201*年实习生带教计划

201*年实习生带教计划

201*年东方医院CSSD实习带教管理计划

我院是一所准备向二甲冲刺的综合医院，是多所学校的护理实习基地，为

了圆满完成教学任务，为用人单位提供品学兼优的学生，同时提高我科护理管理教学水平。根据《医院消毒供应中心管理规范》等六项标准，消毒供应中心工作在医疗护理工作中的重要性就突显了出来。由于消毒供应中心的布局和工作性质的特殊性，决定其工作质量直接影响全院医疗护理工作的正常运行。因此，消毒供应中心是控制医院感染的重点科室。在实际的带教中必须结合消毒供应中心的工作性质和特点先制定出与本科室工作相匹配、切实可行的教学工作计划和实施方案，并负责理论基础知识的讲授，带教时特别强调无菌观念、无菌操作和各区域操作规程的基本要点。实习护生在消毒供应中心实习的时间较短，因此，在带教中分阶段着重抓好以下几点：

1合理计划安排实习时间和内容

1.1熟悉工作环境实习护生到科室后先由总带教老师讲解实习生须知、介绍环境布局、设备、设施、要求及有关规章制度，使实习护生先熟悉工作流程，了解去污区、检查包装灭菌区、无菌物品存放区三区的划分及各区的消毒隔离制度，着重强调各区域的职业防护和注意事项，知道消毒供应中心工作的重要性，因为我们的工作稍有疏忽就会使临床工作受到影响，甚至有可能造成医院感染的暴发流行。

1.2掌握各区质量标准认真执行消毒供应中心的工作制度和各区域操作质量标准是确保向全院提供合格的无菌物品的重要措施，因此，向实习护生认真讲解消毒供应中心的工作制度和各区域的操作质量标准，并贯穿到每项实际工作中。

1.3带教老师的分配实行由护士长和总带教负责带教管理，由各区域具有护师以上职称的老师进行一对一指导的教学模式，做到老师明确责任，以达到有效的教学效果。

2熟悉操作规程

2.1去污区的操作规程掌握可再生器械的处理流程，提高和巩固消毒隔离知识与消毒灭菌知识，使其知道清洗消毒工作的重要性。掌握常用消毒液及多酶清洗液的性质、配制方法、有效浓度和使用原则，掌握去污区防护用品及其用法。在老师的指导下正确操作各类清洗机。

2.2包装操作和基本器械的认识向护生介绍外科常用基本器械的名称、用途和保养方法。学习各类常用包、急救包的包装，包内用品的配装用途以及医用热封机的应用，指导学生正确填写包外标签。

2.3常用的灭菌方法了解高压蒸汽灭菌的程序、操作中的注意事项、监测方法，使学生掌握包内、外指示物变色的条件和意义以及生物监测的重要性，并认真观摩老师灭菌示范操作，使其留下深刻印象。3无菌物品的管理

实习护生掌握无菌物品的储存方法、储存条件以及发放原则，增强无菌观念和提高无菌操作技术，掌握一次性无菌医疗用品验收标准和合格的标识。4实施计划

4.1专科理论知识的学习由于知识更新速度的加快与教材内容陈旧，加之实习时间相对有限，故每周利用半天时间组织讲课，加强学生对消毒供应中心专科知识的掌握。内容包括消毒供应中心的布局流程、各区域质量标准、消毒灭菌知识、消毒隔离知识以及医院内感染等相关知识。科室制作了带教手册，要求实习小组长每周组织业务学习，并且，要求实习护生做好读书笔记。

4.2正规的操作示范具体带教采取分区域指定老师指导，使带教具有连续性、程序性。带教老师边示范操作边讲述要领，然后学生进行训练直到熟练为止。

4.3差错事故防范带教老师现场带教过程中，自觉规范言行举止，严格执行各项操作规程及遵守各项规章制度，在教与学的过程中相互监督共勉共进。

5教学评价实习结束之前，由总带教老师组织护生进行理论闭卷考试和操作技能考核，护生抽签抽取操作项目，老师按照《技能操作评分标准》进行考核、评分。综上所述，实习护生在消毒供应中心经过短暂两周的实习，应该掌握各种清洗、消毒、包装、灭菌方法和新设备技能的应用，对消毒供应中心的工作性质也有较全面的了解。应认识到消毒供应中心向临床提供的无菌物品因清洗、消毒、包装不规范、灭菌不彻底是导致医院感染的一个重要因素，使实习护生对清洁、消毒、灭菌、无菌物品、无菌区、非无菌区等概念有充分的认识，操作中严格执行无菌操作原则，为转入临床实习打下坚实的基础。

扩展阅读：201*年护理实习生带教计划

201*年护理实习生带教计划

为提高我院实习带教水平，为各院校提供更好的实习带教服务，特制定此实习带教计划。一.培训目标

1.培养学生良好的医德医风和健康的心理素质。2.掌握本专业的基础理论知识和实践技能。3.熟练掌握病房管理、护理管理的内容。

4.具有对常见病、多发病及危重病的观察和应急处理能力。二.实习安排

1.根据实习大纲要求，各科制订科内带教计划（包括操作、理论讲座）。2.岗前培训一天经考核合格后上临床。

3.各科室要设专人负责带教工作，负责管理实习生思想业务工作，做到一对一带教。4.各科进行专业知识及操作培训每周一次，护理部业务培训每月1次。

5.护理部每季度召开带教老师和实习生座谈会，进行实习生何带教老师的双向测评，了解实习计划及实习大纲执行情况。

三.考核

1.各科在实习生出科前进行理论、操作考试和出科鉴定。2.实习一月后护理部进行操作抽查，成绩与带教老师的绩效挂钩。3.每季度护理部进行一次专科理论考试。

4.实习结束前护理部进行专科知识考试和操作考试，作为最后实习鉴定的内容之一。四．实习生管理

1.各科室负责本科室的实习生管理。

2.由实习组长对本组实习生进行工作通知，生活管理等。3.实习生请假超过三天需向护理部批假。4.带教老师有义务对同学的身心健康做指导。

5.护理部组织，报办公室批准，每月参加院方组织的文娱活动，每年安排实习生到周边

景点旅游一次，车费及食宿由医院报销。

北京全胜医院护理部

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