干部、干事培训会策划书
城建院第三届团总支、学生会干部及干事
主办:城乡建设与规划学院团总支、学生会承办:城乡建设与规划学院秘书处、办公室
写作培训会
策划书
城建院第三届团总支、学生会干部及干事写作培训会
一、活动主题:
城建院第三届团总支、学生会干部及干事写作培训。二、活动时间、地点:
201*年10月24日(周四)下午2点北校区三教411三、主办单位:
城乡建设与规划学院团总支、学生会四、承办单位:
城乡建设与规划学院秘书处、办公室
活动对象:
第三届团总支、学生会干部以及干事五、活动背景:
随着城乡建设与规划学院团总支、学生会招新工作圆满结束,各部门的新干事需要通过进一步的学习来尽快适应各自部门工作的模式和工作技巧,也需要通过培训认识学生干部、干事的性质,更加了解学生干部、干事的职责和义务。此次培训会就是为了提高各干部和干事的文案写作能力和做事能力,特别是文案写作中的策划书、总结、新闻稿等,让大家能够认识到在文案写作方面的不足,以及写作认识上的误区。通过培训会的开展,希望能加强学院内各部门干部与干事之间的交流与合作,提高学院团总支、学生会工作的效率和质量。六、活动目的:
本次写作培训会,旨在使新一届团总支、学生会干部及干事在培训过程中提高写作能力和综合素质,能够正确的认识到干部、干事职责,对自己身份进行正确定位。通过相互交流和学习,加强学生干部及干事之间的交流与联系。在今后的工作中更加团结,加强整个队伍的凝聚力和战斗力。七、前期准备工作:
1、秘书处王艺莉负责于10月22日白天向学院申请借投影仪并搬到三教
411,组织部谢扬登负责投影仪的播放。
2、10月24日前由宣传部做好宣传海报两张(二食堂、学工办公室分别一
张)。
3、10月24日前由女工部提前做好准备,于21日晚上简单装扮教室。4、10月22日落实培训会主持人。
5、办公室王文琛在10月21日前邀请培训主讲人。八、现场活动具体流程:
1、活动当天,女工部提前一个小时到达布置教室。
2、待参加活动的人员就坐后,主持人宣布活动开始,并且介绍出席的重要嘉宾以及活动的整个流程。
3、主持人介绍写作培训主讲嘉宾并邀请其出场。
4、主讲人员开始以PPT的形式讲解文案写作,包括策划书、总结、新闻稿等多方面。
5、讲解过程中穿插提问环节。并由办公室和秘书处给积极回答问题的同学发奖品。
6、主持人对嘉宾培训进行简单的总结,并感谢嘉宾的精彩讲解。7、主持人介绍干部培训主讲嘉宾并邀请其出场8.主讲人员开始以PPT的形式讲解如何做好一名好干部。
9.主持人对嘉宾培训进行简单的总结,并感谢嘉宾的精彩讲解。10.主持人宣布活动结束。
11.秘书处、办公室干事留下整理会场。
12.秘书处和办公室分别对培训会进行总结和新闻报道。九、活动预算:
装扮教室10元。奖品20元十、活动要求
1、会场井然有序,听讲时安静有序。2、不得不顾缺席、严格请假制度。十一、注意事项
1、活动开始前,有负责人调试设备是否正常工作。2、注意维护现场秩序,禁止随处走动。
3、活动人员必须尽职完成自己的工作,保证培训会的顺利举行。
城乡建设与规划学院秘书、办公室201*、10、15
扩展阅读:干事培训策划书
部长干事培训
策划书
教育技术系学生会人力资源部干事培训策划书
一、活动目的
为了加强我系学生会副部部干事队伍建设,提高副部干事的思想政治素质和工作能力,明确学生会的工作任务、工作职责、工作要求,充分发挥学生会应有的作用,系学生会人力资源部近期举办系学生会副部干事培训。
二、培训时间
201*年11月1日11月30日
三、参加对象及组织形式
参加对象:教育技术系学生会副部部干事组织形式:各种不同的活动,具体见后面
四、培训具体内容及日程安排
(一)规章制度类1、讲座:《学生会干事的工作方法与工作规章》
培训目的:明确学生会的规章制度,加强工作方法的指导,提高副部部干事的工作能力。
培训原因:如何加强学生会部门之间的沟通与交流,如何加强学生会部门内部管理,完
善自身建设,如何发挥学生会的“自我管理、自我教育、自我服务”的功能。端正副部干事的工作目的与工作思想,阐明各部门的职责;副部干事应如何处理学习、工作与休息的关系以及如何处理副部干事间的关系等。
组织单位:系学生会主席团、各部门部长时间:201*.11.1地点:113教室
2、讲座:《如何提高学生副部干事的公文写作能力》
培训原因:随着我国经济的快速发展和WTO的加入、办公室文书的写作应用越来越广泛、也
越来越重要。为了促进我院各项工作的顺利开展,副部干事在日常工作中应加强各类公文的写作和处理能力,如撰写工作总结、工作计划、通知、申请、策划书、协议书、方案等等;
组织单位:学生会主席团、秘书处、学习部时间:201*.11、8地点:113教室3、讲座:《学生会副部干事的素质与形象》
第2页共6页教育技术系学生会人力资源部干事培训策划书
培训原因:副部干事自身素质的高低不仅影响到学生会形象的好坏,而且影响到学生工
作的顺利开展。任何一个学生组织,如果有一支过硬的学生部长队伍,就能人心齐,作风正,学风好。作为学校,要因势利导地抓好学生会部长队伍建设;作为学生会部长,要不断在实践中加强自我教育、自我管理、自我服务。
组织单位:系学生会主席团、人力资源部时间:201*.11、15地点:113教室4、讲座:《大学生心理健康》
培训原因:大学生是个即将从校园学习步入到社会工作的一个群体.在大学三年里要完
成从学生阶层到工薪阶层的转变,不仅要认识自我,而且还要完善自我.认识自我可以认清自己善长什么,不善长什么.这样才可以制定相应的职业目标,才不至于在即将进入职场的大门时,感到茫然无措.而完善自我则是以认识自我为前提的,只有认清了自己各方面的情况,才能像医生一样对症下药来完善自我,使自己得到一个较大的提升,更好的适应自己所定职业目标的要求.
组织单位:校学生会主席团、人力资源部时间:201*.11.23地点:114教室
(二)文娱体育类1、电影欣赏
内容:《别拿自己不当干部》组织单位:校学生会主席团、学习部
意义:寓教于乐,深切体会到电影与现实的意义。
时间:201*.11、4地点:114教室2、每周一舞
组织单位:学生会主席团、文艺部、人力资源部意义:既丰富了学生会部长干事的生活,也加强了交流。时间:每周五地点:XXX3、内部运动会
具体内容:以部门为单位进行一些简单的比赛,例如拔河
比赛、篮球比赛、跑步接力赛等
意义:加强交流,也为学生会各种体育活动选人才。时间:201*、11、15地点:篮球场
(三)素质拓展训练类第3页共6页教育技术系学生会人力资源部干事培训策划书
培训目的:通过拓展训练,让大学生“认识自我价值、找到自我定位、实现自我超越”,
最终完成从一个学生向社会人的转变。
意义:1.认识自己,发现自身问题,进而激发个人潜能。
2.提高自我管理能力,掌握完成目标的正确方法,克服心理惰性,锻炼战胜困难的毅力与恒心。
3.掌握多种思维方式,克服传统思维方式的局限性,多角度看问题,全面把握问题实质。
4.提高沟通合作能力。情感沟通和表达能力增强,人际关系趋向和谐,学会
关心他人和与人合作。
5.塑造团队精神、增强团队凝聚力、其迅速地融入新团队。
组织单位:学生会主席团、体育部为主,其他部门为辅时间:201*.11.4地点:师院操场
活动准备:随机将全体人员平均人员分为20组,每组20人。每组各自命名,各设部
长为组长一名,副组长一名。
具体说明:
活动一:活动一:袋鼠搬家:两人为一组,分为A,B两人。每一组一个气球,很多组在
一起比赛。一组中的两个人,面对面的对立着,相距大概6,7米左
右,每组的A(B)依次排成一排,如:AB,CD然后A同学双腿夹气球,跳跃送至B,由B同学接到后,再跳跃送至A的位置。先完成者为胜,落后者表演节目。
要求:运气球,两人接气球,全过程不用手。途中掉气球或挤破气球者为失败。失败者进行真心大冒险。
活动二:士兵排雷:画两米半径的圆,一根足够长的绳子(粗如拔河绳),圆中间放3杯
水。
目标:利用一个团队同学,一根绳去除3杯水。
要求:取水的同学要戴眼罩,且这组同学不可进入圈内,不可踩线,否则属犯规。且不
可倒出水,否则也属犯规。该取水同学必须将水杯稳稳放在圈外。该同学才可拿走水(可要一个同学负责指挥)。
奖罚原则:分组进行,败落组表演节目。
活动三:信任被摔:搭一个高台,有一个组同学手腕相互交握组成一个人为的人体软垫,
且下面出右脚与对面同学交叉,组成第二道防线。双手要缠实与体前。(可加入吃些对话,如:上面的人喊:“兄弟姐妹们,你们做好准备了吗?”下面的人接:
第4页共6页教育技术系学生会人力资源部干事培训策划书
“好了”或“”。上面的人喊:“我爱你们,你们爱我吗?”下面的答:“爱死了”。等之内的话)随之,该台上的人后仰平躺下来。下面的人将其接住并放些来。
活动四:扮鬼脸:同学以击鼓传花的方式选定代表参加游戏。(可以多个物品同时传递,
同时选出几个同学)
规则:被选中的同学,平躺在圆圈中央,头与头相对发令员在每位同学的脸部任意位置
放一块薯片。同学要做各种鬼脸,尽力使自己吃到薯片。且头不可离地,不可用手。
奖罚:弄掉薯片的同学,要表演节目。(实在没有表演,可以做俯卧撑抵消处罚)会场布置所需物品:(1)气球1000个(2)绳子若干
(3)大桶水2桶、杯子若干个。(4)薯片20包
(5)音响、横幅、标语、计时器、哨子素质能力拓展活动最后:
(1)由文艺部教所有干事一起跳兔子舞(2)结束总结,每组进行合影留念(3)对表现突出的团队、个人予以奖励。
(4)干事们第三天要交上素质拓展心得,并评出前三名予以奖励。
(四)学习知识类(1)礼仪培训
内容:主要指仪表、言行。礼仪具有很强的凝聚情感的作用。礼仪的重要功能是对人际
关系的调解。如果人们都能够自觉主动地遵守礼仪规范,按照礼仪规范约束自己,就容易使人际间感情得以沟通,建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的关系,进而有利于各种工作的开展。组织部门:学生会主席团、人力资源部时间:201*、11、13地点:XX教室(2)电脑知识培训
内容:主要指日常简单的电脑故障排除,word、powerpoint、excel等常用软件程序的使
用,便于工作上的需要。
第5页共6页教育技术系学生会人力资源部干事培训策划书
组织部门:学生会主席团、网络部、人力资源部时间:201*、11、22地点:XX教室
(3)新闻写作与摄影培训
内容:主要指对于新闻稿的写作以及相片拍摄的技巧介绍。组织部门:学生会主席团、科创部、人力资源部
时间:201*、11、28地点:XX教室
五、有关要求以及说明
1、培训是搞好学生会工作的基础。各级团学组织要正确认识学生干部培训的重要意义,加强领导,认真组织,确保成效。
2、部长干事要发扬理论联系实际的学风,把理论学习同个人的思想和工作实际结合起来,同本部门、本单位的各项工作结合起来,积极参与培训、认真讨论、互相交流,共同进步。3、所有参加培训的学生干事应按时出席,认真听讲,积极参加各
项学习讨论活动.不能随意缺席,迟到,早退.如确有事不能参加,应至少提前一个小时向负责人请假并获得许可。
4、培训结束时,每位干事要结合自己的思想及工作实际,完成一篇学习体会,字数1000-1500。5、学生会要结合实际,培训完成时要及时进行交流与总结大会。
教育技术系学生会人力资源部
201*-10-14
第6页共6页
友情提示:本文中关于《干部、干事培训会策划书》给出的范例仅供您参考拓展思维使用,干部、干事培训会策划书:该篇文章建议您自主创作。
来源:网络整理 免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。