打字、复印员岗位工作标准
潍坊中云机器有限公司规章制度汇编打字、复印员岗位工作标准
本标准规定了打字复印员的工作内容、责任与权限、检查与考核。一、工作内容：
1）在公司办的领导下，规定的分工范围完成各类文字材料的打字、复印、服务工作。
2）接稿后要认真检查是否有公司办领导签批，不准私自接受打字、复印任务。
3）对文稿的完成时间、使用的文头、打字格式、文稿的页数要清楚，对文稿打字顺序要从大局出发、分清轻重缓急，合理安排做到急件先打，及时交出。对外用的技术与销售资料要用激光打印机，对本厂内部用的生产资料要用四通打字机，要不断提高工作效率，按安排日期完成打字、复印任务。
4）认真执行保密守则，严格保守国家和企业的机密，加强底稿、蜡纸、废稿的管理工作（以作废的打字复印资料经核实，要亲自烧掉）。
5）出手材料要符合规范、格式合理美观、字迹清楚，文字不歪不斜，打字差错率要低于2%。
6）经常维护打字机、复印机，每周擦洗加油一次，保证打字机、复印机处于良好的工作状态，字盘要保持清洁，每季擦洗一次。
7）打字机、复印机出现自己水能排除的故障时，要及时报告公司办联系。
8）负责打字室、202、208、总经理室及洗手间卫生，保持卫生清洁，用肉眼看不见的脏、杂物，桌面用具要用手擦无脏物、灰尘等，完成自己应划分的卫生区，创造良好的卫生环境。
9）做好接待工作，负责202、209室接待服务、卫生清理。10）接受完成公司办安排的临时接待服务任务和临时工作。二、责任与权限：
1）对分工范围内的打字、复印、接待工作负责。潍坊中云机器有限公司规章制度汇编
2）对完成打字、复印任务负责。
3）对领导安排的临时紧急打字、复印任务负责。4）对打字、复印材料保密负责。5）对打字机、复印机的维护保养负责。6）对分管理卫生区卫生清理负责。7）对接待准备工作及事宜负责。三、权限：
1）对未经领导签批的打字、复印材料有权退回。
2）字迹潦草、模糊不清或用铅笔书写的材料有权退回。3）有权制止无关人员进入打字室或动用打字机、复印机。四、检查与考核：
由全质办负责人按本工作标准进行检查，完成上述工作标准时，得月标称工资。有一条不合格时，减发月标称工资额的10%，月标称工资额减发到50%时为止，但本年度出现减发到三次时，本人不适应本工作，应自动辞职。附：
一）本年度出勤达到标准出勤天数的95%，当天任务当天完成，因特殊情况工作量大或班下安排加班时，按实际工作量计算加班时间。二）设备能及时维修，提出大修方案，在本年度不出现设备损坏时，奖励管理人员设备原价值的1%作为设备奖。因为设备管理、修理不及时造成的损坏进行修理费用，从1%中冲减剩余部分作为设备奖，因修理费用大于1%时，不再追究大于部分费用。
扩展阅读：打字复印岗位工作标准(企业版)
打字复印岗位工作标准（企业版）
1范围
本标准规定了公司机关经理（党委）办公室打字复印员的职责、岗位人员基本要求、工作内容与要求、检查与考核等内容。
本标准适用于经理（党委）办公室打字复印岗位的工作。
2职责
2.1在办公室主任、副主任的领导下，负责公司红头文件的印制及文稿的复印工作。
2.2负责公司红头文件的印制工作。2.3对公司红头文件的质量负责。2.4负责文稿的复印工作。
2.5负责打印机、复印机等设备的维护保养。
3岗位人员基本要求
3.1政治思想素质好，保密意识强。
3.2具有大专以上学历（或同等级别的教育经历），参加工作5年以上，从事打字复印工作2年以上，并具有初级以上职称。
3.3熟悉掌握国家、上级机关的公文管理办法和公文格式，熟悉公司公文版式。3.4能熟练应用计算机，有快速文字录入及排版能力。4本岗位有关的标准
4.1与本岗位有关的主要标准包括：《国家行政机关公文处理办法》、《公文管理规定》等。
5工作内容与要求
5.1红头文件印制工作
a.及时印制公司红头文件。
b.根据红头文件的缓急程度，合理安排印制顺序。c.印制结束后及时填写台帐。
d.做好红头文件的样稿校对工作，对红头文件的印制质量负责。5.2文稿的复印工作
a.及时完成公司各部门交办的文稿复印工作。b.及时做好复印台帐的记录工作。c.对文稿的复印质量负责。
5.3做好打印、复印等设备的维护和保养工作。
5.4做好所接触的红头文件、文稿的保密工作，做到不询问、不外传、不泄密。
6检查与考核
6.1本标准执行情况，由系统主管领导、系统主管部门考评组检查与考核。6..2考核内容为本标准规定的职责、工作内容与要求部分。6..3考核结果与公司《员工绩效评价管理规定》挂钩。7附录
经理（党委）办公室打字复印岗位绩效考核标准
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