201*年农行合规教育心得体会
201*年农行合规教育心得体会
为进一步提高全行会计管理及操作人员合规意识，建立良好的道德诚信标准，增强内部会计控制及风险防范能力，创建农业银行良好的合规文化。农行山东泰安分行按照农总行、省行的统一部署，结合本行实际情况，从七月份至九月份，在全行范围内开展“从我做起，合规操作”专题教育学习活动。
开展这次教育学习活动的目的，就是要帮助员工树立正确的价值观，找准工作立足点，增强合规管理、合规经营意识;切实提高员工业务素质和执行制度的自觉性，增强识别风险和控制会计风险的能力，切实规范操作行为，有效遏制违规违纪问题和案件的发生;树立农业银行改革发展的信心，增强维护农业银行利益的责任心和使命感，建立良好的合规文化。
该行此次教育学习活动分为学习自查和巩固验收两个阶段进行。学习自查阶段的活动内容包括：一是学习相关制度。组织员工采取集中学习和自学相结合的方式，对相关文件、制度、规章进行学习，学习内容以业务操作规范为主，做好学习记录和笔记，学习面达到100％。每名会计业务管理和操作人员至少撰写1篇以“从我做起，合规操作”为主题的学习心得。二是对照制度进行自查整改。通过组织学习，结合“内控管理规范年”和案件治理“回头看”检查、合规文化教育活动，深入排查会计业务风险点，查找合规操作方面存在的问题并落实整改。三是组织召开制度研讨会。在八月底组织一次关于业务系统管理和会计制度方面的研讨会，包括：对现行的会计业务生产系统和管理系统的内部控制进行探讨和研究，提出完善系统风险控制的意见;对现行的会计业务规章制度进行认真梳理，查找分析现行制度中存在与业务发展不相适应或存在漏洞、不衔接、不一致的问题，研究解决办法，提出完善意见。四是开展会计操作风险案例巡回宣讲工作。抽调业务骨干，组成宣讲组，根据《中国农业银行防范案件工作指引》中有关会计操作的风险点，以实际案例，进行风险分析和警示。巩固验收阶段活动内容包括：一是组织集中考试。围绕本次活动的学习内容，组织全行会计管理人员和操作人员进行集中考试。二是检查验收。制定详细检查验收方案，组织各单位对“从我做起，合规操作”活动进行检查验收。三是巩固学习成果。修订和完善会计结算专业的相关业务操作规范，建立岗位风险点提示制度，把合规管理、合规经营、合规操作的理念深入到每一个员工。
扩展阅读：合规文化教育体会1
关于合规文化建设的心得体会
合规文化教育活动是农总行在今年集中开展的一项活动，根据总行《中国农业银行201*年-201*年合规文化建设规划》的精神，依据《中国农业银行201*年合规文化建设实施方案》，结合银监局关于深入开展“银行业内控及案防制度执行年”活动的要求，大连市分行组织实施了201*年合规文化建设工作方案。其目的是，用合规文化管理提升农业银行的核心价值，着力推进包括合规理念、制度文化、执行力提升在内的合规文化基础性建设工作。
在这次活动中，我做为一个基层负责人，不但要带头推进此项活动的更好开展，而自身也要不断加强学习。这次活动的开展，让我进一步认清了岗位职责、净化了了思想、提高了领导能力。下面，就这次学习的收获，我谈点我的体会。
一、加强合规文化教育，是提高经营管理水平的需要。开展合规文化教育活动对规范操作行为，遏制违法违纪和防范案件发生具有积极的深远的意义。一方面，作为基层负责人，要成为企业合规文化建设的倡导者与推动者。当今社会是一个知识经济社会，各种新事物不断涌现，新业务、新知识更是层出不穷。形势的发展要求我们不断加强学习，全面系统地学习政治理论、金融业务、法律法规等各方面的知识，不断更新知识结构，努力提高综合素质，更好地适应全行业务提速发展的需要。认真履行岗位职责，特别是要注重加强对政治理论、经济金融、法律法规等方方面面知识的学习，不断提高自身的综合素质，增强明辩事非和拒腐防变的能力，做到在大是大非面前立场坚定、头脑清醒。同时，要进一步端正经营指导思想，增强依法合规审慎经营意识，把我行各项经营活动引向正确轨道，推进各项业务健康有效发展。要求真务实，讲实话，报实情，办实事，务实效的经营作风，营造良好的经营环境，提升管理水平，严明纪律，严格责任，狠抓落实，严格控制各类道德风险、经营风险和管理风险，维护和提升农行形象。
二、加强合规文化教育，是保障业务发展的需要。合规文化教育建设是一项长期活动，不是一朝一夕就能完成的。员工在自已的岗位上应如何做好自已的工作，与别的员工相比差别有多大，应如何改进；让员工树立正确的人生观、世界观、价值观，以此建立我行的合规文化，进而提高农行的凝聚力。其次要与案件专项治理和正在开展的治理商业贿赂专项工作结合起来，通过开展教育活动，案件排查活动，鼓励员工检举违纪违法的人和事，提供案件线索，推动案件专项工作深入开展，提高企业合规文化。最后要结合工作实际，认真开展规范化服务，加强业务能力和提高服务水平，满足客户的新的需要，提升农行社会形象。
三、加强合规文化教育，是提高经营效益的需要。加强合规文化教育的主要目的，是通过提高企业的凝聚力、向心力，降低金融风险，实现企业效益的最大化。工作中，。一要树立正确指导思想。要在追求盈利的同时重视安全核算，按规章制度办事，不能为追求业绩，忽视风险。二要严格规章制度。用制度规范日常行为，制度来规范业务经营过程，防止违规行为的发生，确保每一个环节都不出现问题。四要坚持思想教育。要对员工的思想动态有所关注，做好员工行为排查，经常开展有关规章制度的学习，有针对性地进行党风廉政教育，不断增强依法合规经营的意识，利用金融系统身边发生的案例进行现身说法，使全体职工始终保持清醒头脑，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。
总之，通过本次活动的学习，使我进一步提高了合规经营重要性的认识，也进一步明确了自身的责任，在抓业务求效益的同时，不忘“合规经营”。
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