千名干部进社区情况汇报
四川省绵阳市涪城区地方税务局
关于“千名干部进社区帮助工作”的情况汇报
根据《中共绵阳市涪城区委绵阳市涪城区人民政府关于推进城市社区建设的意见》（绵涪委201*123号）和“挂包帮”工作要求，我局高度重视，认真开展“千名干部进社区”工作，积极安排部署，落实相关工作，全局积极为联系的御营二社区解决燃眉之急。通过解决社区实际困难，增进了机关与社区的联系，密切了党群干群关系，形成了工作合力，推进了工作开展，促进了社会和谐，现将开展此项工作的有关情况报告于后。
一、领导重视，分解任务，责任落实
为切实落实“挂包帮”工作，201*年4月，局党组召开专题会议研究，并以《关于干部职工联系群众工作的补充通知》（绵涪地税函201*39号）文件明确了每位干部帮扶社区贫困群众的对象，确定由区局一把手亲自抓，分管领导具体抓，办公室和党办具体落实，相关部门配合抓的领导机构和工作机制。一是分解帮扶任务。每名干部职工均承担了御营二社区2户困难户的帮扶，全局125名干部共计承担2户困难居民566人的帮扶工作。二是摸清了每一户帮扶对象的具体困难和需要解决的问题，干部职工可有针对性地制定帮扶措施。三是加强工作力量，选派了城南所负责人到社区长期蹲点联系，有效促进了与对口帮扶村的联络和协调。四是落实了派驻带队领导和派驻社区干部。明确了由局党组成员、副局长钟明军，城南所、办公室共计6位干部派驻联系社区。五是联系帮扶机制健全。为确保联系社区有序开展，明确我局城南所支部书记兼任御营二社区支部副书记，并积极参加社区支部会议，及时反馈社区需求，建立了联动机制，形成了工作合力。
二、力所能及，多办实事，多办好事
1.制定帮扶计划。在牵头领导的带领下，党办和办公室人员多次深入联系村（社区），与帮扶对象零距离沟通，面对面制定和调整帮扶计划。动员全局干部职工踊跃捐款1.5万余元，区局从有限的行政经费中挤出资金1.5万余元用于社区3个垃圾柜和1个党员活动室的建设。向御营二社区捐赠办公电脑2台，改善了社区办公和为社区居民服务的条件。经请示有关领导同意，实行集中使用管理物资资金，发挥最大管理效益的社会效益，做好实实在在的民生工程。
2.开展走访帮扶活动。在局领导的带领下，今年1月11日，走访了社区20户贫困群众，深入了解了他们的困难和需求，并送去现金4000元，米200斤、面粉100斤、肉1斤，得到居民的好评。
3.开展志愿者小分队入社区活动。201*年7月2日，全局100余名党员干部组成4支小分队，深入御营新村居民住宅楼200余家住户和100余户商户，宣讲文明城市创建知识和税收优惠政策，发放宣传资料200余份，提高了居民和商户文明知识和税收优惠政策的知晓率。通过进楼入户活动的开展，我们也收集到了群众的良好意见和愿望，看到了思想和行动上非常优秀、素质较高的居民，让人感动和深思。收集到居民的意见和建议有3条：一是老虾子餐饮店夜间扰民的问题；二是社区内垃圾柜急需扩容问题；三是社区居民的生活供气问题。让人感动的方面有：一是对区委决定、社区关心落实、区级机关深入到楼栋和住户开展工作表示充分肯定和支持；二是部分居民家族虽然居住面积小，家具陈列普通，但环境整洁，学习氛围深厚（老太婆上网看新闻）。
4.积极与御营二社区建立环境综合治理联系制度，协助开展好文明城市创建工作。积极指导和参与社区环境综合治理工作，协助社区开展宣传教育、治理六乱、每月“环境治理日”等活动，及时掌握社区日常性和阶段性环境治理情况，与社区分析解决环境治理工作存在的问题，提出整改措施并抓好落实。
三、总结经验，促进帮扶工作进一步深入
前期千名干部进社区帮扶活动取得了一定成效。下阶段，我们将总结前期帮扶工作的经验教训，一是充分利用村务、政务公开栏等宣传阵地，深入宣传帮扶活动的意义、方法途径，让村（居）民和干部职工形成浓厚氛围，调动干部职工参与帮扶工作的积极性和自觉性，确保帮扶活动在服务新农村建设中发挥积极作用。二是加强对前期捐赠款物帮扶措施落实情况的跟踪，做好成效评估，确保帮扶措施让多数困难群众受益，避免好心办坏事。三是积极探索帮扶新措施、新办法，力争走出一条适合地税工作实情，有利于帮扶工作取得更大实效的新路子。包括四个方面：1.协助社区抓好党建工作，相互取长补短，交流党建工作经验，发挥社区党支部战斗堡垒作用，增强战斗力和凝聚力。2.协助社区抓好以“优化美化环境”为重点的城乡环境综合治理。3.协助社区抓好“除陋习、树新风”，“讲文明、懂礼仪”，为重点的创建全国文明城市工作，努力提高社区居民的参与率、支持率和满意率。4.结合我局就业信息对称的部门特点积极协助社区解决部分困难居民就业难、经济收入低等问题。
四、年内计划帮助社区解决的主要问题
一是捐建御营二社区乒乓桌2张；二是协助社区开展创建全国文明城市宣讲；三是协助社区开展城乡环境综合治理及卫生死角清理。四是结合第20个全国税收宣传月活动，开展进社区税收宣传，发放税收宣传资料，积极为商户提供税收优惠政策。联系村帮扶工作是深入学习实践科学发展观，切实转变干部作用、密切党群干群关系，重要举措，我局将切实按照区委的安排部署，加强对帮扶工作的领导和考核，确保联系村帮扶工作持续深入开展，确保“科学发展上水平、党员干部受教育、人民群众得实惠”的总体目标落到实处。
二一一年四月十五日
扩展阅读：京山县民政千名干部进社区活动近期工作情况汇报
京山县民政局驻孙桥街社区居委会工作队近期工作
情况汇报
201*年9月1日
为进一步加强和改进新形势下群众工作，密切党同人民群众的血肉联系，县民政局“千名干部进社区”活动工作队饱含深情，肩负重托，8月29日就来到孙桥镇孙桥街社区居委会。扎实开展了"访民情、建组织、搭平台、办实事、促管理"主题活动。截至目前，已完成宣传启动阶段工作任务，入户走访工作正在进行中。现将前段时间工作进展情况汇报如下：
一、孙桥街社区基本情况
孙桥社区居委会成立于201*年9月，位于京山县孙桥镇孙钟路110号，现拥有二层办公楼房，建筑面积306平方米，辖区内共有3802户，11118人，其中：城镇户口2055户6807人，农村户口1747户4311人，有企事业单位22个，学校2所，医院1所，民营企业5家，个体工商户265家。社区居委会书记主任容秀华，副书记副主任卢振兴，总支委员居委会委员李福仙，居委会委员黄荣忠四人组成，设党总支1个，支部2个，党小组6个，共有党员179名，其中60岁以上党员72人，外出党员89人，共3个居民组。社区内现有城市低保对象205户405人，农村低保对象24户45人，居委会设劳动保障、民政优抚、户籍管理、计划生育、文体卫生等工作委员会。
二、工作队工作进展情况
县委、县政府"千名干部进社区"活动动员会后，县民政局根据动员会议精神和县政府统一部署，做到部署早、行动快、措施实，迅速成立县民政局活动领导小组。8月29日上午，县民政局局长邱承凯亲自带领工作队成员一行进驻孙桥街社区居委会，实地查看了解了该社区建设基本情况，主持召开了居委会委员会议，安排第一阶段工作任务。同时，宣布工作组开展“千名干部进社区”活动的纪律和要求，确保活动有进展、有特色、有成效。正式拉开了这次活动序幕，为活动开好了头，起好了步。近日，县民政局活动工作队充分发扬不怕苦不怕累的精神，采取召开会议和上门走访等方式，积极宣传活动政策，解答群众问题，已发放致社区群众一封信400多份、悬挂宣传横幅标语5条、张贴宣传标语30张、办活动宣传栏一期，入户走访低保户27户。
三、主要做法
1、提前谋划，工作部署早。为全面落实“千名干部进社区”有关工作要求，做到“三个到位”。一是认识到位。8月22日，县民政局立即组织召开全局系统干部职工会议进行传达贯彻，在思想上认真对待，行动上抓紧落实，执行上快速推进；二是安排到位。按照工作任务目标，合理制定工作规划，并联系相关责任单位，第一时间入驻孙桥街社区；三是落实到位。为了切实做好“千名干部进社区”工作，对照“五必访”“五清楚”“十个一”规定动作，明确目标任务，细化工作责任，保证每天有详细工作内容，每人有具体工作事项。
2、进驻社区，落实行动快。一是召开社区居委会委员会议，研究制定《京山县民政局驻孙桥街社区居委会工作队“千名干部进社区”活动实施方案》。二是社区居民党员干部代表会议。主要是讲解此次活动的目的、意义、任务。通过交心谈心的方式，听民声、知民情、问民计。向社区群众宣传“千名干部进社区”活动的相关情况，开展民情民意大调查，集中了解群众所思、所忧、所盼。三是召开工作组碰头会。每天组织一次工作碰头例会，由每名工作组成员汇报工作、畅谈感受、锤炼作风、提出建议，不断增强以人为本、执政为民的自觉性和坚定性，着力解决好政府关切、社会关注、群众关心的问题。
3、突出重点，服务措施实。为了切实加强社区服务平台建设，邱局长了解到近期孙桥街社区要开展社区文化节活动，亲自带钱、带物、带人，当场给予1万元现金用于社区文化节活动安排。针对孙桥街社区实际以及建设方面的困难和问题，将近期拨付3万元用于社区基础设施配套建设。下一步，将根据社区居民反映的突出问题，尽力而为地为社区办实事。
四、下阶段工作安排
1、加强新闻宣传，营造舆论氛围。工作组坚持做到一周一小结，一月一总结，及时、不定期地向上一级活动领导小组办公室上报活动进展情况、工作动态、有效做法和典型经验；每天写一篇民情日记，加强学习；及时刊发工作队信息；加强与其他媒体的沟通，提升县民政局工作队的影响力。
2、做好入户走访调查，全面真实了解民意。对照“五必访”“五清楚”“十个一”规定动作，我们将采取普遍调查、重点调查等多种形式，广泛走访社区群众，全面真实了解社情民情。
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