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监理工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-29 03:29:11 | 移动端:监理工作总结

监理工作总结

航空国际大酒店及科技公寓监理工作总结

一、工程概况:

陕西永明项目管理有限公司XX分公司201*年6月26日承接了西安XX房地产开发有限公司航空国际大酒店及科技公寓工程的监理任务。本工程位于西安市阎良区航空高新技术产业基地航空四路55号,北临科技大厦。

我公司监理的航空国际大酒店及科技公寓工程共8栋单体工程,目前已有7栋进入主体阶段,还有2栋3#、7#楼因工地中间有条水渠未改道,影响开挖进展。工程结构类型:本工程为框架剪力墙结构。基础形式梁板,地下一层,地上十四层,基础梁-6.8m,1#、2#、4#、5#、6#、7#、8#楼由201*年6月26日正式开始施工,目前已完成1#楼地下一层和地上六层大约计6350.4m2,2#楼地下室一层和地上五层大约计6019.92m2,4#楼裙楼地下室一层大约167.8644m2、主楼地下室一层和地上二层大约计2420.28m2,5#楼地下室一层和地上五层大约计4432.4496m2,6#楼地下室一层和地下室五层大约计5443.2m2,7#楼裙楼地下室一层约458.16m2、地下室一层和主楼计5443.2m2,8#楼裙楼地下室一层1338.42m2、主楼南段六层5644.8m2、主楼北段大约计5903.7552m2,群楼地下室一层1338.42m2、地下室及主楼共计大约41658.0048m2,群楼地下室一层共计大约6813.18m2,我项目监理部总体完成建筑面积总共约为48471.1848m2的监理工作。二、监理概况

航空国际大酒店及科技公寓项目监理部组织机构及监理人员和投入的设施。

我公司根据委托监理合同规定的监理范围,在现场建立航空国际大酒店及科技公寓项目监理部,实行总监理工程师负责制。1、项目监理机构由总监理工程师闫XX,土建监理工程师姜XX、闫XX,土建监理员张XX,安装监理工程师祁XX,监理员兼资料员王XX共六名人员组成,全面履行监理合同约定的监理业务工作。

2、根据工程情况要求我公司配备了满足监理工作需要的电脑、打印机、游标卡尺、钢卷尺、回弹检测仪等设备工具。3、监理工作制度:

根据监理规划、监理细则的要求,项目部在总监理工程师主持下订立了监理例会制度,监理人员岗位责任制,工作制度督促所有成员努力工作,为业主尽职尽责服务。1)各专业安排专人分项目每天填写监理日志。

2)各专业监理工程师每天对各栋楼施工现场进行巡检,对关键工序关键部位全过程进行旁站监理,项目监理部实行轮流值班制度,工地上24小时不断人。

3)每周由总监理工程师组织召开工地例会,总结本周工作计划完成情况,检查分析工程项目进度计划完成并提出下周进度目标及其落实措施,协调解决工作中出现的问题。4)每周五下午2:00进行安全大检查,并召开专题会议。每月召开一次由各单位参加的工程质量、安全、进度施工总结会,进行分析查找原因并督促及时解决整改。

5)每月由总监理工程师组织编写监理月报,总结本月内各栋楼的监理情况,及时向业主及公司上报。

6)项目监理部在总监主持下进行基础工程工作总结竣工验收,对半年来的监理工作进行全面总结。

4、项目监理部办公室墙上悬挂总监理工程师岗位责任制、建立安全生产职责、工作守则、质量控制程序、进度控制程序等。用以指导监理人员有序工作,晴雨表晒上墙,CFG地基工程进度表和主体工程进度表,通讯录上墙便于工作。三、项目监理部工作方法及原则

项目监理部进入施工现场后以总监理工程师为首的项目监理部,各专业监理工程师从工程建设实际出发,依据《委托监理合同》、国家《建设工程监理规范》和针对工程建设项目的实际情况制定的《监理规划》各种监理细则。实施落实有关政策,认真执行有关技术标准,规范和各项法规为原则,建立高质量、高标准、合理工期,控制目标达到守法、诚信、公正、科学监理行为标准,做到事前指导,事中检查,事后验收等工作方法,全面地开展监理工作。

为对业主服务,监理部在不超过监理合同约定的监理范围内,质量满足业主提出的要求,努力做好业主的代理人。对承包单位采取以监督管理为主,同时督促指导,推进承包单位全面管理,促进工程建设管理水平提升。四、监理履行情况1、

工程质量控制

工程质量控制严格按照监理合同内容范围履行,以图纸文件施工,对施工全过程采取事前事中与事后控制,确保工程质量达到设计文件及相关验收标准和业主要求。

1)对施工单位及施工人员控制。施工单位进场后,首先对施工单位的企业资质以及营业范围进行审查,同事重点审查其管理人员及特殊工作人员的上岗资质,对分包单位的施工资质及其管理人员的上岗执业资格予以确认。

2)对原材料构配件的质量控制,对进场钢材属甲方指定四大钢厂,有陕西龙钢、山西海鑫、甘肃酒钢、河北邯钢,并同建设单位共同验收检查其数量和钢材质量证明书,其它进场材料必须附产品出厂合格证并及时报监理工程师进行外观检验和质量证明文件审查,对要求做二次复试的原材料及时进行见证取样,送甲方委托检测,对检测结果不合格的材料不得使用。

3)施工方法,技术的质量控制。我们采取预控措施,要求承包单位必须提前上报,经上级主管部门审批的施工组织设计或施工技术措施,并经专业监理工程师、总监理工程师审查批准后,方可允许施工单位依据其编制的施工组织设计施工。

在监理过程中,对现场施工单位各项技术措施及质量保证

措施的落实情况,进行监督检查。对CFG地基工程地下防水,筏板基础梁和各楼层混凝土框架剪力墙梁板全过程进行旁站监理,发现问题马上通知承包单位现场负责人及时采取有效的解决方法处理。2、

施工进度控制:

1)工程进度快慢直接关系到工程建设项目利益和按期施工。监理部结合现场实际情况,对施工单位编制的施工进度计划审查,经与业主协商并征得同意,对施工单位不合理的工序安排提出意见,要求合理调整,满足实际工程需要。现场监理要求施工单位按照航空国际大酒店及科技公寓1#、2#、4#、5#、6#、7#、8#楼业主需要201*年5月底主楼全部封顶,总进度计划分解季、月、周进度计划,确保工程施工工序连续有序的进行,达到年底每栋主体五层封顶任务。3、监理部管理:

监理单位设有专业资料员负责内业资料与工程同步管理工作,由监理人员下达给施工单位的停工通知,工作联系单,及时报送业主和下发施工单位,并按照收发文件签发程序实施。监理部编制监理规划和各项工程监理细则、监理工作交底执行,统一监理制式监理日志、旁站记录,按照规范做好记录。五、监理工作总结

受业主西安XX房地产开发有限公司委托,航空国际大酒店及科技公寓项目监理部于201*年6月26日进驻现场监理,监理部在半年期间里,监理人员在场监理过程中,始终按照“守法、诚信、公正、科学”的执业准则,执行有关工程建设的法律、法规、标准和制度,履行监理合同规定的义务和职责,牢记安全重于泰山、质量高于一切、进度就是效益,现场监理宗旨认真、细致做好质量、进度、安全与合同控制与管理工作,分部工程,地基与基础,子分部工程,基坑工程土钉墙支护、锚喷混凝土浇筑,子分部工程桩基分项工程,钻孔桩CFG试桩工程浇筑全过程、地下防水,子分部工程卷材防水层细部构造,混凝土基础工程,钢筋混凝土浇筑,后浇带,变形缝和施工缝处理,混凝土试块取样制作。主体结构分部工程,子分部工程混凝土结构,分项工程钢筋、重要构件底部钢筋安装,预埋件安装固定,梁柱节点钢筋隐蔽过程,混凝土工程混凝土浇筑,施工缝处理,混凝土试块取样制作,结构实体检验,混凝土保护层厚度,成品防冻保护全过程监督跟踪实施,达到工程建设强制性标准。

陕西XX项目管理有限公司航空国际大酒店及科技公寓项目监理部

201*

年1月31日

扩展阅读:监理公司工作总结

监理公司201*年度工作汇报

201*年,在市局、党委的领导下,在公司各部门的鼎立支持和配合下,我公司以党的十六大精神为总指导,按照年初制定的工作思路为方向,以发展为主题,齐心协力,多业并举,探索并选择了一条适合公司发展的健康之路,审视度势,拓展两翼,先后成立了###有限公司和##设计公司。为公司向集设计、监理、施工三者为一体的综合性工程集团公司发展奠定了良好基础。在此,我谨代表公司董事会,以最高行政领导的名义,对指导和支持我们工作的领导、同仁、以及始终辛勤奋战在工作一线的全体员工表示衷心的感谢和节日的祝福!

下面,我首先就公司各部门今年的工作情况,以及公司整体的运作状况做出以几点下总结汇报:

一、强化内部管理,建章立制;注重队伍素质,广纳贤才。不以规矩,不成方圆。健全的制度,规范的管理,是企业各项工作顺利开展的重要前提。公司成立之初制定的各项规章制度,已不能满足日益发展的需求,甚至有些规定与制度已经严重阻碍了公司前进的步伐。因此,要在时代发展的潮流中,保持前进的步伐,不断激流勇进、立于不败之地,建立一套全面、规范的公司管理运营制度,势在必行。201*年年初,我们以总部草拟的管理制度讨论稿为基础,以建立真正适合于公司各项工作发展的规章制度为目的,广泛征询全体员工的意见和建议,最终于10年10月,修改完成,并下发了公司《管理制度汇编》。规范了内部管理体系,细化了监理行为准则,有效防止和纠正了工作中可能出现的和已经出现的不良倾向,加强了工作中的制度化管理,逐步变人管人为制度管人。基本达到了有法可依,有章可循的预期目标,为公司的规范经营、高效运转发挥了重要作用。

企业的竞争除了以科学的管理理论为基础外,还应具备一支精良的,极具战斗力的队伍。现代企业的竞争归根结底就是人才的竞争,企业的发展离不开高素质的专业人才,要想使企业拥有一支专业技术力量雄厚的队伍,招募大量德才兼备的高素质专业技术人才就成为企业不断发展和补充新鲜血液的唯一途径。近年,我们乘着国家教育机制实现并轨、高校陆续扩招、生源相对宽裕的时机,大批引进高校优秀毕业学生,广纳贤才。由原来首选引进可用人才的管理机制,转变为大量吸收院校应届毕业生,逐步培养属于企业自己的人才。使他们在刚刚走上工作岗位后就开始接受我们企业的文化熏陶,真正成长为我们企业发展的栋梁之才。今年我们从全国各类工程院校共招收相关专业毕业生40余名,填补了公司人员相对短缺的空白,为公司的发展又一次的引进了必要的人才,为日后更进一步的发展壮大储备了技术力量。

二、科学经营,吸取经验,规范投标,保证监理事业的持续运转。今年年初,我们在监工程项目有个,部分撤场人员暂时处于闲余状态,为了保持我们的员工能够连续的投入到具体的工作当中,我们认真审视上年度中标项目相对偏少的实际情况,吸取以往的经验和教训,针对具体工程项目,仔细分析招投标文件和竞争对手的经营情况,在保证合同履约及公司赢利的前提下合理选择投标。由于上年度不容乐观的投标情况,再加之,04年是国家执行从严从紧审批国有土地政策的头一年,使工程建设项目大量缩减和延迟,直接造成我们上半年投标任务相对过少,下半年投标任务繁重的不良现象。仅9月至11月,短短三个月时间内,累计投标19次之多,使我们的工作压力和工作强度一时间剧增,尽管如此,我们计划经营部的各位同志依然能够保持较高的工作热情和谨慎的工作作风,不但经受起了繁重工作任务的考验,而且圆满完成了每次的投标任务。

截止目前,全年共参与投标和资审活动50余次,其中资审22次,投标27次。目前已中标项目有:####、####、###、####,共11个工程项目。中标总额达3800余万元,相对201*年度的中标总额1086.5338万元,增长了249.736%。这些项目的中标,保证了监理业务部人员持续工作,并顺利完成了今年的工作目标,更重要的是,成功开辟了##、##、##三大市场,为公司日后的发展和壮大提供了更为广阔的天空。

三、严格监理,热情服务,树立良好的企业品牌形象。

公司成立至今,由原来的三两个工地,发展到现在拥有监理业务部十个,所辖工程近二十多个的规模;由原来只局限到承接省内、市内的工程项目,发展到现在所承揽项目遍布全国各地,大江南北,长城内外,大漠戈壁;由原来单一从事监理工作的企业,发展成为现在集设计、施工、监理为一体的综合性集团公司。公司的发展是大家有目共睹的,公司的成功业绩也是大家齐心协力打造的,没有我们每一位员工在工作一线的艰苦奋斗,任劳任怨,也就没有我们坐在这里夸夸其谈成功业绩的今天。我们的成绩,是我们一个一个工程干出来的,是我们一条路一条路修出来的,是我们一滴一滴汗水汇聚起来的。通过近几年,具体工作的锤炼,我们的技术队伍日益成熟,我们的业务水平日益精湛,我们对各个监理业务部的要求也逐步提升,我们不单纯只为修好一条路,干好一个活,而去承揽工程项目。干好这个活是前提,也是必须,更重要的是我们要通过承揽这个项目,来树立我们##监理公司的品牌形象。

我们的各监理业务部,均能在总部的统一领导下,高级驻地及业务部经理的具体安排下,优质、高效的完成各项监理任务。有时,或许我们的工作会出现这样或那样的问题,但是,我们的员工始终将公司利益铭记在心,牺牲小我,成就大我,解决、处理好工作中存在的各项问题,力争将自身的工作任务出色的完成。例如,我们的第四监理业务部,##监理处。驻地处所处位置位于新疆自治区的南部,严寒酷暑分明,气温最高时达到47摄氏度,一天之内温差较大,白天酷热难耐,晚上寒意袭人,经常还要抵御沙尘暴的侵袭。就是在这样恶劣的自然环境中,我们的同志也没有被困难吓倒,迎着困难而上,该全天旁站的旁站,该现场测量的测量,正是我们同志的这种无畏困难的凛然精神,顺利完成了各项工作,赢得了当地业主的一致好评,对我公司的监理工作作出了高度评价,并多次提出继续合作的一项。这一切是通过同志们的辛勤工作而取得的,也是我们的员工用艰辛堆砌起来的。当然,在我们的监理队伍中还涌现着许许多多的先进集体或个人,我们不会忘记同志们的辛勤努力,也不会忘记同志们用汗水换来的业绩。

公司前进的道路是曲折而且漫长的,在不断发展的道路上,我们取得了可喜的成绩,值得我们的骄傲;但发展的路途中也是荆棘遍布、困难重重的,我们所要面对的不仅仅是收获时的欢畅,成功时的喜悦,更要面对遇到阻碍与困难时的冷静思考与沉着应战。公司独立运转至今,在发展中存在的问题也是诸多的,在此,我将企业内部存在的一些主要问题进行罗列和重申,希望大家来共同来思考和探讨,企业今后如何解决所遇到的这些问题和困难。

一、公司总部对各监理业务部的宏观掌控力度不够。

目前,公司所辖的十个业务部分别掌管近二十个驻地监理处的驻地工作。由于我们所承揽的工程项目遍及全国各地,地区分布较广,人员比较分散,为了使个业务部能更好,更积极的开展各自的工作,总部委托各项目负责人和业务部经理主持日常工作。在一定程度上,分散了总部对各业务部的掌管程度和力度,这是我们针对我们的行业特点采取的一种管理模式。我们也因此调动了各业务部的主观能动性,大力发扬协作精神,努力工作,积极进取,取得了一些成绩,赢得了一些荣誉,甚至我们牢固占领了一些市场,我们可以在一个地方,一个工程接一个工程的干,不用整日的奔忙与四处揽活,找工程。这都缘于我们监理队伍优良的作风,严明的纪律和精湛的技术。是我们这些过硬的条件,吸引了业主,赢得了他们的赞赏和信赖,他们认为,将一个耗资几百万,几千万,甚至上亿的工程项目,交到格瑞特监理公司的手中,是可靠的,是放心的,是踏实的。这对于我们来说就是最大的褒扬和财富,是对我们工作无言的赞赏和认可,也是给予辛勤劳动的广大员工的最大慰籍。

在信息化迅猛发展的当今,无纸办公已经走进了千千万万个企事业单位,现代的办公设备就是要将困扰在以手写为主的落后办公方式中的人们解放出来,运用现代化的办公设备,优质、高效的完成工作任务。现在我们的每个工地都基本上都配备了一些现代化办公设备诸如:电脑、传真机、打印机等,可以说我们对于现代化的设施是不缺少的,我们缺的是如何高效的利用它们为我们创造更大、更多的财富。据我所知,在每个配置有电脑的工地上,上互联网并非难事,不能使用宽带上网的,也是可以用拨号连接的,这样,我们完全可以用简捷、快速的信息传递工具,及时地将有效信息传递到总部或各个相关部门,不但提高了工作效率,而且在一定程度上节约了不必要浪费的纸张和其它费用。

公司发展至今,随着业务部的不断扩充,中标工地的逐步增多,我们的后勤供应物品也随之增长。为了适应各工地工作开展的需要,截止目前,公司共拥有30多辆汽车,仅04年一年,共耗油升,总计费用元,用于汽车维修和保养的费用共元。这对于公司的运转必须的一笔支出,我们不可能将它省去不付,但是,我们可以充分,有效的利用它,减少费用的产生,我们要的是树立一种良好的节约意识,减少不必要的费用产生。同时,由于公司车辆的增多,我不得不在此强调一下安全问题,尽管公司针对车辆管理专项,已经多次的下发文件,签署协议,为的就是引起大家的高度重视,希望大家在工作中,路途上提高警惕,规范操作,质量重于泰山,安全和生命更重于泰山。

四、规范资质证件管理,加强学习,努力提高人员的从业资格。

现在的监理行业,执业资格都是以获得的执业资格证书相挂钩的,所采取的也都是统一管理证件的方式。我们公司所取得各项资质证书,是参与各类招投标项目的敲门砖,我们每位员工的资格证件更是每次参与投标必不可少的。现在,国家为了规范监理市场,在参与每次招投标活动时,都需要提供相关人员的证件原件,包括监理证书、培训证、职称证及毕业证。因此,每个工地在接受业主、质监部门检查时所提供的证件,及个别员工因参加各类考试报名需要借出的证件,都应在检查或使用完毕后及时返回公司,以保证投标活动的顺利进行。同时,近几年由于交通部、建设部加大了执业资格的考试力度,对于获取执业资格证书也愈来愈规范,为了获取更高更有效的执业资格,唯一的途径就是通过考试。为了加强我公司人员的考试通过率除了踊跃积极的报名外,更重要的就是加强学习,不断夯实基础理论知识,力争在每一次的考试中都能取得可喜的成绩,获得更高的任职资格。

201*年是硕果累累的一年,201*年是充满希望的一年,在新的一年里,我们要乘着时代前进的步伐不断发展壮大,在新的一年里我们将在原有的工作计划上,着手从以下几个方面做起,不断完善和巩固我们的事业。

一、吸取上年度的管理教训,将企业管理由粗放型转变为集约型,进一步加强总部对各个业务部的宏观控制力度;

二、继续巩固集施工、设计、监理为一体的集团化经营思路,协助兄弟企业进行自转;

三、下大功夫狠抓人员素质,在招募高素质新人的基础上,更注重已有人才的业务技术和道德素质培养;

四、经营从单一盈利型项目工程,向大规模深层次的积累业绩型工程转变。

经过一年的努力和奋斗,我们在不同的程度上都有了相应的提高,我们在工作中显现出来的问题,也都在具体的操作过程中得以改进和提高。对于201*年所取得的成绩我们倍感欣喜,对于201*年的工作我们满怀希望,我们在新的一年里,将继续秉承公司的优良作风,艰苦奋斗,干事创业,争取在新的一年里有新的提高,新的收获。

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