十佳总结
前进农场第九管理区“十佳标兵”评比活动总结
在全场人民学习总局、分局党委(扩大)会议精神,贯彻落实前进农场第十四届第三次职代会精神的大好形势下,我们管理区深入落实农场党委的方针在全区范围内广泛开展了"十佳标兵"评选活动。在评选过程中,全区上下加强领导、精心组织、大力宣传、广泛发动、严格标准、认真评选,极大地调动了全区群众参与的积极性和主动性;广大居民群众积极参与,主动配合,认真对待,使评选活动既轰轰烈烈又扎扎实实。通过评选活动,弘扬了正气,调理了民风,鼓舞了士气,振奋了精神,激励广大群众在服务主战略中建功立业,在两个领跑进程中彰显主人翁意识。
一、加强领导,健全组织,为评选工作提供了坚强的组织保证
为切实搞好第九管理区十佳标兵的评选活动,党支部专门成立了以支部书记、主任为组长,管理区班子成员为评选领导小组,全区人民为评委。
管理区领导对“十佳标兵”的评选工作给予了高度重视。由于机构健全,领导重视,从而使十佳标兵评选工作有条不紊的开展。
二、大力宣传,广泛发动,极大地调动了全区农民群众的参与热情
"十佳标兵"评选活动是一次全民性、社会性、系统性的活动,牵涉到管理区的方方面面,开展评选活动的目的在提高素质,关键在评选过程,参加人员为普通老百姓。这就要求评选活动必须面向基层,面向群众。同时也只有广大人民群众的积极参与,才能使整个评选活动有声有色,扎扎实实,富有成效。根据这一特点,从活动一开始,我们就把广泛宣传,发动群众,调动广大人民群众参与十佳农民标兵评选活动的积极性作为一项重要工作来抓。
区内广播公布了具体的《实施方案》营造浓厚的舆论氛围,大力宣传评选十佳标兵的目的、意义以及十佳标兵的条件、标准、评选范围和评选的方法步骤,扩大影响,提高参与面激发全区群众的参与热情。由于宣传发动广泛深入,广大群众争当十佳标兵的呼声空前高涨,为全区群众积极参与到评选活动中来打下了坚实基础。
三、严格程序,层层筛选,确保了十佳标兵的评选质量在广泛宣传发动的基础上,我们开展了"十佳标兵"评选活动,管理人员将选票和评选标准发放到各家,进行群众自荐和公开投票,然后管理区回收选票,支委会确定候选人,在管理区班子、老党员、有威望的老职工共同研究讨论确定“十佳标兵”名单。我区为保证评选活动不走过场,严格了评选程序,即:(1)支委会成员广泛征求群众投票;(2)在征求投票的基础上召开支部委员会,提出候选人名单;(3)召开党员大会,表决通过候选人名单;并在评选过程中注重搞好"三个结合"。一是初步候选人的确定搞好个人自愿报名与群众集体投票相结合;二是正式候选人的确定搞好群众自荐、推荐与支委会严格把关相结合;三是当选的"十佳"人物搞好群众公开评选与党员大会和老职工监督相结合。从而确保了"十佳"的质量。
四、活动扎实,效果明显,促进了社会主义新风尚的形成
这次在全区广泛开展的十佳标兵评选活动,从总体上来讲,评选程序公开透明,评选结果真实可信。评选出的十佳标兵,既有体现中华民族传统美德的尊老爱亲、助人为乐、扶低帮困、诚实守信,又有体现与时俱进等时代精神的科技致富、敬业奉献标兵,涵盖了管理区社会的方方面面。特别是在评选活动中,我们既重结果,更重过程,使整个评选过程成为发现典型,总结典型,宣传典型,学习典型的过程,收到了应有的效果,达到了预期目的。
首先,通过评选活动,为全区人民群众树立了学习的榜样。评选过程从始至终贯穿了"群众榜样群众选、选出榜样群众学"的指导思想。尤其是这些标兵就扎根于群众中间,群众选出的是自己身边的人,赞扬的是群众身边的事,从而增强了群众学习先进的说服力和感染力。其次,通过评选活动,激发了广大人民群众人心向善、见贤思齐的传统美德。这次评选出的十佳标兵,是事迹突出、典型,得到了广大人民群众的认可。广大人民群众也在参与的过程中明白了啥好啥坏,什么应当"立",什么应当"破",应该弘扬什么、遏止什么,提倡什么、反对什么。同时,通过党支部对十佳标兵大张旗鼓的表彰,进一步强化了扶正祛邪、扬善惩恶的社会舆论,激发了广大人民群众学习先进的高涨热情。
第三,通过评选活动,密切了党群、干群关系。十佳标兵评选活动这个有效的载体,有力地促进了全区的精神文明建设,同时也增进了干部与群众、群众与群众的关系,干群之间增加了了解,实现了沟通。
十佳标兵的评选工作必将对我区的经济建设和各项工作带来深远的影响。评选出的十佳标兵,他们在自己的本职工作岗位上兢兢业业、无私奉献,做出了突出成绩,为全区的经济发展和社会全面进步做出了卓越贡献,具有广泛的群众基础和先进性,是全区人民群众学习的榜样。下一步,我们要加大宣传力度,大力开展向十佳标兵学习活动,让更多的群众学习他们的先进事迹和典型经验,在全区逐步形成学先进、赶选进、争做标兵的良好氛围,以先进典型的示范作用激励全区人民群众积极涌跃地参加到构建社会主义和谐社会的伟大实践中来,为早日实现全面建设小康社会的宏伟目标而努力奋斗。
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XX学院201*年度十佳歌手大赛活动总结
回顾本次十佳的举办,纵观全局来讲,这次十佳办的还是有一定完整性和结构性的。至少比起迎新晚会,我们坚持到了最后,顺利的将整个流程落实到舞台上。这是一次进步,也是我们该欣慰的地方。这次大赛达到这样的效果也和前期做得充分准备有很大关系,在赛前的准备是大赛一个成功的关键。可以说,这次在细节准备方面我们做的是不错的。但是事物总有两面性,这次比赛也一样。有好的地方,必然也有瑕疵。我们从以下几个方面罗列这次大赛大家所总结出的不足之处。
1.尽管在赛前我们已将工作任务分配好,各司其职,当然这是做对的事,但是各成员对于比赛流程只是模糊的概念,能够自觉的去看懂策划、了解活动流程的人没有几个,甚至有些人连策划书都没看过。这就造成干事们在准备时缺少一个思路,因而在准备中显得迷茫,对自己具体该干什么,怎么准备不是很清楚。
2.文艺部人手不足向来是个重要问题,所以在工作调配上一个人往往会承担好几份任务,再加上准备时间不长,所以往往办事效率不高,干事的积极性也会逐渐抹杀。不过,因为艺术学院学生比较少,学生会各部门的交流反而增多了,这也许是件好事,十佳晚会上每个部门都参与了包括舞台布置在内的整个流程,填补了我们部门干事不足的空缺,其他部门的积极性不比我们部门的差。
3.在策划上,评分方式我们做的不够合理。四人一组的评分方式,这需要给评委充分的时间交流考论,才能得出公正的结果。这就需要主持人很强的临场应变能力,但是我们明显注意到,这种方式尽管体现了公平公正的原则,却是评委在商讨上的时间不充分,以至于造成在评委商议时台上有些冷场情况。
4.这次十佳在经费上也是一个问题,大家都觉得晚会的话是砸钱做出来的,怕我们没有效果。这次除了在奖品上有点开销过度了,其他地方都做了克制,这学期活动比较多,所以如果单在十佳花去大笔钱,确实也不合理,好在选手实力有佳,还是个亮点,至于晚会举办的是否有效果,这个让观众说话了,我们部门都觉得这次没有太大的失误,毕竟都是刚刚开始进入状态,所以对自己的表现还是满意的。
以上是我们部门对这次十佳歌手大赛的详细总结,我们查漏补缺,在学习中进步,在进步中追求更完美的工作效率和质量,相信艺术学院文艺部能够在一次又一次的活动中获得经验,不断增强组织的严密性,提高工作效率,为学院同学们举办更多更好的晚会,在享受文艺大餐的同时给大家提供一个完美的展现自己的舞台。
XXX学生会文艺部
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