进教育工作者。9月份，评选了80名优秀教师和20名先进教育工作者，并进行了表彰。

4、按政策为19名到龄教师办理了退休手续。5、按照内蒙古自治区贯彻《教师资格条例》实施意见，为一批教师认定了教师资格。

6、配合人事局组织了全县招聘教师考试，招聘录用了大中专毕业生45人，并对其进行了上岗培训。

7、遵照上级规定和要求，派出教师参加培训，加强校本培训，20名教师还参加了因特尔未来教育培训。同时，选派5名中小学校长去天津挂职锻炼，组织校长参加提高培训和专题培训。进一步加强了师资队伍和校长队伍建设。

8、整理了201*年文书档案，配合人事局进行了全县招聘教师报名查档工作，对各学校教师调资表、教龄知补、教师职务审批表、表彰审批表进行了分类、归档。

四、其他工作

办公室是全局的窗口，因此除做好上述工作外，服务是必不可少的。一年来，办公室全体人员始终从大局出发，对外搞好各种来客来访工作，对内做好环境卫生、物品购置等工作。在新办公楼的日常办公用品配置和其他服务工作中，如：安装电话和有线电视，会议室的布置，办公楼报警和监控设备的安装等，办公室全体人员做出了很大的服务和贡献。保证了全局工作的正常有序进行，维护了全局的利益。

五、今后打算

一是要节约开支，减少浪费，规范各类票据；二是要进一步做好服务工作，彻底杜绝门难进、脸难看、事难办现象；三是继续发挥参谋作用，为全局工作做贡献；四是进一步规范档案的管理，做到分类整理，归档及时有序，存档严格保密。五要继续完善人事管理工作，严格办事程序。六是要进一步规范发文程序，该发的发，不该发的不发，为局内发文把好关，努力做到高质量、高水平。

总之，我们始终要以赤诚的热情，端正的态度，大公无私的服务精神来做好本职工作，为我县教育事业的发展做出应有的贡献。

00七年十二月十五日

二

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办公室201*年度工作总结

201*年度办公室工作忙碌而颇有收获。全体同志紧紧围绕学校的工作目标，结合部门工作职责和工作计划，牢固树立服务意识，树立全局、大局意识，努力发挥好办公室协调、督查、管理、服务职能，加强管理，强化服务，为构建和谐校园，发展电大教育事业起到应有的作用。

一、党建思想政治工作。

以党的十七大精神的学习贯彻和内涵发展，打造品牌，强化管理，促进和谐主题教育为重点，精心制订并组织实施全校党建思想政治工作计划，大力推进党的基层组织建设、党员的发展管理、党员干部党风廉政建设、党员教工的政治学习和教育，为推动学校各项工作落实提供有力保障：

1、认真组织实施党委中心组理论学习。深入学习三个代表重要思想，贯彻落实科学发展观，坚持党委中心组理论学习制度。全年共组织了学习贯彻宁波市第十一次党代会精神、树立落实科学发展观、加强领导干部的作风建设、社会主义核心价值体系与校园和谐文化建设、学习贯彻党的十七大精神、建设法制宁波、开展‘五五’普法教育等六个专题的学习研讨。根据学校第三轮机构人事制度改革后的实际情况，新调整了党委理论学习中心组成员。

2、扎实开展党员、教工的政治学习。上半年，根据学校年初制定的计划，组织开展了内涵发展，打造品牌，强化管理，促进和谐为主题的教育活动。邀请了上海电大副校长、教育部评估专家徐皓教授作专题报告，学习《科学发展观》读本和国家教育部、中央电大十一五发展规划，并以部门讨论和中层干部集中研讨相结合，在全校

范围深入开展大讨论活动。通过开展主题教育，充分发挥了全校教工聪明才智，为学校今后发展献计献策，同时增强了全校教工工作热情、服务意识和管理水平，提高工作效率、服务效能和办学效益。下半年，重点围绕学习贯彻十七大精神，组织党员教工学习党的十七大文件，胡锦涛总书记报告以及修订后的新党章。结合学校实际，组织学习了《关于加强宁波电大内涵建设的若干意见》。此外，充分发挥网络、橱窗、广播以及两课讲坛、业余党校等渠道的宣传作用，向广大学生宣讲党的十七大精神，努力营造积极向上的舆论氛围。

3、大力推进党风廉政建设。全面贯彻落实党风廉政建设责任制。认真制订学校年度党风廉政建设工作计划，明确工作内容、有关领导和责任部门，重新调整并公布了党政领导党风廉政建设责任对象。加强组织建设，建立健全反腐败领导体制、工作机制。校纪委成立后，建立健全工作职责，在校园网上开辟纪委专页，开通廉政直通车，签订廉政建设责任状，进一步完善了惩防体系建设，加强了反腐倡廉工作。坚持教育、制度、监督三者并重，加强广大党员干部的法制教育、纪律教育和道德教育，组织全体党员教工进行集中学习，观看法制教育片。积极推进廉政文化进校园，开展以反腐倡廉为主题的教育活动，努力营造廉荣贪耻、和谐向上的校园氛围，切实提高广大党员干部的廉洁自律意识。按照市委的统一部署，扎实开展作风建设年活动。

4．切实加强党的基层组织建设。根据先进性教育长效机制的要求，切实加强党的基层组织建设。根据市委组织部的要求，认真完成了我校贯彻落实中央和省市委保持共产党员先进性长校机制文件及党务公开等工作的自查工作。重新调整基层党支部的设，完成了各支部的换届选举工作。按照坚持标准，保证质量，改善结构，慎重

发展的方针，积极慎重做好师生党员的发展工作。今年共发展116名新党员，其中青年学生新党员109名，有56名预备党员按期转正。

二、文字宣传工作。

在文字工作上，认真贯彻党委、校长室意图，克服部门文字工作力量相对薄弱的困难，加班加点，努力抓好学校年度工作计划、半年、全年工作总结、学校年度发展报告、上级部门所要求的报告材料以及相关会议交流材料、讲话材料的起草工作。一年来，学校党委、行政发文110余个。在文字工作中，我们尽了最大努力做好起草和审核把关工作，以精益求精的工作态度，认真规范，尽量不出差错。

在宣传达室报道上，紧紧围绕学校的中心工作，努力挖掘学校及各部门的工作亮点、好人好事、新人新事、大型活动，利用多种渠道大力开展宣传报道，为学校的事业发展呐喊鼓劲。全年在校园网主页发布校园动态信息205条，向中央电大时讯投稿110余篇，向成人教育信息网等新闻媒体投稿30余篇，大部分被录用。此外，我们还积极利用宣传橱窗、宣传条幅配合学校各类活动开展，宣传学校办学成果，营造良好的校园氛围。

三、会议活动的组织承办及接待工作。

作为职能部门，办公室每年承担较多的会议、活动的策划、组织承办工作。201*年，承担了中央电大工学院、教育局产学研论会议两个，承担了全市电大教育工作会议、全校中层干部会议、全市电大迎春团拜会、学校年终总结表彰大会等全校性会议11次，另有大量的小型会议和局部性会议。在会议活动的筹办中，我们充分领会贯彻学校领导的意图，精心制订实施方案，利用我们多年积累的工作经验，克服办公室人手紧张的矛盾，在兄弟处室的大力支持下，以精简高效

的工作作风和细致周到的安排服务为与会者留下深刻的印象，用我们的真情付出来宣传宁波电大。

在接待工作上，201*年由我办接待到我校访问考察的中央电大、教育局等上级部门领导、协作办学单位、兄弟电大来访客人达34批次共190余人次。我们始终以学校的形象为重，热情主动地做好客人的迎来送往，同时尽可能节约学校的接待开支。

四、来信来访处理。

在学校教育事业发展进程中，随着办学形式拓展，办学规模扩大，每年都有少数学员和学生家长对学校的工作提出导议，包括收费、考试等方方面面的工作。一年来，从市政府信访办、市纪委、市教育局转至我校的投诉信件以及直接来信来访投诉近10次。对于这些投诉以及来访人员，我们思想上高度重视，热情接待，并将信息迅速传递给校领导，根据校领导批示，及时转到相关职能部门，由我办进行督办。由我办负责的，则在认真调研基础上，给投诉者本人或相关部门进行及时答复，使他们满意，做到事事有回应，事事有落实，确保学校稳定大局。

五、档案管理工作。

随着学校事业发展，办公室的建档管理工作任务也在加重，同时我校又没有专职档案管理员。尽管如此，我们还是尽最大努力，做好学校档案的建档、管理和利用。07年主要在三个方面作了努力：一是完善管理制度。修订完善《档案工作条例》、《档案管理实施办法》、《综合档案室档案员工作职责》、《档案安全保密制度》等多项制度，并汇编成册，形成《宁波电大档案管理规章制度汇编》，使工作趋于制度化、规范化；二是推进档案收集建档工作。06-07学年度，共收

集、整理各类案卷371卷，包括教学、科研、财务、党政管理。所有档案进行编目，上架排列。另外还建立了光盘档案；三是加强管理和利用。在管理上，新增档案及时入库，过期档案按规定及时处理，对档案库房采取防蛀、防潮等有效措施，确保档案安全。档案作用的发挥全在利用，是为了促进教学和其他工作的开展。在工作中，我们积极为广大学生、教师以及学校领导提供档案查阅服务，充分发挥档案功能。

六、后勤服务保障。

服务工作是行政管理部门的一项重要职能。从办公室来说，我们历来重视强调服从学校全局、大局，强化服务意识，提高服务质量，尽心尽力为学校领导、各部门以及广大师生提供优质服务。包括：文印工作、车辆保障、档案查询、会议室和报告厅的使用等各方面。以良好的服务态度，确保设施、设备完好，坚持管理原则，尽量满足所需。不论是在工作时间内，还是在休息日，我们始终能保质保量提供后勤服务保障。一年来，文字打印量约4500张，复印量达15万张，档案查询212次，会议室（含报告厅）使用415次，车辆行驶里程为14万公里。

七、其他工作。

1、列席党委会、党政联席会议，认真做好会议记录，排定学校周工作安排，排定学校每学期期末、假期以及期初工作日程；

2、配合党委协助组织部做好干部工作；

3、处理每日来信来文，并根据领导阅批意见，进行相关工作督查；4、加强对外联络工作；5、完成领导交办的临时任务。

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