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青工工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-29 02:21:24 | 移动端:青工工作总结

青工部工作总结

青工部工作总结

201*年是车间众志成城、突破瓶颈、精益高效、谱写辉煌的一年,在工厂党政的正确领导下,实现在产量上、人员上等多方面的飞跃提升,在此期间里,焊接车间青工部在全年的生产经营工作中,以稳定员工思想、提升全员素养、丰富员工业余文化生活为重心,开展各项活动,助推了车间生产经营任务的全面完成。在本年度里,车间青工部共开展如下活动内容:一、党支部工作开展情况。

1、配合工厂党委开展好了各项党建工作,稳定了员工思想,为生产经营的顺利完成提供了有力的保障,支部考核每月均达到标准。2、开展了党内建立业活动,由各党小组组织了建功立业小组,开组了形式多样的党内培训、生活会议。

3、精心组织编排节目,参加了工厂的“七一”表彰大会,车间多名党员获得“201*年度优秀党员”光荣称号。

4、按时按质的完成了新党员的发展,本年度车间共吸收了四名入党积极份子成为中共预备党员。并成功通过了五名预备党员的转正申请。

5、车间党员之家顺利落成,给党员职工提供了一个开展党组织生活、学习知识、运动健身的好场所,大大的丰富了员工的业余文化生活。6、完成了党支部攻关项目四项,累积节创价值128.08万元,充分的发挥好了党员的先锋模范作用和党支部的实战堡垒作用。二、工会工作开展情况1、合理化建议工作

在今年一月至十月,车间共完成合理化建议22130条,改良改善19247条,累计节创价值1199万元,人均合理化建议17条,改良改善15条,人均节创价值9000元,(以上为201*年1月~10月数据)实现了合理化建议参与率100%,为车间实现精益化的生产做出了巨大的贡献,大力助推了车间的IOI行动。

2、组织不能回家过年的员工团年,春节期间,组织了春节不能回家的外地员工进行聚会,让身在异乡的员工也能切实的感受到家的温暖,大大的稳定了员工思想,体现了车间对员工的关爱。3、开展了“庆三.八女职工登山活动”,三月五日,焊接车间党政,车间领导班子、车间全体女职工共庆三八节,提升了女职工的士气,展示了女职工的风采。

4、完成质量攻关课题9项,累计节创成本47.2296万元,并新考聘公司级技师10人、高级技师1人,壮大了车间的技师队伍,提升了车间的技能水平。

5、配合工厂工会完成了第一届职工运动会的比赛,并取得优异的成绩。

6、开展了201*年度焊接车间员工乒乓球比赛,在冲刺全年生产经营任务的关键时间,大大提升了员工士气,稳定了员工思想,丰富了员工业余文化生活。

三、亮点工作:车间党支部以班组园为宣传阵地,制作班组企业文化小展板、企业文化手册、及企业文化桌垫等方法,大力宣传企业文化,使企业文化深入人心,为使推广达到效果,部份生产班组还将班前会结束后人队呼改为企业文化的口号,以此加深员工印象,通过车间全体员工的努力,现焊接车间企业文化的员工知晓率已达100%,能熟背企业文化的员工已达80%以上。三、团支部工作开展情况

1、201*年以来,车间团支部紧跟党支部、工厂团委的步伐,开展了各项活动,起了了丰富员工业余文化生活、提升员工士气的目的。2、开展了笑脸征集活动,配合工厂团委,共征集笑脸图片27张,给全体员工展示了一个微笑和温馨的焊接。

3、参加公司、工厂五四表彰大会,并精心组织红编排、参与了文艺节目的汇演,取得不错的成绩,车间多名员工获得优秀团员、优秀青年志愿者、青年岗位能手等光荣称号。

4、开展了201*年暑期扩能技改专题宣传竞赛,共征集图片新闻一14篇,专稿三篇,一般稿件392篇,大大的提升了车间的知名度,起到了正面宣传车间的目的。

5、开展了“品牌质量感动”团内立功竞赛。

6、配合工厂团委,开展了“201*年新进大学生走进长安第一步系列活动”并牵头承办了羽毛球项目的比赛,稳定了实习大学生士气,丰富了实习大学生的业余文化生活。

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