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吧台领班

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-29 05:38:31 | 移动端:吧台领班

吧台领班

岗位描述

吧台领班

岗位名称:

吧台领班

直接上级:

饮料部经理

直接下属:

酒吧员、调酒员

本职工作:

督导酒吧的调酒员、服务员,保证酒吧向客人提供高效优质的服务。

直接责任:

1.2.3.求。4.5.6.

掌握酒水库存状态,做好酒水控制。

制定直接下级的岗位描述并界定直接下级的工作。

向调酒员、服务员布置工作、安排班次,并在对客人服务过程中进行督导,每天班前向下属员工讲解当天工作情况及注意事项。正确传达上级指示,并贯彻执行。

按工作程序做好与相关部门的横向联系,并及时对部门间争议提出界定要

为客人提供优质酒水服务。7.8.9.

受理下级员工上报的合理化建议,按照程序处理。

制定下属员工岗位技能计划报批通过后协助培训部实施、考核。巡视、监督服务员、调酒员服务程序,并检查班前准备工作和酒吧关门后

的收尾工作。10.11.12.

及时掌握酒吧餐具和用具的使用情况。

控制酒吧状态,卫生状况,硬件设施的完好,发现问题及时解决。必要情况下向直接下级授权。

13.14.

定期听取直接下级述职并对其做出工作评定。

根据工作需要调配下级员工的工作岗位,报直接上级批准后施行,并转人

力资源部备案。15.16.17.18.19.20.21.22.

填写直接下级过失单和奖励单,根据权限按照程序执行。

控制服务区域客人状况,及时解决客人提出的问题,适当处理客人投诉。了解客人,与客人建立良好的关系。

营业结束后,检查摆台、服务台并做好善后工作。填写营业报告和各种提货单。及时对下级工作中的争议作出裁决。定期向直接上级述职。

关心所属下级的思想、工作、生活。

领导责任:

1.2.3.4.5.

对所属下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责。对吧台给饭店造成的影响负责。对吧台工作流程的正确执行负责。

对吧台负责监督检查的规章制度的执行情况负责。对吧台所掌管的饭店秘密的安全负责。

主要权力:

1.2.3.4.5.

有对下级岗位调配有建议权。

对下级员工工作有监督、检查、考核权。对下级员工工作争议有裁决权。对下级员工有奖惩的建议权。对下级员工的业务水平有考核权。

管辖范围:

1.2.3.4.

酒吧所属员工。

酒吧所属场所,设施和设备。酒吧卫生责任区。吧台所属的餐具、酒具。

素质要求:

扩展阅读:吧台领班

岗位描述

吧台领班

岗位名称:

吧台领班

直接上级:

饮料部经理

直接下属:

酒吧员、调酒员

本职工作:

督导酒吧的调酒员、服务员,保证酒吧向客人提供高效优质的服务。

直接责任:

1.每天班前向下属员工讲解当天工作情况及注意事项。2.正确传达上级指示,并贯彻执行。

3.按工作程序做好与相关部门的横向联系,并及时对部门间争议提出界定要求。

4.掌握酒水库存状态,做好酒水控制。

5.制定直接下级的岗位描述并界定直接下级的工作。

6.向调酒员、服务员布置工作、安排班次,并在对客人服务过程中进行督导,为客人提供优质酒水服务。

7.受理下级员工上报的合理化建议,按照程序处理。

8.制定下属员工岗位技能计划报批通过后协助培训部实施、考核。9.巡视、监督服务员、调酒员服务程序,并检查班前准备工作和酒吧关门后的收尾工作。

10.及时掌握酒吧餐具和用具的使用情况。

11.控制酒吧状态,卫生状况,硬件设施的完好,发现问题及时解决。12.必要情况下向直接下级授权。

13.定期听取直接下级述职并对其做出工作评定。

14.根据工作需要调配下级员工的工作岗位,报直接上级批准后施行,并转人力资源部备案。

15.填写直接下级过失单和奖励单,根据权限按照程序执行。

16.控制服务区域客人状况,及时解决客人提出的问题,适当处理客人投诉。17.了解客人,与客人建立良好的关系。

18.营业结束后,检查摆台、服务台并做好善后工作。19.填写营业报告和各种提货单。20.及时对下级工作中的争议作出裁决。21.定期向直接上级述职。

22.关心所属下级的思想、工作、生活。

领导责任:

1.对所属下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责。2.对吧台给饭店造成的影响负责。3.对吧台工作流程的正确执行负责。

4.对吧台负责监督检查的规章制度的执行情况负责。5.对吧台所掌管的饭店秘密的安全负责。

主要权力:

1.有对下级岗位调配有建议权。

2.对下级员工工作有监督、检查、考核权。3.对下级员工工作争议有裁决权。4.对下级员工有奖惩的建议权。5.对下级员工的业务水平有考核权。

管辖范围:

1.酒吧所属员工。

2.酒吧所属场所,设施和设备。3.酒吧卫生责任区。4.吧台所属的餐具、酒具。

素质要求:

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