学校工作总结(201*-201*学年度第一学期)
学校工作总结(201*-201*学年度第一学期)
连云港市花果山中学
一、指导思想
全面贯彻党的教育方针，坚持以人为本，学教和谐，发展个性，提高素质的办学理念，以观念更新为先导，紧紧围绕“管理规范，全面育人，创好品牌”为办学目标，以“行方”为校训，在上级主管部门的领导下，实现校园建设与管理规范的同步提升和推进，向办学条件优良、校园环境优美、教师队伍优秀、管理手段优化、教学质量优异发展目标迈进。
二、以公正、公开、公平为原则，创建一个优秀团队
学校这几年来都非常重视“依法治校”，在处理日常事务、评先选优、晋级晋升方面都严格按照规定和制度办事，在用人方面，一贯坚持用人所长，重知识、重能力、重奉献精神，唯才、唯德、唯勤，同时充分看到，用足一个人的优点和长处。在对待持有不同意见的同志采取多交流、多沟通，取同存异，有容人之量。
热情关心师生的思想、工作、学习和生活，为教职工办实事、办好事。针对教师中合理合法又力所能及的事情，坚决与老师一道解决实际困难，既是当家人，又做教师的贴心人。比如教师及家属生病、家庭经济困难等等，我们都尽可能的上门慰问和帮助。
学校领导做到“深入教学第一线”，上课、听课、评课。和老师们探讨课堂教学和教改教研，掌握学校教学工作的第一手资料和信息，对决大多数老师的教学工作都有较深入的了解，崇尚实干，工作效率较高。
三、注重队伍建设，学校管理科学高效
为了抓好教学各个环节的管理，我们将一线工作与后勤保障、教学管理与班级所担负的责任明确到人，实行“分管即主管”的管理方式，将管理权充分下放，给每一个领导干部搭建了施展才华的舞台；实行“学校办公会制度”，增强了干部教师的主人翁意识；实行值周制度和领导干部值班制度，对存在的问题及时通报批评。对学生的思想品德、知识学习、行为习惯、安全卫生等方面进行了细致的教育和严格管理，使学校各方面的工作尽收“眼底”，便于学校及时、准确地把握各方面工作的运转情况。各部门的工作既竞争又合作、相对独立又有机融合提供了有力的保障和支撑，学校的管理水平与管理效果都发生了质的飞跃。
四、落实并完善育人网络，全面育人工作卓有成效
过去几年，我们在学校德育的实践中，积累了一定的经验，逐步形成了自身的工作特色和管理机制。在日常行为规范的检查监督、班级工作检查评比、校园文化建设、学校、家庭、社会三结合管理和全员育人等方面都取得了一定的成绩和实效。
201*年，我们认真贯彻《新浦区德育工作八项行动计划》和开展“三养成”教育系列活动，继续发扬我校德育工作优势，加大对德育工作的领导，以培养学生的健全人格为重点，以中学德育课堂为载体，以丰富多彩的教育活动为途径，以家庭、学校、社会三位一体的教
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育网络为保证，积极构筑我校德育工作发展的新格局。具体来说，从以下和个方面开展了一些探索和实践：
加强管理、开展养成教育。我们要求各班利用主题班会，组织学生学习《中小学生守则》、《中学生日常行为规范》、《花果山中学校园管理条例》、《未成年人保护法》。从养成教育入手，强化日常生活中良好行为习惯的训练，加强了国情教育、法制教育、道德教育和纪律教育，进行正确的人生观、世界观和价值观的教育，同时对中学生进行心理健康教育。
本学期我们通过国旗下讲话、班会、讲座、社会实践等形式对学生进行思想政治教育。聘请花果山派出所、市法院等法制副校长开展法制教育讲座，活化教育内容，深化教育主题。使爱国主义教育、法制教育、道德教育和革命传统教育寓以其中。
加强以班主任为主体的德育队伍建设，要求每学期开展一次有质量的丰富多彩的主题活动。同时要树立“转化一个后进生比发展一个优生更重要”的教育思想。通过每周一次的班级常规检查评比，使学生受到了良好的教育，各方面的素质都得到了提高。
本年度重点抓好校园文化建设，创造良好的育人环境是学校教育工作重要组成部分。继续以美化管理为重点，教育学生爱护花草树木，为师生营造温馨愉快的工作、学习环境。
在课堂教学中树立面向全体的素质教育。加强基本功训练，提高自身素质，树立“只有教师先行，学生才能行的意识”，在体验教育中做好学生的指导者并结合在各项教学中。学生们从实践体验中明白了平日厌烦了的说教的道理，从被动接受知识到主动参与体验学习，极大地调动了学生的学习积极性。
规范班会和黑板报内容，黑板报、宣传栏是德育宣传的好阵地。本年度，德育处对黑板报和班队会进行了规范，规定了具体的内容，有环保的、安全的、爱国的等内容，对学生进行全方位的思想教育，这种潜移默化的教育作用，巩固了养成教育的成果。
五、以“质量”为先导，逐步提高学校办学效益
质量是学校的生命线，是衡量一个学校办学效果的最重要的尺度之一，也是衡量一个教育工作者工作成效的重要标准。学校一贯强调质量意识，并在继续加强教学工作常规管理的基础上，重点抓好课堂效率的提高，同时营造一种深厚的教研气氛。
201*年，我们紧紧围绕市、区教育局的总体工作部署，扎实开展“教师专业发展年”活动，联系我校实际，围绕全面推进素质教育做了不少努力和探索，取得了一定成绩。
进一步认真落实教师的“备、教、改、辅、考、评、研、行”八认真，教育学生做好“八好”、提高“三率”。
教师培养目标明确，学校两个学期分别开展了为期一月的“教师听课月”活动，旨在鼓励教师大胆创新，探索不同课型的结构特点和规律，为进一步优化课堂教学方法，构建高效的课堂教学模式搭建平台。加强教师培训力度，鼓励教师提高学历，并多次派教师参加省、市、区各级教研活动，为教师们提供了交流的平台，并对课堂教学内容、方法和效果给予集中评价，真正实现以学生为本，研究学生的发展需求，让课堂教学返朴归真，达到“教必有
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效，学要快乐”的目的。
加强教育改革和教研工作，按区局要求，教研活动和备课活动做到定时间、定地点、定课题，每个教研组确定一个专题开展活动，并积极组织教师参加课题研究和论文撰写，组织教师参加区、市级以上各类教学研讨会，鼓励教师参加学历进修。本年度，学校有区级以上获奖论文34篇，在市级以上刊物上发表论文44篇，市级“十一五”课题9个。
本学期还改革了作业检查制度，有定期检查与不定期检查相结合，教务处成员深入各班，随时走到班级随时就检查，加大了教学质量的监控。201*年12月14日，新浦区初中语文“六模块”构建式课堂及学科教学工作会议在我校召开，我校曹桂平等语文教师也参与了教学活动，受到了观摩领导、教师的一致好评。
摒弃只注重学生智商发展，忽视学生个性心理成长的观念和做法，对学生进行赏识教育，为学生自尊、自信的人格奠定基础。转变教师的角色，变“教”为“导”，营造生动活泼的课堂气氛。以生为本，倡导“自主合作探究”的学习方式，把“充满阳光的课堂”真正还给学生，使课堂成为每个学生自主、和谐、健康成长的摇篮。
本学期，我校加强了市、区教育局“振兴阅读”的工作，由专人（曹桂平老师）负责管理。及时开放图书馆和发放精读书籍，教务处积极倡导“每日读书活动”，班主任高度重视，围绕“振兴阅读”举办了一系列活动，并积极参加市“我与经典有约”竞赛活动，有多位学生获奖，曹桂平、范守东、刘玮、赵春景等老师获得优秀辅导奖，为营造书香校园创设了良好局面。
严格执行“六严”规定，开展大课间活动，保证学生每天锻炼一小时，开展了花果山中学四十三届运动会，通过了二星级心理咨询室验收。
落实省、市、区教育局有关文件精神，加强新形势下的学校规范管理，促进学校向管理要质量，向管理要效益，全面贯彻教育方针，转变教育观念，推行素质教育，面向全体学生，全面贯彻素质教育，开展丰富多彩的学生活动，201*年有40位同学参加各级各类竞赛获奖。有30余位同学考入四星级高中，其中赵盼同学为美术特长生。
六、学校的其他工作
（一）严格控制流生和动员流生回校制度。
（二）在全校师生的共同努力下，201*年我校获得了诸多荣誉，如区田径运动会团体第二名、区201*年度教育工作目标一等奖、市小公民道德实践示范基地、市精神文明精神先进单位、区教学管理先进集体、区学双百征文比赛优秀组织奖、区廉政文化进校园示范点、区诗歌朗诵一等奖、通过二星级心理咨询室验收等。
（三）学籍管理规范，巩固率达标，多次受到上级好评。（四）严格执行课程计划，计划内课程开课率达100%。
（五）落实全员育人工作体系，认真完成区局布置的德育工作任务。在学校《教职工绩效考核实施办法》中注意对教师“德”、“能”、“勤”、“绩”的考核。本学期又特别强调了教
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师工作制度、教师行为规范以及教师工作方法，将德育考核作为教师年终考核的重要指标之一。
（六）严格控制开支，提倡勤俭办学，努力少花钱，多办事；遵守财经纪律，严格执行收支两条线，无小金库、无乱收费现象；认真执行收费政策，实行收费公示制度。
（七）严格执行计划生育政策，提倡晚婚晚育。积极政组织教师参加计划生育专题培训，戴平老师作《公民实行计划生育的权利与义务》的讲座，我校计划生育率达100%，并按规定发放独生子女费。
（八）开展安全教育系列活动，在师生中广泛宣传安全防范知识，建立健全的工作制度与机构，在学校画廊以及班级黑板报上积极宣传安全知识，建立安全隐患逐日排查制度，配合花果山乡派出所进行校园及周边综合整治，并制定应急预案。并开展了地震、防火等应急预案演习。学校无伤害事故发生，学校在传达室、会计室、微机房等重要部门技防设施到位。无重大安全事故发生，刑事犯罪率为零。无火灾、危房倒塌、楼道踩踏事故发生；无传染病蔓延等食品、卫生安全责任事故发生；无非正常停课、群访事件发生，年投诉信访为零。
（九）教育技术装备建设
1、加快现代化教学建设步伐，达省中小学教育技术装备二类标准。充分利用电化教育手段，每位教师配备手提电脑，满足了教师网上备课、制作课件、查阅资料等需要。并建成校园网地址为：。
2、学校纸质图书共15380册，生均33册；新增图书1000册，生均2册；建成并正常使用“教育装备管理”和“区域图书管理”系统，图书登记率达70%以上，生均借阅图书15册以上。
3、校园网与教育城域网实现光纤连通；在原有机房的基础上，新装配机房1口，配31台电脑，生机比达10：1；新购多媒体投影仪4套进教室。
4、实验室管理平台使用正常，实验开出率100%；充分使用教育装备及优质资源，使用率达100%。
（十）与上级政府联系，切实做好农村特困家庭子女助学工作。
本学期工作任务重、头绪多、困难不少，我校全体干群奋发努力、无私奉献，为把我校建设成为具有自己特色的学校而努力奋斗，为学校今后的发展奠定坚实的基础。
连云港市花果山中学201*年1月26日
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扩展阅读：201*-201*学年第一学期某学校工作总结
哈密市某某中学201*201*学年第一学期
工作总结
哈密市某某中学201*年1月10日哈密市某某中学201*201*学年第一学期
工作总结
一个学期以来，我校在市教育局的正确领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想以及十七大会议精神为指针，全面贯彻党的教育方针，以人事制度改革为契机，以提高教学质量为中心，努力推进素质教育，较好完成了本学期教育教学工作。现将本学期做的工作总结如下：
一、德育为首，强化思想政治工作。
德育是学校实施素质教育的重要组成部分，它贯穿于学校教育教学的全过程和学生日常生活的各个方面，对青少年学生健康成长和学校工作起着导向、动力和保证的作用。
（一）加强党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用
1、认真开展学习刘玉莲同志爱岗敬业教育活动。根据市委和市教育局有关文件精神，我校在全校范围内迅速开展了向全国道德模范刘玉莲同志的学习教育活动，通过开展这项教育活动，增强全体教职工的爱岗敬业精神，为我校的教育教学提供了有力的思想保证和强大的精神动力。
2、充分利用间周四下午的第三、四课政治理论学习时间以及开学和放假前的政治学习，组织全体教师深入学习十七大会议精神和“三个代表”重要思想以及党的理论、方针、政策和有关会议精神。认真学习《教师法》、《义务教育法》等法律法规，提高教师法律法规意识，全体教职工能按时参加，并做好笔记。。强调依法治校、依法执教。
3、高度重视稳定工作，加强民族团结教育和维护社会稳定教育，校领导重视，教职工团结协作，本学期又接受了一名民族干部和三名民族教师挂职锻炼，使民族团结精神充分体现。
4、加强师德建设。树立新时期教师师德形象，倡导教师的“乐业”境界。教职工严格遵守师德规范，做到教书育人，为人师表，依法执教，爱岗敬业，尊重学生人格。
（二）突出校园主阵地作用，加强思想道德教育
1、以校园为阵地，开展多种形式的主题教育活动，深化德育教育。通过国旗下的讲话、宣传栏、班级墙报、广播等德育系列途径，加强对学生爱国主义、集体主义和社会主义教育，树立正确的世界观、人生观、价值观。２、通过主题班会、观看爱国主义影片、讲座讨论、写观后感及开展读书阅报、演讲比赛等活动，培养学生关心时事政治的好习惯，培养学生正确分析判断的能力，提高学生思想觉悟。开展了预防艾滋病广播教育活动，并组织了主题班会，如小学六年级开展了“201*北京”等主题班会。
2、强化班主任教育学、心理学水平，加强对学生的心理疏导，根据青少年学生身心特点，开展有益于身心健康教育，积极开展心理咨询活动，培养学生健康的人格心理。
3、为丰富校园文化生活，开展有益学生身心健康的文化活动，增强学生体质，培养高尚情操。新学期开始，组织了初一年级的军训活动并进行了军训会操表演；举行初一年级广播操比赛；本学期共出4期黑板报；组织学生参加哈密市校园红歌会比赛，获得二等奖，为学校赢得了荣誉。这一系列活动的开展，不仅增强了集体荣誉感，而且使学生课余生活健康、活泼、多彩。
4、加强法制教育和安全教育。与班主任签订责任书、请有关人员来校做专题报告，帮助指导学生养成良好的道德品质和行为习惯，较全面的了解有关法律和安全知识，增强法制和安全观念。
（三）优化校园德育环境，努力创建文明学校：
1、进一步制订完善有关德育制度和学生行为规范要求，加强对学生的纪律教育，设立校内文明岗，由各年级组负责，监督检查，加大监督力度，对违反校园文明规定、不守纪律、不讲卫生的行为提出批评，严重者进行校纪处分。
2、进一步强化学生仪容仪表和统一着装管理，经常深入班级进行常规检查，对不符全的学生立即予以纠正，体现了良好的校园风貌。
3、开展系列宣传教育活动，如安全法制黑板报、请公安局干警举办法制讲座，副校长针对乌市火灾情况进行安全讲座教育。各班继续深入学习贯彻《预防未成年人犯罪法》，对一些苗头性现象及时加以教育，杜绝学生违法犯罪现象。
4、继续加强学生常规教育，特别是文明礼貌教育。以《中、小学生守则》、《中、小学生日常行为规范》为主要内容，开展文明礼貌教育活动。以班级教育、自我教育为主，帮助学生养成良好的行为习惯，收到了较好的教育效果。中学部还组织学生进行了《中学生守则》、《中学生行为规范》测试。
5、开展各种丰富多彩的德育活动。九月份组织五百余名小学生参加大型团体操排练，在地区运动上受到好评；十月份在学校运动会上重新编排了大型团体操，取得了很好的效果；十一月份开展了小学生广播操比赛活动，通过广播操比赛和平时认真抓“两操”，使小学广播操做到了：活泼、欢快、动作整齐，成为我校一道亮丽的风彩。
（四）学校关心爱护教职工。本学期由工会牵头组织，校领导带领校务会成员看望生病、生育教职工及家人8人。各工会小家也能自发组织会员看望生病或生育住院的教职工，让教职工真正体验到了市某某大家庭的温暖。
（五）团委充分发挥党支部领导下的先进青年群众组织、助手和后备军的作用，坚持不懈地加强和改进青年思想政治工作，开展理想信念教育，努力培养“四有”新人，提高团员的自身素质和修养，培养学生自我管理、自我监督和服务于社会的意识，树立了团员的良好形象。
（六）少先大队注重对小学生的养成教育，从升旗仪式的排队、行礼等做起，有计划、有步骤地对学生进行常规训练，保证养成教育落到实处。同时通过各种活动培养学生的热爱祖国、热爱人民、热爱家乡的教育，树立起为建设祖国、建设家乡而努力学习的远大志向。
（七）校领导带领、组织教职工参加今年7月份的抗洪救灾工作。积极响应上级号召，组织我校抗洪救灾突击队，同时将其它教职工组织起来清理国道旁边绿化带的淤泥，较好地完成了分给我校的抗洪救灾任务。另外，我校全体教职工还为灾区农牧民的灾后重建家园捐款9350元。
二、教学工作，狠抓常规促质量
1、积极推进新课改实施进程。新课标已实施五年多了，为了进一步推进新课改实施进程，在教研活动中，继续认真组织全体教师深入学习新课标理念，体会新课标精神，明确新课标要求；面向全体学生，改变学习方式，建立并积极完善以校为本的教研机制，采用集体与自学相结合的办法，加强教师的理论和业务学习，让先进的教育思想牢牢扎根于每位教师心中，从而有的放矢地指导自己的教学实践，更好地为教育教学服务。2、各教研组精心组织好本组学科教师开展公开课、汇报课活动。公开课，课前能集体备课，课后认真分析、总结、反思，以此来促进教师课堂教学水平的提高，推进教师驾驭课堂的能力，使公开课真正起到示范作用。教师之间主动互相听课，在听课过程中借鉴别人的经验。本学期，在市级课改观摩课活动中，我校教师王妍蓉、罗洋、钟丽云、姚雪、郭建勋、布丹丽、王惠洁、谢鹏、彭洪端、闫波、李霞等11名教师的观摩课受到好评。实践证明研讨课是集体备课、集体智慧的精华，通过教研组集体准备研讨课的过程，使每位教师都明确了这节课的目标、任务和方法。在研讨活动中，我们注重集体探讨、集体交流的学习过程，我们更注重让年轻教师在讲课实践中得到锻炼和成长。
3、认真抓好教学常规管理工作。严格执行课程计划，保证开齐课程，开足课时。严格执行教学常规管理，发现问题及时解决，加大处理力度，使教学常规工作进一步规范化、制度化。对教师备课、上课、作业批改等方面，除了定期进行检查之外，还不定期地随堂听课，加大随机抽查备课及作业批改情况的力度，为完成本学年的教学任务打下良好的基础。认真组织考试，做好质量分析，按教务处的安排严格监考，对每次月考、期中、期末考试中，违反考试纪律和随便缺考的学生进行严肃批评，以警示学生。对每次的考试从考试安排、监考、评卷、成绩统计各环节都能做到认真仔细。每次月考、期中考试后，各科任教师做好考试分析，总结经验，找出问题所在，制定今后的努力目标。本学期，教研组长每周检查了教案1次，教务处每月检查了教案1次，校长、书记检查教案1次。中小学分别进行了教案、作业展评。
4、加强课后反思要求。写教学反思是教师认识自己、总结教学经验、提高教学能力的有效途径，它是实实在在的教研行为。本学期为了加强这项工作，通过二届三次出台了《哈密市某某中学教师教学反思制度》，教务处提出了具体的要求，并加强了落实工作。中学部还要求每位老师每月写一份1000字左右的教学故事。老师们认真回顾自己的教学教研工作，也查找了教学中存在的不足，制定了今后教学的改进措施。通过加强这项工作，提高了教师自身的教学水平，丰富了教师的教学经验，提高了教学成绩。
5、继续加强年轻教师的培养工作。年轻教师是学校的未来和希望，他们可塑性强，为了尽快使他们脱颖而出，充分发挥其积极性，学校为他们精心安排“师徒结队”仪式，结成了“一帮一”的师徒对子，以老带新加快新教师的成长。同时，非常重视校际研讨课和各种讲课竞赛，给年轻教师提供机会，压担子，通过反复听评课促进其成长。
6、继续做好“培优补差”工作，充分利用早读、下午第四节课时间，各年级各任课教师对“优秀生”、“特长生”和“学困生”等进行“培优补差”，制定了培优补差计划，努力提高学生的整体水平。
7、对微机室、化学实验室、物理实验实的管理人员进行了调整，各室均对内部器材进行了重新整理，进一步健全了实验员、实验教师、微机管理教师的管理制度。制定了实验员、实验教师、微机管理教师的责任书；以及实验器材借出与归还登记表格。
8、做好普九档案信息的收集和资料整理，加强对学生的学籍档案管理，建立新生学籍卡、新生花名册、毕业生花名册，做好变动学生的情况登记，规范借读、休学和转学的有关手续，做到资料齐全，规范合格。
9、进一步加强教研工作，定期召开教研组长会议，落实任务，明确职责，调动各教研组的工作积极性。本学期开学初，小学部组织全体教师集中学习，请假期外出学习的闫晓红、程琰两位教师介绍外出学习的情况，两位教师从解决问题的新方法、新课程背景下学生的学习方式及教师的教学方式作了分析和讲解，全体教师受益匪浅。另外小学部还组织教师观看了有关新课程的作文教学等录像资料，充分利用市教研活动交流、观摩课，督促教师写好听课反思、教学反思，通过学习、交流、总结、反思等系列活动，让教师的观念得到更新，知识得到长进，理论得到提升，真正做到学以致用、学有所长。
10、小学部加强综合实践活动课程的探索和管理，提高综课的教学质量。我校被确定为自治区综合实践活动课程实验基地，为完成实践和引领的作用，小学部要求平时上课要建立完整的综课资料案，每学期都进行了综课汇报或展示。在本学期的“综合实践活动”展示课中，郭建勋老师指导的四年级学生包装展示琳琅满目，令人耳目一新。文晖老师指导的“通讯与我们的生活”五年级展示课中，学生通过展示、介绍、辨论等丰富多彩的活动，为我们做了一顿“通讯的大餐”，收到了很好的效果。
11、加强实践活动，提高学生综合素质。201*年初，我校成立了“哈密日报”市某某小记者站，有近90名小学生正式加入了“哈密日报”小记者的行列。在12月底，请来“哈密日报”社编辑部的主任及副主任给学生做了关于“如何做小记者”、“如何撰写新闻稿件”的讲座。我们在下学期还将不定期地请报社编辑部给学生开办讲座，让我校的小记者真正体验当记者的责任感和敬业精神。
12、成功举办了校运会，另外中学组织了“物理趣味知识竞赛”、“英语书法比赛”、“化学知识竞赛”、初三年级研究性学习的结题汇报等活动，小学部组织了“迎奥运手抄报”比赛、综合实践活动课辩论赛等等活动。
13、通过全体教职工一学期的努力，本学期我校教学成绩稳步提高，具体情况见附表
三、强化学校管理,不断提高办学效益。
1、管理制度健全，管理效益突出。为落实有关全员聘用制文件精神，学校领导七月初分工起草人事制度改革方案，人事制度改革领导小组成员反复讨论、修改，充分发扬民主，经二届二次教代会讨论通过《哈密市某某中学人事制度改革实施方案》、《哈密市某某中学教职工全员聘用工作实施方案》、《哈密市某某中学目标管理考核细则》、《哈密市某某中学结构工资实施方案》，同时报市教育局审批备案。8月底9月初按以上方案内容，经过个人申报，竞聘演讲，人事制度改革小组研究，党支部决定，预告、公示等程序，顺利地进行了市某某人事制度改革工作。在大家的努力下，我们学校人事制度改革工作（方案、资料、程序）均受到有关部门称赞。为使人事制度改革工作进一步深入，我校根据工作需要，经反复思考、讨论、核算，人事制度改革领导小组研究，并于二届三次交代会通过《市某某结构工资修改、补充意见》、各种目标管理责任书（修订稿）15个以及各功能室管理员责任书等等共24个制度（责任书）。
2、学校领导和中层干部团结协作，率先重范，深入实际，求真务实，开拓创新，不断提高领导艺术，提高工作效率和管理水平，各尽其责，做好本职工作。
3、继续加强两支队伍建设，鼓励教师继续参加继续教育以及学历提高培训，提高学历水平。学校通过各种会议、培训和外出听课学习等活动，对教师进行继续教育培训。通过业务、继续教育培训和外派教职工学习提高（本学期6人外出学习），课改的理念已深入课堂，有效地提高了教职工队伍素质。
4、自觉接受学生家长和社会各界的监督。我校设立了“意见箱”及监督电话，通过召开家长会、学生代表座谈会，印发“致学生家长的一封信”、发放“征求意见表”等形式，诚恳征求学生家长对学校各项工作的意见和建议。对学生和家长反映的问题及时进行认真整改，并采取了预防措施，密切了教师与家长、教师与学生的关系。
5、定期召开校务会，发扬民主，集思广益，及时落实上级文件精神，处理、解决学校存在的问题，合理安排学校各项工作，保证学校各项工作的顺利开展。
6、加大财务管理的力度，规范收费行为。坚持“增收节支”，民主理财原则，重大开支经有关会议研究，并进行公开，自觉接受群众监督，严格执行财务管理制度，收支两条线，严格财务管理，实行校务公开，按规定收费，无乱收费现象。我校严格按“一费制”标准收费。在收费方面认识到位，思路清晰，不让收的绝对不收，且每学期都给学生结算、清退所收费用。同时在教辅用书征订方面，严格要求，按规定每门课只订一种教辅用书。得到社会、家长好评。本学期按市教育局的规定已经将学校的资金帐目交市教育局会计核算中心。
7、始终树立安全第一的思想，全面落实学校安全责任制目标。学校领导、总务处定期检查安全工作，及时上报隐情，排除隐患，增添消防设备，给每一位教师培训如何使用消防设备。认真安排好节假日的值班工作，坚持学校24小时值班制度，校领导在岗领班。中学部继续建立每天各班上报学生未到校人数制度，及时向家长联系排除安全隐患。时时处处狠抓安全教育，严格落实有关规定，如不许十二岁以下学生骑自行车，不允许十六岁以下学生骑电动自行车，低年级学生要求家长按时接送，上、下楼梯靠右行，出教室集合须整队有序，按班级划分道路行走，按规定的楼门进出，放学后立即回家，坚持清校制等等，取得较好效果。确保不发生安全责任事故，创建“平安校园”。
8、总务处能够牢固树立为教育教学服务的思想，积极做好后勤服务工作，总务人员利用假期检查维修公物，开学前及早提取课本和作业本，保证了新学期教育教学工作的顺利进行。
9、严格学校的公物管理制度、损坏赔偿制度。总务处能够做到定期检查，及时维修，勤俭节约，修废利旧，坚持购物申请批准制度，公物出入库登记制度，使学校的公物管理趋于制度化、规范化。
四、取得的成绩：
经过大家的艰辛努力，我校师生取得了许多成绩、荣誉：1.学生获奖情况自治区：二等奖2人三等奖3人地区：
一等奖1人二等奖2人三等奖3人市：
三等奖4人
谢佳敏、田雨、边春旭、孙彦艳、陈玮明同学获得领先杯“民族团结百题问答”竞赛优胜者。
陈叶、韩龙龙、高云飞、兰同学被评为哈密地区“百名好少年”本学期评出三好学生124名，优秀学生148名，优秀学生干部31名，特长生169名。
2.教师获奖情况
乔琛老师荣获《光荣执教三十年》荣誉
在我校初三年级研究性学习结题汇报展示活动中，荣获一等指导奖的是：黎红霞，荣获二等指导奖的是：张福霞、王月凤，荣获三等指导奖的是：许桂红、屠立荣、王惠洁、陈淑银。
张瑞波、李霞、王志杰老师荣获哈密地区迎奥运庆“六一”泰康人寿“西域金童杯”少儿现场绘画比赛园丁奖。
李霞、王志杰老师在哈密市教育系统“三字一画”多媒体课件制作技能大赛中，均荣获中学组比赛三等奖。
许红老师在201*年新疆中学生地理知识竞赛暨全国中学生地理奥林匹克竞赛新疆选拔赛中，荣获优秀辅导教师二等奖。
陈淑银老师在新疆维吾尔自治区201*年教学设计评选中，《人的性别遗传》被评为二等奖，《性别决定》被评为三等奖。教学论文《谈生物课改实践中的新问题及策略》被评为三等奖。
马萍、王江、王志平校长负责的自治区教育十五规划课题《促进学生发展的数学学习评价实验与研究》经专家评定，给予结题。荣获结题证书。
陈根强、许桂红、张彩玲、张凤莲、赵亮、张振林、尉丽、王惠洁、顾琴、惠继红、叶蔚老师承担的自治区教育十五规划课题《促进学生发展的数学学习评价实验与研究》经专家评定，给予结题。荣获结题证书。
郎锐、彭洪端、陈云录、屠丽荣老师题为《初中物理学法指导研究》的校本教研项目在201*年市级物理学科校本教研成果、经验交流活动中被评为二等奖。
彭洪端老师题为《家用电器中的物理知识教学研究》的校本教研项目在201*年市级物理学科校本教研成果、经验交流活动中被评为二等奖。
李霞老师荣获哈密市优秀德育工作者荣誉称号。张凤莲老师荣获哈密市优秀班主任称号。
王江、王志平、陈根强、李霞、闫波、罗洋、顾琴、李英老师被评为哈密市课改先进个人。
罗洋老师在自治区某某届中小学教学能手评选活动中，被评为品德与生活学科课堂教学一等奖。
苑风江、武捷老师的论文在自治区中小学英语教学科研论文评选中均荣获三等奖。
在201*年自治区十五规划课题《促进学生数学学习的评价与研究》论文、教案、课件评比中，赵亮老师的论文获三等奖，陈根强老师的论文获一等奖。在新疆201*年中学生生物知识竞赛中，陈淑银老师荣获辅导教师二等奖，李强老师荣获辅导教师三等奖。
3.学校获得的荣誉
我校被评为哈密市基础教育课程改革先进学校，生物科、综合实践活动科、品德与生活科被评为先进教研组。
我校荣获哈密地区迎奥运庆“六一”泰康人寿“西域金童杯”少儿现场绘画比赛优秀组织奖。
我校在纪念“一二九”运动72周年校园红歌会比赛中荣获二等奖。我校被评为领先杯“民族团结百题问答”竞赛组织奖。
五、存在的问题及改进措施：
1、少数学生的学习积极性还不是很高，想办法采取多种方式，最大限度地调动学生学习的积极性，不断提高教学质量。
2、少数学生放学后不及时回家、滞留校门口或在街上玩耍，还要及时和家长取得联系，积极开展上门家访工作，争取家校配合。
3、保洁工作还需要进一步加强。
4、在管理方面，进一步采取措施，以人事制度改革为契机，努力建立调动全体教职工工作积极性的管理机制，要奖勤罚懒，多劳多得，优劳优酬的原则，加大制度落实力度。
六、下学期工作思路：
1、继续抓好我校心理咨询室工作，积极开展心理健康教育，将此作为我校的一个新的亮点来抓，充分利用我校参加心理咨询培训并通过国家心理咨询师考试人数多（2人通过2级考试，3人通过3级考试）的优势开展好此项工作。
2、校本培训要向纵深发展，教法改革要有新突破，不断提高教师业务素质。3、按教育局有关精神，稳步推进人事制度改革，完善全员聘用制的有关工作。
4、努力探索办学特色，办出自己的风格，办出自己的特色，培养学生综合能力，使学生得到全面发展。
5、管理工作还需要进一步加大科学管理的力度，还需进一步提高管理能力，充分发挥各职能部门的作用，不断提高管理效益。
6、各功能室的管理力度还需加大，努力做到尽善尽美。
7、教研工作常规方面应进一步加强管理，特别是加大平时抽查力度和密度8、加大巡堂、教研活动和集体备课检查、加大自习课的检查的力度，便于及时准确把握全校教师的上课等工作情况。集体备课和教研活动进一步完善，提高实用性，教研组活动的效率还需进一步提高，个别教师的合作意识、教学行为还需要进一步加以引导和规范。
9、要求进一步增强工作的主动性和自觉性，进而进一步拓宽工作思路、创新工作方法、提高工作效率。
10、工作中还存在不仔细、不到位的现象、有待改进。
回顾一学期教育教学工作，我校在教育局的正确领导下，依靠全体教职工的共同努力，取得了较好的成绩。但是，也存在很多不足，离上级的要求还有一定的差距。相信在上级的正确领导下，我校的教育教学工作定会蒸蒸日上。
哈密市某某中学201*年1月10日
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