老干部支部建设经验

老干部支部建设经验

抓住特点与时俱进做好离退休党员干部管理工作的

通化市国税局机关党委

我们通化市国税局机关现有离退休党员干部30人。多年来，在市局党组的指导和局机关党委的领导下，在老干部党支部的直接组织下，离退休党员干部坚持参加正常的组织生活，热心关注税收事业发展，积极开展丰富多彩的文体活动，带动了党员队伍整体素质的提高，促进了老干部工作的开展。

我局党组认为：离退休党员干部是党和国家的宝贵财富，是在税收战线上为国税税收事业做出重大贡献的特殊群体。关心他们，发挥他们的作用是国税局党建工作的重要内容。因此在实际工作在为党委确定了“对离退休党员干部高看一眼、厚爱一份”的工作原则。随着近年离退休党员干部数量的不断增加，我们更加重视离退休党员干部管理工作，并注意在抓落实上下功夫。建立了主要领导负总责，分管领导抓具体，有关部门抓落实的工作格局，并落实了具体工作责任。市局每次研究离退休党员干部管理工作，万明辉局长都到会做出具体部署，提出明确要求。同时明确了由人事科、党办、办公室（后改由服务中心负责）分别负责管理老干部的活动、党组织生活、福利待遇的具体责任，并责成人事科负责联系老干部党支部，使离退休党员干部思想有人抓、生活有人管。

一、加强老干部党支部建设，从政治上关心离退休党员干部

市局机关现有离退休干部39人，其中机构改革前24人（异地安2人），机构改革后15人，党员人数占离退休干部总数的77%。为了组织他们过好组织生活，党委主要抓了三件事：一是推选好支部带头人。机关初建老干部党支部时，党委就推荐了德高望重、具有强烈事业心、责任感的原人事科科长高存同志担任党支部书记，受到了离退休党员干部的欢迎。在实际工作中高存同志不负重望，尽职尽责，各项工作开展得有声有色，老干部党支部的凝聚力也得到了增强。二是从离退休党员干部的实际出发，组织开展形式多样，颇具特色的组织活动，使老干部党支部保持了党组织的先进性和战斗力。党支部利用每月发放工资的机会，组织党员集中学习、沟通思想、交纳党费、活动健身。这一“约定”方式为全体离退休党员接受，并逐步养成了习惯，使离退休党员离岗退休不离党。每次工资调整，提高党费交纳标准时，他们都说“按时交纳党费是我们应尽的义务。何况党组织对我们关怀备至，和这种关爱相比，我们交这点党费是微不足道的”。几年来党支部组织离退休党员干部学习了邓小平理论、党的十五届三中、四中、五中全会精神，近期着重学习了江泽民同志的“七一”讲话和十五届六中全会精神，提高了与时俱进的思想意识，思想觉悟也有了新的提高。一些老党员得知党号召为灾区人民捐款的消息后，主动找到党办，献上了老党员、老干部的一片爱心。正如老干部党支部书记高存说的那样：我们是党员，我们就要拿出十分的热心来回报关心爱护我们的党组织。三是从小事抓起，把思想工作做到离退休党员干部的心坎上。离退休党员干部非常敏感自己的政治地位。他们可能不计较物质上的得失，但却格外看重政治生命。我们的思想政治工作也要想他们所想，急他们所急。对一些该让离退休党员干部参加的重要会议，我们都事先通知离退休党员干部按时到会，与在职的党员一样有位、有权力。机关第二次党代会，老干部党支部代表名额与在岗同志一样分配，出席会议的七名代表，珍惜党组织赋予的民主权利，畅所欲言，对选举产生的新一届党委委员提出了希望和建议。平时我们还注意向离退休党员干部通报局里的“大事小情”，使他们及时掌握机关的工作动态。每年年初、年终都向离退休党员干部通报系统全年税收收入情况；这次机构改革后，我们又借庆祝“老年节”的机会，向离退休党员干部们通报了机构、人事制度、征管三项改革情况，使他们深感党组织的重视与关怀，也增添了要为国税贡献余热的责任感。我们还注意发挥离退休党员的作用，给他们加担子，每年举行珠算比赛时，都请离退休的老党员老干部当评委、当参谋，让他们从内心感到自己始终是“国税人”。很多离退休党员干部始终关心眷恋自己为之奋斗了一生的税收事业，听到各方面对国税局的反映，都及时向局领导和有关部门反馈，并积极献力献策，帮助解决问题。

二、在生活上关心离退休干部，解决他们的后顾之忧党组书记、局长万明辉同志曾语重心长地说过：经费在别地方能节省的要尽量节省，但不能在老干部活动经费上节省。因此市局上下形成共识，只要老干部提出合理要求，能办到的就努力去办。逢年过节，局里搞福利，我们都及时通知离退休党员干部。拿不动的大米，人事科组织人员挨家挨户送。离退休党员干部家里有个大事小情需要用车，办公室都尽量满足。世纪之交的元旦联欢晚会，工会邀请离退休党员干部到局里参加联欢活动，观看烟火。对一些身体不好，不能参加春节集体活动的老同志，我们分别到家走访慰问。对单职工家庭困难的老干部，市局领导还带上礼品，深入家庭嘘寒问暖，并征求他们对市局领导班子的意见和建议。对涉及干部切身利益的事情，我们想方设法让离退休党员当“明白人”。例如每次调整工资。请人事科的同志细致讲解有关规定。对一些意外的事情，特例特批，优先照顾。老党员、老干部仲儒在门球场劳动时，不慎被铁棒打破了脑袋，去医院急诊缝了五针，花医药费200多元。当时国税局正实行医疗制度改革，他的医疗卡片上一年才有300多元，我们和有关部门专门进行了研究，同意他在局里报销了药费，有关领导还拿着礼物到他家看望，让他实实在在地感受到了党组织的关心。

三、开展丰富多彩的文体活动，充分发挥离退休党员干部在精神文明建设中的作用

几年来，我们克服了活动场所不足、活动经费紧张等困难，积极创造条件，使离退休党员干部文体活动开展得有声有色、丰富多彩。一是购活动器材，扩展活动场地。近年来由于活动室的健身器材陈旧，不适应文体活动需要。办公室节约开支，为活动室购买录放机、影碟、乒乓球台、台球等健身器材。机构改革后，由于离退休人员增加，原来宽敞的活动场所突然变得狭窄拥挤起来，严重地影响了老干部们的正常活动。为了改变这种现状，市局决定减少办公室，增加活动室，并派专人进行管理，有效地扩展了老干部的活动空间，得到了全体干部的肯定。二是支持老干部门球队发展。95年以离退休党员干部为主体的门球队建立后，得到了各方面的关心和支持。万明辉局长和人事科的领导都曾亲自到门球场观看比赛，并代表国税局先后四次为门球场提供赞助费4000余元。还为门球队更换了门球棒，并两次购买了运动服装。几年来，这支门球队无论严寒还是酷暑，坚持活动从不间断，有时还出征到二道江发电厂，集安、白山等地学习、比赛，全队的整体水平不断提高，曾在市直机关系统等部门组织的门球赛中获得过二等奖和精神文明奖，为国税局争得了荣誉。三是安排适合老干部特点的活动内容。我们根据一年四季的自然变化，为离退休的党员干部精心安排了不同的活动内容：春季郊游、踏青、观光市容，离退休党员足迹踏遍了集安市景点、湾湾川水电站、英格布水库、柳河三仙峡。明媚的春光使他们焕发了青春，大自然的美好景色激发了他们对生活的热爱。在观光市容中离退休的党员干部看到了通化市日新月异的巨大变化，品尝到了改革开放后的丰硕成果，又使他们感到欢欣鼓舞。秋季、冬季，天气转凉，我们就组织离退休党员干部开展户内活动。如打扑克牌，举行乒乓球、台球比赛，到老干部大学听音乐、学按摩、学书法绘画、上政治课，使离退休的党员干部既开阔了视野，又陶冶了情操。每逢重大节日，我们还组织离退休党员干部和在岗的机关干部一起参加大型活动。为了庆祝“老年节”“建党八十周年”，“迎接香港、澳门回归”、“国庆”“七、一”，离退休党员干部都参加了歌咏比赛、配乐诗朗诵等表演，为通化市国税局精神文明建设增添一道亮丽的色彩，描绘出一幅色彩绚丽的夕阳图。

几年来，在离退休党员干部的管理工作上，我们做了一些工作，取得了一定的成绩，这与市直机关党工委各位领导的重视、关心与支持是分不开的，同时和先进的单位相比我们的工作还有一定差距。今后我们一定努力学习先进经验，不断探索管理离退休党员干部的方式方法，让离退休的党员干部老有所养、老有所学、老有所为、老有所医、老有所乐。

二00一年十一月二十八日

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离退休干部党支部建设经验材料

日期：201*年3月8日|来源：看文章|编辑8id|看文章

漯河市辖两县三区，共有离退休干部16640人，其党员6118人，有离退休干部党支部197个，党组354个。近年，们离退休干部党支部建设作新时期加强基层组织建设、推进党建设新伟工程基础工作抓，紧密结合实际，坚持时俱进，狠抓工作落实，使离退休干部党支部思想、组织、制度建设得全面加强，党支部党员构建社主义谐社作得较好发挥。201*年市临颍县南街村离退休干部党支部受组部表彰，市公安局等3个离退休干部党支部、郭庭珍等6名党员离退休干部受省委表彰，还有152个（次）离退休干部党支部、475名（次）党员离退休干部受市县乡党委表彰。们主做法：、坚持立足实际，积极探索创新离退休干部党员职党员比较起具有年龄偏、立场坚定、居住分散等特点。改革开放发展社主义市场经济新历史条，离退休干部党员主流好，素质，但存观念陈旧、发挥作弱化等形势任务发展不相适应问题。实践使们认识，离退休干部党支部建设只有紧密结合实际，创新支部思想建设、组织建设、制度建设抓法，坚持时俱进，才能常抓常新、得实效。如果再沿以往老套路老办法，满足于读读文、看看报纸，支部建设工作只般化。创新支部思想建设方式。改变支部组织理论学习照本宣科、枯燥无味、效果不理想状况，们深入调研基础，实施以每年12个月至少12次组织教育报告主容“1212工程”，紧扣时代主题，精选学习容，通过举办读书班、理论研讨班、形势报告、汇报；成立学习组，建立学习制度，开辟学习园地，交流心得体，党课、看录像、听报告，揭批法轮功；开展“入党什么、退干什么、身留什么”讨论等活动，老同志进行马列主义、毛泽东思想、邓平理论“三个代表”重思想学习教育，“三个代表”重思想武装们头脑，使政治坚定、思想常新、理想永存。市实施“1212工程”作法受省委老干部局充分肯定，《国老年报》此进行专题报道。结合老同志居住散、年老病、行动不便实际，组织支委成员送学门、送资料门、送信息门、送服务门，开设流动课堂，老同志进行思想教育，深受老同志欢迎，被老同志亲切地称“流动党支部”。针部分老同志观念陈旧、跟不形势发展需实际，们有计划地开展形势政策教育，使老同志及时解党国家方针政策以及级重决策，拥护党领，支持职领工作。通过各种生动活泼活动，强化老同志思想政治工作，提老同志思想觉悟政治素质，保持老同志思想稳定。几年，全市老干部没有起集体访或越级访事发生。二创新支部组织建设方式。们以201*年市开展全国保持共产党员先进性教育试点工作契机，组织人员全市离退休干部组织生活进行调查，结果由于易地居住、易地安置、居住偏远、企业改制破产等方面原因，致党组织不健全，离退休干部党员组织关系不理顺，部分离退休干部党员组织生活不经常。此，们按照“就近、方便、管住、管好”原则，采“接转”、“挂靠”、“新建”、“撤并”等种形式，因地制宜建立党组织，理顺党员组织关系。郾城区针离退休干部居住分散、管理不便实际，成立郾城区社保障工作委员，专门管理离退休干部党员岗职工党员，这做法曾受国家副主席曾庆红同志充分肯定。201*年市部分区划调整、机构改革过程，们求各县区市直有关单位及时做好涉及调整离退休干部党员组织关系接转工作，于易地安置居住地离退休干部党员，们及时接转老同志组织关系，使老同志们能够找“娘家”；老干部学（学校）探索建立临时党支部，确保校学习老同志能过常组织生活。同时，们积极老干部发展党员，五年，全市有31名离退休干部光荣地加入国共产党。三创新支部制度建设方式。随着形势发展，们已有“三课”、“报告工作”等制度已不能完全适应老同志需。适应这需，们着眼制度创新，已有组织生活制度进行修订完善，建立支部家访制度、支部谈心制度、支部联系老同志制度等。市政府离退休干部党支部支部党员出生日期登记造册，逢老同志生日就家祝贺慰问。市粮食局离退休干部党支部建立“四必访”制度，即老同志生病必访，老同志家里婚丧嫁娶必访，老同志电话求必访，老同志过生日必访。二、坚持注重引，激发工作活力离退休干部社老年人特殊群体，离退休干部绝部分党员，们党性坚强、作风过硬，具有政治、威望、智力、时空等方面优势。几年，们以党支部依托，着眼于发挥这些优势，注重教育引，使离退休干部党支部战斗堡垒作离退休干部党员示范作得较好地发挥，有力地促进市“三个文明”建设，党支部建设工作开展注入活力。发挥离退休干部党支部战斗堡垒作。党支部团结带领老同志积极参落实科学发展观、经济结构调整、社局稳定等工作，发挥应有作。临颍县南街村离退休干部党支部应村党委求，成立清理债务领组，几年帮助村里共追回欠贷款近亿元，并协助村党委加强企业财务管理，堵塞财务漏洞，解决常年困扰企业发展“三角债”问题。201*年10月，市双星集团因生产经营暂时出现困难，工人工资度出现拖欠，工人们情绪激动，集团离退休干部党支部得知工人们准备聚众107国道堵塞交通信息，支部书记徐宪杰带领支委成员分头逐个工人家做思想工作，稳定工人们情绪，及时化解矛盾，避免交通堵塞现象发生，维护全市局稳定。201*年抗“非典”斗争，全市离退休干部党支部充分发挥战斗堡垒作，成抗击“非典”有生力量，市抗“非典”双零目标实现作出贡献。临颍县离退休干部党支部组织党员自家熬绿豆粥端“非典”防治工作人员面，源汇区离休干部党员靳保立自己收集祖传防热病处方寄给国务院副总理兼卫生部长吴仪，被载“华医药线”专业网站，郾城区以支部单位组成老干部督队巡回各乡镇督抗“非典”工作。二发挥离退休干部党员示范作。以党支部依托，引广离退休干部党员以关工委、老促、老发协、老体协等涉老组织载体，参关心教育代、基层组织建设、社治安综合治理等工作，广干部群众发挥良好示范效应。据统计，市6118名离退休干部党员，“三个文明”建设发挥作有5836人，占党员总数95%以。市政协原副主席郭廷珍参市关心代工作成绩显著，被评全国关心代工作先进个人。以离退休干部党员李广仁、陈希诚首市老促老同志们通过向争资金，向群众提供额扶贫贷款，帮助890户贫困农民走致富路。离休干部党员、市老发协主席贾海旺同志从广西、海南等地引进良种建立名优特稀林果基地，试种以价或免费送给群众，“风险留给自己，富余送给农民”，有力地促进农村经济结构调整。市今年开展保持共产党员先进性教育活动，市委派出19个督组长有16位都由退居二线离退休干部党员担任。市政协原副主席张发舟、明近超两位老同志活动各个阶段都提出许有价值意见建议，体现新时期共产党员先进性，们务实态度、敬业精神、优良作风，感动广党员群众。源汇区刘镇退休干部党员王春田同志已近80岁龄，参加支部集学习，让儿媳骑自行车送支部。离退休干部党员患病住院期间，仍然不忘学习。郾城区民政局退休干部党员王午臣同志临终读书笔记最句话：“保持共产党员先进性，永远跟党走”，并再三嘱咐家人最笔党费交给党支部。临颍县退休干部党员陈明先捐献20万元，资助23名贫困生。郾城区离休干部党员罗同生同志手持快板巡回演讲“三个代表”重思想，广群众引起强烈反响。源汇区法院离休干部党员买柏林近年义务接待群众法律咨询244人次，群众义务代司法文书118份，解决纠纷100起，给学生法律辅课60次，举办法律知识讲座200场。三发挥离退休干部党支部老干部自教育、自管理、自服务、自提作。老同志进行教育、管理、服务离退休干部党支部重职责。们围绕这任务，引支部老同志办好事干实事解难事，搞好管理服务，增强支部吸引力、凝聚力战斗力。市公安局党委充分发挥离退休干部党支部作，老同志政治理论学习、思想政治工作等由支部解决，既调动支部工作积极性，又让老同志解决些自己问题，局党委省心。郾城县粮食局机关离退休干部党支部解决老干部杨振帮家住乡镇生活不便问题，积极向局党委反映，经过争，终于县城解决套住房。杨振帮同志感动地说：“支部俺办实事。”源汇区马路街办事处离退休干部党支部针部分老同志活动不便实际，组织支委成员门，身体有病老同志提供服务，老同志们称“贴心支部”。三、坚持加强领，提供组织保障离退休干部党支部党组织工作不分割部分，离退休干部党员党员队伍个特殊群体。做好离退休干部党支部建设工作，于继承发扬党优良传统，维护改革发展稳定局，实现党建设总体目标，构建社主义谐社，具有十分重意义。基于这种认识，近年，们坚持离退休干部党支部建设作项重工作，列入重议事日程，经常进行研究，常抓不懈。摆位置。们坚持离退休干部党支部建设工作摆职干部党支部建设工作同等重位置，纳入全市党建整体规划，做统部署，统评比，统总结，统表彰。发展党员时，老同志列入发展计划；表彰先进时，分配给离退休干部党支部离退休干部党员定数量名额，离退休干部党支部建设工作发展创造条。二目标管理。从1998年起，们就开始老干部工作实行目标管理，离退休干部党支部建设作考核各单位老干部工作重容，纳入目标管理，每年年以市委组织部文形式发各县区市直各单位，半年督查，年终考评。方式，邀市级老领挂帅，组织部牵头，抽调老干部、财政、人事、劳动、卫生等部门同志组成联合督查组，深入各县区、乡镇各有关单位进行督查，督查结束，认真开展讲评，完成任务较好单位，以组织部文予以通报表扬。每年组织两次考核，以市委文表彰先进，调动激发各级各部门做好老干部工作积极性，促进离退休干部党支部建设工作顺利开展。三典型引路。近几年，们召开离退休干部党支部现场、经验交流3场次，培育离退休干部党支部先进典型46个；召开当好离退休干部党支部书记经验交流、座谈4场次，培育支部书记56人次；市委表彰离退休干部党支部建设先进集体先进个人7次，表彰先进离退休干部党支部30个，离退休干部党员65人。集宣传离退休干部党员发挥作先进典型，201*年市委组织部老干部局历时半年时间拍摄长达50分钟专题片《夕阳情浓》，被市先进性教育办公室列活动必学教材，同时受省委老干部局充分肯定，经省委老干部局推荐，省电视台《老人世界》栏目公开播放，老同志引起强烈反响。们还专门开通《漯河老干部工作网》，剂量地宣传老干部工作老同志先进典型。积极推荐发挥作突出老同志参全市“十佳市民”评选，共有31位老同志当选，极地调动老同志发挥余热积极性。四解决问题。市委组织部定期不定期听老干部工作汇报，离退休干部党支部建设工作作项汇报容，针存问题，不断提出改进意见。201*年，针离退休干部党支部学习资料缺乏、活动经费不能保证实际，市委组织部研究决定：每年从党费拿出部分党费于离退休干部党支部活动经费。临颍县、舞阳县每年都从党费分别拨付3000元、201*元返还给老干部局，作离退休干部党支部活动经费。

离退休干部党支部建设经验材料

201*-10-19:24:43来源:经验材料作者:文秘写作【大中小】点击：1968次

漯河市辖两县三区，共有离退休干部16640人，其中党员6118人，有离退休干部党支部197个，党小组354个。近年来，我们把离退休干部党支部建设作为新时期加强基层组织建设、推进党的建设新的伟大工程的基础工作来抓，紧密结合实际，坚持与时俱进，狠抓工作落实，使离退休干部党支部的思想、组织、制度建设得到全面加强，党支部和党员在构建社会主义和谐社会中的作用得到较好发挥。201*年我市临颍县南街村离退休干部党支部受到中组部表彰，市公安局等3个离退休干部党支部、郭庭珍等6名党员离退休干部受到省委表彰，还有152个（次）离退休干部党支部、475名（次）党员离退休干部受到市县乡党委的表彰。我们的主要做法是：一、坚持立足实际，积极探索创新离退休干部党员与在职党员比较起来具有年龄偏大、立场坚定、居住分散等特点。在改革开放和发展社会主义市场经济的新的历史条件下，离退休干部党员的主流是好的，素质是高的，但也存在观念陈旧、发挥作用弱化等与形势和任务发展不相适应的问题。实践使我们认识到，离退休干部党支部建设只有紧密结合实际，创新支部思想建设、组织建设、制度建设的抓法，坚持与时俱进，才能常抓常新、取得实效。如果再沿用以往的老套路老办法，满足于读读文件、看看报纸，支部建设工作只会一般化。一是创新支部思想建设的方式。为改变支部组织理论学习照本宣科、枯燥无味、效果不理想的状况，我们在深入调研的基础上，实施了以每年12个月至少12次组织教育报告会为主要内容的“1212工程”，紧扣时代主题，精选学习内容，通过举办读书班、理论研讨班、形势报告会、情况汇报会；成立学习小组，建立学习制度，开辟学习园地，交流心得体会，上党课、看录像、听报告，揭批法轮功；开展“入党为什么、退下来干什么、身后留什么”大讨论等活动，对老同志进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想学习教育，用“三个代表”重要思想武装他们的头脑，使之政治坚定、思想常新、理想永存。我市实施“1212工程”的作法受到了省委老干部局的充分肯定，《中国老年报》对此进行了专题报道。结合老同志居住与散、年老多病、行动不便的实际，组织支委成员送学上门、送资料上门、送信息上门、送服务上门，开设流动课堂，对老同志进行思想教育，深受老同志欢迎，被老同志亲切地称之为“流动的党支部”。针对部分老同志观念陈旧、跟不上形势发展需要的实际，我们有计划地开展形势政策教育，使老同志及时了解党和国家的方针政策以及上级的重大决策，拥护党的领导，支持在职领导的工作。通过各种生动活泼的活动，强化了对老同志的思想政治工作，提高了老同志的思想觉悟和政治素质，保持了老同志思想稳定。几年来，全市老干部没有一起集体上访或越级上访事件发生。二是创新支部组织建设的方式。我们以201*年我市开展全国保持共产党员先进性教育试点工作为契机，组织人员对全市离退休干部组织生活情况进行了调查，结果发现由于易地居住、易地安置、居住偏远、企业改制破产等多方面原因，导致党组织不健全，离退休干部党员的组织关系不理顺，部分离退休干部党员的组织生活不经常。为此，我们按照“就近、方便、管住、管好”的原则，采取“接转”、“挂靠”、“新建”、“撤并”等多种形式，因地制宜建立党组织，理顺了党员的组织关系。郾城区针对离退休干部居住分散、管理不便的实际，成立了郾城区社会保障工作委员会，专门管理离退休干部党员和下岗职工党员，这一做法曾受到国家副主席曾庆红同志的充分肯定。在201*年我市部分区划调整、机构改革过程中，我们要求各县区和市直有关单位及时做好涉及调整的离退休干部党员组织关系的接转工作，对于易地安置和居住在外地的离退休干部党员，我们及时接转老同志的组织关系，使老同志们能够找到“娘家”；在老干部大学（学校）探索建立临时党支部，确保在校学习的老同志也能过上正常的组织生活。同时，我们积极在老干部中发展党员，五年来，全市有31名离退休干部光荣地加入了中国共产党。三是创新支部制度建设的方式。随着形势的发展，我们发现已有的“三会一课”、“报告工作”等制度已不能完全适应老同志的需要。为了适应这一需要，我们着眼制度创新，对已有的组织生活制度进行修订完善，建立了支部家访制度、支部谈心制度、支部联系老同志制度等。市政府离退休干部党支部把支部党员出生日期登记造册，逢老同志生日就到家祝贺慰问。市粮食局离退休干部党支部建立了“四必访”制度，即老同志生病必访，老同志家里婚丧嫁娶必访，老同志电话请求必访，老同志过生日必访。二、坚持注重引导，激发工作活力离退休干部是社会老年人中的特殊群体，离退休干部绝大部分是党员，他们的党性坚强、作风过硬，具有政治、威望、智力、时空等多方面的优势。几年来，我们以党支部为依托，着眼于发挥这些优势，注重教育和引导，使离退休干部党支部的战斗堡垒作用和离退休干部党员的示范作用得到了较好地发挥，有力地促进了我市“三个文明”建设，为党支部建设工作的开展注入了活力。一是发挥离退休干部党支部的战斗堡垒作用。党支部团结和带领老同志积极参与落实科学发展观、经济结构调整、社会大局稳定等工作，发挥了应有的作用。临颍县南街村离退休干部党支部应村党委的要求，成立了清理债务领导小组，几年来帮助村里共追回外欠贷款近亿元，并协助村党委加强了企业财务管理，堵塞了财务漏洞，解决了常年困扰企业发展的“三角债”问题。201*年10月，我市双星集团因生产经营暂时出现困难，工人工资一度出现拖欠，工人们情绪激动，集团离退休干部党支部得知工人们准备聚众到107国道堵塞交通的信息后，支部书记徐宪杰带领支委成员分头逐个到工人家中做思想工作，稳定了工人们的情绪，及时化解了矛盾，避免了交通堵塞现象的发生，维护了全市大局的稳定。在201*年抗“非典”斗争中，全市离退休干部党支部充分发挥战斗堡垒作用，成为抗击“非典”的有生力量，为我市抗“非典”双零目标的实现作出了贡献。临颍县离退休干部党支部组织党员把自家熬的绿豆粥端到“非典”防治工作人员面前，源汇区离休干部党员靳保立将自己收集的祖传防热病处方寄给国务院副总理兼卫生部长吴仪后，被载在“中华医药在线”专业网站上，郾城区以支部为单位组成老干部督导队巡回各乡镇督导抗“非典”工作。二是发挥离退休干部党员的示范作用。以党支部为依托，引导广大离退休干部党员以关工委、老促会、老发协、老体协等涉老组织为载体，参与关心教育下一代、基层组织建设、社会治安综合治理等工作，在广大干部群众中发挥了良好的示范效应。据统计，我市6118名离退休干部党员中，在“三个文明”建设中发挥作用的有5836人，占党员总数的95%以上。市政协原副主席郭廷珍参与我市关心下一代工作成绩显著，被评为全国关心下一代工作先进个人。以离退休干部党员李广仁、陈希诚为首的市老促会的老同志们通过向上争取资金，对下向群众提供小额扶贫贷款，帮助890多户贫困农民走上了致富路。离休干部党员、市老发协主席贾海旺同志从广西、海南等地引进良种建立了名优特稀林果基地，试种后以低价或免费送给群众，“把风险留给自己，把富余送给农民”，有力地促进了农村经济结构调整。在我市今年开展的保持共产党员先进性教育活动中，市委派出的19个督导组长中有16位都是由退居二线的离退休干部党员担任。市政协原副主席张发舟、明近超两位老同志在活动的各个阶段都提出了许多有价值的意见和建议，体现了新时期共产党员的先进性，他们务实的态度、敬业的精神、优良的作风，感动了广大党员群众。源汇区大刘镇退休干部党员王春田同志已近80岁高龄，为了参加支部的集中学习，他让儿媳骑自行车送到支部。很多离退休干部党员在患病住院期间，仍然不忘学习。郾城区民政局退休干部党员王午臣同志临终前在读书笔记上写下了最后一句话：“保持共产党员先进性，永远跟党走”，并再三嘱咐家人把最后一笔党费交给党支部。临颍县退休干部党员陈中明先后捐献20多万元，资助了23名贫困生。郾城区离休干部党员罗同生同志手持快板巡回演讲“三个代表”重要思想，在广大群众中引起了强烈反响。源汇区法院离休干部党员买柏林近年来义务接待群众法律咨询244人次，为群众义务代写司法文书118份，解决纠纷100多起，给小学生上法律辅导课60多次，举办法律知识讲座200多场。三是发挥离退休干部党支部在老干部中的自我教育、自我管理、自我服务、自我提高作用。对老同志进行教育、管理、服务是离退休干部党支部的重要职责。我们围绕这一任务，引导支部为老同志办好事干实事解难事，搞好管理和服务，增强了支部的吸引力、凝聚力和战斗力。市公安局党委充分发挥离退休干部党支部的作用，老同志的政治理论学习、思想政治工作等多由支部解决，既调动了支部工作的积极性，又让老同志解决了一些自己的问题，局党委省了心。郾城县粮食局机关离退休干部党支部为解决老干部杨振帮家住在乡镇生活不便的问题，积极向局党委反映情况，经过争取，终于在县城为他解决了一套住房。杨振帮同志感动地说：“是支部为俺办了件大实事。”源汇区马路街办事处离退休干部党支部针对部分老同志活动不便的实际，组织支委成员上门，为身体有病的老同志提供服务，老同志们称之为“贴心支部”。三、坚持加强领导，提供组织保障离退休干部党支部是党的组织工作不可分割的一部分，离退休干部党员是党员队伍中的一个特殊群体。做好离退休干部党支部建设工作，对于继承和发扬党的优良传统，维护改革发展稳定的大局，实现党的建设总体目标，构建社会主义和谐社会，具有十分重要的意义。基于这种认干部党支部建设作为一项重要工作，列入重要议事日程，经常进行研究，常抓不懈。一是摆上位置。我们坚持把离退休干部党支部建设工作摆在与职干部党支部建设工作同等重要的位置，纳入全市党建整体规划，做到统一部署，统一评比，统一总结，统一表彰。发展党员时，把老同志列入发展计划；表彰先进时，分配给离退休干部党支部和离退休干部党员一定

数量的名额，为离退休干部党支部建设工作的发展创造了条件。二是目标管理。从1998年起，我们就开始对老干部工作实行目标管理，把离退休干部党支部建设作为考核各单位老干部工作的重要内容，纳入目标管理，每年年初以市委组织部文件形式下发到各县区和市直各单位，半年督查，年终考评。在方式方法上，邀请市级老领导挂帅，组织部牵头，抽调老干部、财政、人事、劳动、卫生等部门的同志组成联合督查组，深入各县区、乡镇和各有关单位进行督查，督查结束后，认真开展讲评，对完成任务较好的单位，以组织部的文件予以通报表扬。每年组织两次考核，以市委文件表彰先进，调动和激发了各级各部门做好老干部工作的积极性，促进了离退休干部党支部建设工作的顺利开展。三是典型引路。近几年来，我们召开了离退休干部党支部现场会、经验交流会3场次，培育离退休干部党支部先进典型46个；召开当好离退休干部党支部书记经验交流会、座谈会4场次，培育支部书记56人次；市委表彰离退休干部党支部建设先进集体和先进个人7次，表彰先进离退休干部党支部30个，离退休干部党员65人。为集中宣传离退休干部党员发挥作用的先进典型，201*年市委组织部和老干部局历时半年时间拍摄制作了长达50分钟的专题片《夕阳情正浓》，被市先进性教育办公室列为活动必学教材，同时受到省委老干部局的充分肯定，经省委老干部局推荐，在省电视台《老人世界》栏目公开播放，在老同志中引起了强烈反响。我们还专门开通了《漯河老干部工作网》，大剂量地宣传老干部工作和老同志中的先进典型。积极推荐发挥作用突出的老同志参与全市“十佳市民”评选，共有31位老同志当选，极大地调动了老同志发挥余热的积极性。四是解决问题。市委组织部定期不定期听取老干部工作汇报，把离退休干部党支部建设工作作为一项汇报内容，针对存在问题，不断提出改进意见。201*年，针对离退休干部党支部学习资料缺乏、活动经费不能保证的实际，市委组织部研究决定：每年从党费中拿出部分党费用于离退休干部党支部活动经费。临颍县、舞阳县每年都从党费中分别拨付3000元、201*元返还给老干部局，作为离退休干部党支部的活动经费。

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