保安保洁工作计划

保安保洁工作计划

保安人员培训计划

安保人员培训内容1、保安员素质与行为规范

2、消防、保安守则与制度3、消防培训4、体能训练目的

为了内强素质外树形象，提高保安队伍的整体素质与各种防范能力第一节、保安员素质一、保安员素质

（一）保安员的政治素质

1.热爱本社会制度与祖国.

2.坚持基本原则,热爱保安事业.3.遵纪守法，廉洁奉公4.忠于职守，竭诚服务

5.不畏艰险,文明执勤

（二）保安人员业务素质

1.精通保安服务业务2.熟悉法律政策

3.具有良好的观察力、思维力和分析判断力4.会做群众工作

5.沉著机智，多讲述谋善断二、仪容仪表（体态）

1上班时间必须着装整洁，穿好制服戴好帽子，扣好纽扣，上岗证戴于左胸严禁上班着便服。

2上班必须，做到站如松，坐如钟，行如风即上班时必,需做到：站时应有站姿，坐有时要有坐象，行走时，要有雷厉风行3体能、队列训练第二节、消防、保安守则一、消防保安人员职责

为保障公司范围内人员的生命与财产安全，维护其正常工作生活秩序做好公司内的防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故等的防范工作，做到职责分明公司针对保安员与消防人员的职责特作如下规定：1在负责人的领导下，做好全公司的安全保卫工作，做好公司领导在安全保卫工作上的助手与参谋2组织、协调各部门制订和完善安全责任制，并监督执行。3认真做好各类人员与货物进出检查，认真做好消防通道、消防设施与器材的检查，并做好相关之记录4及时向领导汇报工作，对出现的重大问题或存在的隐患即时汇报5加强能源使用与利用的监督工作7协助公司执行公司规章制度与行政命令8对本公司人员有3次违纪行为者，有权进行直接开处罚单交予行政部签字认可

9.担当义务消防队员

二、保安人员十一要与十一不准1要加强政治业务学习，不准做违法违纪的事2要服从领导听从安排，不准搞自由主义3要加强组织纪律性，不准迟到早退无故旷工请假4要坚守工作岗位，不准擅离职守5要敢于同坏人坏事做斗争，不要做老好人6要遵纪守法，不准参与嫖娼、赌博、吸毒7要秉公执勤，不准徇私舞弊和收受礼物8要保守机密，不准泄漏公司机密和他人隐私9要加强团结，不准搞反派性活动

10.要严格执行公司规制度，不准违章办事和酗酒11.要文明管理，不准打骂、刁难员工三、岗位

（一）前门保安员职责：1在班长的领导下，听从工作安俳2做好外来人员、车辆与货物的进出记录3做好外来人员的咨询、及同前台人员联络工作4做好内部人员及其物品的记录5上下班时间负责维持打卡纪律6协助上司，对本岗所发现的违纪人员进行查处7有何异常情况，必须机灵地处理，并向上级汇报8对公司高层与来宾的到访，以礼相待，必须敬礼问好。9必要时，协助来宾与其物品的临时接送10保安人员必须按单位的实际情况轮流跨列站岗，非站岗时间可坐着11协助上司，处理工伤事故与急救工作并承担义务消防与疏散人员工作（二）非大门保安员职责：1在班长的领导下，听从工作安俳2做好外来人员物品的进出记录3做好咨询与联络工作4做好内部人员及其物品记录5上下班时负责维持打卡纪律6助上司，对本岗所发现的违纪人员进行查处7有何异常情况，必须灵活处理，并向上级汇报8对公司高层与来宾的到访，应致礼相待，敬礼问好9必要时，助来宾与物品的临时接送

10.协助上司，处理工伤事故与急救工作并承担义务消防与疏散队员工作四、保安制度1保安员要文明、严纪、服从、为已任，带头遵守厂规公正廉明2当值保安员要穿戴整齐，非当值保安不得穿着制服3上班巡逻时严禁吸烟、吃零食、嘻戏、睡觉（包括值班室）4编排岗位责任制，保安员要有警觉、自律地执行岗位中的任务，谁负责的范围发生事故（失窃、赌博等），被队长或公司负责人发现，此负责人将处以100－300人民币以内的罚款5在本公司范围内发生的事情，如保安本身认为不够力量处理，应即刻报告保安室或行政部或公安机关6发生违反公司规者，要严格执行公司规定并进行处罚，严禁私放或收受利益，不得罚款与没收。7身为保安要勇敢地维护公司利益，不得欺善怕恶8严禁私自为放外人入公司或不按正常程式登记9上班时严禁离开工作岗位，所有已编排岗位的保安员要严守自已的岗位，不得做与本工作无关的事情

10.所有保安员必须遵守其他相关之管理制度与规定

13.对公司高层及所有来宾进出公司门时行礼致敬，并提供必要的服务14.对供应商的来宾违纪行为，不得有任何打骂行为应写成报告交由行政部处理

备注：上述守则由行政部、公司直接负责，由安全主任、保安队长、督察、班长执行望各位保安人员严格遵守，若有违者将从严处罚若有更改将另行通知五、体能训练，队列训练1、体能训练（由组长指导，队长督导）2、进行完整的擒拿、格斗训练（由组长指导，队长督导）3、队列训练主要内容：稍息、立正、跨列、敬礼等。4、交通指挥手势训练。

扩展阅读：保安、保洁、绿化主管工作职责

工作职责

1、在物业公司经理和市公安局保安管理处及派出所的领导下，执行

有关政策和法规，完成上级交办的各项工作任务。

2、根据公司的年度工作目标，制定保安人员工作计划和目标并检查

制定的工作计划和目标的落实和执行情况。

3、负责保安人员的思想教育、招聘及辞退、调整保安人员的配备。4、组织保安人员学习必要的法规、勤务、消防、车辆管理、训练和

公司制度，提高保安人员的工作效率和业务水平。

5、处理保安日常工作中处理不了的问题，指导保安的工作，检查制

度的落实情况和有关政策的执行情况。

6、带领保安队员坚持执行有关制度，政策和法规，依法办事，负责

保安队伍骨干的培养，提高保安的综合能力。7、负责向上汇报各项制度和政策的落实情况。

8、配合物业公司的收费工作、协助抄表员的抄表工作、积极配合各

部门的工作。

9、负责物业公司的考勤管理工作和抄报工作。

10、负责保洁员的思想教育、积极完成上级领导交办的各项工作任务。

11、根据公司的年度目标，制定和安排保洁员的工作计划和目标，并

检查落实和执行的情况。

12、负责保洁日常工作工具和消耗物品的计划汇报。13、组织保洁人员学习业务知识和公司有关保洁的管理制度。14、每日督促检查卫生清扫情况，点评工作的效率和效果、共同搞好

我小区的环境卫生。

15、了解小区的绿化概况、认真听取绿化技师的规划和设计。16、根据公司年度的工作目标和总体的规划，制定和安排绿化员的工

作计划和目标，并检查落实和执行的情况。17、根据公司的总体规划向上汇报所需的工具和耗材。

18、组织绿化工对园区绿地进行浇灌、修剪、施肥、植草和对草皮的

改造。及时修剪干枯的树枝的补栽更换枯死的树木。定期进行病虫害的防止工作，作到树木草皮无枯枝死叶，共同搞好我小区的绿化工作。

19、负责物业公司日常消耗物品的采购、记帐和出入库的管理工作、

管理库房。

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