平安科室创建

平安科室创建

县医院关于开展“平安科室”、“平安楼栋”、“平安家庭”创建活动的通知各科室、各部门：为进一步深入巩固平安创建成果，根据上级要求，为切实提高“平安单位”的创建质量和水平，我院决定对“平安科室”、“平安楼栋”、“平安家庭”进行验收。现将有关事项通知如下：一、“平安家庭”申请范围本次申请范围为院内所有科室、楼栋，依法组建半年以上并在医院小区内居住的职工家庭。二、创建标准“平安科室”、“平安楼栋”、“平安家庭”创建验收标准如下：（一）“平安科室”评比标准1.业绩突出，严格执行党和国家的方针政策，岗位职责划分清晰、履行充分，各项工作达到目标要求和考核标准；2.自觉开展安全知识的普及教育，预防治安灾害事故发生，对本部门安全防范措施经常检查，消除各种潜在的隐患；3.严厉打击各种违法犯罪活动，积极主动协助并参与严打专项斗争，遏制违法犯罪活动上升的势头；

4.办事程序公开，工作效率和服务水平明显提升，无社会投诉现象，无群体性上访事件发生；

5.模范遵守法律法规，学法、守法、遵章、守纪形成风气；6.本科室负责人、干部无违法、违纪事件发生；

7.科际、科内无矛盾，不互相扯皮、拖后腿，单位各项活动参与热情高，团结协作有成效；

8.干部职工身体素质良好，心态积极健康，相互尊重理解，相处融洽和谐，具有良好的集体意识和团队精神；

9.文化氛围浓厚，干部职工注重学习，业务培训正常有序；10.工作环境宜人，干净整洁，内部设施完善，适应工作需要。（二）“平安楼栋”评比标准

1、本楼栋是否建立了文明平安卫生家庭责任制，文明公约上墙。

2、楼道内无乱贴乱画、乱堆乱放、乱泼乱倒现象。3、楼内住户未发生邻里纠纷，邻里和睦。4、楼内各住户遵纪守法，未发生治安案件。5、楼道及楼栋周围卫生达标。6、楼长工作得到住户认可。（三）“平安家庭”标准

1.家庭成员之间尊老爱幼、民主平等、宽容谦让；2.夫妻之间相互忠实信任、互相尊重关爱；

3.邻里之间相识相知、互帮互助、主动参与社会治安防范和志愿服务；

4.家庭成员身心健康，生活方式文明科学，勤俭持家；5.家庭成员积极进取，勤于学习，爱岗敬业，勤劳致富；6.遵纪守法，热心公益，经常开展法制学习和安全教育；无违法乱纪行为；

7.讲究卫生，注重环保，自觉净化、绿化、美化生活环境；8.抵制封建迷信活动，反对黄、赌、毒、邪教进入家庭；9.节假日安全，无重大事故发生；

10.自觉遵守计划生育政策，少生优育，以德教子。三、时间安排

创建验收定于201*年12月15日至12月31日进行，具体分为三个阶段：提起申请阶段（12月15日--12月20日）

各科室撰写“平安科室”申请，对本科室平安建设工作进行总结；“平安家庭”填写“平安家庭”验收申请；“平安楼栋”填写“平安楼栋”验收申请于12月20日前报送院社会治安综合治理领导小组办公室。

验收考核阶段（12月21日--12月25日）

由平安创建领导小组、各科室负责人、楼栋长、家庭成员负责人共同组成创建考核工作组，按照“平安科室”、“平安楼栋”、“平安家庭”创建标准进行量化考核，每小项10分，总分100分。86-100分为合格；60-85分为基本合格；60分以下不合格。

通报结果阶段（12月26日--201*年12月31日）根据验收结果，综合各方意见，确定参评科室、楼栋、家庭的等次，在本院网站予以通报。

四、要求

（一）统一思想，充分认识开展创建活动的重要意义创建“平安科室”、“平安楼栋”、“平安家庭”是把社会综合治理工作落到实处的基础工作，目的是用文明创建活动塑造每一个人；把提高全民素质的任务落实到每一个人；安全防范意识深入到每一个人。各科室、职工家庭成员一定要充分认识开展此次创建活动的重要性和必要性，统一思想，提高认识，增强搞好这项活动的自觉性和主动性。（二）明确任务，切实将活动效果落到实处本次活动涉及科室、家庭每个成员，创建目标量化到每一个人，做到人人肩上有担子，人人身上有任务，人人都明确创建目标、都是创建主体，总的要求是科室领导、家庭成员对精神文明、综合治理建设要认识深刻，创建意识强，创建目标明确，创建机制完善，创建措施得力，创建热情高，学习风气浓，道德风尚好，团结合作，环境卫生整洁、治安防范能力强等。县医院社会治安综合治理领导小组办公室二一一年四月十五日

扩展阅读：平安科室创建实施方案2

学校“优秀平安科室”创建

活动实施方案

为保障我校教育教学工作顺利开展，创造长期和谐

稳定的教育发展环境，根据上级要求，深入开展平安建设、构建社会主义和谐社会的部署要求，结合我校科室工作实际，特制定如下方案。一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照构建社会主义和谐社会的要求，以保障和服务全校教育发展为根本出发点，以“六五”普法和依法治理工作为契机，以争创综治工作优胜单位为载体，深入推进平安科室建设，为我校教育教学发展营造更加稳定的政治环境和治安环境。二、总体目标

平安机关创建工作总体目标是：通过创建活动，各科室达到“平安科室”标准；我校达到“平安校园”标准。

三、组织领导

要把平安科室创建活动作为一项执政为民、保一方平安的政治任务，作为推进教育教学发展和构建和谐校园的重要内容切实抓紧抓好。把创建工作纳入学校建设的总体规划，列入领导班子的重要议事日程，加强对平安科室创建工作的领导，我校成立平安机关创建工作领导小组。组长：

副组长：成员：

四、强化措施，狠抓落实

1.加强领导、真抓实干，着力维护稳定。坚持稳定压倒一切方针，牢固树立“保稳定，求发展”的思想，认真做好矛盾纠纷的排查调处工作，进一步健全完善工作预案，及时控制并妥善处理突发事件，确保不出现因处置失当酿造影响恶劣的事件。

2.进一步加强组织建设。完善机构，落实人员，把创建优秀“平安科室”工作纳入主要议事日程和年终考核，并层层签订责任书，落实任务明确责任，切实做到有人抓、有人管，职责明确，工作规范，确保创建优秀“平安科室”工作落到实处。

3.深入开展宣传教育工作。积极组织开展优秀“平安科室”创建的宣传教育活动，通过多种形式，不断加大宣传力度，提高干部职工共同参与创建的积极性和主动性。

4.加强教育。组织全体科室人员学习安全用电措施，消防安全等安全知识，学习《中华人民共和国保密法》等法律法规。

5.保持科室工作井然有序。坚决杜绝盗窃、火灾、伤害干部职工人身安全的现象。保卫机构健全，职责任务明确，各项安全保卫制度健全落实。

6.学校值班室、门卫、安保人员配备到位，重点室的安全保卫制度进一步完善。各项规章制度健全，值班人员、门卫、安保人员能切实履行职责，坚守岗位，干部职工能自觉维护本校治安秩序和公共财产安全。

7.强化督查，加强管理。主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各科室定期不定期进行检查指导，发现问题及时上报解决，促使创建优秀“平安科室”活动的健康发展。

8.严格考评、兑现奖惩。对活动开展好的科室和先进个人给予物质和精神奖励，对活动开展不力的科室和个人给予批评教育，对严重失职导致发生危害社会稳定、治安安定的科室和个人，要按照有关规定追究责任，实行“一票否决”。

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