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千名干部下基层心得体会

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-29 04:51:47 | 移动端:千名干部下基层心得体会

千名干部下基层心得体会

“千名干部下基层创先争优”主题实践活动心得体会

平川镇三二村工作组赵银善

根据县委开展“千名干部下基层创先争优”主题实践活动的总体安排部署,从11月15日开始,我被抽调到平川镇三二村驻村开展第三批“千名干部下基层创先争优”主题实践活动。

驻村工作以来,按照“三进三同”(进基层、进村社、进农户,与农民群众同吃、同住、同劳动)要求和平川镇落实十一项(宣传党的政策、强化技能培训、化解矛盾纠纷、办好惠民实事、推动工作落实、密切党群干群关系)工作任务,我们工作组成员本着真心交流、耐心解惑、细心问难、诚心服务的工作要求,进村入户,深入田间地头,问需于民、问计于民,解惑于民、施助于民,融洽了干群关系,树立了良好形象,推动了工作落实。回顾这一工作经历,对我来说是一种锻炼,收获很大,感触很深,下基层,是一种教育,更是一种心灵的洗礼。下面本人就下基层工作谈点肤浅认识。

一、下基层就要带着真情实意去下,才能切实掌握民意。下基层干部开展民情访谈,就是了解民意、倾听民声,掌握基层实际情况,从而解民忧、帮民富,密切党群干群关系。如果我们只是走马观花、蜻蜓点水,为完成下基层任务而工作,这样不仅不能听到群众的真实心声和所思所盼,反而还可能引起群众的不满和反感。下基层,就是要带眼睛下,认真观察民情;带耳朵下,仔细倾听民声;带脑袋下,认真思考发展思路;带双手下,尽其

所能为民办些实事。为认真开展好民情访谈,我们坚持“三进”原则,充分利用群众在家时间开展工作,到群众家中串门,聊天的形式,认真了解他们的所思、所想、所盼。我们深深体会到:只有深入群众才能了解群众、赢得民心;只有在感情上贴近群众,思想上尊重群众,行动上深入群众,才能了解他们的企盼;也只有深入农村、走近群众,在田间地头、在农家小院、在农民餐桌上和群众贴心交心,打成一片,才能真正打开群众的心扉,了解群众的所想、所需、所盼,才能找准做好群众工作的方向,明确工作的重心和着力点。只有深入基层、深入群众,才能真正了解群众最关心的是什么,最需要的是什么,才能真正把群众的好事办实、实事办好。只有真心实意地为百姓办实事、谋发展,老百姓就会对我们充满感激、充满信任,就会把我们当亲人。我深深地感受到,老百姓是最可亲、最可敬的人,干部与老百姓有多近,老百姓对干部就有多亲。

二、下基层就要带着务实为民去下,才能真正为民服务。为认真做好“千名干部下基层创先争优”主题实践活动,我们本着“务实、为民、诚信”的原则,切实驻村开展工作,以实际行动取信于民。一是积累了更多的农村基层工作经验和方法。认真学习了近年来党的各项有关农村工作的方针政策,认真向有基层工作经验的乡村一线领导干部学习工作的方式方法,认真向农村“五老”学习处理农村事务中的一些方式方法,让自己积累了更多的农村基层工作经验。二是增进了和群众的感情。农村群众对我们的善意与热情,以及在我们给予一些力所能及的帮助时表现出来

的感激之情,让我触动非常大,通过与群众“零距离”接触,“面对面”沟通、“心贴心”交流,结识了一批农民朋友,使我对群众的感情更加浓厚。三是增强了工作责任心,以更踏实的工作作风投入到以后的工作中去,农村工作无小事,只有多深入到农民家中,实实在在与农民一起开展各项工作,农民就会看在眼里,记在心上,就会主动和你商量工作,换句话说,只有以真诚的心去帮助群众,群众就会理解你、支持你。四是触动了为民服务的内在动力。在驻村工作期间,我们时时处处都感受到群众想脱贫致富的强烈愿望,但我觉得扶贫的重点不是他们需要什么就简单地给什么,而是重在理念上的引导,重在发展路子、发展方向的选择。也就是要把县委、政府的主导作用和农民的主体作用结合起来,使扶贫真正扶到点子上,让困难群众真正脱贫致富奔小康。五是有效化解矛盾纠纷。由于心灵上与群众密切沟通,真心实意为农服务,所以群众对我们更加信任,有心理话对我们讲,沟通就更方便了,调解一些矛盾纠纷也有了基础,这样非常便于我们开展工作。

三、下基层就要带着转换角色去下,才能真正问计于民。“身”入基层更要“深”入基层,在与农户的面对面交流中,我深深认识到要做好驻村工作,必须做到三个转变:一是工作角色的转变,驻村干部的任务是协助而不是指挥;群众在我们的心里有多重,我们在群众的心里就有多重。在驻村工作中,我们先后走访了村里的致富带头人、养殖大户、老党员和一些贫困户,努力为他们解决了一些生产、生活方面的困难,这是我们的责任,也是我们

的分内之事,但群众回报给我的是难以言表的感激,远远多于我的付出。我深深感到,老百姓是纯朴的,也是最讲感情的,只要真心实意为他们着想,他们都会铭记在心。通过走访,我多了一份关注民生的责任感。二是工作方式的转变,变对基层工作的被动参与转向主动介入,要尊重群众的首创精神,多问计于民、问策于民,就能打开工作的新局面。下基层就应该沉下身子,真正把群众当作朋友、当成亲人,想群众之所想,急群众之所急,热心、尽心、精心地为群众服务。以务实的工作作风和严谨的生活作风积极投身农村工作,踏踏实实向群众学习,真真切切为群众服务,朴朴素素和群众交流,与农民群众打成一片,以群众满意不满意、答应不答应、高兴不高兴来衡量自己、要求自己,从工作、生活中的每一件小事做起,养成良好习惯,培养优秀品质,展现良好形象,切实赢得群众的尊重和信赖,只有这样,才能使你的才华有施展的舞台,才能使你的能力得到体现。三是工作作风的转变,以谦虚谨慎、甘当小学生的态度,多动嘴、勤跑腿、多融合。转变作风不可能一蹴而就。驻村开展下基层工作只是一种工作的载体,旨在转变作风、推动工作。尽管驻村工作有期限,但服务三农无期限,要真正扑下身子,切实真正转变作风,让广大群众感受到干部作风实实在在的转变,感受到蹲点工作实实在在的成效。

四、下基层就要带着有的放矢去下,才能真正与民为朋。群众利益无小事,只要多深入到农民家中,实实在在与农民交流沟通,群众就会看在眼里,记在心上,就会理解你、支持你。在这

次活动中,通过和群众沟通联系,亲眼见,亲耳听,拉家长里短、解百姓心结。我们深深地感受到了百姓劳作的艰辛和获取报酬的不易;感受到群众对法律法规知识的欠缺和机关办事程序的不明,才产生了机关单位事难办的错觉。作风不过硬,能力难提升;作风不扎实,工作难推进;作风不深入,事业难兴旺。另一方面我们讲解一些机关单位办事的基本程序,消除群众把办事程序当成机关干部门难进、脸难看、事难办的误解。群众的反映也让我们感受到在机关中推行首问责任制的重要性和必要性。当我们接待来办事群众时,一句轻声的问候、一个浅浅的微笑、一杯淡淡的开水、一时认真的倾听就体现了尊重群众的良好作风。无论是在家庭院落、田间地头、养殖棚圈、还是在温室大棚里,通过和群众的交流沟通,我们深深感觉到了这些年来我县农村经济社会发生的天翻地覆的变化,感受到了农民群众对党的富民政策的感激之情和对未来发展的渴望和期盼,也感受到了广大的基层干部组织带领群众发展经济、增加收入、改善民生的热情、信心和决心。

此次下基层活动为干部展示才能、提高自己搭建了舞台。心系群众,千方百计为群众排忧解难,真心实意为群众提供服务,这样才能受到群众的欢迎,才能促进各项工作,也只有在密切联系群众的过程中,才能实现发展与和谐的相互统一。

扩展阅读:千名干部下基层心得体会 田治国

挥洒真情感恩服务

(平川镇三二村工作组田治国)

“千名干部下基层创先争优”主题实践活动心得体会

今年11月,根据县委的部署,我们有幸成为第三批“千名干部下基层创先争优”主题实践活动下基层干部中的一员,同驻村工作组的同志一道,按照“三进三同”的要求,以“三富五链八推进”为主要内容的工作载体,密切联系群众,向群众学习,向实践学习,做到情况在一线掌握、问题在一线解决、矛盾在一线化解、稳定在一线加固、作风在一线转变、科学发展在一线体现,促使农村经济社会又好又快发展的目标,结合近期开展的工作,浅谈几点体会。

一、“千名干部下基层创先争优”主题实践活动是新形势下,深入学习实践科学发展观,加强干部队伍作风建设,推动农村经济社会全面发展,构建和谐社会的重要决策。

(一)开展“千名干部下基层创先争优”主题实践活动,有利于增强与群众沟通能力、为群众办实事能力。一是工作组要为群众办实事、好事。切实帮助联系点解决群众看得见、摸得着的一些实际困难和问题,这样才能与人民群众做真正朋友。开展“党员争先锋、带头建大棚”活动,开展外出观摩,学习培训,进一步赢得了群众信任。二是进村入户了解情况。一家一户串门、拉家常,三二村的群众非常朴实,喜欢干部下乡,是因为他们带着朴素的情感,深入基层,善于在老百姓的炕头、地头上,了解群众心声,倾听群众意见,关心群众疾苦,为群众解决最关心、最直接、最现实的问题。我想这应该得益于县委、县政府大力开展新农村建设,改善了群众生产生活条件,让群众得到了实惠,因此,看到他们高兴的样子,我们也很欣慰。

(二)开展“千名干部下基层创先争优”主题实践活动,有利于掌握农村一线情况。通过召开党员会、村民代表会,走村入户,进入百姓农家,知道百姓盼望政府出台什么的惠农政策,知道群众有那些方面困难,通过走访群众,围绕人民群众热切关注的“热点、难点、焦点”问题,主动走访老党员,询问对两委班子工作情况和建议;访经济能人户,询问勤劳致富的经验和经济发展路子;访科技示范户,询问如何运用科技种养技术;访老纠纷户,询问纠纷产生的原因并帮助解决纠纷;访贫困户,询问致贫的原因并尽力解决实际问题;访村里外出流动人员,询问对村工作的建议。在走访中,我们了解到三二村现有364户,1504人,耕地面积5950亩,在村北部发展荒漠区设施葡萄400亩,积极组织党员和群众开展学习培训,聘请专家和农技人员紧紧围绕设施葡萄、特色林果种植技术等进行现场授课,在党员中组织开展了“党员争先锋、带头建大棚”活动,对在发展设施葡萄等产业中缺乏资金的问题。二、开展“千名干部下基层创先争优”主题实践活动,有利各项政策措施的落实。一是有利于党的各项惠农政策的落实,这次“千名干部下基层创先争优”主题实践活动,重要内容就是宣讲十七届六中全会精神,市县党代会、人代会精神,教育引导农村党员干部群众全面领会和把握市县党代会、人代会的精神实质,使广大农村党员干部群众更好的把握新农村建设的政策导向,加快新农村建设步伐。做好解释和宣传,让群众掌握政策。二是注重工作方式方法,切实转变工作作风,满怀真情做好下基层工作,通过这次“千名干部下基层”活动,深入到百姓家中,亲眼见到,亲耳听到,深感百姓劳作的艰辛,驻村的夜晚是宁静的,经常独自思考着感觉到责任更加重大,应该想尽办法为群众多做些实事。想到古城村那些纯朴、善良的群众时,疲倦与劳累都烟消去散了。在工作中,我们认真按照工作方案要求,做到开好三个会。认真组织开好党员会、村组干部会、村民代表会,通过会议,宣讲了党的方针政策,特别是各项惠农政策,广泛听取干部群众对工作的意见和建议。广泛开展结对帮扶,找准了群众最想解决,而又难以解决的问题。排查矛盾纠纷,由于帮群众办了实事,群众对我们更加信任,有心理话对我们讲,沟通就更方便了,调解一些矛盾纠纷也有了基础,这样非常便于我们开展工作。我们同村民同吃、同劳动,同村干部和村民代表交心、谈心,到群众家中串门,聊天的形式,所以能够深查民情。工作是可以量化的,而干部们和群众在一起工作的过程中形成的鱼水情谊是无法量化的,干部们从中也体会到了幸福。也极利于和群众的沟通联系,从群众中来,到群众中去,真是好的法宝。

三、通过“千名干部下基层创先争优”主题实践活动,工作能力得到实实在在的煅炼和提高。一是增加了农村基层工作经验。为了做好“千名干部下基层创先争优”活动工作,我认真学习了近年来党的各项有关农村工作的方针政策,认真向有基层工作经验的乡村一线领导干部学习工作的方式方法,认真向农村“五老”学习处理农村事务中的一些方式方法,让自己积累了更多的农村基层工作经验。二是增进了和群众的感情。农村群众对我们的善意与热情,以及在我们给予一些力所能及的帮助时表现出来的感激之情,让我触动非常大,通过与群众“零距离”接触,“面对面”沟通、“心贴心”交流,结识了一批农民朋友,使我对群众的感情更加浓厚。三是让我增强了工作责任心,以更踏实的工作作风投入到以后的工作中去,农村工作无小事,只有多深入到农民家中,实实在在与农民一起开展各项工作,农民就会看在眼里,记在心上,就会主动和你商量工作,换句话说,只有以真诚的心去帮助群众,群众就会理解。四、殷殷关切见真情,声声叮嘱暖人心组织部葛部长在活动中看望了我们住村的下基层干部,了解工作、生活情况。“在下基层活动工作很不容易,辛苦了,我向您们表示慰问!”对下基层干部的工作给予了充分肯定,同时要求“把群众的冷暖放在心上,真心实意为群众谋利益;要带着感情下基层,严格执行抽调工作纪律,深入到党员群众和工作一线中去,积极克服工作生活中的问题,从小事做起,力所能及地为生产、生活较为困难的群众解决一些实际问题,用实际行动体现机关干部的工作水平”。一句句贴心的话语,一声声真诚的嘱托,温暖了我们的心,组织这么亲切关怀我们,巨大鼓舞更增动力,信心倍增,我们一定不会辜负组织对我们的期望,更加扎实的工作,取得圆满的成绩回报党和组织,切实赢得广大群众的尊重和信赖。

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