市直经贸系统党委开展三服务活动工作总结定稿docx
“三服务”活动工作情况汇报
长乐市直经贸系统党委
201*年5月
今年以来，长乐市经贸系统党委认真贯彻落实《中共长乐市委关于在“基层组织建设年”开展“服务基层、服务群众、服务发展”活动的通知》精神，按照市委、市直机关工委关于开展“三服务”工作活动实施意见要求，不断强化服务宗旨，切实转变作风，认真履行职能。以“深入基层，服务民生，帮扶企业”作为开展活动的重点，以创先争优为动力，引导基层党组织和党员干部充分发挥职能作用，提高“三服务”工作的主动性和自觉性，扎实推进各项工作落到实处，有力地推动了我市经济工作的开展。
一、加强领导，部署动员。福州市委常委、市委书记吴贤德同志在全市组织工作会议上对进一步深入开展“三服务”活动作了再动员再部署后，经贸系统党委高度重视“三服务”活动开展，成立经贸系统开展“三服务”活动工作领导小组，及时召开系统党委会，动员部署“三服务”工作，并制定下发了《中共长乐市直经贸系统委员会关于在“基层组织建设年”中开展“服务基层、服务群众、服务发展”活动的实施方案》。在开展“三服务”活动过程中，系统各党支部都能结合单位实际工作，认真制定方案，周密部署，广泛动员，组
织引导党员干部都参与到这项活动中来。下基层、察民情、办实事、强服务，在推动长乐经济社会又好又快发展中树形象、作表率。
二、创新服务，改进作风。经贸系统党委各支部能切实强化服务意识，提高服务能力，改进服务作风。经贸局机关以培育优质服务品牌为主体，优化服务流程，精简办事手续，提供“一站式”服务，争当“三服务”的排头兵。市财政局支部结合自身实际，以创建“共产党员先锋岗”为载体，加强绩效管理，提高行政服务工作效能，简化办事程序，设立评议箱，自觉接受群众监督。依托市行政服务中心，今年已初审申请会计从业资格证书120人次。同时深入农村就农村“一事一议”公益事业建设政策、家电下乡等财政支农惠农政策进行了宣传。市安监局创新安全服务工作，在强化安全生产监管执法的同时，搞好服务指导，积极为基层和企业提供咨询、技术指导、安全许可、培训教育等方面的服务，帮助解决安全生产工作中的实际问题。市商业局加强市牲畜定点屠宰建设,积极筹建鹤上定点屠宰场。粮食局支部积极开展以粮油副食品保障为重点，稳定市场和粮油价格，确保长乐市民粮油食品供应。市供销社加强检查农资供应服务，保证农资供应服务质量不断提高，确保实现“保量应季，保质稳价”的春耕农资备供服务工作目标。
三、深入基层，帮扶群众。系统党委深入基层，走访群
众，拉近党员干部和群众之间的关系，保证帮扶工作落到实处。经贸局结合3月4日的“百万自愿者学雷锋行动”，组织党员开展各种义务活动；自愿为社会和群众提供志愿服务，争当良好社会风尚的倡导者、促进社会和谐的实践者。系统各党支部和党员都深入到结对帮扶挂点，开展走访慰问，了解所需所盼，实实在在地帮助他们解决生产生活实际困难。审计局支部通过定期开展帮扶活动，组织党员干部实地了解联系对象的生活情况，发放党员干部连心卡，帮助其解决实际困难。财政局党员干部，深入挂钩联系的首占镇赤屿村，进村入户，切实解决了赤屿村村间道路建设、村组织运转等方面的问题。同时加大投入，积极支持“三农”发展。14月，全市共投入农林水方面9082万元，有力地支持了农田水利设施建设、水库除险加固、春耕生产、农村饮水安全、防汛抗旱等。经贸局党员干部走访联系点和结对贫困户，帮助解决实际困难，送去生活必需品。抓好生活困难党员、职工的关爱，对下岗失业的，实行创业就业援助；对有创业能力缺乏资金的，提供政策和扶助资金支持。市二轻联社积极实施退休职工关爱，对达到退休年龄却无力参保的职工进行全面调查摸底,经二轻联社支部的努力,二轻下属许多退休老龄人员生活保障问题已得到适当安排,促进企业和社会的安定。市安监局深入开展“安全生产月”和安全生产进基层、社区、进企业活动，为企业和基层群众提供安全生产方面的咨询服
务和安全培训，推进基层安全文化建设。市供销社深入基层开展春耕农资备供工作再检查再落实，加强农资商品质量监管和执行情况，保证农资价格稳定，供应充足。食安办不断加大食品安全专项整治工作力度，把专项整治与日常监管、严格执法与规范管理有机结合起来，建立起“行政监管、企业自律、社会监督”为一体的食品安全保障体系，实现食品从“源头、生产、流通、消费”四个环节全程监控，确保群众吃上放心食品。
四、调研企业，服务发展。经贸系统党委紧紧围绕服务企业促进发展大局，深入企业开展政策服务、项目服务、技术服务、安全服务等四项服务，在保增长促发展、促进“五大战役”中争做贡献。系统党员干部深入企业调研，通过召开座谈会、走访了解、实地察看等多种方式，了解企业的生产经营情况，掌握第一手资料，认真听取他们的意愿、诉求，虚心征求意见和建议，对企业提出需要解决的问题进行调研并提出对策，能解决的马上办结，一时不能解决的，明确责任、限时办结，对提交上级有关部门协调解决的，密切跟踪落实。同时积极开展送政策进企业活动，采取调研座谈、印发资料、媒体宣传等方式，帮助进一步了解中央和省、市制定的一系列扶持工业企业发展相关政策，增强企业发展信心，把握发展方向。市纺织局立足帮扶企业存在的实际困难，出实招、办实事、求实效。深入纺织企业现场办公，协调帮助
企业解决在转型升级、项目用地、资金需求、用工需求、市场开拓、税收减免等方面存在的困难问题，推动企业持续健康发展。市经贸局积极推进“五大战役”建设，五大战役重大产业项目战役104项，总投资516.32亿，年度计划投资82.72亿，1-4月累计完成投资25.97亿。围绕央企、民企项目对接，指导企业做好招商和项目对接工作。同时落实项目主体责任，协助解决征地、审批、环评等环节的关键问题，推动签约项目落实到位。围绕企业科技创新兴办实事，加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的科技创新体系，帮助3个项目申报福州市201*年产学研联合开发项目，9家企业申报福州市市级企业技术中心。围绕垒大做强企业规模，加大扶持力度，上报48家企业获得制造业工业企业电价补贴、68家企业申报增产企业流动资金贷款贴息、3家企业申报规模以下提升规模以上企业流动资金贷款贴息、2家企业申请福州市高成长企业奖励。财政局努力积聚财力，服务发展，支持经济建设。截至4月30日，财政总收入累计完成13.32亿元，增长37.4%，公共财政预算收入累计完成7.92亿元，增长40.4%。财政两项主要指标增幅居福州市首位。不断壮大的财政实力，为经济发展，为我市的“五大战役”建设提供了强有力的财力保障。安监局在加大对企业进行安全检查、开展安全专项整治工作的同时，坚持执法与服务并重，积极推进建设项目“三同时”备案，深入企业指导企业
安全标准化达标创建活动，指导企业开展危险化学品重大危险源辨识、评估、登记和监管信息系统建设，完善事故灾难的协调联动和预警机制，提高企业应对事故处置的能力，努力为企业安全稳定发展保驾护航。
今年以来，经贸系统各党支部结合实际，深入基层开展“三服务”活动工作，及时宣传总结好经验好做法，增强活动影响力，取得了初步的成效。但我们也清醒地认识到我们的工作与党和人民的要求还有一定距离。今后，我们将继续按照市委活动安排部署，坚持主动服务、坚持结对服务、坚持靠前服务，深入基层加大服务群众、帮扶企业工作力度，在推进“三服务”上取得新的进展，为我市经济社会、企业发展提供坚强的组织保证。
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视觉传达系学生会201*上学期工作总结
光阴似箭，时间荏苒。学生会的工作也到了期末。在这个学期，我们系学生会在老师的具体指导和支持下，本着“为同学服务”的宗旨，在广大同学的鼎力协助下，经过全体学生会成员的共同努力，整体上完成了本学期初定的工作计划。下面就主席处对本学期的工作做如下总结。
一，系部建设方面
宏观的看我们系学生会的工作还算是比较充实的。为了遵守和贯彻党的教育方针，促进学生德、智、体全面发展。团结和引导学生热爱祖国、勤奋学习、奋发成才，成为具有良好政治思想、素质的社会事业建设者和接班人。我系积极参与学校的各项事务，充分发挥桥梁纽带作用。
第一，从军训过后，我系就开始了新一届干部的竞选与考核。此后，我们积极参与校运会。由文体部牵头，各个部门合作的方式实施。我们系学生会做了充分的前期工作。比如说在选拔队员方面。学生会做了全方面的宣传活动。体育项目在我们算是弱项，我们需要选出最优秀的选手。这就要求我们整个系的同学都要投入到本次运动会中。首先，我们在大一新生中选出这一届比较优秀的选手。为了保住我们的优秀项目，不少地方需要以前取得过优秀成绩的大二大三的学姐学长参加到运动会中来。在方阵队表演方面，各成员干事积极配合，每天按时到训练场地认真的排练。功夫不负有心人，表演当天非常成功，给院领导留下深刻的印象，而且扩大了本系的影响。赛场上面，学生会成员在奋力拼搏。观众席上，我们自觉组织拉拉队。拉拉队能给运动员无限的力量，很多时候它能带动运动员的激情。本次运动会拉拉队表现很好，基本上保持该有的人数。呐喊助威的时候直接喊出运动员名字，激情高昂。后勤组的干事很重要的一点就是赛前部门的工作分配。我们分配好各个干事的具体工作，记录成绩、通知运动员、看东西、处理突发事故等。
经过大家的共同努力，我系取得第三届田径运动会优秀组织奖以及第三届运动会男子团体第二名的成绩。
第二，篮球赛接踵而至，在各位老师、全体学生会成员和全体队员的共同努力下，经过将近一个月的激烈角逐，圆满完成了各项比赛日程。在比赛中，全体运动员自觉遵守比赛章程，听从指挥，服从裁判，发扬友谊第一，比赛第二和更高更快更强的体育精神，顽强拼搏，奋力争先。赛出了风格，赛出了友谊。同时，各负责人认真负责、积极参与。学生会组织了啦啦队，为场上的运动员加油鼓劲，充分体现了我系学生良好的精神风貌，达到了增强体质、陶冶情操、促进团结的效果。本次比赛活动，充分体现学生的凝聚力和向心力。达到了增强体质，增进友谊的目的。并且，获得“华海3C杯”篮球赛优秀组织奖。
第三，我系结合学校具体情况和自身特点，倡导和组织学生自我教育，自我管理，自我发展。以我校教育为导向，开展各种健康有益，突出大学生特色的课外活动。首先，我系学生会配合院学生会院团委参加了文明督导活动。在站岗时，不管天气多么恶劣，大家在此次文明宣传活动中都坚持把活动进行到底，并且努力做到最好。我们的活动在师生以及社会中都得到了广泛的响应，同时再一次掀起校园文明之风。引起更多同学的关注，带动更多同学参与到文明的行列中去。
其次，为了加强我系学生会的凝聚力，组织了晨跑活动。通过这次活动，不仅起到了锻炼身体的作用，而且还加强了各部门之间的沟通与交流。更重要的是，体现了学生会积极向上的态度与激情。
第四，为了积极响应学院在全院范围内开展文明寝室创建活动的号召，深入贯彻开展“文明寝室”创建活动的相关精神，结合我系实际情况，借着文明高校这股风，进行了文明寝室和达标寝室的卫生检查。并且制定了我系的实施方案。由男女生部，卫生部牵头，各个部门相互合作。成立检查评比组、宣传组、联络组，明确工作职责。采取责任制，对干部寝室作出严格要求。层层落实，督促指导所负责寝室做好文明寝室的创建。正副部长协助老师进行不定时检查。通过本次活动的开展，我系寝室卫生有了很大的进步。寝室脏、乱的现象也有很大改观。
第五，系学生会积极配合院部开展元旦晚会的号召。由文体部策划，从各个部门抽调干事组织排练。在元旦晚会的舞台上，本系的两个舞蹈博得阵阵喝彩和老师的一致好评。这次活动的成功充分体现了09级干部与10级各方面合作的能力以及各部门的工作能力和态度。而且，这次活动展现出我系的特色，扩大了本系的影响。
二，存在的问题
1,部门日常工作方面
我们的日常工作决定着学生会的全方位运作。每一个部门都息息相关。不管哪个部门都不得有一丝松懈。
部长应该是带头人物，但不表示说让部长把大部分的活揽在自己身上。每个部门都配齐应有的干事，学生会不是只有主席和正副部长，干事也是我们的一部分。学生会是在培养这些干事，更需要他们的帮助。同时，我相信这些干事也是希望可以在学生会得到锻炼，学到东西。也希望为学生会尽自己的力量。目前有些干事还没放开自己的工作方式，还需要我们的指导。当有工作时，应该合理安排好干事的工作，这样才不会有一边倒的状态，工作才会有条不紊的进行。部长对干事了解太少。部长是部门的核心，干事是围绕核心的分支。如果部长对自己的干事都不够了解的话，那工作时候就很难发挥好指导作用。当然，对各部门干事也要做出要求，积极主动的与部门负责人沟通。你们的直接领导者是你们的正副部长。哪里不懂，哪里有问题直接找他们沟通。解决不了可以上报到主席处。
管理人员不能够以身作则，主要干部不能宏观的角度把握学生会的整体工作，使学生会的工作不能统一协调行动。学生会在学校的学生会工作中，并没有处于真正主动的位上。
2部门建设方面
有些部门还没有拿出本部的特色，从学期的工作上来看，有些部门并没有拿出本部应该有的成果。学生会各部应该开展本部所应该开展的工作，积极协助每个部门的工作将自己的特色发挥出来。从而也能团结本部成员，让他们得到锻炼。
为了锻炼干事多方面的能力，我们针对大一的干事进行调换部门的培训。在此次活动中，出现了目标不明确、盲目，心态不稳的现象。
学生会成员所具备的最基本的素质服从。做到一切安排听组织。然后摆正你们的心态，客观的正确的看待事物。在一学期的相处中，有些干事随意请假时间观念不强。往往到了活动开始后，才姗姗来迟。这种现象不仅影响到你自身的素质体现，同时也影响到你们部门的工作开展。
之前符老师说过我不怕挫折，不怕失败，我怕没有激情，没有动力。目前最重要的一点，学生会缺少激情和动力。对带事情不够积极主动。学生会成员是踏踏实实做事的人，我们需要埋头苦干的精神，但是我们不欣赏这种人。我们要的是激情，是动力。有了这两点，我们才有资格谈特色工作的建设，突破和超越。
整体学生会成员素质有待进一步提高。这主要表现在言行举止方面。你们走出去，代表的不仅仅是你自身的形象，而是整个视传系的形象。所以，我们不希望在校园里面看见有我们学生会的成员言语粗俗，出口成脏。举止粗鲁。
3凝聚力建设方面
学生会整体还缺乏一种凝聚力，这股凝聚力把我们扭成一股绳。我们是一个整体，各个部门之间缺乏充分的交流和沟通。致使学生会的一些大型活动组织工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性。集体荣誉感有待加强。系部的每次活动，都关系这本系部的发展。我们作为学生会的一员，更应该关注系部发展与建设。我们因该积极参与到活动中去。
三，今后发展方向
我系始终将“为学生服务”放在首位，力求最全面，最及时的满足同学需求。主要从以下几个方面着手建设；
1部门开展本部的特色活动，倡导各部门共同参与。营造积极良好的合作氛围，提高内部凝聚力。可以组织与专业紧密结合的特色活动，也可组织加强体能、智能方面的特色活动。比如说手绘培训、拔河比赛、智力问答等。在对干部进行组织能力培训的同时，关注内部成员的思想道德水平和职业操守的提高。
2加强学生干部的内涵建设，促进学生干部全面发展。首先，要有健全的人格，这也是每个人必备的要求。其次，要有独立自主的思考、思维方式。第三，我们学生会需要的是创新型人才，应该具备服务意识和奉献精神；还要具备高度的工作责任感和集体观念、集体荣誉感。
3下学期将建立考核制度。即干事对本部门正副部长进行考核，正副部长对主席，副主席进行考核。在维护系部整体利益的同时，通过正当民主渠道，反映建议、意见和要求。
4我们的工作要实事求是，在这学期取得的成绩上，更加精益求精。
509级学生干部将会进一步认真完善学生会各个部门的工作，严格要求自身，以身作则，树立好学生组织中一个全新的榜样。
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