采制样岗位标准
通用执行标准一：班前会标准
项目作业程序工作标准1.1主持人为当班班长，时间控制在30分钟内。1.2班前会所讲内容会前主持人要写在记录本上，不准有漏记、空白档、代写现象。1.3主持人进行“三必问”：询问了解当班职工是否喝酒、职工身体及精神状况如何。1.4当班所有人坐姿端正，不得随意走动、不准交头接耳、不准随地吐痰、不准抽烟，手机设为振动状态或关机。需要发言时举起右手，讲话简洁明了。2.1点到员工姓名时，要起立回答：“到”，声音洪亮，立正姿势要端正，点到下一位员工姓名时方可坐下。2.2点到缺勤人员的名字时，由班长起立回答：“未到”，并简要说明原因，点名完毕后，主持人说：“点名结束”。2.3迟到人员在门口立正喊：“报告”，简短叙述迟到原因，经主持人允许后方可入座。班前会1、会前准备2、点名答到3、安全宣教4、安全六必讲5、当班工作安排6、安全互联保签名7、安全宣誓8、离开会场3.1对近期职工“一日一题”学习进行抽问，不少于2人。3.2以当日“一日一题”（或矿有关安全规定）为内容对员工进行安全宣教。3.3授课教师要举止端正，做到脱稿站立讲，语言要浅显易懂，便于职工理解记忆。3.4员工现场做好笔记，可在班前记好教学内容。4.1必讲上一班安全情况和存在的问题；4.2必讲现场的主要安全技术措施；4.3必讲本班具体明确的注意事项和处理意见；4.4必讲当班班、队干部的主要安全责任和必须把住的安全环节；4.5必讲特殊工种的岗位要求；4.6必讲存在问题地点的作业人员必须注意的安全事项；要结合实际、重点突出、简洁明了，重点工作安排要具体到人。5.1当班工作要具体落实到每一位职工（人数多者可落实到班组长）。5.2主持人询问职工对工作安排了解及证件携带情况，并现场查问不少于2人。6.1当班职工全部签名。7.1班前会的所有工作安排完毕后，支持人喊：“起立”，举起右手，带领全班人员进行安全宣誓，声音要洪亮。8.1扶正桌椅后，班长带队出排班室，到现场接班。
通用执行标准三：劳动纪律管理1、严格遵守矿、厂各项规章制度，按时上下班，实行班前点名、班后划到，迟到、早退或不参加班前班后会者，本班算旷工。2、进入现场按照要求戴好安全帽，穿工作服、工作鞋。劳动纪律3、班中职工应坚守岗位，厂部不定期检查时，若发现人员有脱岗、睡岗、窜岗现象按“三违”进行处理。4、严禁洒后上班，若发现令其离开现场，按旷工处理。5、人员吃饭时，应轮换进行，并向调度汇报，原则上1小时之内回来，并确保岗位有人，否则按脱岗处理。6、班中禁止干与工作无关的事（如打毛线、现场看小说、打牌等）。7、严禁打架斗殴，发生此类情况，双方停职检查并严肃处理。8、因违章违纪而受到的处罚，由当事者本人承担。9、女工禁止穿高跟鞋进入作业现场，发辫应盘入工作帽内。10、家里有事确需请假，应及时向班长请假，并提前报于厂部。11、对于上班不服从管理的人员，将从重处罚。若有违反以上规定者，厂部将在班前会或班后会上进行通报并在宣传栏内进行曝光。
采制样工岗位标准
项目基本要求班前准备接班作业程序上岗条件执行《通用标准有关程序》执行《通用标准》有关程序工作标准1.采制样工必须经过培训，考核合格，持证上岗执行〈〈通用标准〉〉一，班前会的有关要求执行〈〈通用标准〉〉二，交接班的有关规定作业1、煤样的采取的准备2、采取煤样3、煤样制作1.1采样前必须清扫采样工具和采样桶。2.1人工在流速较高的煤流中采样时，所用的工具和样品总重量不超过10Kg，采样前要注意周围情况，要有安全措施，人要站稳，紧握工具才能开始采样，防止采样工具掉落。2.2上下楼采样、送样时重量不得超过25Kg，要手扶栏杆，稳上稳下，防止跌倒。横过胶带或其他运输设备时，应走人行道，严禁横跨。2.3在煤流落煤处采样时。应用采样器的开口孔径是所采煤样中最大粒度的2.53倍，采样器应能采出煤流的全断面煤样，应充分容纳所采煤样，其运行速度以下不丢弃煤为准。2.4在横截胶带输送机的煤流采样，选用的采样器应能采出煤流全断面煤样，采样时，采样工具紧贴胶带，按左、中、右的顺序进行，采样部位不得交错重复。3.1制样时必须衣帽整齐，戴好眼镜、手套、口罩。。3.2检查破碎机的转动部位，必须有安全保护罩，操作时人体和转动部位要保持一定距离。。3.3制样设备在使用前要详细检查。3.4启动破碎机，破碎煤样时，要注意不要让杂物进入破碎设备。出现不正常的声响时，应立即停车检查，严禁开车处理和带病运转。3.5清扫破碎设备时，应停车后进行。3.6用堆锥四分法或二分器缩分煤样，煤样的缩制细节严格按照《采制样操作规程》进行。1、采制样人员进入现场必须穿戴整齐，女工发辫要盘入帽内。2、在速度较快的皮带上采样时，操作人员要站稳，并紧握工具。在偏僻、困难或危险地点采样时，操作人员不独单独作业，保证有2人以上在现场。3、破碎机工作时，不得触摸传动部件及破碎部件。4、使用粉碎机时，应盖紧防护罩，禁止开罩运行。5、使用电热板干燥煤样时，应将煤样均匀铺开，并不断翻动，防止将煤样烤焦。6、严禁在不停电的情况下私自打开、拆卸破碎机。安全事项交班执行《通用标准》有关程序执行〈〈通用标准〉〉二，交接班的有关要求
化验工岗位标准
项目基本要求班前准备接班作业程序上岗条件执行《通用标准有关程序》执行《通用标准》有关程序工作标准1.化验工必须经过培训，考核合格，持证上岗执行〈〈通用标准〉〉一，班前会的有关要求执行〈〈通用标准〉〉二，交接班的有关规定作业1、煤样的灰分2、煤样的水分3、化验单填写1.1煤样的快灰1.1.1用预先灼烧至质量恒定的灰皿，称取粒度为0.2mm以下的空气干燥煤样1.0±0.1g（精确至0.0002g），均匀地摊平在灰皿中，将盛有煤样的灰皿预先分排放在耐热瓷板或石棉板上。1.1.2将马弗炉加热到850℃,打开炉门，把放有灰皿的耐热瓷板或石棉板缓慢地推入马弗炉中。先使第一排灰皿中的煤样灰化；待5~10min后，煤样不再冒烟时，以每分钟不大于2cm的速度把二、三、四排灰皿按顺序推入炉内炽热部分（若煤样着火发生爆燃，试验应作废）。1.1.3关上炉门，在815±10℃的温度下灼烧40min左右。1.1.4从炉中取出灰皿，放入空气中冷却5min左右；移入干燥器中冷却至室温（约20min）后，称量（称准至0.01g）。1.2煤样的慢灰1.2.1在预先灼烧至质量恒定的灰皿中，称取粒度为0.2mm以下的空气干燥煤样1.0±0.1g（精确至0.0002g），均匀地摊平在灰皿中，使其每平方厘米的质量不超过0.15g。1.2.2将灰皿送入炉温不超过100℃的马弗炉恒温区中，关上炉门并使炉门留有15左右的缝隙。在不少于30min的时间内将炉温缓慢升至500℃，并在此温度下保持30min。继续升温到815±10℃，并在此温度下灼烧1h。1.2.3从从炉中取出灰皿，放入空气中冷却5min左右；移入干燥器中冷却至室温（约20min）后称量。1.2.4进行检查性灼烧，每次20min，直到连续两次灼烧后的质量变化不超过0.0010g为止。以最后一次灼烧后的质量为计算依据。灰分低于15.00%时，不必进行检查性灼烧。2.煤样的全水2.1预先干燥并称量过（称准至0.01g）的称量瓶称取粒度小于6mm的煤样10-12g（称准至0.01g），平摊在称量瓶中。2.3打开称量盖，放入预先鼓风（预先鼓风是为了使温度均匀。将称好装有煤样的称量瓶放入干燥箱前3~5min就开始鼓风）并已加热到105~110℃的干燥箱中，在鼓风的条件下，烟煤干燥2h，无烟煤干燥3h。2.4从干燥箱中取出称量瓶，立即盖上盖，在空气中冷却5min。然后放入干燥器中，冷却至室温（约20min）后，称量（称准至0.01g）。3.1按规定详细填写化验单。3.2及时的化验结果汇报调度安全事项1、处理事故时，严格执行停送电制度、《选煤厂安全规程》。2、使用马弗炉和干燥箱注意高温灼伤。3、在使用马弗炉过程中要保持排气扇运转。4、禁止在氧气瓶附近使用明火。执行〈〈通用标准〉〉二，交接班的有关要求交班执行《通用标准》有关程序
扩展阅读：采制样岗位工作廉政措施
和山西鲁晋王曲发电有限责任公司燃料供应部
采制样人员岗位工作廉政措施
为加强燃料供应部入厂煤的质量验收，确保入厂煤质量，提高工作人员的思想素质，杜绝违规违纪的行为发生，防患于未然，特制定如下措施：
一加强思想政治教育工作：
1、定期召开班组会议，组织全体人员认真学习法律法规和厂纪厂规，教育每位员工都能自觉地严格遵守厂纪厂规，坚持工作原则，不准弄虚作假，坚决杜绝“吃、拿、卡、要”腐败、受贿等不良行为的发生。2、在工作中，及时发现并处理存在问题理做到早发现早杜绝发的二、完善采制样岗位工作制度和岗位监督：
1、建立健全并完善采制样岗位工作制度，并张贴上墙，并组织全
体人员认真学习。
2、严格按照国标规定步骤采制样，不得草率从事，不发生混样、
重样、丢样等责任事故。
3、每天上班前，坚持召开班前小会，安排、落实当天的工作任务；
每天下班前，检查、落实当天的工作任务完成情况；做到当天事当天清。
4、根据班组的工作安排，按时完成采制样任务；及时与相关人员
保持工作联系和信息反馈；杜绝采制样工作误差的发生。5、在接收煤样时，要及时检查核对煤样重量、编号等，并及时登记编制分析号，做好采制样的原始记录
6、制样完毕，制样人应做好制样纪录并签字，随同样品送交化验
室化验，并办理交接手续。做好分析煤样的发放、回收工作，做好备查煤样的保存、管理和销毁工作。
7、及时、准确、无误地记录好煤样的入库、出库台帐和制样纪录
台帐。
8负责所用设备的维护保养工作，保持文明生产，并注意安全生
产。
三、提高工作人员岗位技能，对内增强素质，对外树立形象：1、认真学习采制样方法、理论技术知识，准确熟练掌握采制样工
作流程，严格执行采制样标准，及时、准确、无误地做好采制样的各项原始记录和编号，不断提高专项业务技术水平。2、熟悉质检项目检验标准，掌握并解决有关采制样工作中的问题。3、对待厂外人员及煤车司机，要礼貌待人出言有理，处理问题必
须有理有据，明显的的严把质量关，不放过任何一车劣质煤。
201*年7月30日
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