201*上半年工会综治工作总结

201*上半年工会综治工作总结

徐州市铜山区总工会

201*年上半年综治和社会管理创新工作总结

201*年以来，区总工会认真贯彻县综治办有关文件精神，紧紧围绕构建和谐铜山区目标，结合工会工作实际，切实加强综治基层基础工作，认真落实社会治安综合治理各项目标措施，深入推进平安铜山区建设，全力维护社会稳定工作大局，为铜山区经济社会又好又快发展创造良好的环境。

一、加强组织领导，健全机制完善制度，不断提高区综治工作的规范性

1、成立机构，明确职责。根据区综治办关于综合治理与维稳工作的要求，按照我会的工作职能，区总工会领导对综治和维稳工作进行了重点布置，成立了综治和维稳工作领导小组，主要领导担任组长，分管领导任副组长，具体分管这项工作，并将目标分解到各单位工会，形成了“人人有责任、层层抓落实”的工作格局。

2、建立机制，完善制度。今年以来，区总着重从机制建立和制度完善入手，大力提高维稳防控能力，切实把综治和平安创建各项工作措施真正落到实处，建立了考核奖惩机制、定期研究机制、投入保障机制以及《学习制度》、《机关安全制度》、《值班制度》等一批机关制度。做到用机制保障落实，制度规范工作，指导行动。

二、结合实际，突出工作重点，不断提高区综治工作的实效性

区总坚持把社会治安综合治理工作和工会工作有机结合起来，把“维护稳定”作为一切工作的出发点和落脚点，切实维护工会自身和广大职工群众的根本利益。

一是加大矛盾纠纷调处力度。我会把矛盾纠纷排查工作做为一项重点工作，要求各级工会组织要深入一线，深入基层，结合各种主题活动，理顺企业职工情绪，缓解社会矛盾，耐心细致地帮助解决问题，把矛盾解决在基层。

二是加大帮扶维权力度。以帮扶中心为依托和平台，帮助困难职工和群众度过生活难关，稳定社会秩序。积极为农民工、企业下岗职工等弱势群体提供政策、法律援助，帮助维护合法权益，提升工会组织社会“稳定器”作用。

三是加大法律宣传教育力度。通过开展“职工志愿服务展示周”、“五五普法”等活动，广泛深入基层进行政策、法律宣传，加强对职工群众的法制教育，激发广大职工及家庭学法、懂法、守

法、用法的热情，增强家庭成员参与平安建设和社会综合治理的自觉性。

三、主动出击，重视平安生产创建，不断提高区综治工作的全面性

1、深化平安家庭创建活动，开展以“法律平安知识进家庭、安全防范措施进家庭、矛盾纠纷调解进家庭”为重点的“三进家庭”活动，引导广大家庭遵纪守法、文明立家、平安兴家。

2、通过开展评选五好文明家庭、和谐邻里家庭、平安家庭示范户等活动，宣传尊老爱幼、家庭关爱、邻里互助的精神和积极向上的社会主旋律，增强社会成员的伦理观念。

3、加大对特殊人群的关爱，即给关爱弱势群体。把困难职工、特困职工家庭作为创建工作的重点。积极加强对失足职工、服刑人员子女、刑释解教人员的教育转化和帮扶。

4、完善考核机制和多部门合作机制进一步整合创建资源，加强与成员单位的协调合作，发挥成员单位的职能作用，实现了部门优势互补，形成了较强工作合力。

徐州市铜山区总工会201*年7月14日

扩展阅读：201*年度社会治安综合治理上半年工作总结

201*年度社会治安综合治理

上半年工作总结

上半年，我市总工会在市委、市政府的正确领导下，在市综治委的具体指导下，认真贯彻落实省、市政法工作会议精神，进一步落实领导责任制，坚持“打防结合，预防为主”的方针，大力开展创建“平安潞城”活动，不断增强社会治安防空能力，加强矛盾纠纷排查调处工作，全力维护社会政治稳定，为潞城市经济稳步发展创造了良好的社会治安环境。现将我单位今年上半年社会治安综合治理工作情况汇报如下：

一、加强领导，落实综治责任

加强社会治安综合治理，确保工会社会政治大局稳定，以创建“平安潞城”活动为载体，实施了“组织、制度、责任制、落实、督查、典型示范”六个保障机制，市总工会定期听取基层工会纠纷调处办的工作汇报，对涉及社会稳定的重大信访矛盾及时上报市综合治理办公室。

二、深化矛盾纠纷排查调处工作，全力维护社会稳定一是矛盾排查调处报告制度。市工会每月召开基层矛盾纠纷排查工作会议，并及时向市综治委上报工会矛盾纠纷排查调处工作情况。二是领导接待日制度。每周有一名领导值班，负责处理群众信访案件。每天有一名专职干部在信访中心负责信访接待、登记、交办等事宜。三是信访矛盾纠纷调处包案制度。对一些比较突出的矛盾纠纷，落实领导包案制，集中时间人力，着手解决处理。四是信访调处联席会议制度。对涉及群众切身利益的信访案件，及时召开联席会议，查找问题症结，研究制定解决方法。据统计，今年上半年，工会排查解决矛盾纠纷2起，信访2件，较去年同期下降35％和40％。职工切身利益得到充分保证，有力地促进了我市经济社会的和谐稳步发展。

三、加强法律宣传教育，提高干群法律素质

一是开展创建“平安单位”宣传活动。按照市综治委的统一安排，我们精心组织，周密部署，大力开展创建“平安单位”宣传活动中，共悬挂横幅2条，发放宣传单500份。二是开展反邪教警示教育活动。3月中旬在水利局门口设立创建“平安单位”宣传点，悬挂反邪教教育、信访条例、治安管理处罚法等宣传资料。

上半年以来，工会高度重视社会治安综合治理工作，牢固树立“发展史第一要务，稳定是第一责任”的思想，积极落实综合治理各项措施，强化综治网络建设，建立健全基层综治机构，不断完善维稳机制，构筑了较为完善的社会治安防控体系，社会治安综合治理工作取得明显成就。

但是，同其他单位相比，我们还存在一些问题和不足之处。一是个别基层干部对综治工作不重视，认识不到位，工作不积极。二是基层职工民主法治意识不强，不能正确行使自己的民主权利，也不会通过正当途径反映自己的呼声。三是普法宣传力度不够，在深层次上需要下功夫。

潞城市总工会二0一一年六月十五日

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