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201*年干部考察个人总结

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201*年干部考察个人总结

xxx同志个人总结201*年6月28日

一、个人简历(一)工作经历

xxx,女,汉族,xx人,19xx年xx月出生,xx年x月参加工作,xx年xx月加入中国共产党,学历xx。

19xx年7月19xx年8月在xx;19xx年9月19xx年8月在xx;19xx年9月19xx1年8月在xx;……………………。

(二)政治思想表现

为了更好地履行政府的各项职能,努力提高自身的政治素质和服务于经济建设中心的工作能力,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大、十七届四中、五中全会精神,深入贯彻落实科学发展观;认真学习党在农村的各项路线方针政策、国家法律法规。注重理论联系实际,提高理论素质和提高业务水平,提高自身的服务意识、宗旨意识,能时刻保持敏锐的政治头脑,坚定正确的政治方向。(三)获奖情况………………

二、工作表现

任职以来,我认真履行职责,认真贯彻落实好县委、县政府和镇党委各项决策和部署,工作上坚持以经济建设为中心不动摇,全面推进了九市镇经济建设和各项事业的协调进步。

(一)狠抓结构调整不放松,促进农业增效农民增收。三年来,我认真贯彻落实上级关于三农工作的部署,不遗余力地推进农业结构调整,引导农民发展优质沙糖桔、贡柑,目前全镇沙糖桔、贡柑种植总面积达到12500亩,逐步形成了沿江村委会发展

种植蚕桑和蔬菜,后乡村委会发展种植优质沙塘桔和贡柑等优质水果的格局,多渠道增加农民收入。同时,认真抓好柑桔炭疽病和黄龙病的防控工作,确保柑桔产业的健康发展;抓好农技培训工作;共举办农技培训班108次,参加人数达4020人次,提高种植技术水平;抓好集体林权制度改革工作,落实责任及工作措施,争取今年年底完成林改工作。

(二)财政税收快速增长,工业及招商引资取得新成效。把财政税收工作放在重要的位置,做到早抓早管,确保了财政税收每年都超额完成入库任务,年均增长20%以上。还将向上争取资金工作当作一项重要经济工作来抓,做到精心设计包装项目,亲自跑部门争资金,三年来,落实向上争取资金8000多万元,为保证全镇的正常运转和各项事业的发展奠定了基础。充分发挥本镇交通、资源优势,抓好招商引资,全力做好服务工作,引进了……等项目,投资总额近亿元。

(三)狠抓民生工程建设,坚持多为民办实事办好事。一是抓好300人以上自然村道硬底化建设,累计完成20公里,解决群众多年反映强烈的行路难问题。二是抓好生态文明村建设,几年来,共创建54条生态文明村,21条省卫生村,极大地改善了农村生态环境。三是切实做好救灾复产工作。受“风神”等自然灾害影响,我镇出现河堤决口、地质灾害、房屋倒塌,造成严重的损失。通过组织全镇职工全力以赴开展救灾复产和重建家园工作。通过协调农信部门发放贷款835万元支持救灾复产工作。三年来,全镇有108户全倒户完成了重建家园工作。四是加强农田水利建设,完成……;抓好农村安全饮水工程建设,投资……万元完成……等7个村委会的安全饮水工程建设,解决……人的安全饮水问题。五是农村合作医疗、城镇居民医保和新型农村养老保险覆盖率逐年提高。全镇农民和城镇居民基本全部参加了新型合作医疗,每年社保扩面工作都超额完成县下达任务。六是扎实开展扶贫开发“双到”工作。自开展扶贫开发“双到”工作以来,切实加强组织领导,落实帮扶责任,加大帮扶力度,创新扶贫举措,加快工作进度。目前,全镇……贫困户全部脱贫。

(四)人口与计划生育工作水平有新提高。坚持以推进村民自治、提高村民自我管理水平和提供优质服务为核心,围绕计生目标管理责任制,落实考评制度,努力促进出生人口性别比平衡,

坚持依法行政,强化人口问题综合治理和流动人口计划生育管理与服务,各项指标均控制在省市县的要求范围,计划生育水平进一步提高。

(五)狠抓维稳和综治工作,社会大局稳定。一是积极落实社会治安综合治理责任制,每年年初与各机关单位、各村委会签订了《社会治安综合治理责任书》,落实了层级责任制。二是开展矛盾纠纷排查调查工作,解决农村突出问题,落实了干部包村包点责任制,坚持领导接访日制度,及时了解情况,把问题解决在萌芽之中。三是抓好“平安德庆九市群众工作站”和镇维稳综治中心建设,配足人力,完善各项规章制度,完善群防群治网络,稳定了社会大局。

(六)社会各项事业全面发展。一是积极推进爱卫生工作。在圩镇开展净化、美化、绿化工程,对街道两旁乱搭乱建乱挂现象进行重点整治。农村卫生改水、改厕明显,卫生厕所与自来水普及率达90%。加强群众健康教育,健康教育覆盖率达85%以上、卫生知识知晓率达80%以上。坚持标本兼治,科学除害方法进行除“四害”工作,“四害”密度逐年下降。二是实施“科教兴镇”战略,营造良好的育人环境。重点抓了学校改造、学校布局调整工作;加强对教师队伍的建设,通过组织召开教学质量研讨会等各种形式,提高教师教学水平;抓好“普九”控辍工作,采取各种有效措施,确保小学入学率达100%,初中入学率达98.9%。三是文化事业有新的发展。继续完善了文化中心大楼软硬件建设,充分发挥其功能作用,重新完善了宣传橱窗及图片展览,增加藏书数量。充分利用各种节日开展丰富多彩文体活动;积极推行2131工程,组织人员配合好电影放映工作,使电影放映工作覆盖辖区所有行政村。加强村一级文化室建设……文化大户建设不断扩大和更新,成为全县的示范点,丰富了群众的文化生活。

三、加强作风建设,努力做到勤政廉洁

在工作中积极做到四个表率行为:一是做团结的表率。大事讲原则,小事讲风格,注重搞好同志关系,建立同志友情,发挥班子整体作用,调动各方面积极因素。二是做遵纪守法的表率。自觉以党纪国法约束自己的行为,坚持不做违法违纪的事,不做有损领导干部形象的事,不做有违民意的事。三是做勤政为民的表率。高标准要求自己,处处为政府工作着想,主动深入群众,

体察民情,把握民意,集中群众智慧,改进工作,求真务实,努力打造人民满意的政府、群众信赖的政府。四是做执行政策的表率。积极按照上级党委、政府的要求,不折不扣地执行党的方针政策,创造性开展工作,不论工作难度有多大都能迎难而上,把工作落到实处。五是做廉洁自律的表率。自觉遵守党风廉政建设八项规定,认真执行党风廉政建设责任制,重点在工程项目、来人招待、资金审批支付等方面从严律已,严格要求,不做违法乱纪的事,不做有损党风党纪的事,加强自身建设的同时,进一步加大政府一班人廉洁自律工作力度,努力塑造良好的政府形象。三年来,没有发生思想上和行动上与党风廉政要求发生偏差的现象。

扩展阅读:201*年度干部考核工作总结

库车县阿拉哈格镇卫生院201*年度干部

考核工作总结

为了切实加强我站干部考核工作,促进勤政廉政建设,强化竞争机制,切实改变全站职工的工作作风,提高全体工作人员工作效率,充分发挥年度考核在干部管理中的重要作用。根据《关于印发〈库车县201*年度党政机关事业单位工作人员考核工作实施方案〉的通知》(库人劳社字[201*]95号)文件精神,我院精心组织,周密安排,严格履行考核程序,认真完成了201*年度领导班子及工作人员考核工作,现将考核工作总结如下:

一、指导思想

201*年,阿拉哈格镇卫生院干部考核工作以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届四中、五中全会精神为指导,按照树立、落实科学发展观和正确政绩观的要求,考核工作人员的德、能、勤、绩、廉,注重实际考核,全面、客观、公正、准确地评价工作人员的政治业务素质和履行职责情况,激励工作人员恪尽职守、奋发进取、开拓创新,在全面加强党的执政能力建设,促进经济发展、维护社会政治稳定中建功立业功立业,为全县的妇幼卫生保

健事业做出更大的贡献。

二、组织领导

根据库人劳社字[201*]95号号文件精神,我院认真组织开展了201*年干部考核工作。按照通知要求,及时组织召开了考核动员大会,单位领导组织全站职工传达学习了有关文件,调整充实了干部考核工作领导小组,并认真组织学习了《国家公务员暂行条例》、《事业单位工作人员考核暂行规定》和《库车县干部年度考核实施细则》等有关文件,站领导作了动员讲话,根据德、能、勤、绩、廉五个方面的要求,对全

年考核工作的具体方法和步骤做了安排。

三、基本情况

阿拉哈格镇卫生院现有职工38人,其中:一般干部34人,工人4人。应参加考核人员38人,实参加考核人员37人,未参加人员1人。根据岗位职责和完成目标任务及平时的考核依据,经过充分酝酿、讨论,采取民主测评、领导小组集中的方式,确定了201*年度的考核等次。参加考核的38人中,优秀4人,合格33人,未定等1人。

四、考核的实施

根据我站的具体情况,首先组织考核领导小组成员召开了会议,研究了全年考核工作的方案,认真学习了县考核办的有关文件,在以往考核工作的基础上,对薄弱环节提出有

效整改计划,制定了年度考核方案,严格遵守12%的评优比例.201*年度,我院评定买买提.艾拉,日孜万古丽.托乎提,达毛拉.米吉提,麦麦提.孜拜四名同志为优秀。

按照德、能、勤、绩、廉五个方面的总体要求,院领导班子及班子成员在全站职工大会上进行了述职述廉报告,对所报告的内容充分征求广大干部职工的意见,之后,开展了领导班子及班子成员民主测评。一般干部及工勤人员完成了个人的全年工作总结,并逐个进行了个人述职,根据个人的述职总结,结合平时工作中的表现及各季度考核情况,经民主评议,由考核领导小组审议,为最后的考核结果,报主管局及考核办审批。

五、完成考核材料的归档工作

收集、整理、装订了全年所有的考核材料,以便保管和今后利用。

库车县阿拉哈格镇卫生院

201*年12月28日

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